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岗位职责:
1、根据公司发展战略,全面统筹规划人力资源管理战略和目标,确定人力资源管理的方针、政策和机制,保证人力资源管理体系的高效运作;
2、组织开发短、中、长期人力资源,向公司经营层提供有关人力配置、组织建设等方面的建议,为实现公司战略提供人力资源策略与支持,提升公司综合管理水平;
3、规划建设人才发展体系,策划并组织实施人力资源开发活动,为公司选拔、培养管理和专业技术人才,做好人才梯队建设,不断提升团队职业化水平;
4、负责组织起草、修改和完善所有人事管理制度,完善和细化管理流程,落实人事计划;
5、负责公司人事团队的管理,内部团队人员管理,分工管理。
任职要求:
1、本科以上学历,管理类专业,5年以上中大型企业同岗位工作经验;
2、接受过精益管理培训,有过成功企业内部精益推行经验;
3、有HRBP等制造行业人力资源工作经验优先;
4、优秀的领导力和创新思维能力。
1、市场运营总监工作内容
(1)项目开发:市场运营总监主要负责所在区域的人脉关系资源整合,通过同行圈子资源、商会协会平台、客户资源等进行人脉资源整合,形成所属人脉关系网,从而推动项目导入落地。
(2)行业研究:市场运营总监根据集团业务模式、业务产品类型,选择某一个或几个目标客户行业进行学习研究,编制行业目标客户目录和行业研究报告,变成专家型市场运营总监。
(3)客情关系维护:依托人脉关系资源导入的项目,市场运营总监负责企业客情关系维护或者协助项目操盘手进行客情关系维护,包括但不限于企业客户组织架及人事关系摸排了解、客户同行供应商情况摸排了解、客户面谈与沟通、客户宴请等客情关系维护。
二、要求:1.有企业客户资源 2.有政府类资源
薪资待遇
1、综合薪资年薪20—50万
2、社保 培训带薪 各种福利
3、其他待遇:
工作满一年,工龄工资增加100
春节、端午节、中秋节有节日礼品或过节费。
三、工作时间:08:30~18:00
职位福利:交通补助、全勤奖、加班补助、五险一金、带薪年假
1、市场运营总监工作内容
(1)项目开发:市场运营总监主要负责所在区域的人脉关系资源整合,通过同行圈子资源、商会协会平台、客户资源等进行人脉资源整合,形成所属人脉关系网,从而推动项目导入落地。
(2)行业研究:市场运营总监根据集团业务模式、业务产品类型,选择某一个或几个目标客户行业进行学习研究,编制行业目标客户目录和行业研究报告,变成专家型市场运营总监。
(3)客情关系维护:依托人脉关系资源导入的项目,市场运营总监负责企业客情关系维护或者协助项目操盘手进行客情关系维护,包括但不限于企业客户组织架及人事关系摸排了解、客户同行供应商情况摸排了解、客户面谈与沟通、客户宴请等客情关系维护。
二、要求:1.有企业客户资源 2.有政府类资源
薪资待遇
1、综合薪资年薪20—50万
2、社保 培训带薪 各种福利
3、其他待遇:
工作满一年,工龄工资增加100
春节、端午节、中秋节有节日礼品或过节费。
三、工作时间:08:30~18:00
职位福利:交通补助、全勤奖、加班补助、五险一金、带薪年假
1、市场运营总监工作内容
(1)项目开发:市场运营总监主要负责所在区域的人脉关系资源整合,通过同行圈子资源、商会协会平台、客户资源等进行人脉资源整合,形成所属人脉关系网,从而推动项目导入落地。
(2)行业研究:市场运营总监根据集团业务模式、业务产品类型,选择某一个或几个目标客户行业进行学习研究,编制行业目标客户目录和行业研究报告,变成专家型市场运营总监。
(3)客情关系维护:依托人脉关系资源导入的项目,市场运营总监负责企业客情关系维护或者协助项目操盘手进行客情关系维护,包括但不限于企业客户组织架及人事关系摸排了解、客户同行供应商情况摸排了解、客户面谈与沟通、客户宴请等客情关系维护。
二、要求:1.有企业客户资源 2.有政府类资源
薪资待遇
1、综合薪资年薪20—50万
2、社保 培训带薪 各种福利
3、其他待遇:
工作满一年,工龄工资增加100
春节、端午节、中秋节有节日礼品或过节费。
三、工作时间:08:30~18:00
职位福利:交通补助、全勤奖、加班补助、五险一金、带薪年假
1、市场运营总监工作内容
(1)项目开发:市场运营总监主要负责所在区域的人脉关系资源整合,通过同行圈子资源、商会协会平台、客户资源等进行人脉资源整合,形成所属人脉关系网,从而推动项目导入落地。
(2)行业研究:市场运营总监根据集团业务模式、业务产品类型,选择某一个或几个目标客户行业进行学习研究,编制行业目标客户目录和行业研究报告,变成专家型市场运营总监。
(3)客情关系维护:依托人脉关系资源导入的项目,市场运营总监负责企业客情关系维护或者协助项目操盘手进行客情关系维护,包括但不限于企业客户组织架及人事关系摸排了解、客户同行供应商情况摸排了解、客户面谈与沟通、客户宴请等客情关系维护。
二、要求:1.有企业客户资源 2.有政府类资源
薪资待遇
1、综合薪资年薪20—50万
2、社保 培训带薪 各种福利
3、其他待遇:
工作满一年,工龄工资增加100
春节、端午节、中秋节有节日礼品或过节费。
三、工作时间:08:30~18:00
职位福利:交通补助、全勤奖、加班补助、五险一金、带薪年假
1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、观察病人的病情转化情况。 任职资格: 1、护理及相关专业大专及以上学历; 2、一年以上工作经验,有护士上岗证优先; 3、亲和力强,富于爱心,踏实敬业。
岗位职责: 1、分区门店项目开始前的各地市场调研工作; 2、根据推广工作的需求以及市场的客观要求,设计并不断推出各种促销方案; 3、承办所需的各项培训会议与市场推广活动; 4、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息; 5、加强与公司内部的协调,优化与公司外部的合作。
1、回答客人的一切询问,并向客人提供一切必要的协助和服务; 2、协助F/O和楼层服务员处理退房事宜,并做好相应记录; 3、沟通客人与酒店的感情,征求住客意见; 4、按照工作程序及标准迅速、准确地转接电话。
快速有效的办理宾客入住退房手续、提供问询服务、填写各类单据报表、做好台面清洁、维护工作设备。
1、负责所驾驶的车辆的安全、简易维修和保养。 2、按规定行车无违章记录。 3、对车辆爱护定期保养和清洗。 4、服从公司的车辆安排工作。 5、负责本车油料节约使用 7、负责所回驾驶车辆的公路里程记录和行车状况记录
1、完成产品相关检验工作; 2、做好数据统计、记录真实且有效完整; 3、负责产品质量状态标识工作,严格控制不良品; 4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管。
1、身高1.65米以上,男,身体健康,五官端正,无近视 2、适应倒班 3、负责酒店安全和消防 4、无违法记录及不良嗜好
办理客人的登记、离店手续,提供咨询服务等。 .女性身高1.62m以上,男性身高1.75m以上,相貌端庄,形象气质佳; 2.相关工作经验一年以上,会外语者优先。
(1)熟练操作甲骨文OTM(Oracle Transportation Management); (2)负责项目拓展及物流方案的策划、制定和优化; (3)负责市场调研工作,有效控制运作成本; (4)保障提供数据的准确性、及时性和有效性。
1.负责软件系统的代码编写和测试; 2.负责有关技术方案、文档的编写; 3.配合系统架构师完成需求调研和需求分析; 4.协作业务部门使用系统,为业务部门提供技术支持; 5.负责系统的优化和完善。
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