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岗位职责: 1、 负责办公室日常行政的管理及运行工作; 2、 负责人员招聘工作; 3、 准确传递领导对后勤工作的指示精神和工作要求,做好与各部门之间辅助协调支持工作; 4、 协助总经理、相关领导及部门召开会议,做好相应会议记录,并整理归档,督促检查会议决议执行情况; 5、 负责起草公司管理规章制度 6、 负责起草部门工作计划、决议、报告、规章制度等文件; 7、 组织草拟和发布通知、通告、会议纪要及其他文件; 8、 负责做好各种来访接待工作,处理好信息反馈; 9、 认真完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、 大学专科及以上学历,管理、法律、金融、财务相关专业优先考虑; 2、 有同岗位工作3年及以上工作经验; 3、 形象好,气质佳。
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