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岗位职责:
1、公司日常行政管理的运作,负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;;
2、及时准确的更新员工通讯录;负责各类会务的安排工作;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备等固定资产的调配及管理;
4、负责车辆、司机的管理。
任职资格:
1、女,大专以上学历,23-30岁;
2、一年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力
岗位职责:
1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
任职资格:
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。
任职资格:
1、人力资源管理、行政管理等管理类专业,
2、大专以及上学历,年龄20至28周岁;
3、具有1年以上的人力行政相关工作经验,有物业行业的行政人事工作经验优先;
4、熟练操作OFFICE办公软件,对数据统计有一定认识;
5、思维敏捷,责任心强,有激情,有活力;
岗位职责:
1、协助部门主管对各项行政事务的安排及执行;
2、负责公司行政各类表单、档案、合同收集整理工作;
3、负责对公司行政后勤工作如:车辆、宿舍、固定资产等事务的监查管理;
4、完成上级交代的其它事务性工作。
岗位要求:
1、女性,20-25岁,中专以上学历,形象较好,行政管理及文秘专业相关专业;
2、工作认真负责、细心耐心,熟练操作办公软件及办公设备,良好的沟通表达能力;
3、要求从事最少1年以上相关工作经验,2年以上人事行政工作经验者优先考虑!
岗位职责:
1、负责建立公司各类固定资产分类台账,对公司固定资产进行统一编号标识,并定期进行检查;
2、负责各类固定资产的分配、调拨及定期盘点;
3、负责对固定资产的流动、损坏情况进行统计上报及报废的监督检查工作;
4、完成上级交代的其它事务性工作。
岗位要求:
1、23-32岁,中专以上学历,行政管理及文秘专业;
2、工作认真负责、细心耐心,熟练操作办公软件及办公设备,良好的沟通表达能力;
3、1年以上固定资产相关工作经验,2年以上人事行政工作经验者优先考虑!
岗位职责:
1、协助部门主管对各项人事行政事务的安排及执行;
2、负责公司行政各类表单、档案、合同收集整理工作;
3、负责订货会一切行政事务处理;
4、负责对公司行政后勤工作如:考勤统计、车辆、宿舍、固定资产、社保等事务的监查管理;
5、完成上级交代的其它事务性工作。
岗位要求:
1、女性,20-25岁,中专以上学历,形象较好,行政管理及文秘专业;
2、工作认真负责、细心耐心,熟练操作办公软件及办公设备,良好的沟通表达能力;
3、要求从事最少1年以上相关工作经验,2年以上人事行政工作经验者优先考虑!
岗位职责:
1、 接听、转接电话;接待来访人员。
2、负责办公室的文秘、信息、收集工作。
3、做好办公室档案收集、整理工作。
4、 放假上班和公司活动安排。
5、负责办公室物资采购。
6、 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理。
8、保险的投保、申领。
9 统计每月考勤和工资绩效结算。
10 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
11. 接受其他临时工作.
任职资格:
高中以上学历
女性优先
有经验者优先
工作时间:早上9:00~下午6:00
月休4天
岗位职责:
1、起草和修改报告、文稿;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
任职资格:
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形气质佳,年龄在20-30岁,女
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