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岗位职责: 1.全权主导和公司运营的工作。 2.按照董事办的指示,落实各项管理管控工作。 3.定期对市场营销环境,目标,计划,业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,确保完成营销目标和计划。 岗位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业优先, 2.有5年以上销售管理经验,独立解决方案能力,有项目营销管理经验,涂料建材行业优先。 3.学历不是硬指标,我们看重的是结果。岗位都是公平竞争,无空降。 职位福利:包吃、五险一金、带团队、项目奖金、出差补贴,股东分红奖励以及工程利润分成。 我们具备30年外墙施工管理经验,有着全球最先进的机械化、机械手施工,确保企业在行业里保持十足的竞争力。 公司发展前景好,在德威特的平台上,只要您有能力有想法,一定可以收获巨额财富,公司晋升体系完善,最高可达股东级别,每年享受分红。
任职要求: 1、男女不限,年龄不限,文化程度不限、行业不限。 2、有一定关系人脉和社会背景的人,在职或退休的领导干部,项目负责人,甲方领导,中高层,从事其他行业的人员都可。 正式达成合作意向,立即签订居间合作协议,达到真诚,友好,长效合作。 业绩返点和提成收益: 1.无门槛加入,公司提供专业信息帮助您提高成单率,无管控可自由操作,直接了当通过“八幅图”销售工具等技巧可轻松快速入门, 2.客户群体锁定:各地政府项目,退休领导人脉资源关系,商会协会领导信息资源,当地产,重点局,建筑公司,装饰公司,油漆行业老板等 3.单合作公司会倍加重视,特意帮扶,高可给到10%的居间业务奖励,其他视工程情况享受4%—8%提点。 4.可以建立驻区外销合作模式(自有、轻松开展业务、高提成、高奖励) 5.学历不是硬指标,公司看重的是付出。 职位转变:从驻区外销转换成内销,定期可以来公司考察,参加培训,路费可以报销,了解公司新产品,新动向,充分机械化,机械手化设施。 学历不是硬指标,我们看重的是付出。 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、交通补助、全勤奖、每年多次调薪、多次晋升机会。在德威特的平台上,只要您有能力有想法,一定可以收获巨额财富,公司晋升体系完善,最高可达股东级别,每年享受分红。
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