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负责工厂培训需求的调查,拟定年度/季度培训计划组织实施;
组织执行各种工厂层面的培训活动;
建立并完善培训管理制度;
监督科室/车间培训工作的执行情况;
办公室助理 宣传文案
有初中语文教学经验,熟悉浙江语文教材。
基本条件 1.政治素质好,理想信念坚定,思想上、政治上、行动上同保持高度一致,带头践行社会主义核心价值观,忠实履行公共服务的政治责任和社会责任。 2.组织领导能力强,善于科学管理和沟通协调,要求有较强的中文口头沟通和书面表达能力。 3.熟悉并了解国内教育教学管理方法,有过一线教学经验背景者优先考虑,具备国内高中学校管理经验和擅长设置国内高中课程者优先考虑。 4.事业心和责任感强,有较强的的抗压能力,具备良好的职业素养和专业精神,富有开拓精神。
【岗位内容】 1)根据招生目标,制定和执行市场推广工作;完成学校招生任务; 2)校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判; 3)负责推广活动、咨询量的创造;及时分析、处理学校的招生发展情况,并协助制定相应的拓展计划; 4)提供专业的咨询解答,善于沟通,文笔水平好。 【岗位要求】 1、年龄22-35周岁,大专及以上学历; 2、3年以上教育行业咨询工作经验,
1对电动执行机构了解
岗位内容:
1. 完成货物进出口所需单证办理及跟踪,确保货物顺利及时放行;
2. 对单证的填写、核对、保存等工作进行规范管理,做到数据的准确可靠;
3. 积极参与流程优化、自动化操作的推进,提高操作效率并降低出错率;
4. 配合其他部门完成日常文书处理及其他临时工作。
任职要求:
1. 具备1年以上货物单证办理经验,有快递、物流从业经验者优先;
2. 熟悉货物进出口相关法规和流程,具备基本的英语读写能力;
3. 工作细心严谨,能承受一定的工作压力,具备良好的团队合作精神;
4. 注重学习积累,有持续改进和创新意识,善于沟通。
旗下8家店铺,坞城路店、长风店、南内环店、晋中店、铜锣湾商超海洋网店、铜锣湾商超王朝网店、迎泽店、介休汾秀街店可以就近安排。
福利:五险、定期体检、部门团建、年终奖、社保、包吃、
身高要求160以上,体重120斤以下
1.负责吧台的日常接待,吧台设备的操作清洗及维护
2.保持吧台整洁,各类饮料摆放美观整齐负责吧台内卫生及物品保管工作,并做好相关消毒工作
3.按规范礼貌接待为客户提供茶水服务确保洽谈区桌、椅及物品摆放整齐
4.客户入座后,及时提供茶水及服务,时间不得超过1分钟内
5.洽谈过程中及时提供续水服务,客户杯内水量不得低于三分之二
6.客人离座后,及时收拾好桌子内的杯子和垃圾工作
7.做好吧台每日物耗登记工作
职位福利:绩效奖金、节日福利、年终分红、五险
职位亮点:带薪休假
包住宿 餐补
1、要求诚信、认真、努力上进,具有团队协作精神并善于沟通;
2、英语4级以上,口语熟练,书面交流无障碍,英语或国际贸易专业优先考虑;
3、通过阿里巴巴及公司分配的客源开发新客户及订单;
4、熟练操作常规办公软件;
5、熟悉外贸单证流程优先考虑;
6、条件优秀者薪资可面议。
助理岗位,协助文件统计等工作
职位描述
1、矿业工程/采矿工程/机械自动化/机械工程/土木工程/工程管理等工程专业,中专及以上学历;
2、有2年以上砂石料生产加工、砂石料加工设备运行维护管理经验,熟悉砂石料生产加工相关的安全和质量技术要求;
3、有志于从事工程项目EPC管理、砂石料生产运行管理工作,具备良好的沟通能力;
4、有矿山或砂石料厂车间主任、工长工作经历者优先;
5、身体健康,符合企业入职体检标准,无犯罪记录;
6、可接受在海南、浙江、河南、云南及江西驻场项目工作;
7.年龄在25-50岁之间。
职位福利:1.五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、弹性工作、高温补贴、员工食堂;2.多次晋升机会、内部管理机制完善、有明确的晋升通道。
职位亮点:在海南、浙江、河南、云南等驻场项目工作
职责描述:
(1)负责本工程项目施工过程控制,制定施工技术管理办法及调度工作;
(2)审核施工单位提交的施工组织设计及施工方案;
(3)负责联系代建、监理、设计、施工等部门,协调解决现场存在的问题;
(4)对施工现场进行巡视,对发现的工程质量和技术问题提出意见,并督促施工单位及时解决;
(5)组织重要的分部分项工程或隐蔽工程的验收;
(6)对施工中相关单位提出的设计变更和工程变更进行审核;
(7)督促、检查工程项目档案数据及资料;
(8)完成项目部领导交办的其他事项。
任职要求:
1、矿业工程/采矿工程/机械自动化/机械工程/建筑工程/土木工程/工程管理等工程类专业,本科及以上学历,年龄在25-40岁之间,具备扎实的专业知识,熟悉专业工程相关规范;
2、有2年以上矿山开采、砂石料加工系统建设、矿山设备安装等类似项目现场管理经验,并担任主要技术负责人岗位;
3、有志于从事工程项目EPC管理工作,具备良好的沟通能力;
4、有注册建造师、注册监理证者优先;
5、身体健康,符合企业入职体检标准,无犯罪记录。
6、可接受在河南、浙江、海南、江西及广西等地的项目工作。
岗位薪资:月薪、出国补贴、年终结算奖金
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、弹性工作、高温补贴、员工食堂、多次晋升机会
一、岗位描述:
领导应用研发部研究公司电镀添加剂产品的最佳使用配方与工艺条件,为客户提供产品解决方案,同时为公司的产品开发、升级提供配方及技术支持。
1、研发立项: 指导研发人员收集、梳理市场上的电镀添加剂的信息及其发展趋势,明确要解决的具体问题与共性难题,核准研发课题。
2、实验设计:指导研发人员研究实验测试方法、测试评估市场电镀添加剂,核定课题技术指标。
3、实验实施:指导研发人员通过实验小试、实验中试取得实验结果与分析并形成论文报告。
4、应用测试:指导研发人员在客户端进行应用试验,总结出产品的最佳使用配方与工艺条件,为客户提供解决方案。
5、技术转移:指导研发人员撰写或修订研发课题总结报告及产品说明书,开展内外部人员的技术与产品培训。
6、技术支持:指导研发人员为客户打样、提供数据测试与分析,审批客户工艺标准化作业指导书。
7、技术交流:参加国内、国际会议演讲,分享公司卓越产品技术。
二、任职要求:
1、年龄:28-45岁;
2、学历与资质:双一流quan日制本科,或硕士,电镀、表面处理、金属防腐、电化学、化学、化工等相关专业与方向;有电镀等表面处理中级(含)职称者优先。
3、行业经验:1年以上电镀厂现场生产或2年电镀添加剂技术服务工作经验,并且熟练实验室操作。
4、主管经验:1年以上团队主管经验。
三、能力与素质要求
1、专业研发能力:精通电镀及表面处理专业的实验设计、实验操作及数据分析,并能书写研发论文报告;
2、具备管理能力:PDCA能力、部门领导能力、沟通协调能力
3、作风明快:工作责任心强、紧迫感、积极主动、细心严谨
四、薪资待遇:面议
浙江慧群海洋科技有限公司招聘 【船员岗位要求】: 1、年龄18-48岁周岁;(老船员或职务船员可适当放宽) 2、在船上工作能够有耐心,服从船上领导安排,无不良嗜好。 3、身体健康,能吃苦耐劳、工作认真、有集体团结精神。 4、服从领导和上级对工作的安排、按时完成工作和岗位生产任务。. [船上岗位职责]: 1、主要在船上操作机械捕捞,在甲板上负责鱼种分类、加工、冷藏、入库工作。 2、工作是从国外引进灯光技术,作业时操作简单,一人一台机械捕捞,工作量一般,按保底加产量提成算工资,属于多劳多得。 3、工作较为简单,无需工作经验,只要能吃苦耐劳,有责任心,热爱船上工作,新手均可适应。 【工作安全保障】: 1、 现代渔船设备已经发展很先进,均配有雷达、卫星电话、航海导航系统、气象预报、电脑平衡系统等设备; 2、 公司为船上配有卫星电话船员可以随时保持与家人、朋友联系,保持沟通,是家人和船员都可以放心工作; 3、 如遇到台风或暴雨、危险天气,船舶将提前接到卫星气象预告,并将船只涂在港口休息,保障船员生命和财产安全; 4、 船上配有医务室,为员工平时生病感冒一类小病救治,也让船员能有更好的保障和安心生产捕捞作业。 【船员工资待遇参考表】: 一、【灯光鱿鱼船】(两年合同) 1、普通船员【保底14万】捕鱼产量提成600-700元\吨,平均工资8500-12000元\月 2、船上厨师【保底22-23万】产量平均超产有提成,(需要在船上任职过厨师岗位) 3、渔捞长、大副【保底32—35万】产量平均超产有提成(在鱿鱼船任职过的优先) 4、二副、机工、轮机长、船长等职位工资(面议) 二、【金枪鱼船】(两年合同) 1、普通船员【保底14—16万】全船捕鱼产量平分,平均年薪9—12万 2、船上厨师【保底16—18万】船上做饭好的情况有奖金 3、其他职务船员有相关工资经验的【工资面议】跑过台湾船的也属于有经验者 三、【单托、围网船】(合同一年) 1、普通船员【保底11—13万】做满一年有奖金,平均收入11.5—14万\年(需老船员 2、职务船员工资到公司(面议) 四、【北太鱿鱼钓】(半年合同) 1、普通船员【保底1.2万】提成2000元\吨,平均收入4.5万—6万 2、职务船员工资(面议) 五、【印度洋罩网船】(一年合同) 1、普通新船员【保底7000元/月】,老船员【保底9000元/月】提成船上集体分成; 2、职务船员工资(面议) 【船员待遇福利:】 1、公司为员工提供食宿,三荤一素,确保伙食条件。 2、远洋员工每年可带薪休假2-3个月,可在国外靠岸登陆旅游、购物、娱乐等。 3、近海船一月进港靠岸一次可带薪休息5—13天 4、岗前公司免费为员工提供安全和岗前安全指导培训,确保员工安全生产。 注意:【除以上岗位,另招聘 老船员、大副、二副、轮机、渔捞长等职务船员、货船水手、搬运工、焊工、厨师等岗位,工资面议】
职责描述:
(1)负责本工程项目施工过程控制,制定施工技术管理办法及调度工作;
(2)审核施工单位提交的施工组织设计及施工方案;
(3)负责联系代建、监理、设计、施工等部门,协调解决现场存在的问题;
(4)对施工现场进行巡视,对发现的工程质量和技术问题提出意见,并督促施工单位及时解决;
(5)组织重要的分部分项工程或隐蔽工程的验收;
(6)对施工中相关单位提出的设计变更和工程变更进行审核;
(7)督促、检查工程项目档案数据及资料;
(8)完成项目部领导交办的其他事项。
任职要求:
1、矿业工程/采矿工程/机械自动化/机械工程/建筑工程/土木工程/工程管理等工程类专业,本科及以上学历,年龄在25-40岁之间,具备扎实的专业知识,熟悉专业工程相关规范;
2、有2年以上矿山开采、砂石料加工系统建设、矿山设备安装等类似项目现场管理经验,并担任主要技术负责人岗位;
3、有志于从事工程项目EPC管理工作,具备良好的沟通能力;
4、有注册建造师、注册监理证者优先;
5、身体健康,符合企业入职体检标准,无犯罪记录。
6、可接受在河南、浙江、海南、江西及广西等地的项目工作。
岗位薪资:月薪、出国补贴、年终结算奖金
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、弹性工作、高温补贴、员工食堂、多次晋升机会
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