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1. 有平面设计及网页美工经验,熟练使用Photoshop软件; 2. 熟练使用Dream weaver,对各种浏览器的兼容性有深刻的理解及认识,并能正确处理; 3. 有较强的审美设计能力,对网站设计有深刻的了解,能够提出独到的见解,能很好的把握色彩与画面布局; 4. 对摄影有一定了解,能把握产品构图、光影控制,能够负责静态产品的拍照工作。 5. 人品端正,责任心强,对待工作态度积极认真,有较强的沟通能力和团队意识,能承受工作压力,适应加班工作。 6.请详细填写好简历包括学校、专业、工作经验、作品等
1、年龄20-55岁,男女不限,高中以上学历,持有会计上岗证,有同岗位工作经验者优先。 2、组织能力强,有高度责任感、服从管理。 3、无不良记录 4、试用期为一个月
岗位职责:技术指导、财务、会计、文员 任职资格:高中及以上有相关工作经验优先 工作时间:3年
岗位职责: 1、主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划; 2、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定; 3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算; 4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算; 5、筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向; 6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制; 7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; 8、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据; 9、审核财务报表,提交财务管理工作报告。 任职资格: 1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先; 2、5年以上财务管理工作经验,或3年以上相近管理职位经验; 3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规; 4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件; 5、出色的财务分析、融资和资金管理能力; 6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。 7、精通韩语,朝鲜族或有韩国留学经验者优先。
岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标; 2、负责对销售部经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度; 3、负责管控销售部各项任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案; 4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作; 5、负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判; 6、负责销售部经营管理过程中突发事件的处理和解决; 7、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。 任职资格: 1、具有本科及以上学历,企业管理、市场营销、公共关系、新闻等专业优先。 2、五年以上项目销售工作经验,二年以上销售团队管理经验。 3、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力; 4、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力; 5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力; 6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的客户沟通能力和文字表达能力。 工作时间:
岗位职责:负责公司财务交接 任职资格: 工作时间:
1、会计学、经济管理、国际会计等与经济管理相关专业毕业
2、从事过财务管理岗位或在会计师事务所工作两年以上的审计员(有会计师事务所工作经验人员有先考虑)
3、熟悉用友、金蝶等财务软件的使用
4、能独立分析财务报表,并针对财务报表数据给出相应的财务管理意见
5、熟悉企业财务管理
6、26岁—35岁,能适应每月出差和项目驻扎
面试 电话预约时间。。上午九点至下午十七点 请各位人才在这个时间联系我谢谢!
岗位职责:
1、负责公司的全部核实工作;
2、监督检查出纳、仓库、整车及售后分块核算员的工作;
3、每月对公司经营情况及时准确的做出分析报表;
4、与厂家对接沟通工作;
5、银行、税务等相关部门的业务对接工作;
任职资格:
1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、5年以上财务管理工作经验,或3年以上相近管理职位经验;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
5、出色的财务分析、融资和资金管理能力;
6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。
7、精通韩语,朝鲜族或有韩国留学经验者优先。
工作时间:六天休一天
岗位职责:
商业运营管理公司
负责业务招商部整体工作的把握和部署。
任职资格:
大学本科学历,30-40岁,从事商业运营管理及招商5年以上,熟悉多种商业业态及有丰富的商家资源,管理过10万平方米及以上城市中心商业体,具有优秀的沟通能力、处理危机的能力,工作积极、认真、负责。
任职资格:大学本科学历,30-40岁,从事商业运营管理及招商3年以上,熟悉多种商业业态及有丰富的商家资源,管理过5-10万平方米及以上城市中心商业体,具有良好的沟通能力,工作积极、认真、负责。
工作职责:
1) 根据公司制定的整体工作计划,制定招商计划和总体任务的分解方案,完成每季度招商任务;
2) 对所负责商业业态的市场动态进行调查分析,收集信息资料,向上级递交分析调查报告。
3) 负责按月编制新商家引进计划、进行品牌结构分析、不断完善商家组合。
4) 写每周招商工作报告,包括招商业绩、招商目标、业绩顾问、个人评估、招商人员评估市场有待解决问题、成交因素等;
5) 保持与意向商家的联络和沟通工作;
6) 负责所划分商家引进、洽谈、签约工作,选择品牌商及品牌
7) 协助招商人员引进客户;
月基本薪金4000元——6000元
任职资格:大学本科学历,30-40岁,从事商业运营管理及招商5年以上,熟悉多种商业业态及有丰富的商家资源,管理过10万平方米及以上城市中心商业体,具有优秀的沟通能力、处理危机的能力,工作积极、认真、负责。
工作职责:负责业务招商部整体工作的把握和部署。
月基本薪金:7000元——9000元
熟悉市场营销工作;
坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情;
有良好的团队合作精神,有敬业精神;
具有独立的分析和解决问题的能力;
能承担工作的挑战和压力,积极进取,注重绩效;
优秀的撰稿能力、提案制作和陈述能力;
具有良好的沟通能力,较强的组织、协调能力,灵活、机智的处事能力;
有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担较大的工作压力。
一经录用,公司将提供相应的培训和平等的晋升机会。
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岗位职责:
1、主导食品公司/股份公司培训系统的构建,并负责培训计划的落实;
2、负责食品公司及股份公司人员的招聘工作;
任职资格:一年以上人力资源工作经验,尤其擅长招聘与培训二大模块;
工作时间:8H间隔双休制,购五险,节假日按国家规定执行;符合以上条件者可直接致电15198987880, 联系人:胡总;
岗位职责:1、产品管理
2、负责产品活动策划执行
3、产品周期及同行业产品信息把握,带来新思路,新想法
任职资格:有同行业经验者优先,吃苦耐劳,适应出差,会带团队。
公司实行间隔双休制,购五险,有意者可以直接致电 胡先生 15198987880
任职要求:
1、精通.net框架,精通c#、asp.net并熟练使用vs.net开发平台,两年以上B/S模式的开发经验;
2、熟练掌握JavaScript、JQuery、HTML、XML、CSS、C#、Asp.Net、AJAX、Web Service、MVC等开发技术;
3、精通SQLSERVER数据库,有较好的数据库设计开发能力。
公司薪酬福利组成:
基本工资+绩效工资+积分奖金+全勤奖金+工龄工资+年终奖金+定期调薪晋级机会……
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