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工作职责:
1. 协助区域负责人进行本区域的新店开业、新人培训、销售计划、销售分析、促销活动等工作;
2. 定期巡查所辖店铺,对店铺形象、陈列、库存、商品、人员、促销等情况进行督导,责成整改;
3. 对工作进行定期总结并汇报,完善终端营运的工作流程,对公司管理改进提出建议;
4. 完成上级安排的其它工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,有门店管理经验者优先考虑;
2、有一定管理经验,了解门店运营,了解商品结构,有一定的市场营销基础,有零售行业经验。
3、有一定的培训经历,如销售培训,客诉处理培训等;
4、有良好的沟通协调能力。
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