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岗位职责: 1. 公司重大项目法律支持: 商业模式及其他法律风险识别与建议; 合同等文本共建、风险防范措施、流程/系统改进的措施; 团队合作、建立与业务的长效工作机制; 2. 日常商务合同及法律咨询: 熟悉民商法、知识产权领域、数据及个人信息安全相关法律规定,解答业务咨询,并提供切实可行的法律建议; 协助业务部门拟定、修改相关法律文本,定制合同模板; 针对法律风险较高或频繁发生的问题开展法律培训,提升业务风险识别和应对能力; 总结风险改进点或优化提升点,推动落地实施; 3. 知识产权领域法务支持: 管理公司的商标申请、维护、异议等日常工作; 在外部律师的协助下对商标侵权和诋毁行为发起投诉和诉讼,保护公司品牌和声誉; 4. 协调管理内外部资源,独立处理诉讼、仲裁,政府调查等争议案件; 岗位要求: 1. 5-10年相关工作经验,在知识产权和合同法领域有丰富的实践经验,熟悉反不正当竞争、反贿赂、商业秘密、数据合规等法律实务; 2. 具备沟通能力和影响力,以及对公司业务和他人不断学习和赋能的心态和动力; 3. 具备英语工作和交流能力; 4. 认可并践行公司价值观和文化密码,主动积极,自我驱动; 员工福利: “医”:公司总部配备诊所;温馨母婴室;定期体检; “食”:营养健康免费午餐,ABCDE套餐任意选择; “住”:12%比例缴纳公积金;员工优惠购机享受美好生活; “行”:免费班车覆盖南京市;交通补贴; 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 其他:带薪年假;丰富的员工活动; (岗位编号:MJ001589)
岗位职责: 1.公司重大项目法律支持 1.1.负责抖音、线上营销及社交媒体的法律风险识别和管控 1.2.负责公司品牌风险管理 2.日常商务合同及法律咨询 2.1.熟悉民商法、数据及个人信息安全相关法律规定,解答业务咨询,并提供切实可行的法律建议 2.2.针对法律风险较高或频繁发生的问题开展法律培训,提升业务风险识别和应对能力 2.3.运用或协助开发数字化工具,提升法务风险的管理效率 2.4.总结风险改进点或优化提升点,推动落地实施 3.协调管理内外部资源,独立处理网络媒体事件或其它争议 岗位要求: 1.本科及以上学历,法律相关专业,具备司法职业资格证书; 2.具有5年互联网、电商和社交媒体等相关行业法务背景和工作经验; 3.具备沟通能力和影响力,以及对公司业务和他人不断学习和赋能的心态和动力; 4.认可并践行公司价值观和文化密码,主动积极,自我驱动。 员工福利: 1.“医”:公司总部配备诊所、温馨母婴室;定期体检; 2.“食”:总部食堂提供营养健康免费午餐,ABCDE套餐任意选择; 3.“住”:12%比例缴纳公积金;员工优惠购机享受美好生活; 4.“行”:免费班车覆盖南京市;交通补贴; 5.礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6.其他:带薪年假;丰富的员工活动; (职位编号:MJ002163)
处理公司决策、经营和管理中的法律事务,建立健全公司法律风险防范机制及体系,法学专业24届高校毕业生。
职位福利:五险一金、采暖补贴、带薪年假、绩效奖金、定期体检
主要职责:
1.负责公司法律事务工作,统一协调处理公司决策、经营和管理中的法律事务;
2.协助董事长、总经理和公司董事会、经理层正确执行国家政策和法律、法规,对公司依法治理、规范管理;
3.负责公司的合同、规章制度、法人授权委托管理工作;
4.负责公司纠纷案件管理工作;
5.负责公司法治宣传教育和培训工作;
6.负责公司合规管理和法律风险防控工作;
7.负责公司法律事务机构和法律顾问队伍建设,以及公司总法律顾问制度体系建设工作;
8.负责与上级单位总法律顾问及法律事务机构保持工作联系,接受其法律事务指导与监督;
9.对公司违反国家法律、法规的行为提出纠正建议或意见,监督或协助有关部门予以整改;
职位要求:
1.本科以上学历,法律、法学等相关专业;
2.持有法律职业资格证书或企业法律顾问、律师资格等同类资质,且专门从事法律职业工作5年以上(含2年以上企业法律工作经历),具备扎实的法律基础;
3.熟悉合同法、公司法、劳动法等法律法规,具备良好的法律素养;
4.具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与公司内外部进行有效的沟通;
5.具备良好的逻辑思维和分析能力,能够独立处理问题;
6.具备良好的阅读和写作能力,能够阅读和撰写相关法律文件。
岗位职责:
1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作;
2、负责相关法律文件的审核;
3、处理日常诉讼纠纷;
4、为公司各部门提供法律咨询;
5、协助上级做好其它日常工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,20-35周岁,法律相关专业;
2、具备较强的法律逻辑思维能力和分析、 处理、 应变及解决法律问题的工作能力;
3、掌握与公司业务相关的国家法律法规,熟练使用办公软件;
4、有相关工作经历者可适当放宽年龄、学历条件。
1.公司提供电话和客户资源,通过电话、微信与企业沟通,帮助企业规划知识产权和政府荣誉资金项目。如商标、专利、著作权、高新技术企业等。
2.确定客户意向约见拜访,经理协助面谈,介绍业务,洽谈合作。
3.新员工入职有2天培训,培训内容包含企业文化,公司制度,专业知识,销售体系等。
【任职要求】:
1、有销售经验最佳。
2、口齿伶俐,善于总结分析
3、有上进心,有执行力,爱学习。
待遇:
1.五险,法定节假日带薪休息,带薪年假。
2.固定大小休,公司整体完成任务可享受双休
3. 8:30到12:00,下午1:40到 5:40,7.5小时 !!!
4.无责底薪 提成 奖金 带薪旅游 节日福利 每月团建
公司每月会为新员工、老员工以及主管、经理各种岗位设置相应奖励,表现越优异,收入越丰厚!公司福利多多!工作氛围轻松愉快!
公司平台广、行业内品牌影响力、专业力强,开单快,销售团队人均月收入7-8左右,欢迎优秀的人才加入,和团队一起快乐成长!
岗位职责: 1、协助健全公司法治管理体系及运行机制; 2、按要求审核公司及其所属企业合同,参与重大合同的谈判、起草,为公司相关事项、项目提供法律、合规类咨询意见,出具法律意见书; 3、审核公司制度、招投标文件、授权书、对外发函等相关文件; 4、参与合同示范文本的起草与完善; 5、对接公司及其所属企业的各类纠纷及诉讼案件,为纠纷案件提出应对建议和方案;撰写结案报告,及时对纠纷及案件发生的频度及性质进分析,适时撰写防范相应法律风险的指引性文件,纠纷案件及时归档处理; 6、参与外部律师选聘,进行相关工作对接; 7、按要求开展法治宣传教育工作; 8、领导安排的其它临时性工作 资格要求: 1、大学全日制本科及以上学历; 2、法律职业资格证书; 3、本科10年以上、硕士8年以上法务工作经验。具有企业法务工作经历和法务实操经验;具有企业法律诉讼工作经验,熟知司法程序,能够独立处理法律纠纷案件;熟悉企业法治管理基本知识并具有相应技能; 4、深厚的法律专业功底,熟悉企业运作相关法规; 5、法律逻辑思维能力较强,分析、处理、应变、解决法律问题的工作能力较强;具有较强的沟通、协调及表达能力;良好的中英文写作、口语、阅读能力;熟练使用办公软件、办公自动化设备。
岗位职责: 1.通过电话、线上等渠道为客户服务、解决客户问题; 2.保持与客户的良好沟通与联系,为客户企业服务。 任职要求: 1.有较好的沟通能力、有责任心、能够承受一定的工作压力; 2.热爱学习,学习并熟悉专业知识,掌握专业技能: 薪资福利: 1.底薪 提成 奖金 免费培训 带薪假期; 2.培训:入职后将有全面系统的岗位培训,拥有广阔的发展和晋升平台; 3.季度旅游,带薪年假,奖金丰厚; 上班时间:周一到周五 09:00-17:30,,周末双休。 公司地址:(小龙湾地铁站步行100米)
岗位职责:
1、建立健全区域公司合规管理体系和法律风险防范机制,为区域公司决策、经营和管理提供法律支持;
2、参与区域公司重大经营决策、规章制度的制定和实施,对相关法律风险提出防范意见、制定防范措施;
3、负责区域公司的法律审查工作,对企业规章制度、重大决策、经济合同等进行合法性、合规性审查;
4、负责合同制度制定、参与合同评审、组织合同审核、负责合同签约管理、合同管理监督、合同信息化建设等相关管理工作;
5、处理区域公司诉讼、仲裁、行政复议、听证等事项,维护公司合法权益;
任职要求:
1、法学专业本科及以上学历学位,具有法律职业资格;
2、35周岁及以下;
3、具有3年及以上法律事务工作经历;
4、具有良好的职业道德操守、工作业绩和个人信用记录等
5、能够独立处理诉讼案件,具有司法机关、律师事务所及国企法务工作经验优先。
职位福利:六险二金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、食宿全包、定期体检
工作内容:1、联系中小企业客户进行有效沟通 寻找销售机会。2、以多种形式主动联系开发客户,为客户推荐产品,促成“企业法律顾问服务”产品销售。3、获取、登记、核实、更新与客户相关的资料信息。4、定期与合作客户进行沟通,完善客户档案,建立良好的长期合作关系。福利待遇:1、无责底薪 业务提成 全勤奖 业绩奖金 广州本地社保,能力优秀者月均收入达3-5万以上;2、优厚的福利待遇——周末大小周休息(国家法定节假日带薪休息) 节日福利 聚餐 员工旅游;3、优越的工作环境—— 珠江新城高端写字楼,办公区环境舒适优雅,团队氛围积极向上,同事主动互帮互助;4、丰富的成长资源——系统的业务培训 团队交流 经理帮带,本律所行业资源丰富、资深律师众多。5、充分的晋升空间——晋升机制透明,所有管理人员均由内部选拔,每级晋升都伴随着完善的岗位能力培训;职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、大小周、广州本地社保、年轻化团队
任职资格: 1.具有法学等法律相关专业大学本科及以上学历。 2.在单位法律事务岗位五年以上,或在司法机关、政府部门、大型律师事务所从事法律管理业务三年以上;熟悉诉讼及非诉讼法律业务,能够熟练协调、处理单位法律事务。 3.具有较深法学理论基础,取得全国企业法律顾问执业资格或者国家法律职业资格。 4.拥护、执行党和国家的基本路线、方针和政策,政治立场坚定,能够秉公尽责、严守法纪、团结协作;具有企业经营管理知识,政策水平、组织协调能力符合岗位要求;。 岗位职责: 1.协助总法律顾问协调和处理企业决策、经营和管理中的法律事务; 2.协助总法律顾问就“三重一大”经营决策事项及相关重大决策事项提出法律意见; 3.协助总法律顾问参与重大商务谈判、股权投资项目审查,负责经济合同法律审核,提出法律专业意见; 4.协助总法律顾问处理诉讼法律事务及非诉法律纠纷; 5.落实上级对各单位违反法律、法规行为的纠正意见和整改措施; 6.参与企业规章制度(修订)、实施和监督检查; 7.组织实施企业的法治宣传教育和培训工作、法律业务培训工作; 8.对所属单位法律业务工作进行指导; 9.与司法机关、政府部门保持沟通、组织落实业务管理要求,保持良好公共关系; 10.完成领导交办的其他工作。
工作岗位:独立律师
工作地点:
贵阳市药用植物园内贵铁公司
工作内容:
1、负责接受客户的委托为客户制定法律问题解决方案;
2、负责对诉讼、非诉及顾问单位相关的重要案件分析和方案论证;
3、独立完成相关案件办理
4、根据团队负责人完成安排的其他相关工作
5、进行业务合法合规性的咨询沟通
6、跟进案件办理进度,推进办案进程
7、公司日常合同、协议条款补充及修改
任职要求:
1、具有法学(法律)专业本科或本科以上学历
2、通过国家司法考试并取得律师执业资格证,能够独立处理诉讼与非诉业务,法律功底扎实
3、熟悉各类民商事及刑事案件诉讼流程
4、有较强的业务开拓能力,有稳定案源者优先;
5、遵守律师职业规范,无不良执业记录,未受过司法行政机关、行业协会处罚。
6、有办案经验,能够独立承办简单的民商事案件;
相关待遇:
薪资面议,规范化内部管理体系,免费提供洽谈室及后勤保障服务,提供独立办公室
公司简介: 五矿资源有限公司(简称五矿资源,英文简称为MMG)成立于2009年,是世界知名的铜、锌矿生产商。五矿资源是中国五矿集团开发海外基本金属上游资源的旗舰平台公司,总部位于澳大利亚墨尔本,在香港联交所上市,在北京设有总部办公室,旗下运营四座矿山,分别为秘鲁邦巴斯铜矿、刚果(金)金塞维尔铜钴矿、澳大利亚杜加尔河锌矿和罗斯伯里锌多金属矿。五矿资源以“开采美好未来”为愿景,是国际金属与矿业理事会(ICMM)成员单位,在高水平运营、安全环保与职业健康、企业社会责任、可持续发展等方面树立了行业典范。 金塞维尔铜钴矿是中国五矿在非洲布局的战略矿业资产。矿山拥有完备先进的采、选、冶生产线,实现从矿石到阴极铜的全过程生产。2012年收购至今,已实现连续十年安全稳定生产和经营,累计生产铜金属量超过70万吨,创造了良好的经济效益和社会效益。 金塞维尔改扩建项目(Kinsevere Expansion Project)是中国五矿在非洲投资的一项大型棕地矿业项目,总投资约6亿美元,集采矿、选矿、湿法冶金、火法冶金等工艺于一体,将进一步扩大公司铜、钴产能,延长矿山服务年限。项目计划于2022年1季度末启动。 岗位名称:高级法律顾问-非洲业务 隶属单位:五矿资源Kinsevere 铜钴矿 (卢本巴希,刚果金) 工作地点:卢本巴希(首选)/ 约翰内斯堡(备选)/北京(备选) 岗位概述:该岗位为金塞维尔公司法律与风险管理部门负责人,将负责建立健全公司法律及风险管理体系,为五矿资源金塞维尔铜钴矿的日常运营提供法律和风险管理保障,并为正在筹备实施的重大棕地矿业开发项目“金塞维尔改扩建项目”(KEP 项目)提供合同审查和法律建议。 主要职责: 带领公司法律团队并与刚果(金)法律顾问协作,利用内外部法律资源,为KEP项目 、非洲矿山运营提供法律专业咨询与建议,使重大项目建设和企业日常经营活动满足公司法律合规标准和反腐标准。主要职责包括: • 制定项目合同管理总体策略,选择适用标准合同文本 • 为KEP项目的设计服务、施工承包、设备采购等合同提供专业法律意见,并对拟签订合同做法律审核 • 为金塞维尔公司的运营和发展提供法律建议; • 处理KEP项目及公司运营可能出现的各类索赔、诉讼案件; • 在总部风险和审计团队的指导下,建设金塞维尔公司企业风险管理体系并开展风险管理工作。 任职要求: • 具有法律学位,律师执业资格; • 10年及以上法律相关工作经验,有国际EPC承包或国际矿业公司法律顾问经验者优先; • 熟悉国际工程项目、建设和商业的法律和合同体系,对工程建设、工程承包、组织结构等的技术层面理解透彻,拥有较强的合同起草和谈判能力; • 优秀的英文及中文能力,同时熟练掌握法语者优先考虑。
技能要求: IPO,公司法,合同法,律师资格证,合同审核,合规管理 技能要求: IPO,合规管理,公司法, 1、负责制定并审核集团的法务文件,包括各类合同、协议; 2、负责健全公司法律事务管理制度及工作流程; 3、参与涉及公司的诉讼、仲裁等法律事务及重大非诉讼法律事务的处理; 4、负责日常法律工作的落实,对集团的各项管理制度提供法律建议; 5、参与集团重大项目的合同谈判,负责重大对外合同文本的起草工作; 岗位职责: 1、负责制定并审核集团的法务文件,包括各类合同、协议; 2、负责健全公司法律事务管理制度及工作流程; 3、参与涉及公司的诉讼、仲裁等法律事务及重大非诉讼法律事务的处理; 4、解答业务部门对于各类业务操作过程中法律风险要求及疑难问题; 5、负责日常法律工作的落实,对集团的各项管理制度提供法律建议; 6、完成上级交代的临时性工作。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,法学相关专业毕业,执业律师优先; 2. 3年及以上企业法务、内控(上市公司工作经验者优先)或律所工作经验(律所工作需跟过完整项目), 3.有全面法律专业知识,熟悉金融投资法律法规、国家政策; 4. 熟悉金融投资业务模式,熟悉企业法律风险分析。 5.较高的职业素养,较强的管理意识,清晰的管理思路,心态平和、责任心强。
工作职责:
1.起草/修改/审查业务团队的各类协议,如供应商合同、客户合同等法律文件;
2.为业务单元提供特殊业务模式或项目的法律建议;
3.协助人力资源团队处理劳动争议;
4.对员工进行合规培训;
5.协助研发中心申请知识产权,处理其他知识产权纠纷;
岗位要求:
1. 律师资格证,英语口语或书写流利;
2. 法律专业毕业,法学教育背景;
3. 2年以上跨国公司企业法律顾问相关工作经验;
4. 良好的沟通能力和团队合作精神。
备注:上海长宁、18k封顶
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