与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、男性、年龄25-40岁,水电专业,拥有大型小区工程维护管理5年以上工作经验; 2、熟悉市政水、电、燃气等设施管理和对接;对小区内所有设备设施有完善的管理计划和执行程序; 3、熟练掌握突发事件的应急处理,熟练掌握物业后期房屋及设施设备维保工作的流程,执行力强; 4、熟练掌握各种设备的能耗、性能,合理控制能耗。 工作地址:丰城市新城区富州路希尔顿国际都会 薪资:2800-4500元/月 福利:包食宿,晋升空间大、享受年度体检、公司旅游、夏季高温费、过节费、年终奖、主管级以上享有话费补贴、车辆油补。
岗位职责:思维开阔 任职资格:有民营医院工作优先 工作时间:
1、女性,年龄:25-30岁,身高1.60米以上,形象好,气质佳。行政、文秘等相关专业优先,能够熟练使用office办公软件,有较强的文字功底、语言表达能力以及协调能力,能熟练撰写各类公文,具备基本商务信函写作能力。 2、爱岗敬业,有责任心,有工作热情,工作有条理,细致、认真、,办事严谨;有较好的服务意识。 3、已有相关总经理\董事长助理工作经验2年以上优先考虑。(简历请附上照片)
1、女性,年龄:25-30岁,身高1.60米以上,形象好,气质佳,。行政、文秘等相关专业优先,熟练使用office办公软件,有较强的文字功底、语言表达能力以及协调能力,能熟练撰写各类公文,具备基本商务信函写作能力。 2、学历专科及以上,爱岗敬业,有责任心,有工作热情,工作有条理,细致、认真,办事严谨;有较好的服务意识。 3、已有相关总经理\董事长助理工作经验2年以上优先考虑。(简历请附上照片)
1.负责销售日常的各种管理工作,配合销售总监达成公司的业绩指标; 2.认真贯彻并执行公司的各项规章制度; 3.制定销售计划及销售政策; 4.销售目标与定额的设订和管理 5.销售人员的招募、选择、培训、调配; 6.销售业绩的考察评估; 7.销售渠道与客户管理; 8.调查市场情况并分析. 任职资格: 1、25-35岁,本科及以上学历; 2、较强的语言表达能力和书面表达能力。 3、具有一定的文化,肯学习,会学习,并强烈力求上进。 4、良好的心理素质和较强的心理承受能力。 5、良好的沟通能力。良好的沟通能力是业务员综合素质的集中体现。 6、具有较强的团队作战意识和良好的职业道德。 7、具有较强的团队作战意识和良好的职业道德认同公司企业文化,积极主动、吃苦耐劳、责任心强、服务与监督意识强,有爱心 底薪3000+提成 年薪可达30万以上
岗位职责: 1、协助健康管理服务产品及服务流程设计。 2、协助健康管理服务制度建设。 3、协助健康管理报告的研发与设计。 4.协调管理健康管理中心实施健康管理工作:包括建立健康档案、健康评估、健康干预、功能医学、中医养生调理、就医协助等服务。 5、协助指导大客户的健康咨询及健康讲座。 6、组织健康管理培训课程的研发 7、组织健康管理岗位人员培训。 8、组织销售人员健康管理知识、产品销售的培训 任职资格:1、具备电脑操作能力,熟练操作办公软件。 2、懂得健康管理汇总。 3、熟悉健康管理行业,对健康体检及健康管理服务标准、业务流程有专业的认知和实战经验。 4、有高端客户服务经验,具备良好的语言表达和沟通能力。 工作时间:半日制工作时间
岗位职责: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性 2、负责公司各类文件电脑录入打印、排版和归档; 3、负责总经理交办事项的执行 4、负责公司档案以及项目资料的编辑 5、协助部门做好其他的辅助服务工作; 任职资格: 1、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 2、有较好的沟通表达能力及服务意识,工作认真,具有一定抗压能力 3、熟练电脑操作及Office办公软件,打字快,具备基本的网络知识; 4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力; 5、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。 工作时间:
岗位职责:1.有市场营销工作经验,具备很强营销意识。 2.策划能力、执行能力强,分析问题及解决问题能力强。 3.能进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 7.管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 8.具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 4.具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 有多处校区,入职后可选择工作地点
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历; 2、三年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先; 3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验。 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、具备良好的交际应酬能力。
岗位职责 1、作为用友客户与公司之间的桥梁,参与项目的需求调研、需求分析、需求实现,协同公司达到项目结案; 2、与销售人员协同完成需求调研、需求分析,在项目经理、开发人员协同下完成客户项目需求确认、需求实现; 3、保持项目文档的完整、连续和可追溯性; 4、系统设计交付后,依据企业管理模式和相关管理咨询报告撰写系统结案报告。 任职资格 1、计算机、物流,财务信息化等相关专业毕业优先 2、对ERP有一定得认识,熟悉1-2款ERP行业主流软件优先 3、有同行经验优先 周末双休 带薪年假 五险一金
孔氏实业南昌分公司位于南昌新地标绿地中央广场,拥有雄厚的资金。孔氏实业的企业文化就是家的文化,每一个员工都是我们的家人。南昌分公司开业在即,特此招贤纳士。 给员工的寄语言:员工的成长发展总是参差不齐的,让员工在孔氏这个平台上更好、更快的发展,一直是孔氏坚持的方向,我们知道进入一个企业是很容易的,但真正融入到这个企业里却不容易,对企业的认知,对自己的定位,对企业文化的认同,对企业战略目标的忠诚等等会影响你在孔氏未来的发展,我们希望每一个员工认真按看——信——思考——行动——分享来实现自己的人生目标。 孔氏始终坚持的的理念:给想干事的人舞台,给能干事的人机会,给干成事的人地位。每个人的人生之路不尽相同,我们希望孔氏能陪伴每一个员工越走越宽,越走越远。孔氏已经在路上了,你呢? 岗位要求: 1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先; 2、3年以上财务管理工作经验,或2年以上相近管理职位经验; 3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规; 4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件; 岗位职责: 1、 负责制定并主持公司财务战略规划,对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划,并确保其执行的过程,包括融资战略、投资战略及生产经营战略; 2、 建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制; 3、 制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算,制定公司的会计核算方案和税收筹划方案; 4、 参与对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制; 5、 为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据; 6、 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; 7、 完成董事长临时交办的其他任务。
孔氏实业南昌分公司位于南昌新地标绿地中央广场,拥有雄厚的资金。孔氏实业的企业文化就是家的文化,每一个员工都是我们的家人。南昌分公司开业在即,特此招贤纳士。 给员工的寄语言:员工的成长发展总是参差不齐的,让员工在孔氏这个平台上更好、更快的发展,一直是孔氏坚持的方向,我们知道进入一个企业是很容易的,但真正融入到这个企业里却不容易,对企业的认知,对自己的定位,对企业文化的认同,对企业战略目标的忠诚等等会影响你在孔氏未来的发展,我们希望每一个员工认真按看——信——思考——行动——分享来实现自己的人生目标。 孔氏始终坚持的的理念:给想干事的人舞台,给能干事的人机会,给干成事的人地位。每个人的人生之路不尽相同,我们希望孔氏能陪伴每一个员工越走越宽,越走越远。孔氏已经在路上了,你呢? 项目经理1名 至少2年以上带队管理经验 年薪10-20W C#开发工程师 3年以上软件开发经验 年薪5-10万 精通C# asp.net MVC js Ajax JQuery,对.Net架构有深刻的理解。 精通MYSQL MSSQL,对数据库性能优化有一定的了解。 Android应用开发人员1名 年薪5-10万 Java J2EE MySQL Js 具有J2ME或Java开发经验,熟悉android手机软件架构和开发;熟悉Eclipse开发环境 对新技术有一定的兴趣追求,有创新研究精神。 有良好编码能力 有良好的逻辑、理解、分析能力。 有良好的沟通能力和团队合作精神。 有良好的编码习惯和技术文档编写能力,具有很强的沟通、组织和协调能力。
年薪10---20万元 一, 职务说明 具有良好的开拓和沟通能力,善于计划、组织、协调、指导、招聘和培训营销人员。能确定营销部门的目标、体系及营销团队的建设,对营销人员指标制定和分解的合理性负责。能制定严密可行的营销组合、营销目标、营销渠道、市场细分等各项组织计划。激励营销团队的斗志,分配各片区销售目标和任务。对营销环境,目标,计划,业务活动进行检查,分析。调整营销策略,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标好计划。 二, 任职资格 1, 大专以上学历,具有5年以上从事销售管理工作的经验,能熟悉使用电子办公软件。 2, 具备良好的开拓能力,有较强的团队精神,有良好的开发人际资源的能力。 3, 有较强的抗压能力和市场开拓营销水平。 三, 薪资待遇 年薪10---20万元。
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设,塑造、维护、发展和传播公司企业文化; 5、及时关注企业发展过程中的人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。 6、协助财务和各部门做好相关其他工作。 任职资格: 1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历; 2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验; 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心; 5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 6、具有丰富的人脉和人力资源储备信息。
岗位职责: 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、组织和监督实施年度市场推广计划; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5、建立完善市场部工作流程以及制度规范; 6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 任职资格: 1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历; 2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有_______行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解; 3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验; 4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 工作时间:
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com