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【待遇】 无责任底薪4000-16000元+绩效薪+业务提奖+年终奖+长期服务奖+假日福利+旅游+每年免费体检 【工作内容】 1.为公司提供企业客户 2.企业员福和年金客户进行追踪和开发 3.为企业搭建医养福利保障平台,由员工自选 4.公司提供的企业客户进行维护和协调 【要求】 1.全日制大专及以上学历; 2.年龄在25-45周岁,品行端正,无不良嗜好,有企业资源者优先; 工作时间:周一—周五8:30-18:00
薪资福利
1、无责底薪5000 带看200/组 2500/套的佣金,综合薪资8000--30000
2、上班时间:8:45-18:30,中午休息一个半小时
工作内容
1、公司提供资源,回访老客户,只邀约客户,不需要接待以及销售;
2、解决客户问题,匹配方案;
3、邀约到公司案场即可;
4、只负责邀约客户到案场不负责销售
任职要求
1、年龄:18-40岁,学历无要求;
2、良好的沟通表达能力和服务意识
3、公司不定期团建,我们不看重工作经验,只要你敢于挑战高薪,我们热烈欢迎你的加入!
一、岗位职责: 1、账单分期:坐席将使用银行提供的外呼系统呼叫经过筛选的现有客户。与客户通话期间,促动信用卡优质客户办理分期业务, 将可分期的交易或可分期额度申请为一定期数的账单分期交易,让客户体验全新的还款方式工,减轻客户的还款压力。 2、根据绩效考核指标要求,负责完成公司下发的生产任务; 3、根据销售计划完成线上销售; 4、负责对客户提出的产品疑问进行异议处理与解答; 5、根据公司品质管控要求,不断地提升电销服务水平,确保效率和质量达标; 6、负责每日生产任务的异常情况上报; 7、完成上级交办的其他任务; 任职要求: 1、大专及以上学历、打字速度至少30字/分钟; 2、有良好的语言表达能力和理解力,普通话没有明显口音; 3、具备较强的学习能力与时间管理能力; 4、具备团队合作的精神,能够服从公司安排的工作任务。 薪资待遇: 1、基本工资2000+餐贴200+住房补贴300+绩效奖金(2000-7000元) 2、月休8天,根据业务要求进行排班 四、多元化薪酬福利: 1、员工食宿 : 公司统一安排住宿及每月发放餐费补贴; 2、带薪假期:公司提供年假、病假等其他带薪福利假; 3、月度奖励:月度优秀员工进行红包抽取或者现金奖励; 4、保险福利:入司即购买五险、公积金、商业保险等; 5、弹性福利:不定期节日福利、户外拓展、优秀员工境外旅游、年终实物奖品大派送等; 6、长期激励:享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前、岗中的培训机会等; 7、实 习 生 : 实习期结束后即签订劳动合同,享受正式员工同等待遇; 五、个人职业发展路径: Expert Path(专业路径发展) 坐席——质检、培训师、数据分析师、行政人事 Managerial Path(管理路径发展) 坐席——组长——主管——副经理——经理——总监 六、维音文化活动 享受公司组织的各项文化活动,如出境旅游、社团、竞技比赛等。 接收残疾人应聘 ( 残疾人优先,肢体残疾 )
职位亮点 周末双休 加班补助 交通补助 话补 餐补 过节费 生日福利 五险一金 年终奖金 带薪休假 健康体检 培训学习 旅游奖励 岗位职责 1:负责客户产品的报价,投保,交单,递送保单,售后咨询理赔等服务; 2:负责为客户提供保险、银行 、投资等综合金融业务的开拓和办理。 任职资格 1:专科及以上学历,年龄在22至40岁之间,男女不限; 2:形象气质佳,品行良好,无案底,能吃苦耐劳,为人忠厚,有良好的服务意识及团队协助精神; 3:有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业; 4:有过创业经历者优先,从事过销售、金融相关工作者优先。 福利待遇 1:底薪+提成+季度奖金+管理津贴+保障; 2:医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划; 3:平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划; 4:五天工作制,节假日按国家规定休假,另有国内及国外旅游; 5:从业一年以上可以享受长期服务奖和各项管理津贴。
岗位要求及职责:
1、客服类经验者优先考虑,20周岁~45之间
2、高中及以上学历(条件优秀者可放宽条件 ):
3、回访老客户,核实客户资料 维护客户关系
工作时间8:30-12:00 14:00-18:30 中间两个小时午休,主要是不加班哦!!!!
薪资待遇以及福利
1、底薪4K 提成 五险一金:周末单双休,法定节假日带薪休假:
2、防暑降温费(夏300冬300) 长期服务工龄奖(每年300递增)
3、年终奖 各种旅游方案
4、每年一次高端员工体检;生日、重大节假日礼
5、免费的培训学习机会 各种激励方案(现金 礼品)
6、透明的晋升制度 人性化的管理 活跃的工作环境
报名方式:在线投递简历,致电☎️或加微信均可。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、不加班、周末双休、多次晋升机会、团队气氛活泼
职位亮点:五险一金 行政班 不加班
【岗位职责】1、负责销售工作和客户对接,完成每月部门下达的招商任务和回款指标(公司提供优质客户资源);2、负责接听热线电话,拨打意向客户的电话,对客户进行产品(公司)介绍、咨询解答,招商加盟政策介绍,预约接待等事项;3、对客户进行及时邀约客户来访考察项目并回访跟踪;4、协助配合部门领导洽谈与谈判、达成合作意向、签订正式加盟合同。【任职要求】1、基本要求:32岁以下,男女不限。高中及以上学历,专业不限;2、专业背景:有过销售类相关工作经验优先,无经验者肯学亦可;3、能力要求:具有良好的口头表达能力,亲和力强;4、个人特质:年轻、有想法,具备富有激情、能够抗压、善于学习、长期稳定的个人特质,愿意挑战高薪。【工作地址】:合肥市长丰县双凤开发区凤麟路52号【我们提供】:1、薪资待遇:无责底薪(4000-4500元/月) 入职即买社保 高额提成 月度奖金 福利;2、新员工入职前3个月,每个月额外新人补贴1000元,同时对于租房的人员再给予500元/月的租房补贴;3、福利保障:入职就享受正式员工待遇,还有司龄补贴、就餐补贴、免费住宿、节日慰问(端午节、中秋节、春节、生日等);4、假期组合:提供婚假、丧假、产假、生日带薪假、考试带薪假等假期;5、个人发展:公司重视员工个人发展,明确的职业发展通道,每三个月进行人才盘点,以快于同龄人的“肉眼可见的晋升速度”推进优秀员工向上晋升。优秀员工可进入“青年才俊学院”、“未来领袖干部学院”统一培养;6、员工活动:不定期部门团建、培训、讲座、优秀员工旅游、文娱活动、公司年会等活动;7、办公环境:优雅、干净、整洁的办公环境,扁平化的管理,员工之间关系和谐平等,轻松、愉快的工作氛围;8、工作时间:8:30--12:00,13:30--17:30(冬令时),午休1.5小时。部分营销特殊岗位,享受弹性工作制。 年龄要求:32岁以下 职能类别:客服专员/助理
岗位要求及职责:
1、有客服类经验者优先考虑;
2、针对公司发的老客户名单进行回访,解决处理客户提出的问题,帮助老客户的产品进行升级续期业务
3.年龄要求20-50岁之间,
工作时间: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00(7.5小时)
薪资福利:
1、保底3500 绩效,新人综合薪资6-8千;
2、双休,法定节假日带薪休假;
3、防暑降温费(每年600),长期服务奖(每年300递增);
4、每年一次高端员工体检;生日、重大节假日礼品慰问;
5、免费的培训学习机会
6、活跃的工作环境和氛围
岗位职责: 1、通过电话提醒、信函通知等方式与客户联络,引导、督促客户及时还款,协助银行处理逾期账款的收回,维护银行客户的信用; 2、通过专业和规范的程序负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收,记录催收结果并及时跟踪后续情况; 3、负责逾期客户的风险管理,完成部门下达的收款指标; 4、配合完成公司及主管领导交办的其他工作。 一手案源,催收回款率高,工作氛围轻松; 职位要求: 1、中专或高中及以上学历; 2、 性格稳重,反应灵敏,情绪管理能力强; 3、有良好的沟通能力和一定的承压能力; 4.、稳定性强; 5、有电销,催收经验者优先。 基本薪资:底薪3000到4000+提成; 刚入职新人前一两个月不考核,会到你一段时间适应期,管理人性化; 【综合薪资】7000+(上不封顶)(目前员工平均薪资10000+); 福利待遇:社保、带薪年假、带薪病假、生日会、下午茶、定期团建、国内旅游、丰富的员工活动、过节礼、婚育礼、工龄奖、满勤奖、月度激励奖、年度调薪、超长的春节假期等。 工作时间:9:00-17:00 周末固定单双休,法定节假日正常休;
岗位要求及职责:
1、有客服类相关经验优先录取;
2、通过公司客服电话,对公司老客户进行维护,服务客户,持续服务
3.年龄要求20-45岁之间 ,年龄不符勿投
工作时间:
8:30-12:00 14:00-18:30(八小时)
薪资福利:
1、底薪4000 绩效 六险两金;
2、双休法定节假日带薪休假;
3、防暑降温费每年600,长期服务奖(每年300递增);
4、每年一次高端员工体检;生日、重大节假日礼品慰问;
5、免费的培训学习机会
6、活跃的工作环境和氛围。
公司直招,签订正式劳动合同
职位福利:不加班、采暖补贴、高温补贴、出国游、五险一金、无官僚风气、团队气氛活泼、多次晋升机会
职位亮点:公司氛围好,工作自由,不加班不排班薪资高
工作内容:根据公司分配的客户名单,对安徽地区客户进行以汽车保险为主的保险产品电话销售。(客户由公司提供,资源优质!无须工作经验,公司提供带薪培训) 3、 任职要求: 1、年龄在18—35周岁以下,具有大专学历或者提供2年以上电销工作经验也可以2、普通话标准、流利、音质清晰,具备基本计算机操作能力 4、 薪资待遇:1、法定节假日正常休息,带薪年假、按国家法定标准来放,五险一金,平均薪资7000+/月,上不封顶;2、工作时间:8:30-18:00,午休2小时,月休6天至8天 5、 晋升机会:目前公司业务及团队不断扩张,团队管理层全部由内部竞聘,不看背景,不看身份,人人平等。
工作内容:针对老客户进行回访,进行二次开发,维护公司新老客户的关系,协助办理产品续费、升级。 工作时间 8:30-12:00 14:00-18:30 福利待遇: 1、降温采暖费;长期服务奖;2、每年一次全方位高端体检;3、员工生日、重大节日礼品现金慰问;5、旅游方案,6.季度晋升 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、不加班、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休 职位亮点:五险一金、带薪休假.
工作内容:针对老客户进行回访,进行二次开发,维护公司新老客户的关系,协助办理产品续费、升级。
工作时间
8:30-12:00
14:00-18:30
福利待遇:
1、降温采暖费;长期服务奖;2、每年一次全方位高端体检;3、员工生日、重大节日礼品现金慰问;5、旅游方案,6.季度晋升
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、不加班、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休
职位亮点:五险一金、带薪休假.
岗位要求及职责:
1、有客服类经验者优先考虑;
2、针对公司发的老客户名单进行回访,解决处理客户提出的问题,帮助老客户的产品进行升级续期业务
3.年龄要求20-50岁之间,
工作时间: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00(7.5小时)
薪资福利:
1、保底3500 绩效,新人综合薪资6-8千;
2、双休,法定节假日带薪休假;
3、防暑降温费(每年600),长期服务奖(每年300递增);
4、每年一次高端员工体检;生日、重大节假日礼品慰问;
5、免费的培训学习机会
6、活跃的工作环境和氛围
粮草不缺:无责底薪4000/月 综合薪资8000-14000元左右。弹药充足:底薪 提成 免费就餐 住宿猪一样的队友就请远离我们,因为我们要:1.负责区域市场的招商工作,邀约客户,谈判达成合作。2.维护老客户客情关系。段位要求:1.才高六斗即可,反应灵敏,能准确表达自己观点。2.较强的沟通能力和交际技巧。3.有团队协作精神,因为培恩是狼文化公司。 我们牛,是因为:1,公司新建三个项目部,急需面向全社会招聘合适人才;2, 具有专门的信息部门给你提供具有初步意向的客户资源,无需自己寻找客户资源;3,提供系统的培训,广阔的提升空间;4,公司为安徽省唯一一家集成灶研发、生产和销售企业,在职员工1200多人,优质的平台为有志向的年青人提供大把的机会;
【待遇】 无责任底薪2000-8500元+绩效薪+业务提奖+年终奖+长期服务奖+假日福利+旅游+每年免费体检 【工作内容】 1.公司提供单位客户和个人客户,进行维护及保险办理(公对公客户,客户单位已发文); 2.对客户单位员工报销单证收取、理赔以及解答; 3.在服务过程中对员工进行家庭保障规划及投保。 【要求】 1.全日制大专及以上学历,应届毕业生亦可; 2.年龄在21-35周岁之间,品行端正,无不良嗜好; 3.公司可提供实习生岗位; 工作时间:周一——周五8:30-18:00
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