与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1.新店开业分别从本区域各项目各提供前厅、厨房提供员工或管理干部各 1 名(各区域经理必须时常保持此人员正常调出)。
2.负责本区域人员招聘、调整工作;
3.必须严格执行进货索证制度、每一批货一索证(检疫证明、质检报告)。
4.每月以书面或邮件的形式向运营总监、执行总经理\总经理汇报当月工作及下月工作计划。
5.对本职责管理范围内的人、才、物、人员负全部责任,特别是人员入职考核、晋级、加薪,杜绝营私舞弊、损公肥私;
6.做到“量化管理、培训督导、绩效考核、坚决执行”;
7.每天通过网络信息向总经理直接汇报工作中存在的问题和急需解决的问题,做到日清日结,特别是本区域的支出、收入,严格控制监督经济指标,安全等各项指标,杜绝亏损。
8.遵循人事考勤制度。
岗位要求:
1.有过3年以上区域经理的工作经验;
2.有过5年以上项目经理的工作经验;
3.热爱餐饮行业;
4.能够服从公司安排,擅长与甲方沟通,处理各种问题。
5.接受外派到广州、深圳、上海、杭州、南京、武汉、西安等地。
年龄要求:年龄21-35岁。
年龄要求:年龄21-35岁。
1、待遇从优,月薪6000-15000元,五险一金、周末双休、免费午餐、免费培训,有房补,法定节假日。
2、维护老客户的业务,挖掘老客户的潜力;
3、通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会;
4、定期与合作客户进行电话沟通,建立良好的长期合作关系;
5、业绩持续优秀的可提拔为主管、部长等,为员工提供更好的发展平台。
6、写字楼室内办公,免去风吹日晒寻找客户的辛苦。
7、定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会!
【岗位职责】: 1、根据公司战略制定全年销售计划,带领团队完成全年销售业绩。 2、负责公司音视频产品的销售及市场推广工作,对团队建设及团队业绩的完成负责; 3、对所辖区域核心客户进行梳理并开展客情工作,挖掘项目信息并转化为订单; 4、对所辖区域市场信息的收集及竞争对手的分析,并协助制定公司音视频产品中长期战略与发展规划; 5、协助团队开展核心行业开拓及项目落地,并定期考核; 6、对接产品/研发/供应等关联部门,促进产品不断完善; 7、积极开拓新市场新行业,发展新客户,扩大产品销售范围; 【任职资格】: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有5-10年音视频相关产品直接销售经验,有资源者优先; 3、具备比较好的团队建设及管理能力; 4、具备良好的自我管理能力,良好的判断及分析能力,具有良好的服务意识; 5、对工作充满激情,具有强烈的创业精神,能承受工作压力,超强自驱力,愿意和公司共同成长。 【公司福利】: 1、五险一金入职即缴纳; 2、节日奖金或礼品、生日补贴、结婚礼金、年终奖、年假等福利; 3、和谐的团队氛围、良好的发展平台空间; 5、薪资待遇优厚,晋升空间广阔! 【公司简介】: MediaComm美凯是从事影像信号传输、显示、控制技术,音视频管控与坐席协作一体化综合解决方案研发、生产与销售的科技型企业,秉承“全球关键任务环境制造商”的愿景和使命,主要为政府管理、公共安全、应急管理、机场空管、轨道交通、电力能源、移动通讯、广播电视等行业提供坐席协作管理、影像信号传输、显示控制一体化解决方案。以成熟的光纤KVM坐席技术、大屏幕光纤拼控管理技术、云数据管理技术,解决用户的大规模数据管理、高效指挥控制、大屏幕显示、远端异地互联互通的难题,应用场景覆盖了指挥中心、调度中心、监控中心、总控中心、会议中心等。
岗位要求: 1、对家畜药品市场比较感兴趣,有猪方向动保/疫苗产品销售工作经验优先; 2、专科以上学历,有良好的交际和沟通能力。 工作职责: 3、负责相关地区家畜药品销售及渠道管理,完成公司分配的销售任务;
职位描述:
岗位职责:
1、按时完成公司制定的月度、季度和年度销售任务;
2、开发、培训和管理代理商,建立渠道系统,实现区域内销售全覆盖;
3、拜访重点客户,建立样板客户群,协同拜访意向客户,帮助代理商达成销售指标;
4、收集、分析所辖区域市场的需求信息;
5、按公司要求进行产品学术推广,组织召开各种学术会议;
6、通过接受公司培训,掌握相关知识,能够进行讲解、培训等工作;
7、积极了解市场信息,获取竞品动态,为公司制定策略提供建议和参考。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有5年以上医药卫生及保健产品相关销售经验,口腔科、放疗科、影像科及肿瘤科产品销售经验优先;
2、熟悉代理商管理,富有市场和销售渠道管理经验者优先;
3、优秀的市场分析判断能力、客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;
4、有良好的人际沟通能力和团队协作精神;
5、工作主动积极,有极强的进取精神,能在压力下承担工作,能适应出差。
1、负责公司中药饮片等产品在管辖区域的销售相关事宜及客户管理;
2、积极有效地收集市场相关信息,以更好地开拓相关负责区域市场;
3、制定所负责区域内的年度、季度、月工作计划,定期向领导提交工作计划和总结,分析工作报告;
4、负责区域内产品医保、物价、渠道等相关事宜;
5、建立并管理营销通路及渠道,负责制定区域销售计划、客户拜访、销售总结及跟踪监督。
任职资格:
1、性别不限,市场营销、医学、药学相关专业大专或以上学历;
2、二年以上医药行业招商工作经验,具有一定代理商资源,有中药饮片或颗粒销售背景优先考虑;
3、熟悉本区域市场、在当地有良好的队伍资源及网络资源,具有市场开发能力和维护能力;
4、有责任心和事业心,富有工作激情和热情,勇于面对压力,能承受较强的任务压力;
1、根据公司下达的销售任务,制定全年的销售费用预
算,做好销售成本和费用的控制;
2、通过每月货品动销数据提出每月货品压力方向、生意
机会点、溢缺情况分析;
3、根据全国门店的定位和级别,对期货、现货和日款商
品进行合理配置,包括店铺首铺、销补、调拔整合等运
营手段提升货品运营效率;
4、对各专卖店货品进行精细化管理,包括货品结构分
析、调整和价格调控的有效性等商品全生命周期管理
5、定期对专卖店销售情况复盘、梳理、提报促销活动,
结合指标与实际动销情况,提出有效建议及行动计划;
6、与各职能能部门横向沟通,协调资源,达成各项业务
指标;
了、负责专卖店的运营管理工作,制定各项运营标准并督
促落地执行;
8、对专卖店人员进行礼仪话术、陈列指导、销售技巧、
品牌商品功能卖点、行业知识等进行指导和建立标准化培
训体系
9、规划及监督店铺人员配置数量,管理和分配各店长正
常工作,做好对员工技能考核和工作考评,负责指导所辖
区域客户的内部管理、店铺管理和形象管理,监督公司各
项管理要求在所辖区域的执行情况。
岗位要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、具备较强团队合作精神,良好的沟通及谈判技巧,有
较强的独立工作能力和协调能力;
3、具备优秀的执行能力和沟通表达能力,且工作抗压能
力强;
4、拥有三年以上零售业经验、店铺管理经验、服装经
验、知名品牌连锁管理经验者优先考虑(其中有两年负责
营运管理的职位)
职位福利:绩效奖金、节日福利、员工旅游、带薪年假、五险一金、弹性工作
职位描述:
岗位职责:
1、根据经销商需求,为经销商提供经营上的帮扶方案。
2、为经销商提供主动营销方案,带动经销商主动营销。
3、组织实施公司年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动。
4、对经销商自发的营销活动进行帮扶指导。
4、监督各项促销活动,进行促销效果评估与数据统计分析。
5、对经销商专卖店的整体经营的帮扶指导。
6、了解与汇报竞品的市场动态及营销动态。
7、完成上级临时交办的工作。
任职要求:
1. 市场营销专业优先,需1年以上相关建材家居工作经验。
2. 须具有较强的沟通能力及组织协调能力。
3. 熟悉专卖店的管理及运作流程。
4. 熟悉市场促销活动运作流程,具有促销活动策划能力及促销文案书写能力。
5. 具有较好的产品知识及销售技巧培训能力。
6. 需适应长期出差。
7. 需熟练操作与使用office办公软件。
8. 性格开朗,做事认真踏实,吃苦耐劳。
工作内容:
1.进行市场调研,制定营销策、制定和执行销售计划、制定销售目标
2.与潜在客户建立联系、建立和维护与现有客户的关系,提供优质的客户服务
3.寻找并开发新客户,进行销售谈判和演示
4.跟踪销售进展,定期报告销售数据和业绩
任职资格:
1.良好的沟通和表达能力,能够有效地交流和建立关系。
2.具备良好的时间管理和组织能力,能够有效地处理多个任务和项目。
3.具备市场分析和竞争对手研究的能力,能够应用市场洞察来指导销售策略。
4.熟练使用办公软件和销售工具,如Microsoft Office、CRM系统等。
岗位职责:
1、 制定和实施所负责区域的业务目标及计划,确保团队业务活动的执行符合公司政策和流程的要求;
2、带领团队通过学术拜访与区域客户建立高效长期的合作关系,持续提升客户产品的认可度;
3、负责团队组建及团队管理,对团队进行系统的销售培训和工作指导;
4、跨部门合作与协调。
任职要求:
1、专科及以上学历,医药相关专业;
2、10年以上核心医院市场推广工作经验,5年以上的销售管理经验,有负责核心区域三甲医院及TOP专家或KOL管理经验的优先,有消化道肿瘤治疗领域的产品推广经验优先考虑;
3、具有较强的区域规划能力和对团队工作的指导能力,良好的沟通、激励和谈判技巧;
4、 优秀的团队人员管理能力和领导力, 高度的工作责任心、勤奋的工作态度;
职位福利:五险一金、定期体检、股票期权、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、多次晋升机会、出差补贴
公司福利:交通补助、通讯补助、五险补助
薪酬待遇:试用期5000,录用后基本工资3500元 日出勤补助40元 出差补助 高业绩提成
岗位职责:
1、服从公司安排,保障公司销售通路顺畅。
2、负责冷冻面点制品和肉制品渠道的维护和开发。
3、执行公司制定的各项市场政策,完成销售目标。
任职要求:
1、有3-5年以上快消品销售经验,有相应渠道客户的优先考虑。
2、工作积极主动,责任心强、吃苦耐劳。
3、年龄35岁以下,居住地本市。
职位福利:交通补助、通讯补助、五险补助
1、 负责客户关系维护及客户访问工作; 2、 负责编制市场营销文件并向客户宣讲; 3、 负责编制分管市场调研报告、完成分内销售任务;4、 负责策划、主持营销活动或会议; 5、 参加编制投标文件并组织投标; 6、 参加合同商务谈判; 7、 参加合同签署工作; 8、 落实分管合同回款; 9、 向研发部反馈顾客需求、协助研发立项; 10、完成领导临时交办的其他任务。 任职要求: 1、本科以上,信号、通讯、机电、计算机、市场营销类、经济类、法律类等相关专业毕业;2、 轨道交通通信、信号行业或其他行业有大项目运作经历者优先; 3、熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施; 4、有丰富的市场营销策划经验; 5、 熟悉行业市场发展现状; 6、能够识别、确定潜在的商业合作伙伴; 7、具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力; 8、能适应长时间出差,亲和力好、喜欢交往,做事逻辑性强,有责任心、能公关应酬。 职能类别:区域销售经理
工作内容:
1.进行市场调研,制定营销策、制定和执行销售计划、制定销售目标
2.与潜在客户建立联系、建立和维护与现有客户的关系,提供优质的客户服务
3.寻找并开发新客户,进行销售谈判和演示
4.跟踪销售进展,定期报告销售数据和业绩
任职资格:
1.良好的沟通和表达能力,能够有效地交流和建立关系。
2.具备良好的时间管理和组织能力,能够有效地处理多个任务和项目。
3.具备市场分析和竞争对手研究的能力,能够应用市场洞察来指导销售策略。
4.熟练使用办公软件和销售工具,如Microsoft Office、CRM系统等。
主要职责:
1、代表省区管理区域市场工作,组织实施销售活动,完成销售计划;
2、经销商开发、市场开拓与业务谈判工作;
3、客户管理、业务跟踪及落实;
4、做好促销规划,对经销商市场费用的真实性负责;
5、市场监督管理,包括渠道管理、终端管理和价格管理等;
6、团队建设管理,包括区域内市场人员的面试、岗前培训和业务技巧培训等;
7、重点终端系统接洽、沟通及业务运作;
8、完成上级交付的临时性工作。
任职要求:
1、从事快速消费品行业3年以上,有经销商管理经验,有卖场谈判经验;曾在食品(冲调类产品优先)销售行业或知名快速消费品企业(如可乐、康师傅、蒙牛、伊利或统一等企业)工作过者优先;
2、有任城市经理级别2年以上的资历,并接受过本岗位相关业务知识的培训,具备区域经理的上岗条件,有城市经理或区域经理同类工作经验;
3、大专或以上文化程度,熟悉快消食品公司各项管理制度和相关业务程序,了解熟悉国家相关的法律法规(如食品安全法、合同法等);
4、掌握管理的基本知识和技能,具备良好的沟通和口头、书面表达能力,熟练掌握计算机及办公软件的操作;
5、具有高度的责任心,协调、组织能力,创新意识,具备良好的职业道德。
其他:
薪酬:月度工资=基本工资 岗位工资 绩效工资;季度奖金;年度奖金;
补贴:交通费 通讯费 餐费补助 差旅费等(均按公司及岗位标准),一经录用在工作地缴纳五险。
工作地:北京
职位福利:交通补助、通讯补助、带薪年假、餐补
职位描述: 1、负责与区域内经销商洽谈,签订销售合同,并为经销商提供服务; 2、随时跟进经销商的销售业绩,提供帮助和支持,对经销商进行培训及管理; 3、负责区域内的维护、开发工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,有食品行业商超管理经验; 2、热爱销售工作,具备较强的销售意识。 3、熟练操作办公软件 4、 制定月度、年度销售计划; 5、 销售计划的具体实施; 6、 负责所辖区域内销售团队的管理工作; 7、 完成公司下达的销售目标及其他相关工作; 8、 整理汇总市场动态信息; 9、 执行市场流程,反馈并解决存在的问题; 10、 根据投诉内容,及时安排处理解决; 11、 新品进店、品项维护和管理工作; 12、 销售(门店销量、费用、合同、终端陈列等)数据库建立,以及数据分析和使用工作; 13、终端销售人员的管理、培训; 14、需要经常出差。 公司福利:晋升空间大,注重内部提升。 周末双休,早九晚六,节假日休息
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