与今日招聘企业随时沟通
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岗位要求:
1、大专以上学历,三年以上工作经验
2、熟悉财务管理制度、税务制度
3、形象气质好,沟通表达能力好
4、熟练计算机操作,有一定文字功底
5、年龄25-35之间,男女不限。
6、有良好的职业素质和职业道德。
7、工程行业经验优先
职位福利:五险、节日福利、每年多次调薪、绩效奖金
职位亮点:办公环境良好,交通方便。双休,5险。
职位要求: 1.大专及以上学历; 2.熟练的口语表达能力,能跟客户交流;3.熟练运用各种办公软件; 4.具备较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强; 5.有很强的事业心,责任心,进取心,对自已有较高的要求 ;6.对互联网行业感兴趣并立志于长期发展 。待遇: 1,梯度制底薪 提成,只要踏实肯干月入过万不是问题 2,买社保,享受年休假,婚假、产假、工伤假、病假,节日福利、生日礼品等 3,过年过节有红包,发年终奖,评优秀员工奖,很丰厚哦! 4,公司员工活动:如旅游、聚餐等 5,我们是一支年轻有活力的团队,欢迎您的加入!短期工,***者勿误扰! 职能类别:网页设计师网络销售/在线销售 关键字:经理助理文员
负责项目的驻场操作、运行
岗位职责:
1、 从事市政工程配套的单体建筑物、总图相关设计工作;
2、 配合部门领导编制项目前期技术方案、编制报规报建方案;
任职要求:
1、 相关院校建筑学硕士学历,特别优秀可以放宽至本科学历;
2、 工作经历5年,特别优秀可以放宽至10年;
3、 能够适应阶段性高强度加班;
工作时间:按照国家法定要求工作和休息;
晋升:设计人-专业负责人-项目负责人-专业技术总工/经营负责人
职位福利:绩效奖金、年终分红、房补、采暖补贴、弹性工作、定期体检、周末双休、五险一金
职位亮点:正规国企、福利优厚、工作舒心、平台看好
工作内容
协助领导联系客户,策划方案,组织户外联谊活动
相关要求:
1.形象气质佳,无不良嗜好。
2.对外沟通交流能力较强。
3.适合想学习成长或创业者。
4.管理能力较强者或有管理经验
工作要求:
学历本科及以上,年龄25-45岁
工资待遇
一经录用,基本工资4500,加年终奖,加全勤奖,转正后每个月基本工资提升100
岗位职责:
1、全面负责线上平台的运营工作,参与企业线上经营的战略管理,制定运营策略和平台业务发展规划;
2、负责线上电商平台的经营战略,制定、运营线上平台的活动和市场推广计划,完成电商平台业绩指标;
3、负责通过各种渠道进行线上活动运营及用户开发,建立良好合作;
4、负责策划和执行线上线下话题活动,提升宣传及品牌推广;
5、负责新媒体线上抖音直播、视频号、公众号运营管理;
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、电子商务类相关专业,5 年电商运营经验;
2、玻璃制品销售行业同等岗位工作经验,熟悉抖音、快手等电商平台的运营流程;
3、熟练操作各类办公软件及熟悉新媒体销售及推广;
4、具备优秀的策划能力、数据分析能力,团队管理能力,有成功运营案例的优先。
岗位职责:
1调研网上信息,收集工作需要的资料;2.负责公域平台账号日常管理,媒体运营;
3.负责抖音、视频号、公众号日常内容的拍摄、剪辑及平台维护;
4.充分了解用户需求,收集反馈,分析用户行为;
5.具有较强网感及爆款视频制作能力;
6.完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,新闻、传媒、市场营销、广告等相 关专业优先;
2、1-2年及以上新媒体运营经验,熟悉各大Social平台 (抖音、小红书、快手、微博等)的规则和玩法;
3、脑洞大、网感强,对热点敏感,思维敏捷,有较好的策划能力和沟通能 力
4、有高度的责任感,可承受压力和挑战,整理能力强, 对数字敏感,有想法并且有执行力,善于创新
5、有较强的沟通能力和文字表达能力
专注儿童素质拓展,打造儿童户外活动新蓝图 招募项目运营 【不是打工】有无经验均可 挑战高薪,月入1w ,上不封顶 新兴行业,一片蓝海,政策扶持,航道宽阔 一起努力,一起实现梦想
1.负责总控计划的管理 (总控计划上线审批、节点预警、节点跟踪);
2.组织公司各部门确定年度工作目标责任书,跟踪各部门工作计划执行情况;
3.组织公司月度运营会议,并跟踪会议决议执行情况,负责会议纪要的下发等工作;
4.组织完成公司质量体系的建立,组织进行体系内、外审及复审等工作;
5.组织监督检查各项目日常物业的服务品质、操作流程及运行情况,对项目服务品质进行月度/季度考核工作并对不合格检查项提出整改意见,提高物业服务品质,提升客户满意度;
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、高温补贴、节日福利、十三薪、年度绩效
职位亮点:包食宿、年终奖、下午茶、生日会、节日慰问
【人事助理/人事经理/人力资源管理】
岗位职责
公司员工资料管理,入职/离职手续办理,求职面试招募。
岗位要求
年龄25--45周岁,特别优秀者可放宽至45周岁以上,有从业经验者优先考虑。
学历要求有毕业证或学信网可查。
1,做事认真、负责、专注、独立,态度端正;
2,人品靠谱、做人有原则;
3,喜欢交流的外向性格者优先;
薪资待遇
3000-5000元工资薪金 提成
其他福利面试详谈
岗位职责:
1、本科及以上学历,财务会计相关专业,取得会计中级职称优先(可接受优秀应届毕业生); 2、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; 4、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
【岗位要求】
1、年满18周岁,男女不限,中专或高中以上学历;
2、优秀的沟通及反应能力,对工作有一定的规划能力;
3、有电话销售行业或招聘岗位经验者优先录用。
【岗位职责】
1、负责公司招聘岗位的发布,以及岗位需求的交付,候选人资源的维护;
2、负责候选人面试前的沟通,跟进面试和入职;
3、完成招聘数据的统计,和领导安排的其他临时性工作。
【薪资待遇】
1、基本工资 奖金,月综合5000-6000元/月,具体面议;
2、上班时间朝九晚六,周末双休,国家规定节假日。
职位福利:加班补助、餐补、房补、五险一金、公司重点项目、节日福利、无试用期
岗位职责:1.总经理直带,成长速度快;2. 负责跟进总经理安排的项目,掌握实时项目情况;3. 负责重要客户的维护,商务洽谈等系列工作;4. 了解并掌握商务礼仪,负责商务接待工作,协助总经理及业务部门做好客户接待;5. 领导安排的其他工作。6、有风电、光伏新能源、电力工程或设计院、工程监理等工程管理行业经验优先任职要求:1. 大专及以上学历;2. 形象气质佳,具有良好的亲和力及沟通协调能力;3. 具有优秀的综合分析能力、观察发现意识、较强的业务执行能力及沟通表达能力;4、有工程管理经验或企业管理经验5、协助管理勘察设计部、工程监理部、造价审计部、招标代理部、项目管理部
1.会计类相关专业统招本科以上学历;2.中级以上职称;3.有大型集团公司3年以上财务工作管理经验;4.工资面议。职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、周末双休、通讯补助、交通补助、加班补助
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