与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、热爱教育,热爱孩子,品行端正,无犯罪经历,无不良嗜好; 2、高中以上学历; 3、年龄在45周岁以下; 4、有相关工作经验者优先考虑; 5、生活老师须住校,负责学校在校生活管理; 6、合同性质为劳务派遣。
招聘岗位:
A-level心理/地理/物理/数学/商业/经济/英语教师
岗位要求:
1.硕士/博士学历,相关专业毕业
2.中英文双语教学
3.具有2年及以上相关教学经验
4.有IGCSE、A-Level、IELTS、SAT教学经验优先考虑
岗位职责:
1.进行相关学科教学
2.参加学校培训、教研会议活动
3.按学校要求轮班
工作地点:浙江省台州巿台州湾新区东丰路88号
福利待遇:
1.保险休假:定期体检、五险一金、意外险、带薪法定节假日
2.优质环境:健身房、游泳池、体育馆、高尔夫球场、餐厅
3.其他福利:工作餐、专业培训、子***惠入学、多元教职员社团
职位描述:
1、负责公司的员工关系(入离职办理、劳动合同签订、异动、离职、晋升等)的综合管理;
2、建立和维护公司内部人事档案;
3、员工工资结算并负责社保及公积金的增减员等相关工作;
4、维护日常招聘渠道,并能开拓新的招聘渠道;优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率;
5、组织、协调公司外部接待、重大活动和行政类项目;
6、公司卫生安全检查维护;
7、完成上级交办的其他临时工作。
任职要求:
1、人力资源管理、劳动与社会保障等专业,大专及以上学历,;
2、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
职位福利:每年调薪、五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、生日福利、年底双薪
岗位职责:
1.参加各类地面及飞行试验,负责无人机控制系统试验前检查、故障排查与修复工作。
2.负责试验结果记录与初步分析工作。
3.负责日常维护保养、售后服务与保障。
4.负责飞行试验,产品交付,协助完成用户及新员工培训工作。
任职资格:
1.飞行器设计、控制、自动化相关专业,大专及以上学历。(英语四级优先)
2.具备飞行力学、自动控制原理等相关知识,熟悉无人机相关专业知识。
3.具有良好的沟通能力、团队协作和吃苦耐劳精神,具有较强的动手能力,有较强的责任心和韧性。
4.能适应长期在(国内、国外)出差。
5.具有航模飞行经验,竞赛经历或者项目经历者优先。
1.负责钢结构项目图纸深化工作.最终施工图设计具有完全的可实施性;
2.负责设计、深化设计及施工设计的实施进程,完善并监理直至设计完成;
3.能同设计方及业主方有效的沟通,准确的理解业主方的意图,有效的进行图纸深化工作;
4.负责项目的全生命周期技术管理工作,包括前期图纸审核、中期技术支持、后期技术服务工作;
5.完成负责项目的PKPM数据录入工作,提交相关采购物料信息,确保数据的及时性和准确性;
6.配合经营部进行钢结构图纸的投标工作;
7.建筑设计专业者优先。
职位福利:五险一金、餐补、定期体检、高温补贴、节日福利
职位描述: 1、负责公司各类商务活动及会议的策划与执行工作,并达成公司目标 2、组织、协调公司内部各种资源完成客户对接,与客户进行有效沟通,提升项目成功几率 3、参与项目的前期调研和后期跟进,保证活动的顺利进行 4、建立和完善公司的各项规章制度和流程体系,制定年度预算计划 5、领导交办的其他事宜 职位要求: 1.本科以上学历,专业不限 2.具有敏锐的市场洞察力,较强的组织协调能力、沟通能力和谈判技巧 3.有大型活动策划或相关工作经验优先 4.具有较强的抗压能力和责任心,能承受较大的工作压力
【工作内容】
1.负责园区物业人员的培训、考勤、纪律、奖惩等工作,参与物业保安、保洁、绿化、工程人员的招聘工作;
2.负责园区日常运营工作,对接现场客户服务的日常工作,包括租户入驻/退租手续流程办理、租户租金及水电费用收缴;
4.负责应对政府部门及公司相关部门的参观和检查;
【岗位要求】
1具有良好的语言表达能力和人际沟通能力;能独立处理突发事件
2.具备电脑端、移动端系统使用知识和技能
3产业园、工业园、物流园相关管理经验优先考虑。
【上班时间】早九晚六,周末双休 入职缴纳五险一金
法定节假日正常休息!!
面试跟据个人流水定薪7000 普洛斯直招!!普洛斯直招!!
负责整车制造的总装和涂装车间的班组管理
职位描述 1.负责根据⽣产计划,组织班内员⼯进⾏⽣产;
2.负责管理监督班组成员按照《⼯艺指导书》和《控制计划》 进⾏操作;
3.负责严格控制⽣产过程中的质量,注意诸如合格率、报废率等问题;
4.负责控制⽣产班组产品消耗的成本及设备的有效利⽤率;
5.负责班组交接管理包括前班⽣产运⾏情况、⽣产现场5S是否符合规定;
6.负责督促和指导下属员⼯的培训和考核;
7.负责每班⽣产结束后统计当班⽣产产品的合格率、报废率、设备利⽤率等;
8.负责管理监督本⻋间安全检查⼯作并建⽴安全⼯作场所遇有安全隐患原因⽴即进⾏整改;
9.完成上级领导交付的其他⼯作任务;
职位要求
1.⼤专及以上学历,汽⻋、制造、⼯业⼯程相关专业;
2.5年以上的汽⻋涂装⼯作经验,且2年以上汽⻋涂装班组⻓经验;
3.有主流主机⼚相同岗位⼯作经验;
4.熟悉精益⽣产理念,熟练运⽤QC⼿法;
5.有较好的沟通、执⾏、表达和判断能⼒;
6.有强烈的责任⼼,能承受相关⼯作压⼒;
7.善于发现问题和解决问题。
生产班长-工段长-设备维修都有岗位需求
13586059288
KEY RESPONSIBILITIES:
Planning
Plan Stores objectives with Director / Senior Manager Retail Operations FO
Plan actions plans to reach targeted KPI’s
Management
Take full ownership of the district and its commercial success
Plan and prioritize structured store visits to maximize the district’s performance
Manage delivery of own retail KPI’s (qualitative and quantitative) in the district
Ensure proper in-store Brand execution, according to established standards and directives, in all stores within the district
Pro-actively analyse sell-through figures and develop action plans with stores managers to achieve productivity and image targets
Ensure compliance with established policies, procedures, initiatives and directives
Financial
Manage and deliver retail financial KPI’s
System and Processes
Manage retail KPI’s and tracking/reporting systems
Ensure operational system efficiency and training
People Management
Create a high-performance culture by setting clear expectations, analyzing performance and giving appropriate and prompt feedback, including actively managing poor performance
Ensure compliance to established HR policies and procedures
Recommend structural or human changes in store in order to achieve sales and brand targets
Coordinate with store managers on staff recruitment, retention and development.
Coordinate with HR on relevant HR projects like internal referral, performance review, succession planning, etc.
Training and Development
Identify and recommend training and development needs
Coach Store Managers to increase their stores’ sales, productivity and profitability
Own succession planning for the district
Ensure quality
1、负责预制构件产品生产过程中混凝土浇捣、钢筋制作、产品发货等各环节的管理
2、深入现场检查生产的质量,发现问题并纠正,对可能造成质量严重隐患作业行为进行制止;
3、对制作分包队伍进行技术和安全交底,保证施工按照规定程序、规程进行;
4、 有钢结构相关知识,有钢结构生产经验,负责数据报验,统计,质量管理以及生产管理中对质量,进度把控。
专业要求:
钢结构、土木工程类等相关专业
职位福利:五险一金、餐补、定期体检、高温补贴、节日福利、包吃、包住、绩效奖金
岗位职责: 1.围绕渠道目标设计渠道体系; 2.完成目标伙伴的识别,信息收集及拜访; 3.组织并完成本区域的渠道招募工作; 4.确定合作协议,并协助伙伴规划目标客户; 5.伙伴商机报备管理,协调资源协助伙伴进行商机推进工作; 6.伙伴日常沟通,包括:公司动态,产品动态,签约信息,渠道政策,培训要求; 7.伙伴考核、奖励,区域内渠道冲突解决; 8.根据本区域业绩达成差额,可单独申请区域激励政策。 任职资格: 1.本科及以上学历; 2.有渠道管理3年以上经验; 3.有良好的沟通能力和理解能力; 4.具备会议和活动的组织能力; 5.能出差; 6.具备一定的演讲能力; 7.有商用车行业经验和行业背景者。
药师药房工作人员,有相关工作经验从优,高薪诚聘,待遇从优.
1.具有针推资格证和执业证,执业证可变更注册。
2.具有优良职业道德和思想素质,敬业负责。
3.有较强的沟通能力、服务意识及专业技能。
4做事认真细心,能吃苦耐劳,有责任心。
工作与学习:
Ø 餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理;
Ø 财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;
Ø 订货管理、设备维护和质量管理;
Ø 品牌、公关、商圈等经营管理;
Ø 做五休二;每日上班时间为8小时,
Ø 加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;
任职要求:
Ø 大专及以上学历;
Ø 热情开朗,善于与人沟通;
Ø 适应倒班和高效的工作环境;
Ø 乐于从事连锁餐饮零售业;
Ø 不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)
晋升发展路线:
² 储备经理(6个月)—副经理(6个月)—资深副经理(6个月)—店经理;
² 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持,18个月让您成为年薪10万起的职业经理人。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、加班补助、定期团建、全勤奖、多次晋升机会
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com