与今日招聘企业随时沟通
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岗位要求: 1.大学本科及以上学历,数统、保险、管理、营销相关专业优先; 2.具有一年以上互联网运营/营销管理经验者优先; 3.具有线上化推动经验,较强的沟通、学习能力; 4.有较强的销售支持、渠道推动及沟通协调能力。 岗位职责: 1、负责团渠好帮手平台运营、商机/续保全链路线上化运营、渠道车/财/意健险经营赋能、理赔服务运营,经代分类发展、好伙伴平台运营、经代画像及策略应用等 2、部门安排的其他工作
一、岗位职责:
1、负责公司各外贸B2B平台的运营和管理、询盘的分配和数据统计工作;
2、借助阿里巴巴等外贸平台发布新产品,优化产品,关注各平台的变化和规则;
3、通过其他额外渠道推广公司信息,以便做好客户和公司之间的链接;
4、领导安排的其他临时性工作。
二、任职要求:
1、英语四级及以上,外贸市场部B2B工作相关经验半年以上;
2、有阿里国际站平台运营经验优先考虑;
3、性格稳重,富有正能量;有自主学习意识和强大的执行力;
4、有团队合作精神和独立解决问题的能力;
这里有广阔的发展空间和公平的晋升渠道,期待您的加入。
三、薪资福利:
1、工资构成:无责任底薪+绩效,3个月试用期过后,根据个人能力薪资会进行上调,月平均5000-7000元;
2、公司会不断提供学习机会,组织各种拓展训练、团队活动、专业培训,促进员工的快速成长;
3、组织外出旅游、员工聚餐等福利活动,创造融洽轻松的工作氛围,使员工快速融入团队;
4、节假日时发放优厚福利、组织各种活动,增强对员工的关怀度。
四、上班时间:
8:30-11:50,13:20-18:00 8小时工作制(夏季)
8:30-11:50,13:20-17:30 7.5小时工作制(冬季)
周六上午上班,周末休息1天半
节假日按国家规定正常休假,并提供优厚福利。
五:上班地点:高新万达写字楼一号楼15A
职位福利:绩效奖金、节日福利、不加班、全勤奖、五险
岗位职责:
1、主要负责公司招聘工作的开展,包括筛选简历、邀约面试,达成招聘任务。
2、协助开展新员工岗前培训、绩效、薪酬及员工关系等板块的工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先,3年以上人力资源管理经验优先;
2、熟练使用办公软件,熟悉相关法律知识。
3、人品端正,做事有条理,学习能力强,工作细心,踏实稳重,具备良好的沟通、协调、组织能力,抗压能力强。
职位福利:节日福利、招聘奖励、五险一金、月度奖金、带薪年假、员工宿舍、团队氛围好
薪资待遇:底薪+绩效+带薪培训+升职空间+全勤奖+企业养老年金等
综合薪资5000-10000元
工作内容:负责新员工的招聘,新人培训,新人入职、离职手续办理等。
相关要求:1、大专以上学历,条件优秀可适当放宽,可接收应届生,有经验者优先。
2、 年龄25至50周岁,具有良好的沟通及表达能力
3、 人品端正,忠于职守,责任心强,具有团队意识。
4、 工作态度积极,有能力或人力资源者优先
职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、弹性工作、带薪年假、补充医疗保险、员工旅游、节日福利
职位亮点:每年多次调薪机会,每季度都有晋升机会
职位描述:
1、根据集团整体战略规划,配合物业总经理制定和实施物业战略目标、经营目标、年度工作计划,并监督、控制整个实施过程,对经营结果负责;
2、负责监督各项目品质检查的落实情况;
3、统筹公司质量体系建设和优化,建立完善的服务流程、作业标准,对各项目进行品质督导、检查;
4、负责制定服务标准、提升客户满意度、提升项目品质;
5、对社区活动组织策划制定方案、落实、监督;
6、对满意度调查工作的计划与实施,并组织分析讨论会;
7、协调与区域/项目的业务关系,以确保与区域/项目的有效合作,共同实现公司目标。
8、重大投诉的跟踪整改。
任职资格:1、统招专科及以上学历,同岗位5年以上统筹管理工作经验。
2、客服、工程、绿化、秩序维护某一专业技能专家,能指导他人。
3、善于总结经验,并形成知识沉淀,能推广落地,会运用。
4、树立高的品质标准,并能影响他人建立高的品质标准。
5、心态开放、有外部视角,创新能力强。
工作摘要:
负责组织、办理总承包项目和设计项目的财务工作、成本费用核算,并配合年报审计和各类专项审计工作。
主要职责:
1.负责统计、管理、汇总总承包项目、设计项目台账,及时反映项目执行中涉及的收支现金流、收入、成本、毛利等情况。
2.负责组织、编制总承包项目和设计项目经营成果分析、评价,竣工工程项目的财务考核评价。
3.负责组织、编制总承包项目和设计项目资金计划,做好合同统计、税款缴纳与抵扣情况统计,编制项目财务分析等相关报告。
4.负责监督、检查总承包项目和设计项目财务管理和会计核算等相关工作的合规、合理性。
5.负责定期与相关部门核对总承包项目盘点库存材料,对出现的差异及时处理。
6.负责日常发票购买、发票开具、编制税费相关凭证和税控设备管理。负责日常税务申报等工作。
7.负责核对进出口环节涉税数据及办理出口退税相关事宜。
8.负责统计、核对、报送关联交易情况报表,并定期进行差异分析。
9.完成部门领导、上级交办的其他工作。
任职资格与能力素质要求:
1.政治要求:具有较高的政治素质,理想信念坚定,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守政治纪律、政治规矩,忠诚干净担当。
2.工作经验:应具有4年及以上相关工作经验
3.职称要求:初级及以上职称或相应的职业资格
4.专业要求: 会计及相关专业
岗位职责:
1、熟悉电商平台的运营流程,懂产品
2、熟悉各类店铺后台和优惠信息设置
3、负责品牌直播的整体统筹和执行
4、负责直播间日常准备工作,设计,策划,机制等各要素整合管理
5、负责直播期间的部分场控和投流工作,例如重要促销及活动
6、复盘直播数据,提出优化方案,从场景,讲品流程,直播间利益点等各方面不断优化,对对直播的转化率,渗透率以及增粉指标负责
7、与店铺运营团队及品牌方沟通直播效果,每月复盘等工作,为直播效果不断争取资源支持
8、维护直播间的秩序,灵活处理突发时间,确保直播间稳定运作
岗位要求:
1、2年以上跟播和运营经验,有一定的投流经验。
2、具有较强的学习能力,能钻研产品和品类,并转化成为直播的优势
3、有一定的组织管理能力,能够带领
职责描述: 1.主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整; 2.对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作; 3.比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制; 4.与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系; 5.向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为总经理提供财务分析,提出有益的建议。 任职要求: 1.本科以上学历,财务管理、会计或相关专业,具备中级以上职称,注册会计师优先考虑; 2.五年以上财务经理相关工作经验,年龄35岁左右,具有环保行业、国有企业工作经历者优先考虑; 3.良好的财务分析、资金管理、投融资能力; 4.熟悉财务办公软件的使用,熟悉财务、税务相关法律法规。
岗位职责:
1、负责公司的外语网站日常运营维护,上传产品和站内外的优化。
2、负责开拓并管理谷歌平台的内容及推广,分析推广数据提高付费推广的ROI。
3、策划及配合公司外贸市场活动的组织、执行;
4、要求外贸业务员提供销售数据进行整理,并进行统计和分析,以便进一步提高推广的精准度;
5、公司及行业软文的撰写;
任职要求:
1、英语四级以上,商务英语/国际贸易等专业优先;
2、具备1年以上谷歌推广操作能力优先;
3、有一定文案功底和营销理念,有外贸销售经验优先。
公司福利:
1、良好透明的晋升机制,合理的考核方式,优秀者每年可获得调薪的机会;
2、专业化的业内培训,员工在工作的同时还能提升自己的个人技能;
3、国家节假日正常休息;
4、年终奖、节日福利、定期聚餐等;
职责描述: (1)贯彻执行总公司招聘核人的政策与制度,编制分公司年度人力招聘计划和需求,初步审核公司各 部门、下辖机构招聘需求是否合理; (2)分支机构组织架构及岗位管理; (3)在总公司统一政策的前提下,进行分公司招聘测试工具的开发和更新; (4)招聘方案的制定与实施,对应聘人员材料的甄选和初步面试; (5)录用人员资料的整理和审核材料的上报; (6)定期与人才市场、地方高校等保持适当的沟通联系,进行招聘渠道的开发和维护; (7)根据求职情况与公司招聘情况建立分公司人才库,对求职人才进行合理储备; (8)领导安排的其他工作。 任职要求: (1)全日制本科及以上学历;人力资源专业;30岁以下; (2)具有较强的组织、协调、沟通能力,积极乐观、耐心细致,熟练的计算机及办公软件操作技能; (3)具有同业经验者优先录用。
岗位职责:
1、根据公司发展规划,协助领导制定线上商城、视频号等平台运营战略、执行策略、销售策略;
2、掌握平台运营技术,可以根据公司需要建立各大网络平台的账户,解决线上运营全流程技术问题;
3、负责选择合适的公司产品品类,并在线上商城、小程序、抖音等各大线上平台的的日常活动策划、品牌推广及网络营销事宜,并带领团队完成运营目标,对结果负责;
4、负责及时发送推文、视频等树立公司品牌并宣传公司产品,同时对推广效果进行评估,对线上店铺及产品访问量、转化率数据进行分析,根据数据提升产品点击浏览转化率;
5、能有效获取市场和行业信息,利用后台数据收集工具进行数据收集及分析,并提供有效应对方案;
6、完成直属领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1、有3年以上电商运营、社群运营、私域运营、大型互联网平台等相关运营管理经验;
2、精通线上推广及平台运营制度和要求,了解流量渠道,对大数据敏感度强,运营策略清晰;
3、工作条理清晰,抗压力强,高度的责任心,善于学习、善于沟通、善于表达,良好的团队合作精神,结果导向型;
4、有保健食品线上运营经验者优先。
薪资福利:
五险一金 补充意外险 月度奖金 年度分红 带薪年假 提供宿舍 晋升机会多
职位亮点:
1、大健康行业深耕22年,生产、研发、销售、服务闭环,公司处于规模扩张期,产品条线丰富;
2、国家高新技术企业,成熟的晋升机制。
1. 工作职责 (1)熟练掌握公司软件产品的功能、配置、流程、及解决方案 (2)了解分析用户业务,根据公司软件功能和解决方案,制定项目蓝图和实施方案 (3)根据实施方案,在用户现场进行系统的培训、配置与调试,编写培训文档、软件功能说明文档 (4)用户培训、系统功能测试,协助用户上线和使用系统,完成系统交付 (5)为用户提供业务支持,解答用户问题,发掘用户潜在需求 (6)跟踪软件需求和问题的改进情况,配合开发团队,完成用户需求及软件问题的改进 2. 职位要求 (1)正规全日制院校,本科及以上学历,财务、会计、税务、信息管理、计算机或相关专业,具有扎实的专业知识 (2)具有较好的沟通能力、亲和力和团队协作能力 (3)具有较好的文档编写能力,能够编写需求、方案、培训、功能说明等文档 (4)有财务软件、税务软件、ERP软件实施经验者优先 3. 职位空间 普联软件一直重视人才的价值,坚持“打造共赢平台、助力员工成长”的人才理念,将员工定位为与企业平等、合作的价值共创、共享伙伴。员工为企业创造价值的同时,企业也充分利用自身的平台和业务链资源,努力为员工的成长赋能,助力员工实现个体价值。在普联软件,我们为员工提供优良的发展平台,规划明确成长路径,提供大量的公共资源,通过工作任务提供学习场景,激发工作动能,持续为员工提供工作的成就感,促进员工在工作中迅速成长。 (1)大型国有企业集团级财务一体化项目,可以在项目上广泛接触企业的业务,开拓个人的视野,跟随项目快速成长为业务的专家。 (2)全领域,业财税一体化,可系统性的拓展提升个人的业务能力,提升个人的专业素质 (3)可从实施顾问,逐步晋级为中级实施顾问、高级实施顾问、业务专家,获取待遇和个人职业发展的空间 (4)与IBM、四大等厂商广泛接触,体验与国际咨询公司同台竞技的成就感。
岗位职责: 只负责关键词优化排名、不参与跟单签合同。
1、负责阿里巴巴、中国制造店铺的运营,推广工作;
2、负责店铺日常的运营推广项目,旺铺,店铺与标题关键字策略,详情页优化,橱窗各类营销推广;
3、数据统计,关键词优化;
4、详情页图片制作处理。
任职要求:
1、具有良好的英语读写表达能力;英语4级以上;
2、具有一年以上外贸工作经验,对常规外贸运营平台有--定的了解;
3、精通国际站阿里巴巴等运营环境;
4、有美工基础,熟练使用PS、Potoshop 及相关图片处理软件。
职位福利:五险一金、加班补助、包住、交通补助、餐补、带薪年假
工作内容:
1.负责公司店铺运营规划,直通车推广,钻展活动工作;
2.负责店铺推广,提升店铺点击率;针对效果进行跟进评估,及时提出改进措施;
3.有淘宝、天猫店铺运营经验;
任职要求:
1.熟悉品牌运营推广;
2.熟悉各种网上店铺后台操作规则,例如:直通车、钻展等各种推广手段;
职位福利:五险一金、全勤奖、节日福利、员工旅游、弹性工作、绩效奖金、包吃、通讯补助
薪资待遇:底薪 绩效 带薪培训 升职空间 全勤奖 企业养老年金等综合薪资5000-10000元
工作内容:人事负责新员工的招聘,新人培训,新人入职、离职手续办理等。人事不涉及销售
相关要求:1、大专以上学历,条件优秀可适当放
宽,有经验者优先。
2、年龄25至55周岁,具有良好的沟通及表达能力
3、人品端正,忠于职守,责任心强,具有团队意识。
4、工作态度积极,有能力或人力资源者优先
职位福利:绩效奖金、全勤奖、补充医疗保险、节日福利、带团队、弹性工作
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