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岗位职责: 1、负责校区的新生招生工作,按计划完成月度、季度、年度招生指标; 2、根据市场部提供的客户资源,进行电话邀约,确保客户按时到访; 3、接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长,给家长和学生提供咨询服务,并达成课程销售; 4、预约意向学员参加校区举办的公开免费体验课或其他活动,挖掘和引导客户需求,并达成课程销售; 5、积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售; 6、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训,不断提高自身综合素质; 7、即时进行数据的录入和统计分析工作,提高工作效率。 任职要求: 1、有责任心,做事积极主动、执行力强、学习能力强; 2、性格开朗、应变能力强,抗压能力强; 3、热爱教育咨询行业,有进取心,沟通和表达能力良好; 4、有良好的客户服务意识,团队合作精神,能适应灵活的工作时间。 工作时间:每周40小时工作制,做五休二,周末上班,周中休息
岗位职责: 1.负责电话咨询,邀约客户上门; 2.来访接待,帮助客户了解公司的服务; 3.与客户沟通,了解客户学习英语的相关背景情况,挖掘客户的实际需求; 4.安排测试,根据学生的测试成绩制定针对性课程销售; 5.将学员报名信息录入电脑,跟进学生课程安排进度并及时通知学生上课; 6.做好学生入学以后的其他后续服务; 7.定期参加销售人员业务培训及市场推广活动. 任职要求: 1. 大专及以上学历,英语基础良好,有相关工作经验优先考虑; 2. 普通话标准,口齿清晰,有销售意识; 3. 具备强烈的进取心和责任心; 4. 工作细致高效,抗压能力强; 5. 品貌端庄,形象好,气质佳. 工作地点: 福田校区:深圳市福田区福华一路国际商会大厦B座11楼 (地铁购物公园C出口或福田1出口) 南山校区:深圳南山区南海大道阳光华艺大厦A座6层 (地铁南山站E2出口) 招聘热线:*************
市场推广,跟单与关单,做好学员入学前后的指引与服务工作,协助校区安排到访客户的接待或电话咨询
岗位职责:
1、热情接听咨询电话,预约并接待来访家长,根据综合情况了解和测评结果,给家长和学生提供学科学习咨询,并达成课程销售。
2、确保按时完成学校下达的个人销售任务和指标,以及完成团队销售任务和指标。
3、及时了解学生学习情况,与家长保持经常的沟通,建立良好的关系,以维护学校的形象。
4、组织并参加家长座谈会,向家长汇报学员的学习情况,进行续费,引导和推荐。
5、完成上级下达的销售业绩指标;对学员信息的了解和分析,为学员做好相关的课程规划;维护好学员关系,推进公司学员的转介绍。
任职条件
1、大专及以上学历,形象气质佳。
2、能熟练操作常用办公软件;头脑清晰,思维敏捷,有良好的销售服务意识,工作耐心细致。
3、具有强烈的销售愿望,喜欢挑战,抗压能力强。
工作职能:
1、熟练产品知识,为学生提供专业的课程咨询服务;
2、配合校区负责老师做好招生宣传工作;
3、做好学生教务教学工作;
4、协助推进公司品牌建立;协助执行市场推广活动,保障各项活动的实施与质量;
5、完成招生计划。
任职要求:
1、具备良好的团队协作能力,吃苦耐劳,抗压能力强;沟通有效、执行力强;
2、有CMA/CPA 等证书学习经验优先考虑;
3、学生干部、奖学金获得者优先。
员工薪酬福利:
1、薪资待遇:基本工资 岗位工资 福利补贴 业务提成(奖金);
2、享受五险一金;
3、享受生日、婚娶等祝福礼金,特殊慰问金;
4、每年1-2次在职培训;
5、公司和谐氛围浓厚,丰富的员工活动;
6、享受高校寒、暑假待遇(1年2次,发放假期补贴);
7、重视能力,有能力者晋升速度快,担任高管可以享受股份分红,挑战高薪!
职位描述
岗位职责:
1、负责校区内招生任务的完成。
2、来访学员的咨询接待,跟进及报名(包括电话接听、电话回访、学员咨询及报名等工作)。
3、提高意向学员名单的转化率。
4、加强老学员服务、提高转班率。
5、协助市场部做好校外宣传、市场推广、酒店宣讲等活动宣传。
6、 督促、跟进学员的学习进度,确保学员正常上课扫码、按时完成作业。
7、做好学员服务工作,提高学员满意度。
8、会场销售邀约、面谈、促成成交
9,其他工作完成。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有销售经验;
3、有亲和力、热情、有活力;
4、上班时间:上班时间:早班8:30-15:00 中班14:00-21:00 (周一至周五轮班轮休 周内休1天)8:30-18:30 (周六日)
发展空间:
1、专业方向:初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
2、管理方向:资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长校长
3、横向发展:课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持
薪酬福利:
1、五险一金
2、年终奖(含车房激励)
3、快速公平的晋升机制:咨询主管--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
4、季度奖金
5、带薪培训
6、节假日福利
7、工龄工资
8、弹性上班时间
9、工作地点:可就近安排办公地点
公司简介
仁和会计创立于2002年,公司全称是武汉荣昌仁和会计咨询服务有限公司,总部位于湖北武汉(上海总部于2020年6月成立),是一家集财税会计人才培训、工商办理、代理记账为一体的连锁经营机构,是国内最早的会计工商咨询服务公司之一。公司已在武汉、北京、上海、广州、深圳、成都、西安、宁波、杭州、长沙、东莞、佛山、重庆等70多座城市开设有直营财税会计培训服务机构。目前全国校区超过 300 多所、累计培训学员近百万人,毕业学员就业上岗率超过90%。公司筹备上市中。
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利
工作职责:
1、负责接听家长咨询热线,接待来访学生与家长;
2、通过电话、微信等方式邀约家长到校进行有效沟通,帮助家长了解自已孩子的学习情况以及需学习培训需求;
3、向家长介绍学校相关课程体系、师资实力、企业文化等等,最终达成报名学习或续报学习。
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱教育行业;
2、沟通表达能力强,良好的服务意识;
3、目标感 强,良好的学习能力及执行力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、餐补
工作职责:
1、负责接听家长咨询热线,接待来访学生与家长;
2、通过电话、微信等方式邀约家长到校进行有效沟通,帮助家长了解自已孩子的学习情况以及需学习培训需求;
3、向家长介绍学校相关课程体系、师资实力、企业文化等等,最终达成报名学习或续报学习。
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱教育行业;
2、沟通表达能力强,良好的服务意识;
3、目标感 强,良好的学习能力及执行力。
工作职责:
1、负责接听家长咨询热线,接待来访学生与家长;
2、通过电话、微信等方式邀约家长到校进行有效沟通,帮助家长了解自已孩子的学习情况以及需学习培训需求;
3、向家长介绍学校相关课程体系、师资实力、企业文化等等,最终达成报名学习或续报学习。
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱教育行业;
2、沟通表达能力强,良好的服务意识;
3、目标感 强,良好的学习能力及执行力。
工作内容:1、线上线下推广品牌,邀约小朋友参加课程体验,并辅助新学员试穿轮滑鞋及护具进行课程体验。 2、拓展销售渠道,维护校园关系,根据销售计划,通过电话邀约、面谈等多种形式进行课程及相关产品的销售,完成目标业绩。 岗位要求:1、学历不限,专业不限; 2、愿从事销售工作者均可,有一定教育培训行业从业经验者优先; 3、个人沟通能力较好,抗压力强; 晋升空间:初级课程顾问—高级课程顾问—储备店长—店长—合伙人 工作时间:周二至周五15:00--21:00,周六周日9:30--21:00(中间有安排休息时间),周一统一休息。(工作时间灵活,上午可以睡懒觉哦!!) 薪资待遇:综合薪资4K—12K,上不封顶。详情面议。 基本工资 成长工资 绩效 提成 奖金 福利 福利=工龄工资 保险 免费培训 团建 国内外旅游 节日礼包 生日礼包 免费宿舍等 入职后公司会不定期组织安排销售技能、沟通技能、管理技能等多方面的培训,同时也可以参加公司轮滑滑雪培训,包括世界轮滑冠军直接指导。 工作安排:就近安排工作(锦江店、金牛店、高新店、龙泉店、新都店等),公司可提供宿舍(全职人员)
一、岗位职责:
1、负责与客户进行电话沟通,预约上门试听。
2、负责客户的上门接待,详细了解家长对少儿教育的理解和需求,为孩子选择恰当的学习阶段。
3、在家长决定购买意向后,帮助家长完成缴费的全部手续,并跟进课程费用的支付流程。
4、及时将手中的客户数据,按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作。
5、完成个人销售任务,达成良好的销售业绩。
二、岗位要求:
1、专科及以上学历;
2、形象良好气质佳,普通话标准,有经验优先;
3、思路清晰,具有良好的语言表达能力;
4、性格开朗,工作积极主动。
三、福利待遇:
1、五险一金;
2、带薪培训;
3、节假日福利;
4、一年两次的晋升机会;
5、法定节假日正常放假;
职位福利:试用期全额、每年多次调薪、节日福利、带薪年假、绩效奖金、五险一金
佰能熊幼儿潜能启蒙机构前身为创艺宝贝babyArt,进入中国市场20余年,是中国十大早教品牌之一,在全中国拥有两百余家早教中心,我们在西安也已有十年的发展历史。为了品牌发展,现开展2023年度的招聘工作。
我们在西安的校区:
1,大雁塔曲江壹洋堂的佰能熊中心
2,劳动南路大唐西市的佰能熊中心
根据个人具体情况分配到不同校区工作。可从零基础开始培养。年龄要求20-25岁。
目前我们正在开展2023-2024年度的人才招聘。
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岗位介绍:
1,工资机制:实习顾问根据能力贡献月工资一般在2800 至3000 元,根据贡献上浮。正式顾问一般月收入在3000-10000元。能力 态度=个人价值。
2,课程涵盖:
创艺宝贝幼幼亲子课;
创艺思维基础课;
创艺思维成长课;
HABA数学逻辑思维课程系列;
幼儿美术成长课;
幼小衔接智能识字拼音课程系列。
………
3,课程理念:
创艺宝贝各系列早教课程引进自西方理念,是创艺宝贝研发和经多年研发改进的经典早教课程,独创美术思维引导,结合多种教学手段和数百种材料运用来对孩子引导启发和互动的专业早教课程。
其中幼幼亲子课是针对婴儿开展的婴幼衔接综合启蒙,贯穿动物王国的童话故事,全面针对婴幼衔接期间的敏感期,运用音乐、涂鸦、律动、感统训练、语言表达、情景模拟等多元化结构启蒙婴幼儿的心智成长。
其中,德国HABA数学逻辑思维课程是世界权威的幼儿教育项目,运用两百多套教具实现幼儿对广义数学和狭义数学的理解运用,启蒙幼儿的逻辑思维与抽象思维。
金字塔幼小衔接课程通过六大类课程使学前幼儿在知识和能力两方面全面与小学教育衔接。
4,预备顾问通过前期的基础锻炼和考察,经专业培训、考核合格后,直接晋升为正式顾问,并按正式顾问考核待遇。
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招聘条件:
1,大学本科或大专学历。积极向上,学习能力强,综合素质优秀。应届生可从毕业实习开始,从基础培养快速晋升为正式员工。 有早教实践经历优先。
2,毕业专业包括但不限于学前教育、教育管理、美术教育、小学教育等其它专业,专业没有严格限制,欢迎热爱幼儿早教事业者加入,男女不限。
3,活泼开朗,热爱儿童教育工作,沟通能力强、善于引导孩子学习。立志长期从事幼儿早期教育事业,工作稳定、扎实、有进取心,有团队精神、合作精神、能吃苦耐劳,有较强的抗压能力。
4,须确定在西安长期发展或定居;有稳定住所,居所离曲江银泰城或大唐西市不可太远。
5,欢迎能稳定就职2年以上者加入,非诚勿扰。有意者投送简历至联系邮箱,并附作品照片或个人才艺照片。
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职位说明:
1,负责课程推广、客户维护和日常教务。组织会员小朋友(家长)加入学习。组织实施体验课程、主题活动等。。
2,组织日常教务的各项准备工作、内部业务培训。
3,参与中心的形象设计、策划、美工。
4,会员维护推广、接待、沟通。活动策划实施。
5,一旦录用,中心提供专业的职业培训和专业课程培训,教师必须通过我机构专业培训、考试通过方可授课。
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特别声明:凡未来有考研计划、参加各类招教考试、家庭有计划自行解决就业者或期望寻觅轻松休闲简单工作者请勿投递,非诚勿扰。
职位福利:全勤奖、带薪年假、五险、双休、职位晋升
岗位职责:
1、通过电话及微信社群运营的方式,做好用户服务,与用户建立良好的客情关系。
2、通过主题活动邀约客户参加线下活动即可(非销售性质)。
3、解答用户疑问及咨询,持续跟踪用户需求,为每一位用户负责提高用户满意度。
【任职条件】
1.大专及以上学历,致力于长期在教育行业发展;
2.有良好的沟通能力,亲和力强、服务意识强;
3.积极正向,有耐心,做事踏实细致;
【薪资福利】
1、薪资5000-10000,薪资构成:底薪 上门奖金 各种临时激励 行业内高提成点(最高10%),薪资稳定增长;
2、正常缴纳社保;
3、不外出、不加班;
4、客户资源均由公司提供,无需自己挖掘,无需外出开发;
5、晋升通道通畅,用结果说话,不按资排辈、不唯工作时间论、不论年龄大小;
6、团队年轻化,氛围nice,员工聚会、节日礼物、免费零食、咖啡、水果下午茶
一、岗位职责: 1、课程转化。对用户转化率负责,确保用户在低价课结束后,继续购买正价课; 2、用户运营。通过群打卡、出勤率保障、群内作业反馈、群氛围塑造等,了解用户痛点,外化产品价值; 3、课程跟进。用户体验课程期间,确保用户能成功下载和使用软件,跟进用户课前、课中、课后需求,并及时反馈学情信息,给用户提供良好的产品体验。 二、岗位要求: 硬性条件: 1、学历大专/本科(2020届亦可); 2、有教育行业经验较好,销售、客服等服务行业经验加分; 3、沟通表达良好、抗压良好; 4、毕业不要超过5年; 5、不要硕士生,不要实习生。 软性条件: 1.沟通表达流畅,逻辑清晰,抗压良好; 2.热爱线上销售工作,具有营销意识,有营销经验者优先考虑; 3.热爱用户运营工作,能不断积极主动钻研,有用户转化经验者优先考虑; 4.有目标感,有结果导向意识。 三、薪资待遇:无责底薪4000~4500+提成(综合薪资5k-12k,平均月薪7K-9K) 四、工作时间:早班:9:30-19:00;晚班:13:30-21:30 中间1.5h休息, 做五休二,休息可能会根据季节调整。
负责日常课程推广、咨询及招生活动组织负责新招学员第一个课程周期客户维护底薪加提成而且是高提
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