与今日招聘企业随时沟通
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一、公司福利 *上班时间8:45~16:40 *入职缴纳社会保险、公积金 *全面的入职培训和定期的专业岗位、技能培训 *给力的后期团队支持 *公平、公正的晋升体系,广阔的发展平台 *丰富的节日活动和礼品 *温馨的学院关怀如生日礼品、婚育礼金等 *除法定休假外,转正员工可享受10天带薪年假 *优秀员工可免费申请本学院开设的学习课程 *上班交通十分便利,多线路直达 二、岗位职责: 1、根据学院提供的客户名单,通过电话等方式与客户沟通,对有意向的客户进行邀约; 2、接待来访咨询,有针对性的向客户介绍、推荐适合的课程,完成签约; 3、定期做好客户回访,维护客户关系; 4、准确搜集、统计、整理咨询数据,挖掘有效客户信息。 三、任职要求: 1、专科以上学历,形象气质佳,善于沟通,具有良好的团队精神; 2、乐于接受挑战,能承受一定的压力; 3、有销售或教育产品销售经验者优先; 4、能力优秀者学历可放宽。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助、不加班、定期团建
岗位职责:
1、接听和呼出电话,通过各种市场活动预约客户上门咨询;
2、接待来访客户,对客户进行现场咨询。并根据客户需求,为客户设计个性化课程方案,为学生提供合适的学习建议,帮助学生完成学业提升规划;
3、支持负责人进行各个项目的咨询及销售工作,承担并积极完成销售预算;
4、及时了解学生学习情况,与家长保持经常的沟通,建立良好的关系,以维护学校的形象 ;
5、配合市场部完成区域市场的宣传工作;
6、完成上级安排的其他事物。
任职资格:
1、热爱教育行业
2、热爱销售,愿意挑战高薪
3、良好的逻辑表达能力和沟通技巧
4、良好的团队合作和客户服务意识
5、能够适应灵活排班
6、大专及以上学历,专业不限(有相关工作经验优先考虑)
工作时间: 做五休二(周一周二休息)
工作地点:任城区就近分配
薪酬福利:
该职位全职工作属于公司正式员工编制,经录用将享有:
1、签订劳动合同,五险一金
2、舒适整洁的工作环境,轻松愉快的工作氛围;
3、团队聚餐,集体活动,集体生日会等;
3、福利:提供免费住宿、每年定期体检、工会活动。
4、休假:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假。
5、补助:每月话费补助、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。
6、根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校,减免部分学费。
培养体系:
完善的培训体系,为您职业发展目标量身订造的在职培训课程
1、新人阶段:专业培训师带教 专业营销技巧培训 丰富产品知识培训;
2、成长阶段:专业的营销课程培训 职业素养培训 职业晋升通道
职位晋升:
每年都会举行2-3次管理岗内部公开竞聘
晋升路径:课程顾问---储备干部---咨询组长---咨询主管---储备分校长---执行校长
电话与家长建立联系,约访试听,完成课程销售
1、组织各类活动并咨询电话的接听,做好相应的信息记录;
2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者较近的培训动态;
3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;
4、根据真学堂的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;
5、协助教务主管组织学员的听课并完成咨询签单工作;
6、完成其他临时性工作。
【岗位职责】
1、通过电话 微信邀约向潜在客户推荐我司课程产品,公司分配资源,无需自己开发;
2、无需外出,无需开发客户资源,仅针对意向学员进行课程咨询;
3、通过团队合作实现既定的销售目标,与同事和学员建立密切的关系,以达成销售和服务目标;
4、顾问式营销,运营 销售的模式,让销售效率更高效。
【职位要求】
1.工作细心高效,思维敏捷,具备一定的抗压能力
2.具有良好的学习能力,善于分析、总结、思考问题
3.对销售工作有高度的热情,具备团队合作意识!
4..有教育培训行业销售经验优先
【薪资福利】
1、薪资:底薪 高提成 激励奖金=13000--25000(根据当地情况调整);
2、福利:五险一金,丰富的员工活动、部门聚会、生日会、旅游等;
3、假期:享受国家规定的正常法定节假日、年假等;
4、丰富的内部培训;
【晋升空间】
1、课程顾问 -
技能要求: 销售顾问,销售,电话销售 岗位职责: 1、公司提供精准优质意向学员名单,通过线上的形式邀约学员参加免费的网上课程,后期跟进学员课程体验情况再进行出单.2、维护老客户,开发新客户. 薪资福利: 1、无责任底薪3500 高额提成(1-5%提成点,具体面议),平均薪资在7K-12K及以上;转正购买五险一金;2、一年四次涨薪机会,带薪年假,定期团建,各种福利;3、轻松懒觉班,节假日正常休息,公司包两餐; 公司均为年轻的90后小伙伴,欢迎新的小伙伴加入`~~~ 任职要求: 1、18-26岁,口齿清晰,语音富有感染力;2、接受应届毕业生,工作年限不限;3、具备较强的学历能力和优秀的沟通能力;
薪资:无责底薪6K起,具体面试定 2-3K绩效 个人业绩提成 业务奖金 上班时间:13-21点,周一休及平时上午休 岗位职责: 1、了解少儿教育行业动态,分析市场数据,总结客户需求,反馈市场动态; 2、根据销售任务制定工作计划,能够独立开发新客户、维护销售渠道; 3、邀约意向客户到访校区,陪同参观,邀约听课,促进成单,完成相应的销售指标; 4、协同教学,及时反馈与沟通痛点,协助教学产品快速迭代,协助家长沟通与处理学习期间的各类问题,陪伴孩子学习成长; 任职要求: 1、大专及以上学历,至少有1年以上销售经验,教育行业销售经验优先考虑; 2、精通销售技巧、良好的沟通能力和客户服务技巧; 3、乐于拥抱变化,接受挑战,能承受一定的工作压力; 4、强烈的目标意识和工作责任感; 培养模式: 入职前:集团总部统一集中岗前培训(专业知识、行业前景、企业文化、规章制度、团建活动); 入职后:专业技能、职业素养等系列培训; 帮带师徒:一对一、一对多的指派成长导师,一路成长相伴; 后期跟进:定期组织活动,季度访谈、考核,年终评优。 晋升当道: 业务线:顾问 - 储备主管- 市场主管 - 市场高级主管 - 市场经理- 校区校长(业务岗晋升渠道)每3个月一次晋升机会
男女不限,25-40岁,一年以上工作经验,敢于挑战。每周一休息 晋升空间:课程顾问-销售主管-销售经理-校长 天宝乐没有后来者,只有后来居上者
PS:上下班班车接送至“嘉禾望岗”地铁口岗位职责:1、寻找潜在客户,开发新客户,深入发掘客户2、负责客户的成交、谈判、签单、合同签订等工作3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,负责客户的回访、跟进工作4、配合公司完成各项计划及销售业绩目标任职资格;1、吃苦耐劳,具备较强的学习能力和沟通能力2、有一定的服务意识,根据客户需要作出回应3、有业务销售经验优先,专业不限,应届生均可总部员工福利:薪酬:行业内极具竞争力薪酬体系、年终调薪、月度奖金、年终奖;优秀员工可获公司股份。职业发展机会:职业发展机会:与美发成功学大师张泽全先生带领的优秀团队共创行业辉煌、充分授权管理、职业生涯发展平台、提供创业机会。六险:依照国家有关规定与员工签署正式劳动合同,并为员工购买五项社会保险及意外保险。休假:公司员工依法享受法定假期和带薪年假、产假、婚假、病假等食宿:两个免费工作餐。其它:公司旅游;每月组织户外活动 ;公司内部调岗;上下班班车接送至“嘉禾望岗”地铁口。(早上8:45,晚上6:10)上班时间:9:00-18:00,每天7.5小时。 职能类别:课程顾问 关键字:电话销售大客户经理业务员销售经理销售专员课程销售销售代表招生顾问网络销售分销专员
篮球课程/羽毛球课程地推专员招聘岗位及要求(只负责市场邀约体验,不谈单)1.年龄:19-34岁2.学历不限身高不限3.有工作经验(做过房产中介、汽车中介、保险中介者,优先面试)4.性格外向开朗,善于跟陌生人沟通,吃苦耐劳、具备一定的沟通能力,长期在上海发展的想法,有强烈企图心,目标感5.形象:无明显纹身或疤痕(面部,手背,颈部等)6.工作时间:固定周一休息,周二到周五下午13:00--20:00中间有休息周六周日8:30-21:00(可根据市场安排情况调整)正常干4000-800元/月努力干8000--16000元/月使劲干16000--29000元/月拼命干20000元/月以上不封上海呈康体育发展有限公司长宁区江苏北路30号2楼呈康体育
岗位职责: 1、预约意向学员参加学校举办的公开免费体验课,并达成课程销售; 2、与学员建立良好的关系,确保学员完成学习目标,提高学员满意度; 3、建立并完善潜在客户或学员的数据库; 4、接待来访客户,提供专业的课程咨询指导;岗位要求: 1、亲和力好,会沟通,家长喜欢,有较好的销售能力 2、有少儿课程销售工作经验的,或者少儿课程教学经验想转岗的优先考虑 3、有一定英语基础 4、良好的团队合作精神
工作内容:跟客户电话沟通,并完成签约(无需自行开发客户) 工作时间:9:00-17:30,不加班,周末双休 法定节假日全休 春节带薪假不低于11天 工作要求:1年以上工作经验(优秀者可放宽要求),有电销工作经验者优先考虑 福利待遇:底薪4K 阶梯式ti成 奖金,综合薪资8-15K,缴纳五险一金,公费旅游 职业发展:集团处于快速扩张阶段,能者居上,晋升空间大 其他说明:试用期三个月,招生达标者可提前转正(提前转正率70%)
学院提供精准名单,不用开发客户,转化成单率高!!! 福利:五险一金 团队旅游 带薪年假 生日礼品 免费学习 晋升完善 交通便利! 工作时间:8:45-16:40 浦东八佰伴校区 一、岗位职责: 1、通过电话等方式对有意向的学员进行邀约; 2、接待来访学员并推荐适合课程,完成签约; 3、定期搜集整理销售数据,完成预定的销售任务; 4、做好学员回访,维护好学员关系。 二、任职资格: 1、专科以上学历,形象气质佳,善于沟通,具有良好的团队精神; 2、乐于接受挑战,能承受一定的压力; 3、有销售或教育产品销售经验者优先; 4、能力优秀者学历可放宽。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利
岗位职责: 1.依托公司的客户(无需开发客户无需外出),与学员电话或网络沟通,回答学员主动咨询的问题。 2.与客户保持良好的沟通,实时把握客户需求。 3.为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4.与客户建立长久客情关系,确保客户服务的延续性。
岗位职责:
1、学习公司国考、省考以及他考试的课程体系和价格,并结合学生情况匹配最合适的课程。2、负责接听学员热线,接待前台来访人员,挖掘学员的考试和报班意向,做好咨询转化工作,完成销售业绩。
3、做好学员维护工作,同时扩充自己的专业知识,定期参加专业技能培训。
4、通过电话、网络相结合的方式,提炼话术,挖掘客户需求,实现短期班转化长期班,老学员推荐及再报班。
岗位要求:
1、本科及以上学历,形象气质佳。
2、具有良好的沟通表达能力,善于与人交流。
3、具有良好的敬业精神,工作责任心强。
4、具有较强的亲和力,熟练运用办公软件。
薪资待遇:
1、签订正规劳动合同,试用期2个月;
2、岗位工资 奖金 年度绩效奖金 通讯补贴 午餐补贴 全勤奖 其他补助;
3、每个月15号之前入职,签订劳动合同即当月缴纳五险一金;
4、成长:职级晋升 职位晋升 多样化免费培训;
5、职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、法定节假日。
【工作时间】
1.上班时间:分夏时令和冬时令,一天工作8小时
冬时令:每年10月-4月(8:30-17:30, 中间休息1小时)
夏时令:每年 5月-9月(8:30-18:00,中间休息1.5小时)
2.双休,若有高峰期加班,后期可以补休会回来
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