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2、负责组织编制项目质量计划技能要求,项目管理实施规划或施工组织设计 组织办理工程设计变更,配合公司做好验工计价; 3、能很好的参与建筑各阶段的实施,具有良好的沟通协调能力 能独立完成建筑结构施工图及施工现场。
岗位概述:软(硬)件项目实施及售后技术服务 岗位待遇:底薪+绩效+各项补贴+五险+福利 岗位职责: 1. 分析确认客户需求,编写项目需求文档,引导客户需求,有效控制客户需求变更。 2. 负责现场实施,完成软件的安装调试、客户培训、系统维护和项目验收等工作。 3. 参与项目管理,编制项目实施文档,定期监控并汇报项目现场情况。 4. 及时有效的解决客户在技术上的日常问题,维护客户关系,提高客户满意度。 岗位要求: 1. 专科及以上学历,计算机相关专业,优秀应届毕业生。 2. 熟悉计算机硬件的安装与维护,熟练掌握网络知识应用。 3. 工作态度积极,有责任心,做事细心,沟通表达能力强,具备良好的团队合作精神。 4.工作地址在清河,有较强的的自学能力,有较强的执行力,勇于创新。 5.有意者电话联系13930109328
1、有机房动力设备和环境集中监控安装或调试相关工作经验1年以上;(必须符合,如无实际经验,请转投其他岗位) 2、高中及以上学历,年龄20-35岁。 3、有电工证,会开车优先考虑; 4、为人忠厚老实,工作勤奋刻苦,有良好的职业素养和自觉性。
岗位职责:1) 从事电学/无线电/力学/长度/热学/理...
1、 自动化、通信、机电等相关专业,大专及以上学历; 2、 熟悉 通信电源、UP S 、蓄电池产品或电力低压配电设备; 3、 能熟练使用AUTOCAD 制作电气图纸和Office办公软件; 4、 从事通信电源和操作电源和UPS维护工作经验者优先; 5、 身体健康,吃苦耐劳,有强烈的团队精神和协作能力,工作态度积极进取; 6、 工作严谨细心、性格稳重、为人正直、责任心强。 岗位职责: 1、 负责通信电源、UPS的电气连接图及结构装配图纸设计; 2、 制作技术文档和工艺文件,为生产提供技术支持和保障; 3、 配合车间完成各类设备的阶段性测试、调试和验收工作,确保设备的质量; 4、 解决现场设备出现的技术问题,处理和分析设备运行事故,采取改进和预防措施; 5、 负责通信电源、UPS、蓄电池的维护保养工作; 6、 负责项目现场施工方案审核、现场施工及管理。
工作内容/职位描述: "1、明确设计图纸要求,负责技术方案的编写和确定; 2、负责工程实施中上下位机组态、PLC系统调试、控制系统通讯协议的确定和数据传输等工作; 3、负责项目调试资料和技术文档整理。" 任职资格: "1、学习能力强,专业基础扎实,具备自动控制或相关机电专业知识、PLC程序开发和编写的扎实基础; 2、吃苦耐劳,具备较强的协调沟通能力和团队合作能力; 3、常驻地杭州,接受经常性出差。"
【工作职责】 1、负责铁塔勘察设计工作。 2、独立完成铁塔项目勘察、设计、绘图、预算和文本编制等设计工作。 3、参与项目实施阶段的服务、经济效益分析评估等工作。 4、完成上级领导交办的其他工作及临时性事务。 【任职要求】 1、具有无线通信勘察设计1年以上经验,熟悉铁塔勘察、设计以及铁塔系统流程。 2、熟练掌握CAD、googleearth、Visio、Excel、Word等常用工具软件。 3、较强的沟通和协调能力,能吃苦耐劳。
主要负责北京地区联通用户固定电话和宽带的装移维工作;负责联通用户固网线络及终端设备的维修维护及日常巡查;负责联通业务产品的销售等。
工作内容:4G-LTE/5G华为通信设备督导及调测。 工作地点:浙江金华杭州嘉兴湖州、山东青岛等区域。 职位要求: 1、大专及以上学历,通信、计算机、电子等工科相关专业,愿意从事通信行业; 2、一定的学习能力和抗压能力; 3、较好的沟通、协调能力; 4、肯吃苦、能适应出差,较强的责任心; 5、因调测需要,有笔记本电脑者优先。 薪资福利: 1、薪资3000-12000元(岗位等级1-9级); 2、每年2-4次考核调薪机会(年薪参考职业发展通道)。 3、其他福利: 免费住宿; 实习报到、春节往返、毕业往返路费报销; 完善培训及华为或中兴技能认证; 意外保险; 节假日福利; 年度评优; 团队福利; 体检福利。 职业发展通道: 初级工程师(5-7w/年)→中级工程师/区域负责人(7-12w/年)→高级工程师/项目经理(12-30w/年)
岗位职责:主要负责移动、联通运营商的4G和5G网络信号检测和优化维护工作,主要负责用户投诉处理、道路测试与分析、网络KPI指标优化与提升,优化报告的输出、重大活动及节假日的网络保障。 任职资格: 1、18-35岁,大专或以上学历。不限专业和经验,来了有人带。 2、能适应全国范围内的长期出差,会优先就近安排省内,工作在当地移动公司、联通公司或者电信公司大楼。 3、有基本的沟通能力,会基本的办公室软件操作。 平均6000左右,一年后8000以上,两年后基本在10000以上 工作时间:全职、双休、国家法定节假日
(1)、光纤通信、移动通信、通信工程、电子信息工程及计算机等相关专业; (2)、了解或热衷IPRAN/MSTP/OTN/PON等接入/传输原理及其运用; (3)、服从安排,工作责任心强,能吃苦耐劳,有团队合作精神; (4)、对交换机、接入网、传输设备的软件调测及维护工作有强烈的兴趣并有较强学习和适应能力; (5)、身体健康,能胜任出差工作有网络维护经验或计算机应用专业人员优先考虑。 工作内容主要:服务于三大运营商,完成接入/传输设备的开箱验货、硬件安装、开通调测、升级维护及验收总结等各项日常工作。保证传输设备的正常运行。(自备笔记本电脑)
岗位职责: 一、根据甲方要求进行宏站、室分勘察设计; 二、绘制标准规范CAD图纸、预算和说明文件; 三、设计资料会审及沟通能力; 任职要求: 一、大专及以上学历,35周岁以下(可放宽); 二、计算机、通信、信息工程等相关专业; 三、有一年以上无线设计工作经验; 四、熟悉运营商或铁塔设计规范,能够独立勘察、设计、预算 做过项目负责人的优先; 五、服从公司安排,能适应长期出差。 缴纳五险一金、享有节日福利、单位不定时组织培训等。
国家电网 招聘岗位:『维修工程师』 招聘要求:男性18-28周岁;中专、高中及以上学历。 薪资待遇:试用期三个月月薪2千5左右;转正后综合月薪3千-6千元;五险或五险一金;免费住宿或有住宿补贴;后期晋升项目组长或经理年薪8-10万元。 招聘岗位:『保卫班』 招聘要求:男性18-28周岁;退伍军人;净身高180CM以上。 薪资待遇:综合月薪6千以上;七险一金;年终奖1万元起;免费提供高标准食宿;统一着装;实习期2个月,发放80%月薪。
通信工程学徒,学徒工喜讯:目前要求放宽无学历要求,接受纯小白无需经 验,老带新,年龄要求18~32岁 岗位职责 1、移动通信网络的测试和网络优化: 2、测试:对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试 3、网络优化:主要是针对测试结果,对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化: 4、对网络充分评估的基础上,能够从网络级层次对网 络进行较全面的合理规划,包括中长期话务预测、组网策略、覆 盖和容量解决方案、LAC规划等,能对网络的长期健康发展提出合理建议,具备良好的团队合作能力和沟通能力 招聘要求:(公司招) 1.专业不限,热爱通信工作 2有无基础都可以入职参加岗前基础训练),但必须对通信有兴趣热爱通信,喜欢从事通信类工作 3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,在高级工程师的指导下完成工作内容 4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。(学习能力强者可放宽学历要求)。 福利待遇:入职参加基础岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。 转正工资:底薪8000-12000+五险一金+包住宿+包餐食 上班时间:早九晚六周末双休午休两小时节假日按照国家规定放假 工作地点可就近安排
公司主要从事银行金融业的安防工作,现业务发展需要,急需技术人员2名,主要负责监控、门禁、对讲、报警设备的安装调试及维护。 有驾照和有经验者优先。
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