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岗位职责:1、负责公司会员客户的售后服务工作:业务咨询、投诉受理、理赔办理、资料录入变更等2、负责公司会员客户的活动通知工作:生日福利、节日福利、旅游福利以及各种客养活动3、负责公司会员客户的新单和资源二次开拓4.西湖益联保保单递送及后续理赔跟进
1. 负责研究分析政府政策及储能行业发展趋势,掌握行业动态,提供行业竞争情报; 2. 负责储能解决方案工作流程的建立与优化,根据客户需求,提供工商业储能项目整体解决方案,包括选址布局、容量配置、设备选型、经济分析等; 3. 协同市场BD团队,完成储能项目合同签订,同时组织协调项目团队执行包括探勘、设计、采购、施工、调试、接入、验收、及运维等工作,确保合同按时按量顺利履行; 4. 负责储能项目管理制度、流程的建立与优化,及储能项目实施的组织、协调与执行,完成公司项目质量、安全、与接入目标要求。 任职资格: 1. 本科及以上学历,有电力、电气工程师中高级职称者优先; 2. 有良好的组织、沟通、决策能力,能够与各方面的利益相关者进行有效沟通; 3. 三年及以上储能解决方案或项目管理工作经验,熟悉项目管理流程和标准,对工商业储能系统及其电池系统、PCS、BMS、EMS各模块有一定的认知; 4. 具有较强的团队合作能力、应变能力和抗压能力,能与不同职能的团队协作。
1、负责全国所有城市的经营管理工作,分解城市目标,确保完成总经理下达的战略目标和经营计划。 2、带领城市考察当地行业政策,进行市场洞察与分析,制定科学、合理、系统的业务发展规划。 3、带领城市主动维护拓展政府关系,协同股东/主机厂进行品牌推广,促进政府政策、补贴的制定,导入并推进公司换电业务。 4、协助宁德/滴滴网约车/主机厂等进行换电车辆推广,实现换电车辆的销售、车辆入网等。 5、根据总部要求管理城市换电站投建规划、工程建设、日常运营、安全运维、资产管理、用户管理、城市生态合作平台搭建等工作,对集团下达的年度经营目标负责。 6、负责当地团队的组建和人才梯队的建设,并对组织负责。 任职资格: 1、电气、自动化、机械、市场营销、企业管理等相关专业本科及以上学历; 2、8年以上中型以上公司销售管理或经营管理经验,带领过100人以上的团队; 3、对新能源电动汽车相关产业链熟悉,对其发展前景和行业状态有较深理解; 4、具有优秀的内部沟通协调能力和外部商务拓展能力,善于处理各种复杂关系及临时突发性事件。 5、综合素质高,具有创业的激情和热情,擅于对团队进行狼性精神塑造,有大局观,职业操守良好,抗压及协调能力强。
岗位职责: 1、负责车企渠道拓展及商务对接; 2、与车企渠道联动,建设车企
岗位职责:1、负责公司会员客户的售后服务工作:业务咨询、投诉受理、理赔办理、资料录入变更等2、负责公司会员客户的活动通知工作:生日福利、节日福利、旅游福利以及各种客养活动3、负责公司会员客户的新单和资源二次开拓4.西湖益联保保单递送及后续理赔跟进
1.大专及以上学历 2.工作时间早上八点半到下午五点,周末双休,节假日正常休息 3.具备较强的沟通表达能力和良好的服务意识 4.负责公司客户维护工作及服务客户的回访跟进 5.对所管辖的客户进行保险方案的制定与执行,协助客户办理理赔等事项 6.及时收集和反馈市场信息与客户意见 7.定期组织客户培训,提升客户满意度 8.完成领导交办的其他事宜 9.有团队管理经验者优先录用 10.管理团队岗位年薪20w以上,客服专员岗位年薪10w左右
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
助力客户财富配置和打理
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
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【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2. 组建代理人团队,培养、管理团队成员 3. 推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间上午 8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励 【职业要求】: 1.大专及以上学历,有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心
【公司介绍】 平安人寿是平安集团旗下以保险为核心,并涵盖银行,证券,信托,养老等全金融业务,为客户提供一站式金融解决方案。是一家拥有全金融牌照的综合金融集团。 【职业介绍】: “优 计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英、成为行业未来发展的“保险企业家” 【职责】: 1.依托集团“综合金融 医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建属于自己的优才团队,并培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队KPI,达成公司既定目标 【职业亮点】: 1.灵活支配时间,做时间的主人:每日上班打卡时间为上午8:30-10:30(周一至周五,周末双休) 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等超过20项收入 3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励以及长期服务奖奖励。 【职业要求】: 1.25-45周岁,大专及以上学历,有销售、管理经验者优先 2.良好的沟通能力和语言表达能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质 3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 公司信息 中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司 10000人以上|其他|全部行业 地址:杭州上城区平安金融中心(江锦路)
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