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某央企招聘办公室行政专员 学历要求:大专及以上学历,户籍不限 招聘待遇:实习期工资5000++,实习期三个月 转正工资7000-8000五险一金,福利待遇:正常班双休,享受国家法定节假日,一年以后享受公司带薪休假,带薪旅游 招聘要求:身体健康,无慢性疾病,无器官性疾病,无精神病家族史 ,五官端正,身材匀称,气质较好,语言表达能力较好,无不良犯罪史,无前科,身体裸露部分不可有明显伤疤合纹身 工作地点:市区及塘沽区
君晟达人才急招网络招聘专员数名 招聘要求:20-35周岁,男女不限,男生要求会开车,女生要求会电脑基本办公软件,学历要求最低大专学历,沟通能力强,有销售经验的优先; 工作内容:主要负责接打电话,邀约求职者面试; 工作时间:8:00-17:00,周六日双休,法定节假日正常休息; 薪资待遇:基本工资2050元+高额提成+奖金,月工资4000-8000以上(工资上不封顶); 君晟达优势:良好的工作环境,带薪培训,有一定的晋升空间。 工作地点:开发区五大街君晟达人才办公室
职责描述: 1、履约监控考核:熟知电商物流履约各个环节的业务逻辑和规则,知道如何监控、考核和管控商家的关键物流率约指标,保证平台整体物流履约水平; 2、违规治理:了解商家在物流履约环节常见的违规行为和相关的治理管控措施,可以针对性的对商家的违规进行治理。 3、产品运营:通过数据化、产品化的方式,挖掘风险点,熟知商家行为特征、优化需求与产品逻辑,推进治理自动化和产品化,监控治理效果; 4、项目运营:过滤、分解产品需求,良好的平衡内外部需求及线上效果; 任职要求: 1、有1年以上电商行业工作经验优先; 2、逻辑性强、具有敏锐的洞察力和数据分析能力,有消费者洞察相关职位从业经验者优先; 3、协调沟通能力好,具有跨部门沟通经验,执行力强,以结果为导向;
本岗位出纳兼会计 要求1年以上经验,综薪4500左右 主要负责公司日常的费用报销 月末对账 保管财务有关票据工作 结算工资,员工工资发放 严格审核报销单据、发票等原始凭据 熟练使用办公软件 细心有耐心
职责描述: 1、完成公司领导布置的任务,运营公司的发展 2、完成市场开发、用户覆盖、营收目标,并对月度目标达成结果负责; 3、根据公司战略及市场发展目标,结合城市业务现状,带领团队制定城市整体精细化运营策略。 跟进全流程,推动当地用户和业务的快速增长,且对各项任务指标负责; 4、监控日常运营数据,协调各部门资源,能敏锐捕捉业务提升点,通过线上线下的营销政策与活动方案,不断提升用户量和活跃度,定期形成数据分析报告,及时调整方向和策略,并推动落地; 5,关注行业竞对,及时对业务流程中用户、业务部门的反馈进行采集
中铁十八局第二工程有限公司 基础设备部,项目部文员(各5名) 要求:女,30周岁以下(应届毕业生优先),本科及以上学历(统招),形象好,气质佳,责任心强,有上进心,工作认真仔细,能熟练使用各种办公软件,服从领导安排。 待遇:每月4500-5500,六险一金,年底双薪,带薪年假
岗位职责:
1. 根据运营标准操作程序及船岸操作手册的要求,熟练操作油库相应的所有岗位,服从主管的轮岗/排班安排
A. 制单:熟练操作Omega系统与地磅系统,完成制单与车辆过磅操作,维护系统并能对系统提出合理化建议
B. 收/发油:熟练操作RDI,按照操作程序规范操作车辆装卸油,包括油气回收系统与清净剂系统的操作,维护系统的正确性及可靠性
C. 库内/外巡检:对库内外设备进行巡视,根据经验判断异常并报告
D. 中控室:熟练操作SCADA系统,消防系统,油气回收系统及雷达液位计系统,指挥运营中的所有操作,并能在发现问题进行处理
E. 码头:熟悉船岸检查流程,在收油过程中控制总体的进度,根据库存协调码头相关的作业
F. 公用工程:熟练操作空压机,应急发电机,消防泵组,污水处理系统等设备,确保油库公用设备正常运行
G. ERP:在日常操作中发生任何紧急情况,按照ERP分工进行响应工作,参与演习,熟练操作手报及急停设备等
2. 所有操作依照油库相关程序及系统,保证质量,库存及损益符合程序及KPI要求
3. 服从主管分配的工作/任务并按照要求完成
4. 能够独立完成自身的GPA/IDP
5. 承担库区岗位相应的KPI年度指标及计划
6. 对库区的程序及操作积极提出合理化建议
7. 根据要求进行储罐的打尺/取样工作,能够对数量管理工作提出建议
8. 按照自主维护程序职责范围管理并维护所辖区设备,确保设备完整性及可靠性
9. 根据培训计划持续不断的提高自身的能力
10. 参与库区UA/UC检查
11. 保证库区及负责区域内的卫生保持清洁,符合相关标准
12. 检查入场登记车辆,对入场车辆及人员进行核准,根据计划与调度组保持密切联系
13. 如果需要,经过培训及考核后,担任特殊作业相关的管理工作
任职资格:
1. 机械、自动化、电气,油气储运、化工等相关专业中专及以上学历
2. 化工制造行业优先,1年以上相关工作经验
3. 有制造业或储运业相关专业知识
4. 良好的沟通能力,团队合作精神
5. 良好的学习能力及工作态度
负责启动项目的多媒体运营及文案编辑
岗位职责:
1、负责公司的品牌管理及策划宣传统一管理;
2、负责公司统-VI设计与管理、运作执行检查
3、负责分管模块的预算和成本管理,
任职要求:
1、大专及以上学历,设计,美工等相关专业优先;
2、2年以上企划、综合相关管理工作经验;
3、熟练操作日常办公软件;
4、具有良好的组织。计划。协调。沟通能力,具有较强执行力。管理能力;5、耐心细致,具有保密意识,敏锐的洞察事物能力及有系统性分析事物的能力;6、具备良好的'人际沟通能力,诚实守信、责任心强、工作细致。
要求:年龄18至26周岁之间,女性,身高165CM以上,大专及以上学历,形象气质佳、物业管理、酒店管理等专业优先; 内容:水吧上水、果盘制作、服务礼仪培训 时间:早8晚6,月休4天 地址:海尚豪庭对面,圣水源隔壁--峰境项目 薪资4000元左右每月,入职有保险、餐补。
还两个名额,两个名额 天津广电局 面试签合同进行中 群工部招聘职员 大专以上学历 35岁以下 工资5000 左右, 五险一金 , 防暑降温, 国家医疗补贴 等国企应有福利。合同海河传媒直签。
岗位职责
1、负责协助外事外联工作,如商务宴请、项目公关等;
2、负责协助完成重要客户接待、参观、沟通及客户关系的维护工作;
3、日常行政事务(如行政出车、日常管理、用餐管理等);
4、总经理交办的其他工作。
任职要求
1、35岁以下,形象气质佳;
2、有优秀的外联能力,工作细致,条理性好,有高度责任感和敬业精神;
3、能熟练驾驶各类型机动车,驾驶经验丰富;
4、有较强的沟通能力、逻辑思维能力和一定的亲和力。
工作时间:8:30-17:30
双休,法定节假日
节日礼品
定期体检
中午包餐
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、协助总经理参与业务谈判、项目沟通以及现场协调工作。
5、协助总经理做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。
6、完成公司交办的其他工作任务。
7、有驾照、能接受出差,有一定的抗压能力。
8、学习能力强,工作细致认真,责任心强,有工作激情,较强的组织与沟通能力。
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