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岗位职责: 1、按照国家有关法律法规、审计法规、公司财会审计制度拟定公司审计实施细则; 2、熟悉管家婆、ERP、一般纳税人税务申报,了解出口退税及政府补贴申请; 3、对财务收支、日常经营活动进行审计; 4、财务成本、财务统筹、监督、指导财务部门日常会计核算、审核会计凭证、定期结账; 5、审核公司各类采购付款、费用报销; 6、编制财务报表、合并财务报表、管理报表; 7、优化会计工作流程,确保公司会计工作质量; 8、协助制定、完善公司内控制度,并推动执行; 9、对企业重大经济活动、项目等进行审计监督; 10、对企业中层以上人员及特殊管理岗位人员任期内、离任经济责任进行审计; 11、组织专项审计,对重大经济项目或者根据领导安排进行审计。 12、监督部门审计工作,保证审计数据的准确性; 13、建立公司经济活动资金使用、管理流程的审计监控机制,对公司资金使用及管理流程采取预警措施; 14、制定公司年度审计工作计划,落实具体实施工作; 15、与银行、税务局等相关部门及外部审计人员建立并保持紧密的关系; 16、协助会计做好财务预算、资金计划、财务分析、财务控制; 17、完成领导交办的其他临时工作。 任职要求 1、会计、财务、金融、财经类相关专业全日制大专以上学历,有上市公司财务工作经验及中级以上职称者优先考虑。 2、5年以上企业财务管理工作经验。 3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程,熟悉财务软件的使用。 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。 5、成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强,忠于职业操守。 6、具有良好的沟通表达能力、团队合作精神,抗压能力强。
1.负责公司对内、对外文件的草拟、督办、归档。 2.负责公司各类会议通知、组织、安排工作,以及行政部管理各项会议记录、纪要整理。 3.负责政府部门的工作对接和相关外联工作,办理公司各项能源补助,垃圾结算工作。 4.负责公司对外宣传工作,影像记录,编写公司大事记、编制审核公司简报,维护公司公众号。 5.牵头做好食堂、宿舍、保安、保洁的管理。 6.文笔功底过硬,驾龄要求两年及以上,认真完成领导交办的各项任务。 以上岗位均提供以下福利待遇: 1、休息时间:享有国家法定节假日补贴150-400元/天;上班时间固定,五天制+双休,每天上班七个半小时。 2、补贴奖金:餐补、加班补贴、高温补贴、节假日补贴、十三薪等; 3、保险:五险一金、商业保险; 4、福利:提供食堂和宿舍; 5、良好的晋升空间。
1.负责跟单、下单、派车、催款及客户的记录; 2.熟悉电子商务,在B2B平台上发布产品, 3.百度推广后台的记录、管理; 4.统计出库、入库及日常记录; 5.公司网站后台的编辑、更新等;
工作内容: 1、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录 2、电话记录、打印文件、复印资料; 3、日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报4、遇突发事件,紧急联系相关负责人,协助解决 5、收发邮件、信件,及时转交相关人员 6、协助部门工作 入职条件: 1、c1驾照 2、有过会计出纳即销售工作经验优先考虑 3、会使用基础的办公软件 4、性格开朗 工作时间: 9:00-12:00、14:00-18:00 单休,月休4天,法定节假日 欢迎有志人士前来质询
1.需要高度的责任心和自觉性,有良好的执行力。 2.具有一定的书面、口头表达及沟通能力。 3.熟悉常用的办公软件。 4.领导安排的其他日常事务工作等。
1.工作认真负责 2.会使用基本电脑软件 3.服从组织安排
岗位职责: 1、负责审核企业里发生的各项经济业务,包括销售业务、采购业务、生产领料、仓库销售出货、人员报销、款项暂支与归还等经济业务单据进行审核; 2、负责核算企业里的各项经济业务; 3、负责保证企业里的资产安全。对现金、银行存款、采购的原材料、生产产品、库存商品、固定资产、无形资产等企业资产进行财务核算,定期清产和盘点; 4、负责税收筹划。熟悉国家制定的相关财税政策,并且利用税收优惠政策,帮助企业做好税收筹划工作,减轻企业税收负担; 5、负责每月每季度每年按时向税务局进行纳税申报,向其他部门提交各种报表; 6、负责对企业的资金流向进行分析,合理利用安排资金,向上层给出建议; 7、负责对企业的财务报表进行数据分析,并做出财务分析报告。分析数据背后显示的公司经营过程中存在的问题,帮助企业做出符合经营发展的准确决策; 8、负责对企业里其他部门进行财税知识相关的培训。 任职要求: 1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有会计任职资格; 2、具有扎实的会计基础知识和一年以上财会工作经验,并具备一定的英语读写能力; 3、熟悉现金管理和银行结算,熟悉用友或其他财务软件的操作; 4、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 5、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。
招聘 岗位:行政助理1名 岗位职责: 1.负责公司行政事务安排与对接 工作要求: 1.有连锁餐饮工作经验,女生 2.有餐饮公司行政工作经验 3.有想法,善于沟通 薪资待遇:4000以上 同时享受公司各种福利待遇
1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作; 人事专员技能及经验要求 1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式; 5、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力; 7、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
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