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岗位职责:1、积极同公司相关部门及公司外部保持联系,收集相关业务信息和资料,根据小区业主需要,开发完善小区服务项目,制定客户服务体系及服务流程 2、按照公司体系文件的规定,制订并落实客户满意度提升计划的推进;规范操作,监督客户资料档案及服务档案的管理 3、加强内部沟通和对所属人员的管理,解决工作难点,协调工作关系,掌握各工作的开展情况,发现问题并指导工作,确保各项工作任务的顺利完成 4、负责部门日常物业服务费催缴的指导与监督,确保完成公司下达的经营指标 5、负责处理住户投诉,及向上级反馈,定期安排上门征求住户意见和建议 6、完成领导安排的其他任务 职能类别:物业管理经理 关键字:管理服务流程客户服务体系处理住户投诉物业管理物业经理突发事件处理统筹经验
A. 岗位职责:
01)
文案工作:编制部门发展规划、收支预算、年度计划、年度总结;组织起草实验室的质量手册、程序文件、制度规程(管理制度、标准作业规程、仪器作业规程、期间核查校验规程、方法确认报告、不确定度评定报告、任务作业流程图、方法作业指导书等)、四级表单,并监督实施;
02)
管理工作:人、机、料、法、环、息、测的联动协调。对部门内人员分工、岗位职责、组织协同、任务达成负责。另外,需达成对部门内人员能力、设备核校、物料采盘、方法累试、环安要求、信息记录、测试作业等日常管理、质量监管;负责实验室信息化管理手段建设,加强实验室规范化、现代化和科学化的管理;
03)
专业工作:纺织实验室人员的培训、考核、授权,确保部门整体能力逐步提升;仪器设备的使用、核检、保养、维护、维修,确保合规、达标、复用;方法的开发、验证、确认、审核、管理,组织制定作业指导书固化成果;
04)
协同工作:协调好与客服、合规、销售等部门之间的关系,负责解释客户的技术咨询和对测试报告的疑问;
05)
职权领导布置的其它相关工作任务。
B. 任职资格:
01)
物理、化学、纺织、服装等相关专业,本科及以上学历;
02)
三年以上纺织实验室管理工作经验;
03)
熟悉CMA、CNAS、ISO17025体系管理要求;
04)
熟悉纺织测试标准及测试方法,熟练操作纺织检测仪器。
05)
具备良好的沟通能力和解决问题的能力;
06)
具有第三方工作检测机构经验或纺织检测机构经验者优先;
07)
具有相关行业中级以上职称者优先。
岗位职责:1、积极同公司相关部门及公司外部保持联系,收集相关业务信息和资料,根据小区业主需要,开发完善小区服务项目,制定客户服务体系及服务流程 2、按照公司体系文件的规定,制订并落实客户满意度提升计划的推进;规范操作,监督客户资料档案及服务档案的管理 3、加强内部沟通和对所属人员的管理,解决工作难点,协调工作关系,掌握各工作的开展情况,发现问题并指导工作,确保各项工作任务的顺利完成 4、负责部门日常物业服务费催缴的指导与监督,确保完成公司下达的经营指标 5、负责处理住户投诉,及向上级反馈,定期安排上门征求住户意见和建议 6、完成领导安排的其他任务 职能类别:物业管理经理 关键字:管理服务流程客户服务体系处理住户投诉物业管理物业经理突发事件处理统筹经验
职位描述:
1、协助公司各部门做好辅助工作;
2、偶尔外出业务;
3、负责公司网络推广;
任职要求:
4、大学英语专业,口语流利,精通英文听说读写,可熟练使用英文浏览网页;
2 熟悉掌握电脑操作,word、excel、ppt等办公软件;
3· 有积极的工作态度和良好心态;
4· 具有团队精神,服从领导安排,工作认真,仔细;
5、具有执行力和沟通能力;
待遇:
无责任底薪 双休 带薪年假 五险一金 优秀者出国奖励;
简历发送电子邮箱:*********************
公司地址:北京市通州区富力中心B01-2单元。地铁:6号线北运河西站A口出前行100米即到。
职位福利:带薪年假、员工旅游、节日福利、五险一金
岗位职责:
1、网络规划建设及设计
配合网络产品的技术评测,方案规划和搭建,提供相关技术支持;
配合组建、调试、维护广域/局域网;
设计满足公司的基础结构带宽、性能要求的网络解决方案;
发展和维护问题解决程序、网络文件和标准操作程序。
2、信息系统的运行维护
配合通过数据分析和其他相关网络测试设备,解决复杂的网络问题。
3、信息系统的管理
管理公司网络系统集成,更新维护各种工程用网络器材;
不断改进网络基础结构、设计布线方案。
4、网络管理
利用网管平台实时监控网络设备、服务器等各种设备,包括运行状态和性能,判断所发生问题的类型、严重程度,完成对设备信息和一般告警的处理;
使用网管工具实施日常网络与系统监视工作并对网络与系统性能作合理调整,以及恢复措施,包括路由调整、设备配置更新或恢复等。
任职要求:
1、大学本科及以上,CET-4及以上或托业英语605分以上;
2、熟悉企业IT基础结构、网络知识、操作系统等计算机基本理论;
3、熟悉计算机及其周边设备的软硬件知识。熟悉计算机原理等相关计算机基本理论;
4、熟悉IT基础设备。
任职要求: 1、硕士以上学历或本科学历5年以上行业内工作经验优秀者,有机合成或药物化学专业背景,有医药和精细化工行业相关工作经历者优先; 2、具有扎实的有机合成知识,能熟练查阅各种化学化工中/英文文献,能独立设计合成路线,完成相关有机小分子合成课题的研发工作; 3、拥有丰富的有机合成研发和工业化生产放大经验,能设计合理的实验方案; 4、熟悉化工设备和工艺设计,能对合成中遇到的问题进行正确的分析判断,并能提出合理的解决方案; 5、具有一定的领导能力,能领导3-5人的有机合成小组共同开展协同攻关,高效率完成任务; 6、具备强烈的责任心和进取心及良好团队合作精神。 职位描述: 1、承担由技术总监指定的研发任务,对团队新员工进行培训和培养; 2、独立完成相关有机小分子合成课题的研发工作,包括路线设计,工艺实施,技术改进等; 3、熟练检索和阅读专业英语文献辅助课题研发; 4、带领3-5人的有机合成小组,按时按量的完成研发任务; 5、负责团队成员的关系维护,工作任务的合理分配、高效完成工作绩效; 6、合理、及时的解决团队成员试验中遇到的各类问题,监督实验操作的规范性。
BOPET分切工程师
1、45周岁以下,大专及以上学历,身体健康,工作态度端正。
2、熟悉康普分切设备,从事BOPET聚酯薄膜分切工作8年以上,能熟练操作分切机,能对不同的产品进行工艺调整,解决分切过程出现的皱、凹凸点、翘边、串边、划伤等问题。
3、具备较好的组织协调能力,能够合理安排分切任务,有效管理分切、包装区域。
4、应聘者从事聚酯薄膜分切管理工作10年以上,并具备较好的理论基础和实际生产经验,学历可放宽。
锂电池隔膜分切工程师
1、45周岁以下,大专及以上学历,身体健康,工作态度端正。
2、熟悉锂电隔膜分切设备,5年以上分切工作经验,能熟练操作分切机的开停机,负责湿法隔膜分切问题的处理,并能够根据客户要求,合理安排每天的分切任务,有效管理分切区域。
3、具备良好的组织计划和沟通协调能力。
4、若应聘者从事锂电隔膜分切工作10年以上,学历可适当放宽。
新产品前期开发与评估,开模试模的测试,项目的跟踪处理。
负责公司产品的技术文件及客户特殊要求的评审。
完成项目从开发到量产阶段的资料整理工作,协助生产解决量产问题点分析及改善。
进行过程分析,实行全过程品质控制,提高生产过程能力。
组织编写工艺文件及作业指导书。
熟悉8D报告的编写。熟悉PDCA报告。
熟练应用2D、3D画图软件。
本科以上学历,有汽车行业背景。
1、45周岁以下,大专及以上学历,身体健康,工作态度端正。
2、从事布鲁克纳设备聚酯薄膜BOPET/锂电池隔膜电仪工作8年以上。
3、熟悉电气控制柜设计、电气部件选型,能够熟练设计电气原理图、工程图、布线图及施工图。
4、参与过安装、调试、开车过程者优先。
5、若应聘者从事聚酯薄膜/锂电池隔膜电仪工作10年以上,并具备较好的理论基础和实际生产经验,学历可放宽。
岗位职责: 1、负责直播预热短视频的拍摄及创意的输出; 2、视频剪辑、flash制作、影视后期处理等; 3、拍摄场景的搭建。 任职资格: 1、大专及以上学历,有抖音快手直播短视频拍摄经验,具备网感; 2、从事商业摄影2年以上相关工作经验,有广告摄影经验者优先; 3、有较强的美术功底,对色彩感觉强烈,视觉表达方面有个人独特观点。
1.严格按照车间制定的机器维护、保养规定,检查设备运行机零部件磨损情况,遇到异常情况及时汇报并修理机器设备;
2.定期巡视、检查各自负责生产设备的运转状况并做好记录存档;
3.检查自己所管辖的机台保养、维护及卫生情况;
4.保养过程中发现设备的不合理性、设备存在的安全隐患要及时解决,并上报。
职责描述: 1.高效处理客户投诉:失效的PCBA、PCB分析方案制定,对缺陷进行准确的定义和责任判定,快速组织内部资源进行围堵和改善,降低客户抱怨,规避事态恶化; 2. 有效解决重复性问题的发生:案例回溯有效,回归到流程、回归到系统,从根因彻底解决问题; 3.系统审视与完善:审视关键质量系统的漏洞,并组织资源改善 4.CTQ项目管理:识别客户潜在质量需求及产品特殊关注点,转化为工厂CTQ品质专项,CTQ项目建立、实施、维护管理、措施落实稽查评价与推动改善 任职要求: 1、熟悉8D流程 2、熟悉失效分析方法及PCB加工工艺 3、抗压能力强,有责任心 4、有良好的内外部沟通能力
岗位职责
1. 根据检验标准,按顺序对产品进行检查,分出降等的丝并做好标识;
2. 检验后遇异常问题,及时向上汇报并处理;
3. 完成生产现场的卫生工作,确保交接班时场地清洁、工具齐全,确保丝车摆放整齐有序。
任职要求
1. 初中学历;
2. 16-40周岁,能接受8小时早中班或者12小时两班倒。
职位福利:五险一金、加班补助、包住、高温补贴、节日福利、餐补
岗位职责:
1、在电检班长的领导下,认真执行“安全第一,预防为主”的安全方针,严格执行“两票三制”。
2、在电检班长的领导下完成电气设备的日常检修、维护及故障排除工作。
3、要做好三好四会,即管好,用好,修好;会操作,会检查,会维护,会排除故障。
4、认真做好设备检修完毕后,现场清扫干净,更换旧品能及时返回仓库。
5、对设备事故和异常情况,如实反映情况,按照三不放过原则,认真分析事故的原因。
任职资格:
1.大专及以上学历,机电、自动化等相关专业,20/21/22/23届毕业生;
2.沟通表达能力强,在校成绩优秀,积极主动,工作效率高;
3.责任心、执行力强,具有良好的团队协作能力;
4.有低压、高压特种作业操作证优先。
岗位福利:
1、世界500强企业管理平台 完善的内部晋升体系 完善的培训体系;
2、具有同行业有竞争力的薪酬待遇;
3、免费提供员工公寓(双人间起/建设过渡期4人间)。
4、高温津贴、路费补贴、免费工作餐、节日福利、生日福利;
5、晋升通道:班组长培养晋升方向
岗位职责:
1.向客户介绍新的资费套餐,优惠活动,负责受理客户有关移动业务的咨询、查询及业务办理等客户服务工作。
2.对于不能在线处理的客户问题协调相关技术人员解决。
3.记录、跟踪客户问题,总结整理相关的客户服务资料。
(会有专人培训,简单易学)
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