与今日招聘企业随时沟通
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工作职责:1、协助主管的日常工作
2、负责小组的人员安排
3、办理入离职手续
4、接打主管的老客户咨询的问题
上班时间:早8.30-12 下午14-17
周末双休,法定节假日放假
薪资:试用期4k,转正5k
1.负责接待来访者和电话接听,做好来访者的接待工作,处理并转达来电信息。 2.负责企业公告、招聘信息的发布和宣传工作,确保信息的及时性和准确性。 3.配合领导完成企业各项活动的策划和组织工作,制单、跟单等。 4.协助领导处理企业内部的事件 和紧急情况,确保企业的平稳运作。 5.上班时间:(9:00-18:00)
日常工作是网站维护,人员招聘,人工助理,手续办理,办公用品登记发放的!
工作职责:1、协助主管的日常工作
2、邀请主管的老客户来到公司领取礼品
3、做好售后服务
上班时间:早8.30-12 下午14-17
周末双休,法定节假日放假
薪资:试用期4k 提成(2k-5k),转正看表现判定5k-6k
【人事助理】 工作职责: 1.负责各种渠道(媒体、网络)招聘信息的发布和管理。 2.招聘前测试、简历甄别、安排应聘。 3.员工人数手续办理、员工档案管理及更新。 4.协助部门经理,组织开展招聘工作。 工作要求: 1.23-25岁,有一年以上招聘经验。 2.大专以上学历(优秀者可放宽)。 3.金融、管理、人力资源专业优先考虑。 4做事认真踏实,热爱人力资源工作,良好的团队合作精神。 5.熟悉使用办公室软件。 福利待遇: 1.综合月薪4500-6000。 2.不定期部门聚餐或下午茶。 3.节假日发放节日礼包。 4.公司旅游。 5.双休,每天工作7小时,法定节假日休息
市场部: 岗位职责: 1.实时整理各操作单位渠道开拓业务发展模式,供部门分析使用; 2.根据需要指导各公司渠道合作,挖掘客户资源、结合培训服务的综合解决方案,带动公司相关业务发展; 3.确定问题针对市场份额做分析,同时确定品牌营销方案; 4.与公司内部其他部门沟通,就公司项目进行营销模式与策略的对接,资源信息的分享共建,协助其他部门的市场工作; 任职要求: 1.年龄:25-35岁,本科以上学历,有教育培训行业背景的工作经验着优先考虑; 2.具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力、业务推进能力及团队管理能力; 3.擅长市场调查、情报收集和市场策略制定,对产品、价格、渠道及品牌打造、客户服务、市场监管等专业工作有系统整合能力; 4.成功案例与书面积累,较强文案功力,熟练计算机应用,具有战略思维,创新意识 与策划技能; 工作时间:上午9:00-12:00;下午2:00-6:00;周末双休 工作地址:广东省广州市番禺南村镇番禺大道北383号海印星玥7栋602
岗位职责: 1、负责招聘工作,公司考勤; 2、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 任职资格: 1、半年以上人事专员相关工作经验; 2、良好的语言表达及协调能力,有较强的责任心,抗压能力强; 3、熟练操作MicrosoftExcel等办公软件; 4、有电商相关经验优先; 福利:包吃午餐 晚餐 包住 不定时下午茶 、公司聚餐 节日福利 工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 (月休3天)
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通登记跟踪客户建立长期合作关系 2、通过电话和网络销售与客户进行有效沟通,介绍公司产品性能和用途,了解客户需求,取样,试样,寄样,跟踪做登记完成业绩。 3、定期与客户进行沟通,保持长期合作关系。 任职资格: 1、20-25岁,工作认真仔细、责任心强 2、1年以上相关工作经验优先考虑; 3.熟悉办公管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;熟悉公文写作格式,熟练运用办公软件 4、性格成熟稳重,思维敏捷,可以长期在公司工作。 5、熟悉阿里巴巴基本操作,产品发布。 工作时间: 26天制,早上8.30-至中午12.00,下午13.30至18.00 上述岗位经面试录用后,公司将提供食宿,食宿标准将依照本公司规定执行。 公司福利: 包吃包住餐补房补交通补助话补养老保险医疗保险工伤保险失业保险生育保险加班补助
1.通过电话和现有招聘渠道发布招聘信息,开发新的招聘渠道;进行邀约面试人员按照约定时间参加面试并进行跟踪和维护; 2.定期维护好网站的招聘帖子,根据企业的用工需求及时修改发布的帖子; 3.组织面试,定期更新职位信息,并做好内部举荐宣传工作; 4.招聘数据整理汇总,各项招聘辅助活动开展; 二、任职要求: 1、高中以上,有人力资源管理、招聘、销售、电话销售、经济、金融等类型工作经验者优先。 2、性格开朗外向,乐于与人交往; 3、 思路清晰,表达清晰,有一定的组织能力; 4、 亲和力强,良好的团队协作精神,责任心强,积极上进; 工作时间: 上五休二 ,早8.30-下午5.3O中午吃饭休息二小时,节假日正常放假 薪资待遇:底薪+绩效+全勤+入职奖励+高提成+年底分红 职位晋升:招聘专员—招聘主管—招聘经理 优秀员工公司免费组织国内外旅游 ,心用在哪里,成绩就出在哪里! 微信号18507393583
1、会议、活动组织: 负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。 2、物品管理: 负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作;制定办公用品计划,报上级审批;做好每月的分发、调配、保管工作,建全登记制度,做到帐物相符。 3、环境卫生: 负责公司及现场指挥部办公秩序和环境卫生的监督管理工作。 5、食堂供餐: 负责现场食堂的监督管理工作。 6、证照年检: 负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检。 7、设备管理: 负责现场指挥部辅助设备的管理及设备维护。 8、事务工作: 负责交纳电话费、物业费,保证公司各部室饮用水供应,处理公司与客户之间的相关事务。 9、完成领导临时交办的任务 企业要发展,要做大,必须有一个英明的决策层,制定高远的企业发展方向和计划;必须有一个坚实能干的团队,坚决贯彻执行决策层领导制定的各项企业发展计划。企业在运作过程中如同一个转动的车轮,所有零部件必须严密结合,充分发挥本身的作用,才能跑的快,跑的稳;才不会在跑动的过程中散架。而行政管理工作就好比润滑油,适量的润滑可以使车轮跑的更轻、更稳、更快。
负责电话沟通客户,登记进厂车辆的基本信息和联系方式。 及时联系快递物流,安排发货,将维修好的车辆送到客户的手里。 熟悉基本的电脑操作软件和打字技能。
岗位职责:
1、协助综合部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;
2、协助综合部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;
3、根据相关制度或公司领导意见,负责召集公司办公会议和其他有关会议;组织安排公司工作例会或参与筹备重要会议及重要活动;做好周报、月报的收集、整理、上报工作;
4、对外相关部门联络接待,对内接待来访、参观讲解、解答咨询、传递信息工作以及各类会议、宴席的布置及对接工作;
5、负责会议室、茶水间的管理和日常性接待及订餐住宿传真工作;
6、根据综合部经理的指示,负责公司总务工作,做好后勤保障,主要是员工膳食、卫生保洁、安全门卫工作;做好上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息;
7、负责公文的及时处理。对各类上级来文和呈送的请示、报告等文件,及时呈递、传阅、回收。将领导批示交付责任人,并及时催办和了解执行情况;负责公司红头文件的审阅、归档、管理工作;
8、协助综合部经理跟进并完善行政管理制度工作;
9、审阅、修改以公司名义上报及下发的行政文件,对文稿的格式、内容、行文关系、发往单位等进行全面审核;
10、妥善保管并负责公司公章的正确使用;
11、负责公司非生产类固定资产管理工作;
12、负责组织指导物业做好员工宿舍的管理工作。
13、负责组织指导物业做好办公楼环境卫生日常维护管理工作。保证办公场所的整洁、卫生。
14、负责组织指导物业做好室外场地道路的环境卫生日常维护管理工。
15、协助办理党政相关工作。
16、办公室固定资产管理工作;
17、负责部门合同、用章跟踪台账登记。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、中文或旅游等相关专业,有3年以上工作经验;
2、擅长商务接待及组织各类会议,要能接受适当加班;
3、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
4、具有较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件及办公设备;
5、形象气质佳,有C1驾照。
备注:如制定过会议接待方案、活动组织方案、写书过会议纪要请随简历一同上传。
五险一金、餐补、高温补贴、员工宿舍、节日福利、年度旅游、年度体检等。
任职要求:1、熟练操作office等基本办公软件;2、具有较强的沟通协调能力,良好的公共关系处理能力。3、做事认真踏实、责任心强、良好的团队精神,执行力强、心态积极、生活乐观。4、普通话标准,应届毕业生或有业务助理经验者均可。岗位职责:1、负责办公室日常办公制度维护、管理(各项规章制度监督与执行);2、负责对本部门办公人员的日常考勤(统计监督请假、调休、出差、加班等情况);3、负责本部门内务监督、安全管理、为其他部门提供及时有效的客户信息管理,学习项目投标报价;4、负责本部门办公用品的保管,领用和分发工作;5、负责跟进部门销售人员销售情况及项目进度,督促销售人员及时回收工程款;6、汇总、统计公司重要销售资料,做好客户销售资料的存档、保管等工作,以便于有关部门查阅调用7、完成领导临时性指派工作、处理及时性行政事件。 年龄要求:22-35岁 职能类别:销售行政专员商务助理 关键字:销售助理销售内情销售行政业务助理商务助理
岗位职责: 1.负责公司固定资产构建、维修计划拟定、组织实施,以及按集中采购有关规定组织实施市公司集中采购工作。 2. 办理公司所辖机构工商营业执照、保险经营许可证等法律文书及年审。 3. 车辆管理及行政费用报销等工作。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,管理学、法律等相关专业。 2.有较好的公文写作能力、沟通能力。 工作地点: 云城区
公司行政管理文员
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