与今日招聘企业随时沟通
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1.与企业HR沟通,明确岗位需求; 2.通过各种渠道访寻候选人并进行初步电话面试,确定意向并推荐给企业HR; 3.协调安排候选人面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 4.候选人入职前、中、后的跟踪服务,并为候选人提供相应的职业发展建议; 5.与客户和候选人保持良好关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展。 职位要求: 1.大专及以上学历,沟通能力强; 2.具备优秀的沟通能力,思维缜密,关注细节; 3.成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感; 4.勤奋踏实,善于学习; 5.该岗位可居家办公。
大量诚招正义,专业,勇敢有能力执行力强的律师,不限应届生,有经验的优先
工作职责: 1、进行招生咨询工作,按时按量完成招生目标,保证招生质量,与其他部门配合保障后期教学管理稳定; 2、根据领导的要求,查阅、归纳培训方面的信息; 3、熟练掌握合作院校、项目的详细信息,保证其准确、及时; 4、招生期间,每日进行电话拜访并记录详细情况汇报给上级; 5、全程负责来访学生接待、咨询、后期跟进和总结等具体事项; 6、保持与学生的有效沟通,对现有学生进行稳定跟踪。 任职要求: 1、专科及以上学历,专业及经验不限(有教育行业销售经验者优先); 2、性格开朗,待人礼貌,具备良好的沟通技巧,有亲和力和说服力; 3、有进取心、责任心和团队合作精神; 4、喜欢挑战充实自己,热爱教育行业,有上进心。 晋升空间:咨询顾问-招生办助理-招办副主任-招办主任-市场部招生负责
? 开拓不良资产和特殊机会投资信息渠道,寻找和筛选有潜力投资项目和投资机会
? 负责服务商管理及维护渠道资源
? 对投资项目进行全面的尽职调查,提供投资分析报告,建立估值模型,对投资价值与风险进行评估
? 为投资项目准备推介性文件,编制投资调研报告、可行性研究报告及框架协议等相关内容
? 对投资项目行进管理,包括但不限于与法官、服务商等日常工作的沟通
? 拟订项目回收策略及执行方案
任职要求:
? 重点全日制大学本科或以上学历,法律相关专业,辅修金融、投资专业更佳
? 2年以上律所、不良资产工作经验优先考虑
? 持有CFA,CPA或其他财务、金融、法律等能力资格证书优先考虑
? 具有良好的工作态度和职业操守
? 尊重团队的其他成员,富于团队合作精神
? 能自觉、独立并高效地完成工作,能适应经常性出差
任职要求:
1、重点或知名院校法学专业硕士研究生及以上学历以及985院校、211院校或国内知名政法大学本科毕业生;
2、法学功底扎实,学习成绩优秀,取得国家法律职业资格考试A证,取得律师执业证,能熟练运用基础办公软件,擅长法律检索、微信公众号运营者优先;
3、思维逻辑清晰,语言表达及文书写作能力优秀,出色的领悟力和较强的执行力,具有国企、律所、法院等相关业务实习经验/工作经验以及具备金融、财务、税务等方面专业背景者优先;
4、认同律所管理模式和文化理念,能与律所和团队共同发展;
5、重视客户体验,具备良好的客户服务意识;
6、良好的沟通能力、团队协作能力,勤奋进取、踏实稳重、认真细致,具有强烈的责任心、事业心,工作严谨负责;
7、品行端正,具有良好的规则意识和执业操守;
8、较强地学习能力和抗压能力,热爱或有志于在律师行业长期发展,喜欢有挑战性的工作。
团队主要业务:
1、从事银行、信托、证券、私募基金、资管领域争议解决和非诉等法律业务;
2、房地产项目并购、建设和销售(一手商品房买卖、二手房买卖)等阶段诉讼与非诉法律服务,以及三旧改造/城市更新诉讼与非诉法律服务;
3、企业合规、股权并购、股权激励、公司法务等领域诉讼与非诉法律服务;
4、破产清算、破产重整相关诉讼与非诉法律服务;
5、家族财富传承及家事法务。
团队福利:
1、享受五险一金;
2、未取得律师执业资格证的律师助理:基本工资 奖金;已取得律师执业资格证的律师:基本工资 提成。待遇从优,具体面议。
3、丰富的团建活动以及文体活动;
4、“华之杰大论坛”等业务沙龙培训活动。
简历投递:
1、个人简历;
2、个人撰写的法律文书或文章(仅供参考),专职律师办理代表性案件等以附件形式发送
一、岗位职责: 1、直接办理知识产权相关诉讼及非讼案件; 2、负责制定知识产权案件的各类解决方案、研发方案; 3、负责知识产权业务的谈判工作; 4、全程跟进、了解案件和业务进度,及时反馈,解答需求方的需求或问题。 二、职位要求: (1) 从事专利律师执业或法院审判工作5年以上; (2) 独立办理知识产权侵权纠纷50件以上或专利纠纷20件以上; (3) 能承受高强度工作压力,具备合伙人培养潜质; (4) 逻辑性强,沟通表达能力强,具有团队合作精神; (5)有客户意识,对客户诉求了解、挖掘、判断,对办案的高度、意识、客户思维、商务意识较高。
1.从事市场调查、分析研究,向客户提供市场研究及分析报告。 2.能够深刻了解客户需求,熟练设计调研方案、问卷。 3.具有良好的沟通能力,思维活跃。 4.行业不限,独立负责客户委托的市场研究项目的计划、组织、管理,撰写市场研究报告。
工作职责: 1、 审核房地产公司日常经营合同及相关法律文件,代表公司处理法律诉讼和非讼法律事务,防范风险、维护公司利益; 2、 负责项目前期尽职调查、谈判、投资协议签订及项目履约监管等全过程中的法务管理; 3、 负责协助各项目对内、对外的中法律相关事务沟通及对接工作; 4、 负责办理各类诉讼或非诉讼法律事务,及外部法律机构的合作事项; 5、 跟踪法律法规、监管规定和行业自律规则的变动、发展,并及时解读; 6、 收集房地产相关法律、法规,建立公司法规汇编、案例等知识库,为公司内部提供专项事务的法律培训。 任职资格: 1、本科以上学历,法律、企业管理、风险管理等相关专业,通过司法考者优先考虑; 2、5年以上工作经验,至少3年以上房地产行业法务工作经验,熟悉企业法律事务管理流程,以及诉讼与非诉纠纷的处理技巧; 3、具有较强的语言和文字表达能力,较强的计划分析和预测能力、较强的领导力和执行力; 4、较强的沟通协调能力和商务谈判能力; 5、具有团队协作精神,能承受较强的工作压力,能接受短期出差。
一、优厚的薪资及福利待遇 1. 工资结构:底薪(带薪培训,无责任底薪3800-5000) 高提成(10%-50%) 标兵奖 突破奖 年终奖 优秀员工奖 社保五险等奖励。 2.公司定期组织聚餐、唱k、户外拓展活动爬山、烧烤等、及下午茶以及省内、外旅游等。 3.公司为员工提供人文关怀、生日关怀、年节礼品、公司及部门活动经费等。 4. 公司设有标兵奖、突破奖、优秀员工奖等激励奖项,只要你有能力,欢迎来挑战。 5.工作环境舒适优美,配备电脑、电话等办公用品,话费全报,冬夏空调只要需要全天候开放! 6. 工作时间:每天工作八小时,周末双休! 员工享有国家规定的法定节假日及带薪年假! 二、完善的职业发展晋升体系 初级销售顾问—销售主管—团队经理—公司总监 公司管理人员不外聘,现公司所有的管理人员都是由内部优秀员工晋升,为全体员工提供公平、公开、透明的晋升机会,只要您有能力、有意愿、敢担当! 同时将由公司为您提供相关岗位工作培训 ,让您全面掌握相关技能技巧,开展工作无压力,快速适应上手胜任各岗位工作,为您的成长增添保障! 【岗位职责】: 1.洞悉市场行情,密切关注市场动态,并能根据市场的变化及时做出应对方案 2. 通过电话以及网络开发客户,挖掘客户需求 3. 搜集人才以及单位信息,并通过电话与其达成合作 4. 制定人才推荐计划,落实人才信息及跟踪推荐进度 5.做好客户跟进和维护工作,与客户做朋友定期保持沟通,建立良好的关系! 【任职要求】: 1、有意愿从事猎头顾问销售工作! 2、有语言感染力,能迅速抓住客户需求,了解客户心理 ! 3、具备较强的人际沟通能力、语言表达能力、适应能力、应变能力和学习能力! 4、热爱销售工作,有激情,把销售当作改变命运的机会. 要有不服输的拼搏干劲! 5、良好的团队合作能力,富有敬业精神和责任感 ! 6、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和一般办公软件! 【工作地点】 广东省深圳市宝安区西乡街道共和工业路107号华丰互联网创意园A座721(西乡地铁站B出口)
岗位职责 1、负责集团的日常法律支持,解答业务部门遇到的法律问题,识别风险并提出可行的法律建议; 2、负责集团的合同审核,对风险点提出专业意见和建议,根据业务模块制定和维护集团合同范本等; 3、协助处理各类纠纷、协调内外部资源处理诉讼案件; 4、负责集团法律培训的工作。 任职要求: 1、 熟悉公司法、合同法、民商法、知识产权法、劳动法等法律法规; 2、具有扎实的法律功底、良好的沟通协调能力和文字功底; 3、良好的职业操守,法律思维严谨、逻辑性强; 4、具有5年或以上行业经验,零售或地产行业背景优先; 5、具有律师资格证; 6、熟练使用办公软件。
职责描述: 1、合同的初审审核、统计、分析、参与合同模板制作、参与合同履行情况跟进; 2、招标文件、用印等法律文件的审核; 3、处理法律事务工作,跟进司法协助,处理公司涉及的法律诉讼、仲裁、调解等法律诉讼和非诉讼事务; 4、协调外部涉案法律关系及法律事务; 5、提供与日常生产经营相关的法律咨询; 6、根据法务部法律风险管理培训计划,提供法律知识培训、宣传、教育; 7、投诉处理。 任职要求: 1、法律及相关专业,全日制本科以上学历,通过司法考试; 2、熟悉并能熟练运用合同法、物权法、经济法的法律知识; 3、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,良好的谈判能力; 4、工作踏实,有敬业精神,执行能力强; 5、能熟练运用办公软件软件(word,excel,ppt) ; 6、有企业法务工作经验优先; 7、能够适应出差,出差地点为广东省范围内。
【工作职责】: 1.就供应链服务业务、国有企业投资及资产处置、员工持股计划、公司治理、供应链合规、劳动纠纷、破产清算/重整等重大事项进行合法合规性审查,并出具法律合规意见书; 2.代理公司进行诉讼、仲裁、参与纠纷处理; 3.参与公司交易谈判、可以独立草拟交易合同等相关法律文件; 4.承担违规追责调查工作,为违规责任认定及责任追究提供法律意见; 5.部门负责人交办的其他工作。 【任职资格】: 1.硕士研究生及以上学历,具有法律、法学相关专业背景,通过国家司法考试; 2.具有5-8年知名律师事务所、大型企业法律专业岗位工作经验; 3.熟悉公司法、民法典、破产法、劳动法、国资监管相关规定,具有国有重大资产投资、处置项目经验、劳动纠纷处理经验; 4.有供应链业务背景及出口管制合规管理经验者优先; 5.具有较强的报告草拟和PPT制作能力; 6.适应性和可塑性强,有意愿有能力完成部门负责人交办的其他工作。
岗位职责 1.通过电话或网络等方式销售在线课程(公司会提供有效电话资源); 2、预约并安排客户免费试听课程,根据综合情况了解和测评结果为家长和学生提供学科学习咨询和学习规划; 3.确保达成公司下达的销售任务和指标; 4.及时了解学生学习情况,与家长保持密切的沟通,建立良好的关系,提升客户体验。 岗位要求: 1.大专以上学历,30岁以下; 2. 具备良好的语言表达及服务意识,有亲和力,声音动听、形象气质佳优先; 3.有主动销售工作经验1年以上,有较强的抗压能力。有电话销售经验优先考虑; (综合素质优秀的可以放宽销售经验标准) 4.热爱销售,能承受工作压力,能够适应销售工作; 5.具备工作的韧性,具有良好的学习及工作态度; 6.优秀者可晋升储备主管. PS:能接受我们的上班时间和接受加班,在寒暑假期间是教育行业的业务高峰期,加班会比较多(可能会到9点之后),完全不能接受加班的,不适合该岗位。
职责描述:
1、处理公司各项函件、劳动合同、业务合同条款以及其他法律相关文书的审核;
2、指导各部门、各项目处理法律相关事务,控制法律风险,及时发现潜在的法律纠纷;
3、提供与公司经营管理有关的法律咨询、法律协商等,维护企业合法权益,提出风险管理应对策略和措施;
4、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作;
5、协助上级领导做好其它日常法务工作。
任职资格
1、本科及以上学历,法律相关专业;
2、1-3年公司法务工作经历或3年以上律所工作经验;
3、持法律职业资格证者优先录取。
岗位职责: 1、 对投资并购项目过程中涉及的法律问题提供法务支持,促进法律问题的解决,为决策提供参考和意见; 2、 对投资并购项目中负责/参与架构设计,尽职调查并出具尽职调查报告,合同草拟及修改,与对方就合同进行谈判及后续交割; 3、 办理公司股权架构重组; 4、 合同起草、审核及修改,对合同及函件进行全面审查,衡量法律风险与商务目的的实现,在合法性审查同时促进商务目的的达成; 5、 定期对公司投融资合同的签订和执行状况进行检查,防范合同法律风险; 6、 其他工作。 任职要求: 1、35岁以下,法律类专业全日制统招本科以上学历; 2、3年以上房地产行业或建筑行业法务工作经验,通过司法考试; 3、个性沉稳细致、逻辑性强、敬业度高,心态阳光,具备良好的职业操守。
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