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1、负责线束总成的设计和开发; 2、负责车型项目线束系统进度计划制定和管控; 3、负责线束系统的3D数据设计 4、负责整车电器原理的设计绘制; 5、负责整车线束2D图纸的设计审核; 6、负责线束系统相关问题的发现及整改,系统测试及实验进度跟进; 7、编制相关技术条件。
1、整车HUD开发工作 2、对HUD产品造型可行性分析,并推动造型按工程数据更改冻结 3、校核HUD系统与周边零件配合,确保无配合问题; 4、编辑HUD相关进阶文件交付物,以达到项目进阶需求; 5、跟进HUD等产品模具加工进展,确保按计划进行; 6、HUD产品装车及零件性能实验匹配跟进,推动零件供应商完成品质问题整改
岗位职责: 1、负责智能驾驶项目的结构、硬件、自研项目等的项目管理工作,做好相关对接工作; 2、负责对接车型项目,并对车型项目中的结构和硬件项目,以及自研项目,从启动、规划、执行、监控、收尾各个环节的把控和跟踪; 3、负责编制项目计划,跟进项目进度,牵头解决项目问题,确保项目按计划完成; 4、负责定期跟踪和汇报项目进展,识别相关风险,并组织项目资源对风险进行管理; 5、负责管理交付问题、装车问题及测试问题的整改,追踪至关闭; 6、负责管理、协调部门内部各组间、关联部门间的交互和输入输出管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子、信息工程、计算机、自动化、车辆工程专业优先; 2、良好的智驾项目结构、硬件项目管理经验,熟练掌握智驾项目全生命周期开发流程; 3、3年以上互联网或汽车相关行业产品的项目管理经验,有主线管理经验优先; 4、具有亲和力和灵活度,具备良好的沟通、协调及团队合作能力,较强的分析判断能力和逻辑能力,可以独立开展工作; 5、正直、诚信、可靠,有高度责任心; 6、了解项目管理知识体系,熟练使用项目管理工具; 7、具备敏捷项目管理经验者优先,PMP和CSM认证者优先。
岗位职责 承担汽车内外饰产品的开发工作 截止日期:2024年11月28日
1.负责团队项目管理流程机制建设,编制项目管理规范文档; 2.负责在团队内推广项目管理工具(jira、禅道、project等)使用,提升项目管理工作效率; 3.结合导航电子地图生产工艺流程和业务发展特点,萃取项目管理经验、方法论和团队知识库; 4.深入研发团队业务,协助完成团队内部和跨团队的重点项目管理,流程优化,团队建设等工作。
1、精通西门子PLC编程 Smart200,1200,1500;熟悉欧姆龙或三菱PLC编程; 2、精通AutoCAD制图软件; 3、熟练使用VisionPro或 Halcon视觉软件,有相关项目独立设计经验; 4、精通上位机软件,wincc或力控等,有C#编程经验; 5、有大型非标自动化设备独立电气设计与编程调试经验; 6、大专及以上学历,电气相关专业,从事锂电行业优; 7、自动叠片,涂、辊、分经验优先。
职位描述: 1、标注规则解析:理解算法的标注需求,结合试标环节从数据中提取任务特征场景,结合行业知识,提供表达精准、逻辑清晰、标注员可执行的文档规范;熟练掌握各标注任务的规则及标注工具使用技巧,能够高质量完成各类项目的试标注,分析试标问题并提出优化建议; 2、项目交付管理:能够独立负责日常交付项目管理工作,包括算法需求对接、交付计划安排、团队资源调动、交付进度和质量管理等,并不断完善项目流程和体系,增强团队项目管理能力; 3、供应商管理:能够独立对接供应商,制定清晰、可执行的供应商生产计划;理解供应商内部的运营模式,面对供应商进度、质量问题,能够清晰梳理并有效推动解决; 4、标注培训、考核及答疑:能够对标注员/审核员进行培训和考核,掌握基本培训技巧; 5、标注工具优化:针对降本增效目标,能够发现标注工具上中的低效问题,并提出改进建议。 职位要求: 1、必须要有一年以上自动驾驶数据标注项目经理经验(规则解析、制定计划、资源调度、识别风险、培训答疑、进度和质量管理); 2、供应商管理(对齐生产计划、解决影响项目的因素); 3、行业背景:自动驾驶2D/3D/4D数据标注从业经验,掌握点云标注、图像标注的难点及常见问题; 4、问题梳理/解决能力:能够清晰梳理现状和问题点,快速找到根本原因,推动问题解决; 5、多标注任务并行管理的能力:能够同时管理10个项目并行交付,具备50人以上标注团队管理经验; 6、沟通能力; 7、加分项:PMP证书;
职位描述: 1、标注规则解析:理解算法的标注需求,结合试标环节从数据中提取任务特征场景,结合行业知识,提供表达精准、逻辑清晰、标注员可执行的文档规范;熟练掌握各标注任务的规则及标注工具使用技巧,能够高质量完成各类项目的试标注,分析试标问题并提出优化建议; 2、项目交付管理:能够独立负责日常交付项目管理工作,包括算法需求对接、交付计划安排、团队资源调动、交付进度和质量管理等,并不断完善项目流程和体系,增强团队项目管理能力; 3、供应商管理:能够独立对接供应商,制定清晰、可执行的供应商生产计划;理解供应商内部的运营模式,面对供应商进度、质量问题,能够清晰梳理并有效推动解决; 4、标注培训、考核及答疑:能够对标注员/审核员进行培训和考核,掌握基本培训技巧; 5、标注工具优化:针对降本增效目标,能够发现标注工具上中的低效问题,并提出改进建议。 职位要求: 1、必须要有一年以上自动驾驶数据标注项目经理经验(规则解析、制定计划、资源调度、识别风险、培训答疑、进度和质量管理); 2、供应商管理(对齐生产计划、解决影响项目的因素); 3、行业背景:自动驾驶2D/3D/4D数据标注从业经验,掌握点云标注、图像标注的难点及常见问题; 4、问题梳理/解决能力:能够清晰梳理现状和问题点,快速找到根本原因,推动问题解决; 5、多标注任务并行管理的能力:能够同时管理10个项目并行交付,具备50人以上标注团队管理经验; 6、沟通能力; 7、加分项:PMP证书;
岗位职责: 1.
岗位要求:
岗位职责: 1、负责部门新产品的设计并与客户确认最终方案; 2、负责产品各物料的选型和验证; 3、负责与NPI对接设计并完成产品导入; 4、负责功率模块参数的分析和测试。 应聘要求: 1、本科及以上学历,电子,微电子相关专业; 2、3年以上功率模块设计或者测试工作经验要求 3、熟悉功率器件IGBT和mosfet特性,会功率器件基本参数的测试 4、懂得逆变,整流,升降压电流参数的基本计算; 5、工作态度严谨,具有良好的沟通、表达能力,注重团队合作,有较强的学习能力。 公司将会为您提供一个公平、公正、公开的发展平台,期待你的加入!
岗位职责: 1、负责IPM和单管用非隔离驱动IC产品的的电路设计; 2、运用spectre,hspice等仿真工具验证修改电路; 3、指导或配合IC版图工程师完成版图设计和优化; 4、配合测试工程师完成相关部分电路的工程验证; 5、协助产品工程师进行IC的CP、FT和可靠性测试,向FAE提供技术支持,协助FAE解决客户问题。 应聘要求: 1、微电子/集成电路/半导体/电子科学与技术等相关专业本科以上学历,3年以上模拟IC开发经验; 2、有良好的电子电路分析能力,熟悉模拟集成电路开发流程与设计方法; 3、熟悉相关EDA软件工具及开发流程,熟练使用Cadence IC设计工具,熟悉Simplis/Simulink等系统级建模、仿真工具; 4、有IGBT非隔离驱动IC(HVIC、LVIC)项目开发经验,有实际成功流片经验者优先; 5、熟悉BCD工艺,熟悉HVMOS,LDMOS器件结构,熟悉模拟版图设计流程和 BiCMOS/BCD 工艺流程; 6、熟悉半导体制造工艺流程、封装流程及ESD保护等相关知识; 7、熟悉MOS/IGBT/SiC等功率器件的驱动技术; 8、工作态度严谨,具有良好的沟通、表达能力,注重团队合作,有较强的学习能力,有清晰的分析解决问题经验案例。 公司将会为您提供一个公平、公正、公开的发展平台,期待你的加入!
岗位职责: 1、门店建设进度管理,确保门店按规定时间完成工程建设工作,对进度异常门店进行预警管理; 2、执行线下技术交底,确保施工方充分了解施工要求; 3、执行竣工验收,根据公司的标准执行竣工验收动作; 4、利旧门店现场勘探; 5、施工过程变更管理; 6、门店开业验收执行,根据开业要求,对门店的系统、人、车、物做验收,并对验收出现的问题进行闭环管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工程管理经验,有土建,钢结构,装修,水电施工监管能力及建设成本概算制作能力具有头部造车新势力工作经验、新能源汽车品牌、汽车咨询公司工作经验优先; 2、能力要求:有项目管理能力,能把控项目过程及交付成果,需要具备基础数据处理和分析能力,可熟练使用计算机办公软件; 3、需要全国出差,能适应长期出差的工作节奏。
【岗位职责】: 1. 负责黄埔或增城园区项目总体发展计划:项目开发建设、工程管理、成本管控、工程建设、造价预算及招商销售等方面的全流程运营管理工作; 2. 全面负责工程项目成本、质量、进度工作的全盘管理、监督、监控;; 3. 参与设计方案评审,审核各类施工方案及工程建设文件; 4. 参与招采、合约谈判,监督合同方履约情况、及时纠偏并采取有力的保障措施; 5. 负责项目开发过程中与政府部门、施工方、监理方等合作单位的沟通协调; 6. 负责对所辖部门员工的工作进行指导、监督、培训、考核与协调。 【岗位要求】: 1.本科及以上学历,工程设计类相关专业,具备中级工程师、二级建造师或以上职称者优先; 2.8年以上大型地产项目开发管理经验, 作为项目总经理负责过全流程开发管理,有增城、黄埔项目经验优先; 3. 有扎实的工程管理知识和经验,熟悉项目策划定位、规划设计、工程建设、成本控制等地产开发管理全过程业务; 4.具有较强的对外交往能力,能够独立完成与项目相关联的外部工作;具有独立分析、判断和决策能力,具有较强的组织、领导、协调能力; 5. 抗压能力强,能适应不定期出差。
岗位职责:
1、全面负责项目结佣及回款指标达成;
2、制定项目营销战术,链接内外场渠道及内场销售,提升到访量,增高销量,增加项目成交比,完成开发商布置任务;
3、组织实施项目信息传导及培训;
4、与开发商对接,维护开发商关系,提升项目的合作满意度,推进项目结算;
5、负责提升下属人员的专业能力及技能水平;
6、完成公司领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、专科以上学历,2年以上地产销售经验;
2、有独立操盘经验;
3、目标感强,统筹能力强,卓越的沟通及协调能力,具备一定的财务知识
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