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岗位职责: 1、处理涉讼案件,寻找有力证据,进行基础法律分析,与法院有效沟通,跟进案件处理,维护公司利益;对公司存在较大败诉风险的案件争议点,提交风险分析报告,减少诉争风险,维护公司形象;负责聘请、监督、督促律师持续有效开展案件代理负责聘请、监督、督促律师工作 2、审查分公司及所辖机构对外签署的协议、向监管机关、司法机关、媒体等出具的法律文书,参与分公司重大事项谈判及重大协议的起草 3、对分公司营销、区拓、银保、核保、客服、理赔、行政等部门业务活动提供法律支持,参加分公司理赔案件业审小组、业务员品质评审会议、重大危机突发事件处理,提供法律支持 4、协调、维护当地司法机关与分公司关系 5、跟踪、了解、汇报与业务有关的法律法规变化情况,进行宣导,及时提出法律建议 6、组织法律培训,提高分公司员工、代理人法律素质和法律意识 任职要求: 1. 全日制一本院校,学历学位证齐全,法律、审计、财务、金融专业优先; 2. 1年以上金融保险行业相关工作经验优先; 3. 具备良好的团队协助能力、分析判断能力和沟通协调能力,能承受工作压力,学习能力强。 4.具有法律职业资格证书 加入我们,你将拥有: 1、世界29强企业大平台+正式内勤编制岗位(签订正式劳动合同,非销售); 2、全方位的福利保障:五险一金、高额补充商业保险、年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假、企业年金等; 3、保险行业的黄埔军校:一对一指导人辅导计划;分层级的培训体系(平安金融大学)、网络学习平台等; 4、有温度的深寿:庆生会、年度体检、员工旅游、工会活动、EAP员工关怀等; 5、工作环境:务实的工作作风,简单的人际关系,协作互助的团队,成熟的晋升通道。 应聘流程: 投递简历-> 简历筛选->测评 -> 面试(3轮)-> 体检 ->审核材料-> 入职 世界这么大,来这里就对了!诚邀您加入平安人寿深圳分公司!
工作职责:
1、起草和审核投融资类合同和法律文件;
2、协助处理境外纠纷;
3、投融资相关法律问题研究;
4、上级交代的其他任务。
任职资格:
1、法律/法学专业本科及以上学历;
2、一年以上投融资法务工作经验;
3、通过司法考试者,能用英语作为工作语言,能独立审核或起草英文合同或其它英文法律文件;
5、具有极强的沟通表达能力,逻辑思维清晰;性格开朗,主动性强,具备较强的适应能力和良好的自我学习能力;抗压能力强,能适应经常出差。
岗位职责: 1、法务尽调;2、诉讼仲裁;3、合同审核;4、投后风控管理。 角色认知: 1、历史问题的化解者;2、未来风险的预防者;3、稳健发展的守护者。 岗位能力要求: 1、985/211或知名法学院校硕士,通过法律职业资格考试,法学基础扎实、专业成绩优秀; 2、具有知名律师事务所或投资机构的工作经历; 3、有责任心,具有较强的学习能力和自驱力,性格开朗,能吃苦耐劳,志存高远,追求卓越。 岗位工作将面临的挑战: 1、工作涉及私募基金募投管退全流程的诉讼和非诉,主管领导对专业性要求极高,工作强度大; 2、部门定位于既要控制风险,又要提升效率和客户满意度,还要创造业绩干货(项目回购和诉讼退出); 3、坚持“投资 风控”的理念,风控的本质是导向商业成功,法律是基础,要了解公司所有业务,了解投资和财务,因此需要持续学习。
【岗位职责】
1.起草、制定、审核与营业部门交易有关的各类文书及相关合同;
2.公司应收账款跟进和配合清收;
3.熟悉公司各类文书的使用,并能独立审核文书,包括修订各部门的合同文书;
4.熟悉房地产有关的法律、法规和规章,熟悉并掌握各类交易流程、交易政策并给予培训;
5.解答营业部门业务人员提出的与交易有关各类法律咨询;
6.协助处理投诉及非讼纠纷,并提出相应法律意见和建议;
7.处理公司的仲裁、诉讼案件;
8.完成公司临时交办的其他法务工作。
【任职要求】
1.法律相关专业本科毕业;
2.熟练民法典、房地产等相关法律、法规;
3.熟练应用office、excel、word等办公软件;
4.具备良好的沟通及语言表达能力。
岗位职责:
1.提供内部法律咨询,积极研究与组织高度相关的法律法规,提供法律风险评估和措施建议;
2.负责应收账款日常管理与跟催,落实公司对收款工作的各项要求;
3.结合日常催收工作中发现的问题和催收经验,提出优化改进措施及建议,协助完善应收账款管理相关流程和制度;
4.结合客户、项目情况及诉讼时效要求,定期给客户发送催款函、律师函等文件;
5.根据客户和项目的具体情况,通过电话、函件、上门、法律等各项催收手段进行款项催收;
6.协助责任区域完成年度回款目标,定期总结分析、向上级汇报回款管理工作情况;
7.负责收款工作的相关材料的制作、整理和归档,为组织的各项业务和经营决策进行法律审核,提出法律意见和法律风险防范措施;
8.负责审核合同、规章制度等文件,参与谈判、审查、纠纷调查调解和仲裁;
9.负责审核诉讼流程、律师函流程,给出法律意见,与业务人员沟通客户付款解决方案;
10.按时完成上级安排的其他工作。
**此岗位每月需出差1-2周(无需垫资),如介意出差慎投!
岗位要求:
1、本科及以上学历,法学专业,通过国家司法考试优先;
2、一年以上法务工作经验,有过律所经验优先;
3、一年以上建材行业等相关行业同等职位工作经验优先;
4、良好的法律谈判技巧、较强的逻辑思维能力和应变能力;
5、具有良好的职业素养和敬业精神。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游
岗位职责: 1.组织审查企业的重要规章制度; 2.参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务; 3.建立公司法律事务管理体系,编写法律事业务政策及程序制度; 4.贯彻落实党和国家及上级有关法治工作的方针、政策和法规; 5.负责企业外聘律师的选择、联络及管理和服务质量评价工作; 6.开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作,开展年度公司普法活动; 7.筛选并发布与公司经营运作相关的法律法规; 8. 审核公司经济合同、规章制度、重要决策和其他与公司经营运作相关的文件,出具法律意见; 9. 应对公司诉讼、仲裁,实施公司相关诉讼、仲裁管理; 10.完成领导交办的其它工作。 任职资格: 1.具备扎实的法律基础知识及法律事务知识,熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规政策; 2.具有良好的逻辑思维能力、沟通能力及文字功底;具有较强的学习能力,良好的团队合作精神; 3. 熟悉OFFICE办公软件操作。
岗位职责:
1.负责起草、审核、规范各类合同及法律文件;
2.处理公司法律案件,运用法律手段,解决公司层面的经济纠纷、劳动纠纷等,维护公司的合法权益;
3.规范及完善公司内部法律风险管控,包括日常合规咨询,风险评估、法律培训等;
4.整理法律事务相关的各类档案。
任职要求:
1.法学全日制本科及以上学历,3年及以上企业或律所法务工作经验,有较强的综合法务管理能力、项目管理及实施能力;
2.熟悉公司运营所涉及的法律法规,包括民法典、劳动合同法等法律法规及政策,通过国家司法考试;
3.掌握企业风险管理的知识和技能,有相关工作经验者优先;
3.具备踏实的工作作风、良好的职业素养和团队精神,能承受较大工作压力;
4.具有优秀的沟通能力和协调能力。
职责描述: 1、 负责船舶、集装箱等设备的国际租赁项目在业务承做、项目融资和项目运营过程中提供全流程法律支持与服务。 2、 负责在项目评审阶段的法律尽调、项目合同阶段的外部律所聘请、合同起草、合同内部意见汇总与对外输出、合同签订与交接存档等。 3、 参与项目合同评审和项目合同谈判,负责合同法律条款的审查、解释与谈判。 4、 负责办理项目所需的抵押、质押、登记、备案、见证、鉴证、公证等法律程序。 5、 负责处置项目违约与其他法律纠纷,负责开展或聘请外部律所开展催收、诉讼、保全与执行等法律程序。 6、 负责公司类信用融资业务的全流程法律支持。 7、 上级交办的其他事项。 任职要求: 1、 海商法专业硕士研究生以上学历。 2、 通过国家司法考试、熟悉海商法、合同法、物权法、公司法、担保法、诉讼法等,有英美留学法律专业背景优先。 3、 三年以上航运企业或律所海商法相关工作经验;独立起草过英文合同/法律文书、全程参与过海事或融资相关的法律诉讼、保全或执行程序。 4、 抗压能力强、能吃苦、态度端正、渴望成长、适应高强度加班。 5、 优秀的沟通协调及谈判能力。 6、 优秀的英文听说读写能力,具备一定的租赁、融资和财务基础知识。
职责描述: 1、 负责国际租赁项目在业务承做、项目融资和项目运营过程中提供全流程法律支持与服务。 2、 负责在项目评审阶段的法律尽调、项目合同阶段的外部律所聘请、合同起草、合同内部意见汇总与对外输出、合同签订与交接存档等。 3、 参与项目合同评审和项目合同谈判,负责合同法律条款的审查、解释与谈判。 4、 负责办理项目所需的抵押、质押、登记、备案、见证、鉴证、公证等法律程序。 5、 负责处置项目违约与其他法律纠纷,负责开展或聘请外部律所开展催收、诉讼、保全与执行等法律程序。 6、 负责公司类信用融资业务的全流程法律支持。 7、 上级交办的其他事项。 任职要求: 1、 法律专业本科以上学历。 2、 通过国家司法考试、熟悉海商法、合同法、物权法、公司法、担保法、诉讼法等,有英美留学法律专业背景优先。 3、 5年以上跨境融资相关工作经验;独立起草过英文合同/法律文书、全程参与过海事或融资相关的法律诉讼、保全或执行程序。 4、 抗压能力强、能吃苦、态度端正、渴望成长、适应高强度加班。 5、 优秀的沟通协调及谈判能力。 6、 优秀的英文听说读写能力,英语可作为工作语言。
岗位描述: 1、负责制作起诉状、上诉状、答辩意见、质证意见等相应的法律文书; 2、负责办理退诉讼费及数据统计; 3、协助法务经理或独立完成开庭、应诉、申请执行工作; 4、生效判决书、调解书或仲裁裁决书申请强制执行或申请参与分配,计算案件相关费用、进行公告等; 5、配合做好对逾期客户的诉讼工作; 6、完成上级安排的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,法学相关专业,通过法考,2年及以上相关工作经验,有金融法务诉讼经验者优先; 2、性格开朗,普通话标准,熟悉办公软件操作,征信良好,无犯罪记录; 3、能够对接法院等司法机构,具备较强的谈判能力,沟通能力,逻辑思维清晰; 4、能适应外地出差,承受工作压力,具有良好的心里素质和团队协作意识。
岗位职责: 1、协调处理公司决策、经营和管理中的法律事务; 2、参与公司重大经营决策,对公司重大经营决策提出法律意见,并对相关法律风险提出防范意见。 3、参与公司重要规章制度的制定和实施,对公司各部门制定的规章制度提出修订意见; 4、起草、管理、审查公司合同,参加重大合同的谈判工作; 5、参与公司的重大经济活动,处理相关法律事务; 6、办理公司工商登记以及商标、专利、商业秘密保护、公证、鉴证等有关法律事务,以及公司商标、专利、商业秘密等知识产权保护工作; 7、受公司委托,参加公司的诉讼、非诉讼等活动。 任职要求: 1、国家统招法律专业本科及以上学历,通过国家司法考试,具有律师资格。 2、5年以上大型企业法务工作经历和法务实操经验,精通合同法、劳动合同法、公司法、知识产权法、投融资法规及上市公司相关的法律法规等。 3、参与过大型合同的设计,法务条款释义、答疑,有过大型谈判经验。熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程。具有丰富的诉讼仲裁实践经验。熟知司法程序,能够独立处理公司的法律纠纷和事务。 4、良好的组织协调能力、判断与决策能力、商务谈判能力、人际沟通能力及文字处理能力。 5、性格成熟稳重,工作踏实认真,责任心强,有团队合作精神。
岗位职责: 1、统筹、组织和领导公司法律事务,拟定法务管理基本制度和流程,优化公司内控体系和法律事务管理体系,动态监控其执行情况; 2、审核公司内部涉及法律法规的规章制度、合同、文件等,组织审核涉及法律关系复杂的重大合同及相关法律文书; 3、参与公司重大经济合同的谈判、起草、审核和执行跟踪; 4、负责组织合同管理工作,管理合同管理信息系统,按时提交合同管理和执行情况报告和报表; 5、负责处理公司经济纠纷和劳动纠纷,代表公司处理有关诉讼和非诉事务,维护公司合法权益; 6、参与公司国内外投并项目,负责重大项目的法律尽职调查工作以及协调外部机构完成项目尽调中的法务部分,按照公司要求负责项目中涉及的协议、合同及其他法律文件的起草、修改和审核,对投并项目的方案进行评审并出具法务评审意见,揭示其中可能存在的法律风险; 7、负责为公司的经营管理和决策提供法律意见和法律保障,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见; 8、对企业及下属单位违反法律、法规的行为提出纠正意见,监督或者协助有关部门予以整改;; 9、负责企业的法制宣传教育和培训工作,组织建立企业法律顾问业务培训制度; 10、完成领导交办的其它工作任务。 任职资格: 1、法学本科或以上学历,通过国家司法考试,硕士学历优先、有律所诉讼经验者优先。 2、5年以上大型企业或集团公司法务管理经验,精通合同法、公司法、知识产权法、投融资法规及上市公司相关的法律法规等。 3、具备良好的组织协调能力、判断与决策能力、谈判能力、人际沟通能力及文字处理能力。 4、沉潜静笃,勤奋刻苦、结果导向,具备承担较大工作压力的能力和主动钻研的精神。
岗位职责: 1、负责开发客户;帮助负债人解决债务危机 2、为负债者提供相关的法律援助服务; 3、寻求创业者一起开发万亿蓝海市场; 4、帮债务者梳理债务规划表, 5、负责对接总部衔接债务人解决债务问题及带领合伙人开发客户 任职资格: 1、有销售经验者优先; 2、微信好友不得低于1000人;当地有人脉资源优先 3、具备法务常识及有逻辑判断和分析能力、外拓的公关能力; 4、较强的人际交往能力,能承受较大的工作压力。
1、学历要求:法学相关专业本科及以上学历; 2、工作经历:3年以上工作经验,具有1年以上建筑、机电行业法务管理工作经验; 3、熟知公司法、合同法、劳动法、建筑法、民事诉讼法等建筑行业相关法律法规; 4、持有法律职业资格证或律师资格证或企业法律顾问证,具有大型企业法务管理工作经验或知名律师事务所工作经验者优先。
岗位职责:1、负责公司法律事务文书进行法规性审核;2、负责审核所有外部或对外合同,做好法律风险防控;3、负责公司风控体系建设与管理;4、协助董事长进行商务拓展、客户管理;5、负责董事长日常工作中的文件、报告、重要文稿的撰写及处理和保管工作;6、负责公司各类合同文本、公函的拟定、审核和管理;7、负责公司各部门有关法律知识的培训工作;8、参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作,提供法律支持;9、完成董事长要求的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,法学专业;2、熟悉国家现行的方针政策,熟悉各地区法律法规,掌握相关的规章制度;3、具有较强的分析、处理、应变及独立解决法律问题的能力;4、思维敏捷缜密,工作严谨务实,能承受较强的工作压力,语言和文字表达能力强;5、能接受出差,会开车。 职能类别:总裁助理/总经理助理
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