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面试地点:深圳市宝安区广东省深圳市宝安区新桥街道万丰社区丰平路26号2楼(万丰派出所对面)薪资待遇:面谈岗位要求:1、有两年以上室内设计施工经验,对装饰行业有浓厚的兴趣和热情,有工装设计经验者优先。2、室内设计等相关专业,美术专业功底较强。熟练使用AutoCAD、Photoshop等设计相关软件。3、善于沟通,具备独立的谈单能力及业务拓展能力,有强烈的责任心,做事认真踏实,以及对职位的认同感。4、思维开阔,具备良好创新能力及较强审美、构图、空间、色彩感觉。5、平均月薪10K以上。岗位职责:1、沟通把握客户各种需求,积极达成一致的可实行设计方案。2、按照公司规定,认真及时的完成设计方案及图纸。
工程监理岗位职责要求:有做过工装装修行业经验者优先. 1.日常巡检工地上的装修质量、进度、配合设计师,项目经理,业务员把控工地上正常有序进行 2.能吃苦耐劳、乐观积极、善于沟通、为人正直, 遵守公司各项规章制度。 3.在施工过程中,对客户提出的实际变更及增减工程项目,工程监理应及时与设计师、项目经理、客户联系,共同办理工程的变更,并让客户签字确认。 4.按照国家标准及公司质量规定,对工艺流程、工艺质量进行严格把好关,对隐蔽工程进行严格的验收,表格认真填写验收记录表。 5.以客户满意程度衡量自己工作的标准。在工作中注意言行举止,在客户面前树立公司的良好形象。 6.具有良好的服务意识,秉承“没有不好的客户,只有不好的服务”原则,与客户进行认真的交流与沟通。 7.监督落实公司各项规章制度的执行情况,并及时将规章制度落实情况向公司反应。 8.负责协调客户、设计师、项目经理之间的关系,及时处理与解答施工中出现的各种问题。 9.监督施工进度,检查项目进展情况,保证工程按期竣工。 10.施工队进场前,协调联系并与客户、设计师及项目经理施工技术交底,安排施工工队进场,并填写技术交底记录。 11.装修材料进场时负责联系客户到现场对材料进行验收。 12.如遇特殊情况,工程项目需延期,应主动通知客户并细心解释,经双方协商后,共同办理工期延长手续。 13.工程工期过半(木工收口),主动联系客户、项目经理及设计师进行工程验收,验收合格后,请客户填写《工程验收单》,负责落实工程款结算。 14.严格进行工期控制,积极协助办理工程竣工及尾款的催交工作.
岗位要求:1、大专以上学历,室内设计、环境艺术、艺术设计等相关专业毕业;2、在深圳1年以上设计工作经验,在室内配饰设计方面有成功案例,曾参与并完成如中小型办公楼、商业空间、酒店、会所、高端住宅、别墅类等方案设计及软装配饰项目;3、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法,对软装配饰布置市场有较深的了解;4、有创新意识、独到的设计眼光及水准,具备独立完成项目的设计、采购、摆场等能力;5、精通AutoCAD、3Dmax、Photoshop、SketchUp等软件;6、对风格进行定位、对价格做出评估从而进行合适的搭配。7、具备较强的创意和管理能力,能够提交满足客户要求的设计方案;8、有强烈的责任心和事业心,具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神;9、负责配饰项目整体设计与陈列,工作的协调、问题解决及沟通,从设计方案到陈设全程跟进,把握进度、效果和质量;岗位职责:1、沟通把握客户各种需求,积极达成一致的可实行设计方案。2、在部门负责人安排下,独立负责装饰项目的设计工作;3、按照设计图规范制作施工图,并积极配合公司工程部实施。4、负责对本项目进行跟踪; 5、定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整; 7、对装修项目材料进行确认。薪酬福利:1、公司严格按照劳动法和国家有关规定,为员工购买社保。其它相关福利如下:(1)住房福利:公司可提供住宿,内设有空调,热水器;(2)补贴福利:节假日发放过节礼物;每月有员工生日礼物;(3)休假福利:享受带薪年假、婚假、产假、病假及丧假等,并为员工创造灵活性的工作时间;(4)发展福利:成熟的内部竞聘机制,支持员工做好本职工作的同时可以进行内部调动岗位;(5)文娱福利:每年一至两次的旅游活动,月度不定期的户外运动,让员工感受到家的温馨;(6)设施福利:办公环境优美且充满创意;(7)每月享受全勤奖补贴。(8)每天工作7.5小时,享受国家假期;深圳尚泰装饰集团在寻找这样的一群年轻人——1、对工作有热情,有干劲;2、对未来的职业规划有明确目标;3、 热爱工作,热爱生活,对梦想有执著的追求;4、具有优秀的职业素养,以及良好的自身素养;5、能承担工作的强度及压力,积极进取;6、诚实做人,踏实做事。晋升渠道:设计师--设计经理--设计总监--区域总监--分公司总经理
职位描述:
1. 室内设计、建筑设计、环艺专科或以上学历;
2. 1年以上室内或者景观或游乐场主题公园或整案设计工作经验
3. 有独立完成整体设计方案及方案汇报沟通能力,具有工地现场协调经验;
4. 熟悉施工工艺及装饰材料;
5. 有幼儿园、早教机构、酒店装饰设计工作经验者优先考虑。
6. 熟练3D建模、Su建模,以及基本手绘功底。
薪酬福利:
1. 合理优厚的薪金:无责任底薪 绩效 提成奖金 工龄奖 年终奖(十三薪) 优秀员工奖金 一年多次调薪 加班调休等;
2. 优厚的员工福利:定期员工旅游 学习机会 节日福利 定期体检等;
员工活动:定期提供固定经费组织部门活动如下午茶,生日会为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物,定期组织各项文娱活动(如:旅游、聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等)丰富员工的业余生活;
学习机会:根据公司人才培养需求,不定期为员工提供外部专业技能培训机会,并提供公平公正的内部双向晋升制度;
节日福利:公司在端午节、中秋节、春节等重大传统节日为员工发放节日礼品;
假期规定:提供按国家标准的带薪假期。
工作时间:9:00-12:00(上午),14:00-18:00(下午),大小周休息;
工作地址:深圳市龙岗区横岗街道力嘉路108号2013文化创客园B座202室(近横岗地铁站、塘坑地铁站、力嘉工业区公交站)
假期:法定节假日、带薪年假、带薪婚假、产假及陪产假;
福利:社保、定期体检及旅游、生日会及下午茶等;
奖励:年终奖、年度优秀作品、年度优秀员工等奖项;
内部培训(分享会、设计应用培训、材料商宣讲等);
外部培训(行业讲堂、展会活动、国内外设计考察等)。
请在投递简历时附上相关作品,谢谢!
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪、弹性工作
岗位职责:
1.熟悉工程预算、结算、招投标及合同等方面专业知识,负责编制公司管理及实施项目的标后预算,并监督、检查标后预算执行情况;
2.熟悉掌握定额及计价规范和预算软件操作,具备独立完成整个项目预决算编制审核能力;
3.负责项目标后预算信息收集及统计、分析工作;
4.负责定期收集项目成本过程资料,形成项目成本分析告;
5.监督检查项目成本管控情况,并及时总结项目成本管理情况,监督检查项目成本管理过程中存在的主要问题整改;
6.收集、整理公司内部成本管理数据,负责公司内部市场价格体系建设;
7.负责项目标前成本测算及投标配合工作;
8.较强的团队合作能力、沟通能力,工作积极主动、责任心强、爱岗敬业、服从公司派遣,认真贯彻执行国家颁发的各种施工技术规范、施工工艺、质量标准、上级颁发的各项技术质量管理制度和一航局《项目管理标准化实施手册》及《技术及工程质量管理标准》。
任职要求:
1.2年以上工作经验,熟悉市政工程成本测算,熟悉预算编制;
2.有过市政道路、项目工作经验,熟悉项目合同管理;
3.熟悉斯维尔软件及持有注册造价师证者优先;
4.有中交系统内部工作经验者优先。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、绩效奖金、包吃、带薪年假、采暖补贴
面试地址:深圳市宝安区广东省深圳市宝安区新桥街道万丰社区丰平路26号2楼(万丰派出所对面)岗位要求:1、中专以上学历,室内设计、环境艺术、艺术设计等相关专业毕业;2、在深圳2年以上设计工作经验,在室内配饰设计方面有成功案例,曾参与并完成如中小型办公楼、商业空间、酒店、会所、高端住宅、别墅类等方案设计;3、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法,对软装配饰布置市场有较深的了解;4、有创新意识、独到的设计眼光及水准,具备独立完成项目的设计、采购、摆场等能力;5、精通AutoCAD、3Dmax、Photoshop、SketchUp等软件;6、对风格进行定位、对价格做出评估从而进行合适的搭配。7、具备较强的创意和管理能力,能够提交满足客户要求的设计方案;8、有强烈的责任心和事业心,具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神;9、负责配饰项目整体设计与陈列,工作的协调、问题解决及沟通,从设计方案到陈设全程跟进,把握进度、效果和质量;岗位职责:1、沟通把握客户各种需求,积极达成一致的可实行设计方案。
岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
岗位职责:1、负责酒店、商业地产类项目整体方案设计;2、熟悉酒店、餐饮、售楼处、样板间、商业空间的设计,有独立的方案创作能力;3、独立完成项目设计流程,包括设计理念、方案策划、跟进效果图、施工图审核、软装方案、跟进施工现场等;4、对项目组内的成员工作进行指导;5、协助项目组成员进行方案扩初设计;6、负责硬装、软装设计,及物料挑选;7、协助设计总监深化方案及节点图纸;8、参与项目的图纸会审及项目工作会议,完成上级交代的工作。任职要求:1、室内设计相关专业大专以上学历,具有良好的专业水平;2、2年以上大型室内设计工作经验;3、具备精品酒店、星级酒店、样板房、售楼处等方案设计经验;4、具备较强的方案设计能力,理解能力强,能独立完成大中型室内方案设计工作;5、能熟料操作SU、AutoCAD、SketchUP、PS、PPT排版等各种设计软件;6、具有团队精神,能和团队共同沟通、探讨,不一意孤行;7、能够按时完成工作任务,有时间观念。 职能类别:室内设计 关键字:室内设计
岗位职责:
1、负责酒店、商业地产类项目整体方案设计;
2、熟悉酒店、餐饮、售楼处、样板间、商业空间的设计,有独立的方案创作能力;
3、独立完成项目设计流程,包括设计理念、方案策划、跟进效果图、施工图审核、软装方案、跟进施工现场等;
4、对项目组内的成员工作进行指导;
5、协助项目组成员进行方案扩初设计;
6、负责硬装、软装设计,及物料挑选;
7、协助设计总监深化方案及节点图纸;
8、参与项目的图纸会审及项目工作会议,完成上级交代的工作。
任职要求:
1、室内设计相关专业大专以上学历,具有良好的专业水平;
2、2年以上大型室内设计工作经验;
3、具备精品酒店、星级酒店、样板房、售楼处等方案设计经验;
4、具备较强的方案设计能力,理解能力强,能独立完成大中型室内方案设计工作;
5、能熟料操作SU、AutoCAD、SketchUP、PS、PPT排版等各种设计软件;
6、具有团队精神,能和团队共同沟通、探讨,不一意孤行;
7、能够按时完成工作任务,有时间观念。
知:公司是做设计、施工一体的公装,主要承接中小型的办公空间、商业空间,家装只占少量。薪资结构:底薪 高提成 奖金谈单、签单岗位内容:1、带着助理量房,沟通把握客户各种需求,积极达成一致的可实行设计方案;2、敲定设计,签定设计合同;3、在部门负责人安排下,带领设计助理或独立完成施工图、草图、效果图等;4、出施工预算,与客户沟通施工工艺、施工流程,签定施工合同;5、工地进度跟进,材料下单跟进,积极配合公司工程部实施;6、负责对本项目进行跟踪,定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施工过程中出现的各类情况如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整;6、跟进客户付款情况,协助工程部最后收尾结算。能力要求:1、优先考虑大专及以上学历,室内设计、环境艺术、艺术设计等相关专业毕业;2、具有在深圳1年以上的设计工作经验在室内设计方面有成功案例,曾参与并完成如中小型办公室、商业空间、酒店、会所、展厅等等方案设计及施工进度的跟进;3、可独立完成设计方案、方案图、效果图、施工图;4、能熟练操作AutoCA、photoshop、3D MAX、SketchUp等相关软件;附言:1、此岗位需要有一定的经验,如是实习生,可以查看助理岗位,协助设计师完成一定项目后去晋升设计师岗位,这样你的基础会比较牢固,对以后的主创、首席、经理、总监等道路会比较通畅。 年龄要求:23-29岁 职能类别:室内设计 关键字:室内设计设计师设计空间设计施工图工装公装商业空间办公空间
1.工程类型:基坑支护、桩基础工程为主2.岗位要求:a.需要懂图纸算量,了解或熟悉地基基础工程造价组成 b.熟练操作wps\office\cad等办公软件 c.希望你有较强的责任心和较高的自我要求 d.遇事可以独立思考 3.岗位职责:a.协助部门负责人完成基坑支护、桩基础等分包工程业务的投标工作,进行图纸工程量计算,辅助商务投标报价 b.跟进项目合同签订及归档的工作 c.拥有独立处理工作的能力 d.工作态度积极,做事严谨有序,沟通和表达能力良好 e.执行能力强,工作中能及时反馈4.接受实习生,可以投递实习预算员岗位 年龄要求:23-35岁 职能类别:预结算员 关键字:预算预算员工程造价预结算员土建基坑支护
会基础木工活,能出苦耐劳
身体健康,吃苦耐劳,20-50岁,有相关经验优先。
岗位职责:
1. 独立把控整个大型项目的设计过程,负责项目方案主创设计;
2. 有独到的设计理念和创新能力,根据项目的实际情况,准确理解领导意图;
3. 制定项目的计划进程,有效有序按进程向领导提交项目成果;
4. 能独立向领导进行方案汇报及主导各类项目会议,解决方案设计的各种问题;
5 .对负责的设计项目进行技术管理,组织和指导效果图和施工图深化对接工作,满足设计要求;
6. 负责设计小组的管理工作,合理分配工作任务、提升组员的专业技能等,协调与各部门的工作对接。
7. 负责对施工项目进行跟踪和监督,协调处理施工项目的设计相关事宜,及时到施工现场交底,保证工期顺利进行;
任职要求:
1. 室内设计等专业本科或以上学历,精通AutoCAD、SketchUp 、3Dmax 、Photoshop、PPT等专业软件;
2. 5年以上室内设计经验,有独立负责过商场、酒店等大型商业项目的设计经验优先;
3. 熟悉国家和地方的设计规范,熟悉室内设计各方面的设计流程;
4. 具有项目统筹能力、团队管理能力及团队建设经验;
5.对室内设计行业有独到的见解,具有良好的创新思维及独特的设计理念;
6. 细心、严谨、耐心、沉稳,责任心强,注重团队合作精神。
1. 对接及管理国际及国内一流设计单位,对其工作方向、工作计划及输出成果进行全方位的牵引及把控;
2. 管理施工单位,协调解决现场问题,把控施工进度、施工质量及成本,闭环项目设计细节,确保设计方案落地;
3. 建立项目运行中的有效沟通协作机制,使内外干系人能高效沟通与合作,确保项目的顺利进行;
4. 不断积累项目运行中的经验和***实践,持续改进并纳入团队知识管理;
5. 参与部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,建筑类、设计类、管理类等相关专业;
2. 具备5年以上设计管理、工程管理、项目管理等相关工作经验,具备工程项目全过程管理经验及统筹管理能力,取得PMP认证者优先;
3. 具备优秀的审美能力、较强的计划组织、沟通协调、逻辑思维、分析解决问题及落地闭环的能力,思维开放,能快速接受及适应变化;
4. 具备流畅的英语交流和书写能力者优先。
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