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职责描述: 1、主要负责向客户销售理财、基金、贵金属、保险、信用卡、代理业务、电子银行产品等各类零售产品; 2、负责销售除贷款以外的所有零售类产品,并将有个贷需求的客户转介给零售客户经理; 3、进行营业厅的营销和管理,接受高柜、大堂经理的客户转介; 4、负责本支行个人客户的维护和管理,为客户提供专业的理财咨询服务,努力将客户培育成本行贵宾客户,不断提升客户在本行的金融资产规模; 5、负责本支行零售贵宾客户的服务和管理,建立贵宾客户信息档案,开展客户关怀,定期组织贵宾增值活动; 6、组织贵宾客户推荐会,拓展中高端客户群。 任职要求: 1、大学本科及以上学历; 2、年龄原则上不超过35周岁,时间计算至招聘发布之日; 3、具有2年以上财富类产品销售经验者优先; 4、具有银行从业资格证书,基金从业资格证书等; 5、品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,诚实守信,无不良从业行为记录,有较强的责任心; 6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
职责描述: 1、主要负责向客户销售理财、基金、贵金属、保险、信用卡、代理业务、电子银行产品等各类零售产品; 2、负责销售除贷款以外的所有零售类产品,并将有个贷需求的客户转介给零售客户经理; 3、进行营业厅的营销和管理,接受高柜、大堂经理的客户转介; 4、负责本支行个人客户的维护和管理,为客户提供专业的理财咨询服务,努力将客户培育成本行贵宾客户,不断提升客户在本行的金融资产规模; 5、负责本支行零售贵宾客户的服务和管理,建立贵宾客户信息档案,开展客户关怀,定期组织贵宾增值活动; 6、组织贵宾客户推荐会,拓展中高端客户群。 任职要求: 1、大学本科及以上学历; 2、年龄原则上不超过35周岁,时间计算至招聘发布之日; 3、具有2年以上财富类产品销售经验者优先; 4、具有银行从业资格证书,基金从业资格证书等; 5、品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,诚实守信,无不良从业行为记录,有较强的责任心; 6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
【招聘岗位】新开连锁超市急招生鲜瓜果配送员底薪6000
【薪资待遇】
1.工资保底6000(700单责任单量)超出部分每单按8-14元一单,冬季补贴4100-8200,月综合薪资8000-15000左右
2.上班时间:上午8点-晚21:00,这个时间段内的8-9小时,排班制
3.3公里左右配送,配送距离超出有远距离补贴
4.公司提供车,提供宿舍,冰箱,空调,洗衣机,热水器,一应俱全!
5.春节回家报销400车费
6.要求18-50岁,无***
【注】面试培训全程没有任何费用,因站点事物繁忙,请尽可能打电话直接咨询或直接投递简历
在工地现场从事施工放线技术等工作。
1、负责按照公司规定的采购流程进行采购操作; 2、负责监控物料的市场变化,订单下达,订单跟催,订单对账及结算,各类采购文件整理及归档; 3、负责及时协调解决采购物料、供应商交付期限沟通、供应商物流方式沟通、必要时出差供应商端监控生产过程进度; 4、负责根据物料需求计划,保证批产产品的物料交期,满足客户需求; 5、负责物料异常时,预警供应商、采购、生管、物控、业务,确认追溯异常物料进展及时更新反馈; 6、负责物料异常分析原因、定责、罚单转嫁开立; 7、领导安排的其他工作;
1.高中以上学历,有电工证; 2.1年以上厂区设备维修工作经验,会弱电维修经验; 3.接受长期出差广东珠海。 工资待遇:基本工资 绩效工资 年底奖金 五险
1.大专或本科以上学历,国际贸易及市场营销或相关专业优先; 2.三年以上外贸工作经验,熟悉外贸业务流程及相关法律法规,具备扎实的外贸专业知识,熟练掌握海关报关商检报检工作程序者优先考虑;具有开拓新市场和订单管理能力,具有独立开发和维护客户的能力;英语听说读写熟练,能与外商无障碍沟通,表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧; 3.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 4.熟练运用办公软件;完成上级交予的其它工作;
岗位职责 1、IQC日常工作管理; 2、来料检验的执行与管理; 3、检查标准类管理与推进; 4、来料异常确认与管理; 5、测量仪器管理; 6、RoHS测量管理; 7、检验员教育培养; 8、人员绩效管理; 9、指导并监督IQC日常工作,确保来料检验工作正常、有效的进行,防止不良品流入到产线; 10、与SQE、采购等部门保持沟通,跟进相应的改善跟踪。 任职要求 1、大专以上学历; 2、有电子行业和同行业供应商管理工作经验3年以上,课级工作经验1年以上; 3、熟悉及熟练运用各种品质管理统计手法; 4、熟悉各类标准及SOP 制作制定; 5、思维逻辑能力,沟通协调,及耐压能力良好; 6、工作态度,工作作风端正;
• 电子工程、光电信息、图像处理、信号处理、计算机相关专业,全日制本科及以上学历; • 熟悉数字成像系统结构,了解镜头、 sensor 及 ISP 整体工作原理,及各部分对图像质量影响,图像处理基础知识较好; • 熟悉 ISP 的架构、算法原理、各模块间的耦合关系、各模块对图像质量的影响;了解常见图像后处理算法原理,包括但不限于: HDR, 3D 去噪、立体视觉; • 熟悉图像质量主客观评测的原理、指标和方法,掌握常见评测场景搭建,数据采集技能熟练; • 熟练使用至少一种专业图像质量分析软件或评测体系,如 Imatest, DXO, VCX, IQ analyzer 等; • 熟悉至少一种主流的 ISP 平台的调试,如海思、高通、 MTK、安霸等,能独立完成一套 pipeline 的调试; • 熟练掌握 C/C 语言编程,熟悉 Matlab/Python 脚本编程和 Excel 数据分析; • 积极主动,强烈的责任心,学习能力、分析能力和动手能力强,善于沟通,注重团队合作,英语四级以上; • 有图像处理算法研发背景、 ISP/Camera 调试经验、英文文献检索与阅读能力者优先;
要求: 散热方案设计、仿真模拟,出具相关报告和建议 独立开展散热方案详细设计、评审并优化、对项目产品进行散热跟踪测试,优化散热设计方案 编写相关的设计开发文档,参与质量控制相关工作 负责结构、热设计规范的制定与完善 完成领导交办临时性工作任务 任职要求: 本科及以上学历,5年以上散热设计工作经验; 熟悉流体力学、传热学,熟悉电子元器件的热特性和散热技术; 熟悉芯片行业热设计标准,熟练使用Ansys、COMSOL,Icepak等力、热分析/仿真软件,及时高质量的完成芯片,封装以及整体系统的热设计; 能够熟练使用CAD等结构绘图软件进行散热相关部件的绘制和修改; 具备独立进行产品散热测试的能力; 具备良好的沟通能力和团队协作能力. 有芯片散热设计背景者优先,同时熟悉SI/PI仿真为加分项。
岗位职责: 1、负责贯彻执行上级及行业有关设备管理工作的方针、政策,并根据上级要求结合本公司实际情况制定设备管理规划; 2、负责审批大型施工、装置检修、设备设施更新改造计划,平衡技术力量及材料供应情况,并考核执行情况; 3、负责设备档案管理领导工作; 4、组织本公司重大设备事故的调查分析,设备安装、竣工验收、设备技术和工艺技术讨论等工作; 5、组织学习,推广应用行业先进技术和设备管理经验。 6、负责公司设备保养维护工作、设备运行监管。 7、负责无尘车间管理、保养维护。 8、负责公司水电气管理维护。 9、负责优化公司能源、节能改善工作。 10、负责两化融合相关职能。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、相关设备管理经验3~5年; 3、安装工程管理经验3~5年; 4、相关工厂供配电电管理经验3~5年; 5、无尘室管理经验3~5年; 6、持有相关特种资格证书者优先;
岗位职责: 1、负责对外购设备进行过程监造并跟踪反馈生产进度情况; 2、负责对外购设备进行出厂前验收并填写相应的检验记录表单,对检验中发现的问题进行处理过程跟踪; 3、配合工程部对到货设备进行现场验收; 4、负责对过程监造及出厂验收数据进行汇总、统计; 5、对设备及材料的到货单进行收集整理归档; 6、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、相关专业大专及以上学历; 2、5年及以上相关工作经验; 3、熟悉管道、管件、阀门、静设备、动设备等生产制造工艺及检验标准; 4、责任心强,可接受公司安排长期各地出差; 5、具备一定的沟通协调、分析解决问题能力; 6、能看懂设备图纸及熟悉相关法律法规、技术标准和行业规范等。
岗位职责: 1.来料检验---按照来料检验标准。 2.过程巡检——按照相关图纸及制作标准。 3.出库检验、售后质量-----按照相关性能检验, 4.对检验出现的问题进行及时反馈、解决、跟踪等事项,保证产品的质量; 5.相关检验资料,归档,保存。 6.产品的合格证及相关质量文件的编写。 任职要求: 1.熟悉碳钢、不锈钢焊接技术要求,查阅相关图纸; 2.熟悉品质管理工具和材料检验相关工作事项; 3.熟练掌握OFFICE等相关办公软件; 4.三年以上焊接类质量检验经验 ;
1.本科及以上学历,材料、电子、机械等理工科相关专业 2.2022届/2023届或2024届应届毕业生 3.逻辑思维强,沟通能力强。 截止日期:2024年12月04日 招聘人数:5人
一、岗位职责:
1、协助部长编制、完善部门各类管理制度、流程等工作;
2、协助部长进行日常事务的处理;编制月度工作总结与下月工作计划,以及部门工作总结;
3、负责组织对新进员工的培训和考试,协助项目前期准备工作;
4、负责部门考勤工作。
5、完成领导安排的其它工作。
二、任职资格:
1、工程类专业,2年及以上工程管理经验,能熟练运用office办公软件等
2、本科及以上学历
3、工作积极热情、善于与人交往、待人公平、公正。
三、其他:
外地员工可安排入住员工宿舍。
职位福利:每年多次调薪、五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、高温补贴
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