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岗位职责 1、按照工作安排,负责所在区域的大客户拓展工作,完成公司分配的到访、认购等任务指标; 2、挖掘自身圈层资源,拓宽渠道,增加案场来访量及成交量; 3、市场调研,了解本地区各楼盘销售状况及竞争楼盘的最新活动及价格浮动; 4、拓展客户,执行项目日常拓客计划,按照市场客群分类,采取不同的拓展模式; 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格 : 1、学历不限,有销售工作经验,行业不限,有房产销售经验者优先; 2、有稳定的客户资源和较高的拓客能力; 3、有大客户市场开拓经验者优先; 4、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力; 5、很强的责任心、良好的团队协作意识、高效的执行力、超强的抗压能力与吃苦耐劳精神。
1.语言要求:大学本科及以上学历,立陶宛语专业八级(TEM8)水平,非语言类专业拥有立陶宛语中高级水平证书。拥有人事部二级翻译证书(CATTI2),或有多年翻译经验者优先,有海外留学/工作经历者优先,在某一领域具有丰富专业知识者优先,有大型翻译项目经验者优先;
2.要求熟练使用办公(如Word、PPT、Excel等)和翻译软件(如TradosMemoQ等),工作认真,笔译能够保证质量并按时交稿。能与公司长期合作者优先;
3.诚实守信,容易沟通,善于合作,能够配合公司进行翻译项目的实施与协调工作;
4.扎实的外语理解力和优秀的中文表达能力,能适应不同的语言风格要求;
5.笔译译员可接受试译;
6.翻译老师的居住地不限,但要求邮件、电话、QQ等联系畅通.
北京德道幸福生活心理医学研究院现面向全国招聘专职心理咨询师,具体岗位要求如下: 招聘实习心理咨询师 (一)报名条件 1、年龄22——65岁,男女不限; 2、学历要求:大专及以上学历; 3、普通话标准,能与来访者轻松交谈,善于语言表达,性格开朗大方; 4、熟练操作电脑,熟悉各类办公软件; 5、有文字功底,能够撰写心理学文章; 6、心理健康,没有明显的心理问题甚至障碍,需具备良好的心理素质; 7、有较强的学习能力,有敏锐的洞察力,善于思考和总结,有自我成长和自我完善的动力; 8、具有较强的抗挫折和抗压能力; 9、为人谦虚、诚实、大度,正视自己的不足;做事勤奋、严谨、踏实,懂得节制,自律性强; 10、能够与人建立良好的关系,乐于助人,有爱心和同理心; 11、将心理咨询作为终身的事业,能够吃苦耐劳,有团结协作和奉献精神; 12、具有强烈的事业心和责任心,成熟稳重,处理问题细致周到; 13、耐心了解德福心理的文化,并且能够融入德福的文化中; (二)实习内容: 1、学习德福的幸福理论及咨询理念; 2、学习中外各心理学流派的咨询技术; 3、进行咨询实操技能训练; 4、案例督导; 5、案例讨论; 6、咨询演练; 7、个人成长(个体督导、成长小组); 8、督导咨询师指导下的实习咨询(限实习人员); (三)实习时间 全程实习,每周6天,每天8小时(有特别情况,可以对实习时间进行调整); (四)实习地点 郑州:郑州市管城区紫荆山路与商城路交叉口北一百米,华林·新时代广场1430室; 西安:莲湖区北大街238号宏府大厦20614室; 昆明:五华区小西门香宫国际1707
一、任职要求: 1、认同团队文化与价值理念; 2、全日制法学专业本科及以上学历,民商经济法类专业,研究生及以上学历优先;拥有法律职业资格证或已通过国家法律职业资格考试; 3、工作经验: (1)非应届生应具有有银行、融资租赁公司等金融行业相关法律实务工作经验或律所执行经验优先; (2)应届生有律所、法院或金融类机构实习经验优先。 4、有良好的敬业精神、职业操守,工作认真、严谨、细心,原则性、责任心、执行力强; 5、具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力和法律文书写作能力; 6、中共党员优先; 7、身体健康、无犯罪记录。 二、岗位职责: 1、协助广东广物融资租赁有限公司部门负责人开展法务合规管理工作; 2、修订、完善各类法务管理、合规管理事项的工作制度和工作流程; 3、参与融资租赁等业务项目的法律合规性审查,出具明确的法律风险评审意见; 4、根据项目评审方案起草、审核融资租赁等业务合同文本,监督业务合同的签订、变更和终止; 5、负责公司法律性文件的起草、审核及业务咨询等日常法务工作,办理以公司名义进行的各类法律事务; 6、关注和搜集融资租赁业务相关的法律法规、监管政策、司法裁判案例等信息资料,为公司决策提供依据; 7、与上级法务部门、公司法律顾问联系对接与沟通。
工作内容: -负责爱奇艺海外版长视频的内容分析,结合内容衡量指标,分析站内内容的运营表现和获取策略; -负责内容经营性分析,结合内容收入和成本等数据,分析项目的盈利情况; -支持运营分析,针对不同地区的不同品类运营表现,输出例行报告; -参与内容策略制定,基于日常对站内外内容表现的观察和判断,形成系统性的思考与复盘,为策略制定提供指向性建议。 岗位要求: -熟练使用SQL进行数据提取,掌握Excel进阶功能。了解Python、R等统计分析工具的优先; -3年及以上数据分析经历,熟悉长视频内容或会员分析指标; -熟悉爱奇艺内容,热爱国内外影视剧; -具备良好的英语读写能力,可用英文作为书面沟通语言; -责任心强,有较快的学习能力。 温馨提醒: 如果7天内您没有收到爱奇艺的面试邀请,那么目前我们不会安排您参加后续的面试环节,感谢您的理解和对爱奇艺的关注与认可。
岗位职责:
【市场开发方向】
1、协助负责日常业务的翻译工作,具备较强的口译、笔译能力;
2、协助负责开拓市场,组织市场开发工作,收集市场信息,组织标书翻译和投标等工作;
3、协助维护公司和各大政府部门的商务关系,具备较强的沟通洽谈能力,并能胜任各大场合的会议翻译工作;
4、完成上级领导交办的其他日常工作。
【项目执行方向】
1、负责项目现场各类文件的翻译、校对工作;
2、协助项目现场专业工程师同业主建立对接开展相关工作;
3、负责起草、翻译公司相关各类请示、报告等文件;
4、完成上级领导交办的其他日常工作。
任职资格:
1、学历:葡萄牙语专业本科
2、专业知识:具有海外交换生或者留学经验者优先
3、职业资格:葡语B2且英语四级以上,专业***证书优先考虑,听说读写熟练
4、计算机:熟练使用office等办公软件
5、其他素质:工作认真负责,细心;较好的语言表达能力;书面表达能力;较好的学习能力和适应能力;要求性格外向;
6、可接受出国常驻工作5年以上
早九晚六 周末双休 六险二金 室内办公非劳务派遣,公司人事部直招不收任何费用,入职与本公司签订合同。【岗位职责】1、通过公司客户热线,对公司老客户进行回访、维护与客户建立粘性,持续服务,无需自行开发资源,全程公司内部提供。2、服务过程中筛选意向客户,协助客户新产品及新活动的办理。【任职资格】1、高中,中专,大专及以上学历,年满 20 周岁(欢迎实习生应聘,可签实习协议)2、良好的沟通表达能力,有较强的服务意识。3、良好的团队意识,善于学习、责任心强、诚实敬业。PS:表现优异者有机会内部晋升其它岗位。【薪酬福利】1、薪资结构:底薪+高绩效+每月奖金(新人平均综合月薪:5000-8000)2、工作保障:购买五险一金,享受国家法定节假日带薪休假,5 天享受带薪年假。3、工作时间:9:00-18:00(午休 1. 5 小时)周末双休4、晋升机制:每季度一次升职加薪,公司实施“能者居之”晋升制度,全透明渠道,各种纵横向发展前程。5、带薪培训:【不会不要紧,最重要是肯学!】提供完善培训,帮助获得全面技能与职业素养。6、优厚福利:公司设有年终奖、优秀个人、优秀团队、优秀新人等奖励;每逢佳节,派发礼品,举办员工生日会,发放生日贺卡及生日礼品。7、公司环境:舒适办公环境,高级商务写字楼,公交地铁双便利,环境优雅舒适。先进配套办公设备,公司提供微波炉及冰箱,用餐方便。8、工资发放:每月准时结算工资,公司都是 90 后 00 后年轻人居气氛轻松愉悦,没有职场勾心斗角,工作的每一天都能充满愉快的心情9、娱乐活动:部门活动、年会,固定丰富的下午茶吃到停不下来,定期都有团建,唱 K,打篮球,烧烤等。有意者请主动投简历
岗位内容:
1. 负责公司法律事务的日常处理和合规工作。
2. 核查、审查合同及其他法律文件,为公司提供法律咨询和防范风险的建议。
3. 协助公司内部部门制定、完善公司管理制度、标准合同和各种文件。
4. 就公司业务活动涉嫌违法情形给出防范措施以及合规建议。
5. 助力并参与公司内部项目的推进和法律风险的管控。
任职要求:
1. 法律专业或相关专业本科以上学历。
2. 具备出色的沟通、协调、问题解决能力,善于总结和归纳。
3. 工作认真负责,注重细节和结果,具备一定的团队协作精神。
4. 有一定的英语读写能力,能熟练使用Office办公软件。
岗位职责:
1. 负责公司老客户针对我司产品的续费工作;
2. 通过公司提供的名单或自己的线索找寻新客户;
3. 公司增值产品的线上或电话的推广;
4. 客户关系管理。
岗位要求:
1. 28岁以内,大专或以上学历;
2. 1年以上销售工作经验;
3. 底薪3500-4000,按利润提成;年底根据业绩情况发放年终奖;
4. 公司为航天科工体系国企公司,平台稳定。
工作职责: 1、统筹涉及本部门的巡视巡察项目,统筹制定巡视巡察整改计划、督促改进展并完成巡视巡察问题销号工作。 2、负责部门风险管理制度体系的完善,根据监管部门关于风险管理要求,制定年度风险管理制度及体系文件优化方案,并组织实施 3、对接涉及部门的监管审计检查项目,组织开展业务合规自查,督导整改、问责工作。 4、负责与纪委、党委和巡察办的沟通和工作联系。 5、协助监管报表、调研报告等报送工作,完成部内、处室交办的事项。 任职资格 1、大学本科及以上学历,三年以上工作经验; 2、具有较强的沟通协调能力、公文写作能力; 3、具有良好的身体素质和抗压能力,工作认真负责,善于学习,有强烈的进取心; 4、近三年无违规违纪处罚情形; 5、中共党员优先。
1.大学本科以上,具有汽车开发翻译相关经验。 2.现场陪同翻译; 3.公司书信及文件的翻译工作; 4.公司重要会议记录及会议纪要的整理翻译; 5.公司内各部门沟通、信息跟踪、传达上级的各项旨意; 6.具备较强的组织协调能力,以及具备良好的沟通能力。 7.思维敏捷、发现问题响应迅速具备较强的责任心和团队意识。 8.具备一定的抗压能力和领导能力。
1. 根据公司整体目标及绩效考核标准,完成个人销售任务;
2. 通过电话销售模式,开发目标客户,与客户进行合作意向沟通;
3. 拜访潜在目标客户,向客户提供项目咨询建议,促成业务成交;
4. 跟进成交客户后续服务,配合团队完成项目,保证及时回款;
5. 做好客户信息搜集、客户关系维护、CRM系统使用等日常工作。
1. 统招大专及以上学历,具有销售工作经验,掌握一定的销售技巧;
2. 从事过咨询行业销售或有电话销售经验者优先考虑;
3. 普通话流利,具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力,学习能力强;
4. 具有强烈的自我驱动力和事业心,敢于挑战高薪;
5. 善于维护客户关系,挖掘客户潜在需求,有良好的客户服务意识;
6. 能够在压力下工作,富有激情,适应企业快速发展的要求。
职业发展:
公司为销售人员提供管理系列和专业系列两条职业发展途径:
1.管理系列:销售主管-销售经理-销售总监-公司合伙人
2.专业系列:初级销售-中级销售-高级销售
激励机制:
1. 薪资待遇:无责任底薪7000-11000元、 1000-7500元绩效奖金、高提成;
2. 调薪机制:根据业绩考核结果定期调薪,业绩高,底薪高;
3. 绩效奖金:根据月度绩效考核结果发放绩效奖金,最高可翻倍;
4. 业务提成:销售回款后按比例发放;
5. 销售评奖:月度、季度、年度均设立个人及团队销售奖项,发放奖杯和奖金。
注:入职一年的销售人员年薪均在18-20万元以上。
社会保险:五险一金;
公司福利:团建活动、旅游聚餐、员工生日会、节日礼物、饮品零食、包场电影、带薪年假;
发展空间:内部学习培训、年度调薪、晋升机制、专业序列通道;
团队氛围:年轻团队,积极向上,轻松愉快的工作氛围;
工作时间:周一至周五9:00-18:00,周六日双休。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休
岗位要求:
1、负责主营业务及辅助业务合同、信函、情况说明等往来文件起草、修订、审核等;
2、协助法务经理对公司现有全部规章制度进行合法性审查,公司涉及法律及相关规章制度独 立起草;
3、负责为集团各公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合作协议;
4、了解公司合同管理情况,优化合同审批和履行流程,审核合同,规避合同风险;
5、协助法务经理处理公司的法律诉讼纠纷,法律问题,提出法律意见;
6、负责对公司各级相关人员提供法律知识普及;
职位资格:
1、正规本科及以上学历,有一年以上相关工作经验;
2、熟悉公司法、合同法、经济法、劳动法、劳动合同法等方面的法律法规;
3、具有扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,良好的职业素养,较强的文字表达能力;
4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;
5、具有良好的职业操守,法律思维严谨、逻辑性强,正直、诚实、公正。
岗位职责
1、 依照总公司的管理规定及相关要求,制定和完善分公司的知识产权、合同审核及案件管理等相关制度
2、 组织分公司开展各类知识产权的申报、监测、培训、审核等管理活动;开展分公司经营事项的知识产权审核和知识产权纠纷案件处理
3、 持续推动分公司合同管理系统建设及推广使用,审核本级及下属机构提交的合同文本,加强合同风险管理。
4、 负责分公司诉讼案件和司法案件的管理和产品宣传材料、业务培训课件、销售宣传单等产品销售类宣传用品的审核
5、 对本级及下属机构提出的方案、问题出具书面法律意见,接受劳动人事等事项的法律咨询
6、 参与分公司重大项目和突发事件的处理
7、 处理总公司法律部交办的其他法律事务工作
8、 分公司制度规定的法律岗其他工作职责
任职资格
1.本科及以上学历应届毕业生
2.法律相关专业
3.性格沉稳,做事严谨
职位福利:周末双休、五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假
岗位职责: 负责制定分公司法务管理制度、组织实施和督导评价,参与分公司重要规章制度的制定和实施,对公司各类规章制度进行法律审核并出具意见; 负责分公司及所辖机构各类诉讼/仲裁案件管理,参与处理公司诉讼/仲裁案件,对所辖机构法务工作进行管理和指导; 参与分公司各项工作及重大经济活动相关法律事务的处理,并对合法合规性提出法律意见; 负责法务审查、法律咨询、法律培训与宣导工作,在授权范围内对法律性文件(各类合同/协议/文件)进行审查, 参与分公司重大案件会商,给予相关法律支持; 负责外聘律师(专项/常年法律顾问)的聘请、考核和评价等管理工作,协助追偿案件的律师聘请等事宜; 负责涉刑案件、责任追究案件、仲裁诉讼案件等相关报送工作; 领导交办的其他工作。 任职要求: 1-本科学历及以上,法学及相关专业; 2-具有较强的沟通能力,团队协作能力; 3-具有相关工作经验2年及以上。
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