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1、年龄18-45周岁,能力突出可宽限到50岁; 2、保障单元除臭墙正常运行,保障生产顺畅;场区雾炮机设备按时启停运维;单员除臭鹏内外卫生清理,保证干净整洁; 3、吃苦耐劳,能接受封场环境,会使用智能手机。
岗位职责:
1、负责所分配区域或工厂的卫生清洁工作;
2、保证按质按量的完成所分配的任务;
3、听从分配和安排,多做事少说话,勤劳。
任职资格:
1、身体健康,年龄40-50岁;
2、有相关工作经验者优先考虑。
福利:26天制,周日休息,每月发放全勤奖金,包吃包住,提供有空调宿舍;每月准时发工资。
【岗位职责】 1、负责辖区内卫生清洁工作,保持学校环境整洁有序; 2、负责管理清扫工具:清洁后应清洗工具,归还到地点,所有工具不得随意乱摆放。 【任职资格】 1、有清洁工经验,身体健康 (须持健康证),无传染病史,无不良嗜好; 2、为人诚实,爱岗敬业,有服务意识,注重清洁和卫生; 3、初中以上学历,年龄60岁以内,服从分配、有团队合作精神,为人踏实,积极肯干。
主要负责保洁区域内清洁巡视工作,保持环境干净整洁
岗位职责: 1、跟进现场保洁工作执行情况及服务质量; 2、负责保洁工具、设备、耗材等管理。 职位要求: 1、有管理保洁团队的工作经验; 2、具备一定保洁专业知识,熟悉各类清洁药剂的性能、功能、使用方法等知识,有较扎实的理论及实操经验; 3、具备各类清洁工具、清洁设备的使用、保养、维护等知识,有较扎实的理论及实操经验;
因工作需要,泉港前进中医院现招聘清洁工1名,要求:年龄在60周岁以内,身体健康,有责任心。工资面谈,有意者请致电13860795034。
工作区域:和平区 河东区 应聘者要求住在和平区或河东区!此为必须条件! 薪资:每月2400-2600元,有意者可与我们联系 岗位职责: 1、按照每天主管安排的工作量完成当天清洁更换广告牌任务; 2、不坐班,工作时间弹性自由,可以自己安排; 3、需要自己提供电动车及简单的清洁工具; 4、清洁后的广告牌需要拍照,并按上级领导要求发到微信群中。 任职资格: 1、年龄40-58, 2、吃苦耐劳,有责任心。
1.负责宿舍区域,办公室区域的卫生打扫 2.工作时间6天8小时
岗位:保洁
职责:主要负责厂区车间内外,办公区域的绿植各分配区域的清洁工作。
要求:48-55岁以下,做好绿化类岗位,对绿植的保养有一定的技术,退休的优先录用。服从安排,上六休一8小时。
待遇:包吃住,综合工资3000-3500左右
相关要求:1.有从事工厂清洁相关工作经验2.身体健康,吃苦耐劳,踏实肯干,爱干净,诚实3.无违法记录岗位职责:1.清洁办公室,会议室,接待室,走廊,公共区域,洗手间2.不做与工作无关的事情。福利待遇:1、公司为员工统一购买五险一金; 2、不定期举办丰富的员工活动。如;外出旅游,部门聚餐,生日会,郊游,年会,知识分享会、拓展活动等; 3、公司拥有完善薪酬架构体系和奖金激励制度,完善的岗位培训机制,为员工定制晋升渠道及提供晋升空间;4、每年可享受国家法定节假日和国家规定的其它福利假期;5、夏季有高温补贴;6、公司提供免费的午餐、晚餐,每天四菜一汤以及水果不重样,7、免费提供住宿(空调、热水器、桌子等) 职能类别:清洁工 关键字:工厂清洁清洁清洁工保洁员
清洁工: 1.男女不限,年龄不限,经验不限, 2.身体健康, 3.工作责任心强,能吃苦耐劳,听从领导安排
岗位内容:
1. 根据部门安排,负责操场厕所卫生、清洁、消毒等日常保洁工作。
2. 保持现场的安全和整洁,按时完成任务。
3. 维护清洁设备、器具等使用状态,做好妥善保管,并及时上报设备故障。
4. 配合其他部门完成相关工作。
任职要求:
1. 热爱保洁工作,有一定的相关经验,熟悉保洁操作规范和流程。
2. 较强的服务意识和团队协作能力,能够高效地完成各项工作任务。
3. 年龄50岁以下,身体健康
工作时间:6:30-18:30 周末双休
薪资福利:
2600元/月 包吃住 提供五险
1、负责打扫工厂及园区的卫生。
2、吃苦耐劳,服从安排。
3、包吃住。5天8小时。五险一金,薪资3200-4500.
工厂外围清洁打扫,垃圾清扫。职位招聘1人
岗位职责:
1、洁净车间环境卫生;
2、做好洁净车间清洁工具的清洗和存放;
3、负责车间洁净服清洗记录、收发记录;
4、负责个人区域的6S工作:确保安全,文明生产。工装穿戴及佩戴防护用品,下班前清扫设备和周围卫生,整理工具。
任职资格:
1、有液压/机械行业工作经验者优先;
2、视力无障碍,如远视;
3、工作耐心细致,积极主动,有严谨的工作作风;能吃苦耐劳,有良好的协调与沟通能力;
4、能适应恒通企业文化,遵守各项规章制度。
福利待遇:
住:(如宁波无房)入职即提供免费住宿(2人间,酒店式公寓,内有空调、彩电、网络、热水、独立卫生间,水电物业费自理);
吃:公司有非盈利自助式员工食堂及餐补;
保:五险一金;
节:法定节假日,节日福利,每年发2次劳保;
奖:视所属项目及个人绩效情况,给予年终奖金(不包含在年薪之内)。
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