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薪资待遇: 无责底薪2400+600绩效+入职提成,综合工资4500+上不封顶,带薪培训,福利多多 工作内容: 1负责58同城等招聘端口日常招聘信息的管理与发布,在电脑上在线解答求职者的相关问题 2主要为公司平台招聘员工.及配送员,邀约面试 3对求职者入职后续进行跟踪,未入职者岗位在 任职要求: 年龄:18-35岁,中专以上学历,能力突出者可适当放宽学历要求,会用excel等相关办公软件。
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一、岗位名称:人力资源专员 二、岗位职责: 1、协助区域经理支撑区域利润目标的达成,承接公司战略规划到子公司的落地执行; 2、确定子公司人才需求规划,引进人才,构建人才梯队; 3、协助子公司搭建人才梯队,识别潜力干部,组织并执行领导力培训培养项目; 4、子公司绩效管理体系的落地实施,并对绩效管理结果熟练应用; 5、作为业务单元的HR合作伙伴,统筹子公司人力资源整体工作,通过人力资源领域各模块的运作,促进战略目标达成; 6、日常子公司业务运营管理,能针对流程进行优化,并及时识别风险并跟踪处理结果。 三、薪资范围 薪资:岗位工资+月度绩效+奖金+股权+福利 年薪范围:本科:6-12W+;硕士7-15W+; 四、福利待遇 1、福利补贴引英才:南阳“诸葛英才计划”补助(连续3年补助1.8-4.5W)、精英公馆(住房无忧)、五险一金、国家法定节假日、带薪路程假、带薪培训、节日大礼包,享你所想! 2、各类平台竞风采:养猪节、拜师大典、母子工程、国庆晚会、运动会、啤酒晚会、集体生日,快乐多多,收获多多! 3、文体活动乐开怀:网球场、足球场、篮球场、游泳馆、健身房、自助图书馆,保持身心健康,畅游知识海洋。 求职专线:13872204524
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