与今日招聘企业随时沟通
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收集整理各类政策信息,为服务企业提供各种政策咨询,为企业进行项目规划,整理项目申报材料
执业3年以上,愿意做合伙人。无需承担律所风险,无需支付任何费用。提成高至94%,税费自理,具体面谈。
岗位职责:合同及印鉴管理:
1. 文件、协议的线上线下版本比对工作;
2、比对一致的文件、协议按照要求用印;
3、协议的归档(含台账登记、扫描、先用印协议催收、装盒入册等)、调阅申请处理工作;
公司治理支持:
1、文件签署的安排支持;
2、一些常规文件的起草;
3、工商、管局文件提交工作支持;
部门其他事务支持:
1、公证书管理工作;
2、办公用品管理;
3、部门内部会议室管理协调工作;
4、临时性指派事务;
任职要求:
1、熟练应用各办公软件工具。
2、认真、细致、耐心、及时,不拖沓。
3、有较强的沟通表达能力。
4、有风险防范意识;
5、大专及以上学历,如果有法务专业方面的更好,但不限于法务专业,有相应工作经验优先。
工作时间:09:00-18:00 周末双休
薪资待遇:4000+五险一金+生日福利+节假日福利+年终奖+outing
工作地点:杭州市西湖区万塘路18号支付宝大楼
职位描述 工作性质:全职 职位类别:咨询总监,专业顾问,咨询经理 1. 与客户进行深度沟通,准确把握客户的咨询需求; 2. 结合客户实际,制定咨询方案,并协助客户实施; 3. 协助公司持续不断地在企业管理专业领域及咨询领域进行知识创新。 任职条件 1. 管理专业硕士以上学历; 2. 有管理咨询公司经验者优先; 3. 卓越的分析问题及解决问题的能力,具备清晰的逻辑思维和推理能力,对如何构建企业管理体系有一定的概念。 4. 有较强的文档写作能力;
任职资格:1、国内知名法学院本科及以上学历;2、法律基础扎实,通过国家法律职业资格考试;3、形象端正、具备良好的沟通表达能力和文书写作能力;4、责任心强,并能承受高强度工作压力;5、熟练使用Office办公软件;6、有机会享受在职深造补贴。薪资福利:10万起 职能类别:律师助理 关键字:律师助理
(实习律师勿扰)1.具有律师执业证,有一定的律师执业经验,党员更佳; 2.恪守律师职业道德,品行良好,无不良习惯,未受处分; 3.富有团队协作精神,有良好沟通能力和较强的责任感; 4.优秀律师可吸纳为合伙人,执业超3年者待遇可另行协商; 联系电话13806505988
职责描述:
1. 审核公司相关业务的合同、协议并对其合法、合规性负责;
2 .准确理解合规法律、规则和准则的规定及其精神,适时补充、完善公司法律规章库,提供公司业务所需的各类法律文本;
3. 参与公司法律事务管理,包括但不限于:参与相关业务谈判,承办公司各类案件的诉讼代理和执行,协助律师事务所处理公司诉讼业务,向公司各部门和员工提供业务方面的法律咨询和培训服务等;
4. 根据业务发展需要,对相关法律问题进行专项研究并形成报告,为公司业务决策提供参考;
5. 根据需要参与业务方案的设计、起草相关合同、协议,对项目方案提供法律意见;
6. 就具体法律事务与法律中介机构进行必要的联络和沟通和合作。
任职要求:
1. 3年及以上法律相关岗位工作经验,律师事务所或金融机构任职经验者优先;
2. 本科及以上学历,法学、法律相关专业;
3. 通过司法考试或持有律师资格证者优先。
1.负责公司合同预审,参与重大合同的起草、讨论和谈判工作。
2.负责公司各类法律文件的起草、审核、修改工作。
3.接受公司内部的法律咨询,提高法律支持。
4.参与公司的融资、担保、招投标等重大经营活动,处理相关法律事务。
5.负责公司诉讼管理,包括案情分析,与律师制定诉讼方案,收集证据,开庭应诉等工作。
6.对公司职能部门及工作人员进行法律知识培训。
7.熟知公司业务涉及的法律法规,分析研究其对公司经营的影响,对公司的重大决策提法律意见,同时关注新颁布法律法规,保障公司经营活动的合法性。
8.建立健全公司的法务制度和法律风险防控体系。
职位关键词:金融行业猎头,医药行业猎头,招聘咨询,咨询项目管理,资深招聘,职业规划,背景调查,资深顾问,也招聘实习管培生Match Point------杭州对点人力资源管理有限公司成立于2011年,总部设在杭州,现已在成都、青岛、广州、上海、北京、深圳、苏州、绍兴设立分公司。公司主营业务包括猎头、培训咨询、RPO和灵活用工。对点咨询具有超强的行业搜寻分析能力,具有多元化可信赖的顾问团队,具有先进的数据管理共享系统,拥有数百万有效的人才储备。对点咨询一直致力于在金融、地产、大健康、互联网、新能源、汽车、零售、智能制造领域中为客户提供最贴心的的人力资源服务,立志于为广大中外企业提供贴心的人力资源一体化解决方案。【愿景】成为国际化的人力资源行业引领者【使命】让企业用对人,让人选对企业【价值观】成就客户、专业、合作、成长我们能给你的是------愉快的工作氛围:老板Nice又直爽,同事健谈好相处,工作完全不心累 。完善的带教体系:新人入职整月培训 月季度培训 业务主题培训 管理提升培训,持续为你指点迷津;***、**百万顾问亲自给你带教。透明公开的晋升机制:管理层坚持内部培养,Y字型上升路径,只要你够努力,从实习生到公司***只要三年。诱人的薪酬:行业内90分位的高位薪资;无责底薪 高额提成30%-40%,高于业界平均水平(划重点)。贴心的福利:周末双休 六险一金 带薪年假 每月1天带薪病假 月度福利 生日礼物 年终旅游。别人有的我们都有,别人没有的我们也有。你将要做的是-----1、负责年薪30-100万人才猎寻项目的搜寻,筛选,协调,推动,解决客户的人才需求。2、分析客户需求,制定寻访方案,搜寻、面试并评估候选人,出具人才推荐报告,并为候选人提供职业发展建议。3、与客户保持积极、有效的沟通,协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节,促使项目顺利进行。4、及时有效进行客户关怀,维护好客户关系,深入挖掘客户需求。5、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库6. 针对目标行业,进行客户拓展工作。我们需要这样的你------1、专业不限,正规本科及以上学历。2、对人才招聘专业服务有浓厚兴趣;富有激情,能够在一定的压力下开展工作。3、有销售、咨询、HR或猎头公司工作经验者优先。4、独立性强,乐于思考,有耐心,做事不轻言放弃,善于不断寻找新的突破。5、擅长有效沟通,具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性。6、和团队伙伴并肩作战,有良好的合作意识。那么欢迎你的加入哟~BTW,悄悄告诉你-----1.***均是中国猎头大咖,有十年以上猎头行业实战及管理经验。公司以人为本,会为你进行长期职业发展做规划,帮你提高职业生涯竞争力。2.公司有十年以上资深的培训讲师,聘请猎头行业的专业讲师授课,更有百万顾问直接带你跨过他踩过的坑。 职能类别:猎头/人才中介
岗位职责:
1、 建立健全公司法务体系,包含合同管理、印章管理、知识产权管理等方面制定和完善各项制度;
2、 为公司商标、著作权预警、分析、检索先关事宜提供专业支持;
3、 牵头处理涉及知识产权方面的纠纷争议以及外部律师的对接;
4、 负责公司对外签署文件的法律审核工作;
5、 参与公司重要业务的谈判和对风险的预判、为公司业务的顺利开展提供法律支持;
6、 组织和开展公司知识产权等法律相关培训,提升公司整体法律意识。
职位要求:
1、本科学历,法学相关专业,通过中国司法考试;
2、两年以上企业或知识产权代理机构工作经验;
3、精通公司法、合同法及有关法律法规,具有出色的文字组织能力、合同起草及谈判能力;
4、工作踏实细致、注重细节、思维严谨、逻辑性强,能够承受较强的工作压力。
职位职责: 1. 负责产品的电话推广、订单收集及客户维护等工作; 2. 完成公司分派区域内的销售任务及货款回收任务; 3. 定期沟通客户,及时了解、收集并反馈市场信息; 应聘要求: 1、大专以上学历,相关专业优先;(有相关经验可放宽要求) 2、性格活泼开朗,思维开阔;有创造性和主动性,能承受较大的工作压力; 3、具开拓进取精神,有较强的客户服务意识和团队合作精神; 4、有相关销售工作经验者优先; 5、沟通能力强,有责任心。
岗位职责: 1.负责完成法务文件的审阅审核; 2.负责公司的诉讼案件处理; 3.负责对接国内或海外子公司法务相关工作; 4.负责外部律所的对接。 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历,法学类相关专业; 2.1-5年工作经验,有实习经验的优秀应届生也可考虑; 3.有一定的协调、沟通能力。
岗位要求:(1)合同的起草和审查,熟练掌握合同审核知识和技能。(2)为业务开展提供日常咨询服务、法律建议和解决方案。(3)就业务开展过程中涉及的疑难复杂问题进行法律研究、沉淀研究成果,输出管控规则和标准。(4)应对和处置突发事件,为纠纷提供法律支持,就诉讼案件对接律师,提供协助。(5)法律法规研究、解读和宣贯。2.新设、股权转让、增资入股等模式的投融资并购涉及的法务工作,包括:(1)参与投资项目前期谈判和尽职调查,评估投资法律风险。(2)草拟公司设立、股权转让、增资入股、决议等投资文件。 ( 3)从法务角度就投后公司的运营和管理提供法律支持。任职要求:1、法律专业本科及以上学历(具备法律职业资格证或律师执业资格证的优先考虑);2、3年以上大型企业或知名律所诉讼、非诉法律实务工作经验;3、熟悉房地产相关的法律法规并有相应的工作经验或项目经验;4、自我驱动力强,积极主动,思路清晰,稳健勤恳。岗位职级依据个人能力及过往经验定级 职能类别:法务经理 关键字:房地产法务合同审核法律法规法律建议处置突发事件
杭州对点人力资源管理有限公司成立于2011年,总部设在杭州,现已在成都、青岛、广州、上海、北京、深圳、苏州、绍兴、重庆、南京设立分公司。公司主营业务包括猎头、RPO和灵活用工。对点咨询具有强大的行业搜寻分析能力,具有多元化可信赖的顾问团队,具有先进的数据管理共享系统,拥有数百万有效的人才储备。对点咨询一直致力于在金融、地产、大健康、互联网、新能源、汽车、零售、智能制造等领域中为客户提供最贴心的的人力资源服务,立志于为广大中外企业提供贴心的人力资源一体化解决方案。【愿景】成为国际化的人力资源行业引领者 【使命】让企业用对人,让人选对企业【价值观】客户***、专注 专业、合作共赢、学习成长、实事求是 坦诚沟通 我们能给你的是 【愉快的工作氛围】老板Nice又直爽,同事健谈好相处,工作完全不心累 。【完善的带教体系】新人入职整月培训 月季度培训 业务主题培训 管理提升培训,持续为你指点迷津;***、***百万顾问亲自给你带教。【透明公开的晋升机制】管理层坚持内部培养,Y字型上升路径,只要你够努力,从实习生到公司***只要三年。【诱人的薪酬】行业内90分位的高位薪资;无责底薪 高额提成30%-40%,高于业界平均水平(划重点)。【贴心的福利】周末双休 六险一金 带薪年假 每月1天带薪病假 月度福利 生日礼物 年终旅游。别人有的我们都有,别人没有的我们也有。 · 你将要做的是 1、负责年薪30-100万人才猎寻项目的搜寻,筛选,协调,推动,解决客户的人才需求。2、分析客户需求,制定寻访方案,搜寻、面试并评估候选人,出具人才推荐报告,并为候选人提供职业发展建议。3、与客户保持积极、有效的沟通,协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节,促使项目顺利进行。4、及时有效进行客户关怀,维护好客户关系,深入挖掘客户需求。5、研究行业发展动向,收集行业内人才信息,积累人才资源库。6、针对目标行业,进行客户拓展工作。 我们需要这样的你 1、专业不限,***正规二本及以上学历,重点院校优先。2、对人才招聘专业服务有浓厚兴趣;富有激情,能够在一定的压力下开展工作。3、一年以上工作经验,有销售、咨询、HR或猎头公司工作经验者优先。4、独立性强,乐于思考,有耐心,做事不轻言放弃,善于不断寻找新的突破。5、擅长有效沟通,具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性。6、和团队伙伴并肩作战,有良好的合作意识。 BTW,悄悄告诉你 1、***均是中国***行业大咖,有十年以上人力资源行业实战及管理经验。公司以人为本,会为你进行长期职业发展做规划,帮你提高职业生涯竞争力。2、公司有十年以上资深的培训讲师,聘请行业专业讲师授课,更有百万顾问直接带你跨过他踩过的坑。 工作地点 【杭州总部】杭州市西湖区万塘路317号华星世纪大楼10楼、12楼、18楼【成都Office】成都市高新区益州大道北段333号东方希望中心1501室、1708室【广州Office】广州市海珠区江南大道362号达镖国际中心2715-2716室【青岛Office】青岛青岛市市北区台柳路179号和达中心B座809室【上海Office】上海市长宁区中山西路1055号SOHO中山广场A座909室【北京Office】北京市朝阳区望京SOHO塔2 A座1709【苏州Office】苏州市工业园区星都街72号宏海大厦801室、1304室【深圳Office】深圳市南山区讯美科技广场1号楼507室【绍兴Office】绍兴市越城区曲屯路368号海智汇绍兴国际人才创业创新服务中心319室【重庆Office】重庆市九龙坡区谢家湾正街51号华润广场B座2513室【南京Office】南京市江宁区双龙大道1698号景枫中心608室【杭州下城RPO】杭州市下城区白石路318号中国杭州人力资源产业园1112-1115室【杭州下沙RPO】杭州市江干区下沙2号大街智慧谷互联网大楼2幢903室、1010室【灵活用工上海】上海市徐汇区漕溪北路331号中金国际广场A座1275室 职能类别:猎头/人才中介
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