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岗位职责: 1、负责现场顾客对商品、服务、促销等咨询,以及解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询,提供顾客解决方案; 2、负责为客户进行日常关系维系,提供主动、热情、满意、周到的服务,实现0客诉; 3、负责达成自己所承担的商品销售数量、销售金额指标,向品类主管汇报达成情况及改善计划; 3、根据公司营运管理规范,负责现场商品出样、补货,规范商品陈列; 4、协助上级对现场商品,包括仓库和货架的商品的盘点工作。 任职要求: 1、年龄22-35周岁,大专及以上学历,有新零售行业工作经历或相关工作经验; 2、有育儿经验或母婴行业从业经验者优先; 3、熟悉办公软件和零售商业操作系统; 4、有良好的亲和力及沟通表达能力。
岗位职责: 1、根据公司营运管理规范,负责店内品类营运管理工作,包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等,确保品类各项指标的达成; 2、负责本品类商品结构及库存结构的优化,本品类商品陈列与排面整理,控制损耗对商品安全负直接责任; 3、负责品类商品的数据分析工作,及商品、赠品等的定期盘点工作,做到帐实相符; 4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调,保证商品销售; 5、负责组织、指导本部门的市场调研活动,实时把握市场信息; 6、定期组织例会或与员工沟通,评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。 任职要求: 1、年龄24-35周岁,大专及以上学历,两年以上新零售行业工作经历及相关工作经验,可接受外派者优先; 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统; 3、具备丰富的门店销售与库存管理经验; 4、具有良好的心理素质和抗压能力,性格外向,富有团队协作意识,有较强烈的责任心。
岗位职责
1.按照厂家标准销售流程管理店面
2.督促团队完成各项销售指标
3.负责培训团队业务能力
4.配合市场开展推广促销活动
5.协助处理客诉问题
任职资格
1.大专以上学历
2.持有C1以上驾照三年以上
3.有新能源店长或合资品牌销售经理管理经验优先
企业福利:
1、央企保障,最低收入5000元;
2、入职即享五险一金,享受带薪年假;
3、定期免费体检,丰富的工会活动、生日以及双节福利;
4、提供完善的职业晋升渠道、全面的岗位能力培训体系;
5、免费员工餐,外地员工可提供住宿;提供市内班车。
企业亮点:
隶属于万友汽车投资有限公司,万友汽车位列中国汽车流通协会“中国汽车经销商集团百强”第31位
工作地址:
空港汽车园
岗位描述: 1、负责组织制定采购部管理的各项规章制度,经神品后监督实施; 2、负责根据生产总体计划和预算,结合业务订单,组织编制采购计划预算,并对请购单进行审核和控制,平衡生产需要和库存成本; 3、负责组织采购及招投标管理,负责整个采购过程及重点原材料采购的询价、洽谈、签约及合同履行监督管理,保证物资采购及时; 4、负责协同仓管、品管部门人员对采购物资进行清点验收,办理相关入库、结算等手续; 5、负责建立物资采购的供应体系,多方面开拓供应渠道,做好供应商的开发与选择; 6、负责保持与供应商量好的合作关系,加强供应商数据信息整理更新,定期组织供应商评估并分类管理,加强供应商控制和管理; 7、发起对供应商的评估,提议和审核对供应商进行变更; 8、负责根据企业采购计划的安排,根据对物资市场价格变动趋势的分析,编制采购项目预算; 9、负责根据预算,制定适当的采购策略和价格,降低采购成本,保证企业经济效益指标顺利完成; 10、负责制定部门计划、总结,进行工作任务分配和监督指导; 11、参与部门员工的聘用、晋升、绩效考核和培训等工作; 12、积极协助其他部门工作,并完成领导临时交办的其他事物。 任职要求: 教育背景:本科及以上学历; 工作经验:具备采购工作经验五年以上,采购主管经验三年以上,受过采购管量师培训优先 职业技能: 1. 具有行政管理、生产管理、物资供应管理等相关专业知识,精通化工品原材料/原材料市场、市场营销、生产管理方面内容 2. 需较强的商务谈判能力、沟通与协调能力、领导与管理能力等; 3.对质量、环保、职业安全体系熟悉,懂得三体系在部门工作中的应用与要求,并能结合实际建立相关制度、并监督培训、考核、改善措施与机制相关体系的建立与运行
岗位职责: 1、负责现场顾客对商品、服务、促销等咨询,以及解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询,提供顾客解决方案; 2、负责为客户进行日常关系维系,提供主动、热情、满意、周到的服务,实现0客诉; 3、负责达成自己所承担的商品销售数量、销售金额指标,向品类主管汇报达成情况及改善计划; 3、根据公司营运管理规范,负责现场商品出样、补货,规范商品陈列; 4、协助上级对现场商品,包括仓库和货架的商品的盘点工作。 任职要求: 1、年龄22-35周岁,大专及以上学历,有新零售行业工作经历或相关工作经验; 2、有育儿经验或母婴行业从业经验者优先; 3、熟悉办公软件和零售商业操作系统; 4、有良好的亲和力及沟通表达能力。
岗位职责: 1、在门店开展播音、客户服务及行政事务等工作; 2、开展收银服务等工作,确保收银门店资金准确、安全及顾客服务满意; 3、负责对顾客提供会员办理、积分查询、会员激活等会员专属服务工作; 4、按照公司要求,协助会员办理及其它顾客票据相关服务,配合执行市场(会员/营销)活动的促销宣传等工作; 5、根据上级安排对店内每一名顾客进行迎、送引导并根据顾客需要解答对商品、服务、促销等事项的咨询。 任职要求: 1、年龄22-35周岁,学历不限,有收银经验即可; 2、能够操作电脑及收银系统; 3、具备一定的客户投诉处理技能,熟悉《消费者权益保护法》等相关政策法规; 4、具有良好的洞察力与沟通协调能力。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作时间: 联系方式
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作地址:永康华丰综合市场 联系方式
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