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外派岗位(工作地点:浙江永康办事处)
1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计分析工作。
2、负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单。
3、负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报。
4、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。
5 、完成本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务。
6、物品的搬运和摆放
负责全国代理商开发与服务、负责全国焊机厂开发与服务、负责全国终端用户开发与服务,刚开始最好三种客户类型中选一种先干,只要你敢挑战,给你无限展示平台!
职位福利:绩效奖金、年终分红、交通补助、餐补、房补、通讯补助、员工旅游、节日福利
职位亮点:产品性价比高,专业技术团队做后盾
工作职责:1.负责1688平台、礼贸通平台整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统性经营工作2.优化在线产品,产品发布上线,能够有创意地周期性制订活动策划及推广方案,提升整体业绩与销售额;3.对应平台市场的调研和数据分析,评估和管理产品生命周期。任职资格:1、2年以上相关工作经验;2、具备丰富的活动策划和市场推广实操经验;3、具有电商平台背景,熟悉平台玩法、品牌营销、商品规划、商家管理等工作; 4、具有较强的分析能力和经营数据的能力,对消费者和市场洞察有比较深入的理解; 5、良好的项目管理能力,具备跨部门、跨团队协作的能力。 职能类别:国内电商运营
岗位职责: 1.负责审核客户信息、资质的完整性及真实性; 2.负责审核合同、补充协议的内容的准确性; 3.负责合同领取和发放,跟进业务端合同使用及归档情况,做好合同风险把控工作; 4.负责业务端相关问题沟通及处理,根据业务端需求提供必要的培训; 5.负责财务认款及发票对接等支持型工作; 职位要求: 1.做事认真细致,责任心强,稳定性强,能够坚守原则,能够承受一定的工作压力; 2.具备良好的组织协调能力和沟通表达能力,有良好服务意识; 3.具备良好的跨部门沟通协作能力及突发事件处理能力 截止日期:2023年09月07日 招聘人数:2人
岗位职责:1、负责公司智能家居销售;2、通过对接设计师、装修公司、材料商等方式与目标客户建立联系;3、与客户建立联系后邀约客户到展厅体验,完成销售业绩;4、日常对客户进行拜访,维护与客户的关系;5、建立维护老客户档案,完成售后工作;职位要求:1、男女不限;2、有销售经验者优先,有建材、设计等相关行业从业经验者优先;3、有良好的市场判断能力和开拓能力,头脑灵活,表达能力强;4、对销售充满热情,对待目标有强大的计划实施能力;5、情商高且性格开朗,表达能力强,善于沟通,具备强大的客户服务意识;待遇:基本工资 提成,综合年薪15-20w 年龄要求:35岁以下 职能类别:销售经理 关键字:销售建材
岗位职责: 1、负责门店线上社群维护,提升社群活跃度; 2、协助店总开展各项店app及数字化运营,提升业绩,达成指标; 3、负责门店店app活动信息推广布达,门店常规活动线上化运营推广,为门店活动提供更多渠道推广; 4、负责门店线上的日常运营管理,包括线上订单管理,门店店APP日常上新、维护管理及结果数据分析,线上活动策划方案、目标的跟进与落地等; 5、协助店总制定门店全年、季度、月度及周度的门店线上销售、利润、损耗等各项指标,制定经营计划,并组织实施; 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、年龄22-35周岁,大专及以上学历,两年以上新零售行业工作经历及一年以上相关工作经验; 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统; 3、具有管理组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力; 4、具有良好的心理素质和抗压能力,性格外向,富有团队协作意识和较强烈的责任心。
岗位职责:
1、负责公司智能家居销售;
2、通过对接设计师、装修公司、材料商等方式与目标客户建立联系;
3、与客户建立联系后邀约客户到展厅体验,完成销售业绩;
4、日常对客户进行拜访,维护与客户的关系;
5、建立维护老客户档案,完成售后工作;
职位要求:
1、男女不限;
2、有销售经验者优先,有建材、设计等相关行业从业经验者优先;
3、有良好的市场判断能力和开拓能力,头脑灵活,表达能力强;
4、对销售充满热情,对待目标有强大的计划实施能力;
5、情商高且性格开朗,表达能力强,善于沟通,具备强大的客户服务意识;
待遇:基本工资 奖金,底薪4-5k,综合年薪15-20w
岗位职责:
1、负责校具产品在所辖区域新客户开发、老客户关系维护;
2、负责所辖区域销售渠道的拓展,寻找更多优质合作客户;
3、负责市场信息的收集及及竞争对手的分析,掌握市场动态;
4、及时关注所辖区域教育采购项目招投标信息,对照公司产品特性准备参与项目招投标。
5、及时跟进销售任务完成进度及存在问题分析总结,提出改进意见建议。
岗位任职要求:
1、热爱销售工作、有一年以上区域市场销售经验;
2、具备良好的市场分析及拓展能力,具有良好的客户服务意识;
3、工作积极主动、反应敏捷,具有较强的沟通交流能力和抗压能力。
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售机械设备工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
职位福利:住房补贴、绩效奖金、餐补、员工旅游、节日福利、年终分红
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作时间:8.00-11.30,13.00-17.30 联系方式
岗位职责:接待顾客,引导顾客购买 任职资格:有责任心、有积极心态 工作时间:8:00——17:00 联系方式
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