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市场推广工作职责 □市场调查,协助馆长制作发展规划 □制定全年、季度、月度营销计划; □内、外部宣传工作,广告媒体投放跟踪 □项目预算管理、促销活动策划落实 □联系外部合作单位,市场开发工作
岗位职责:1、负责本地区政务类、旅游类、金融类等广告客户的开拓与维护工作,完成既定销售目标;2、完成与客户沟通、谈判,建立与企业的深度合作关系;3、完成公司安排的广告销售计划和目标。任职要求:1、大学专科(统招)及以上学历;2、2年以上大客销售经验,有互联网广告服务经验工作背景优先;3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧;4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系;
岗位职责:1、负责区域内学术推广活动计划及执行;2、开展代表培训;3、负责区域内专家网络建设及维护;4、竞品信息收集、整理;5、区域市场分析,活动效果跟进;6、开展一线协访并完成协访报告7、协助打造样板终端8、突发事件协助处理。职位要求:1、大学及以上学历,医、药学等相关专业;2、1年以上药企推广工作经验,有脑血管领域学术推广经验者优先;3、具有敏感的商业和市场意识,较强的分析、解决问题及资源整合、业务推进能力;4、具有较强的沟通能力和培训能力;负责区域:湘、鄂、闽、赣 职能类别:医药学术推广 关键字:处方药数据分析生物学
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1.熟悉企业相关的各类科技、工信等部门项目申报及优惠、扶持奖励政策信息、查找各类荣誉、资质相关项目申报条件、流程; 3.根据客户情况和需求帮助客户进行项目立项分析、制定申报方案及相关事务处理,在一定条件下需与客户面谈对接资料申报; 4.协调客户准备和收集文档资料,编制项目申报材料,完成申报任务,跟踪项目进展和主管部门评审进度; 5.积极配合销售人员洽谈项目申报方面的业务; 6.定期与合作客户进行沟通,维护良好的客户关系,稳定长期合作关系。 任职要求: 1.2年以上项目申报相关工作经验; 2.熟悉各类科技、工信等项目的材料撰写,流程与申报工作等; 3.文字基础扎实,有较强的信息筛选、分类、归纳和总结能力; 4.优秀的方案设计及协调沟通技能; 5.男女不限,不限年龄。 基本工资:5K-1W 工作地点:江西省内各个地市。
业务经理20名。 工资待遇:底薪5000元+提成+年终奖 好好干10000+元/月 努力干20000+元/月 拼命干50000+元/月,上不封顶,工资月结。 要求: 1.肯吃苦、善沟通、人脉广 2.健康+正能量+鲜活的 3.嘴巴和行动并用的 4.上班时间自由,兼职全职都可以只要有业绩时间你说了算! 工作内容:区域推广光伏电站,不贷款、不融资、不查征信、免费安装,防水隔热效果好,租用农户屋顶不让农户出一分钱每年给农户租金500-1000元不等。徐:150 7997 7888
岗位职责:
1、负责公司客户的开发、市场开拓与营销推进;
2、积极配合团队工作,根据营销目标制定并实施营销计划,合规经营,完成绩效目标;
3、制定落实满足客户全面需求的金融服务方案,拓展我行各类资产、负债和中间业务产品;
4、积极做好新产品的推广工作,严格执行我行各类风险防控与合规经营政策等。
应聘条件:
1、全日制本科及以上学历;
2、2年以上银行相关工作经验,了解国家经济政策及当地市场情况,熟悉公司业务信贷制度及业务流程;
3、具有较强的敬业精神和团队合作精神,适应市场竞争,勇于接受挑战;
4、具备较好的社会活动能力和渠道拓展能力。有客户资源者优先。
岗位职责 1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪 做好售前、售后指导和服务工作; 1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实 问题 3、与相关部门紧密配合,协调沟通 4、维护客户关系,并开发新客户 任职资格 1、至少1年以上工作经验 2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力 口头表达与沟通能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟 悉客户服务流程 4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知 识,及时开展工作; 5、工作严谨,计划性强,善于分析思考问 题,有责任心; 6、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精 神 工作时间:8:30至5:30双休
企业简介 广发银行是中国人民银行批准组建,于1988年9月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。2006年,广发银行成功完成改革重组工作,引入了中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。 岗位职责: 1、根据信用卡营销中心的计划,高效率地完成各项该级别的销售任务和目标,积极开拓销售客群和总结分享经验,达成个人每月及全年各项业绩类和非业绩类指标; 2、了解最新政策指引,做好合规展业及风险防范,并结合自身情况参加各种培训学习,不断创新,保证自身能力及素质不断提高; 3、收集同业信息,随时沟通反馈问题给营销组长或推广经理,并寻求上级帮助; 4、能力优秀者需协助营销组长进行新员工培训与现场辅导,帮扶新营销员或业绩较差的营销员,提升其个人业绩; 5、寻找企业进行项目开发、团办、路演。 岗位要求: 1、大专以上学历,专业不限; 2、有1年以上工作经验者优先; 3、良好的沟通能力、执行力,抗压性强; 4、欢迎优秀应届毕业生应聘。 5、***考虑。
任职要求: 1.大专及以上学历(有经验者优先录用); 2.有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力; 3.有良好的客户服务意识。
职责描述:1、负责消费金融产品的营销推广、贷后管理及客户关系维护; 2、负责贷款方案的制定及促成。 任职要求:1、30周岁及以下,全日制本科及以上学历,特别优秀者的学历可放宽至大专; 2、具有2年及以上经济金融工作经历优先; 3、具备一定的金融业务知识,从事过银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售的人员优先考虑。
1、负责本地区政务类、旅游类、金融类等广告客户的开拓与维护工作,完成既定销售目标;
2、完成与客户沟通、谈判,建立与企业的深度合作关系;
3、完成公司安排的广告销售计划和目标。
任职要求:
1、大学专科(统招)及以上学历;
2、2年以上大客销售经验,有互联网广告服务经验工作背景优先;
3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧;
4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系;
职位福利:五险一金、餐补、弹性工作、节日福利、绩效奖金、周末双休、员工旅游
岗位职责: 1、负责开发与拓展所辖区域合同物流、仓运配业务,制定业务开发计划及具体的实施方案,完成销售指标; 2、负责进行业务开发与挖潜,完成包括提交立项、解决方案、报价、谈判、合同、试运作等工作; 3、负责了解客户业务运行情况,完成所属客户的商务事项,包括客户关系、业务洽谈、应收款收取、理赔等; 4、解决客户与公司运营管理方面出现的问题,建立长期、良好的客户关系,提高客户粘性; 5、整合公司内部及外部资源来满足客户业务需求; 6、支持所对应区域公司的业务开展包括需求沟通、解决方案指导、报价、谈判、合同落地等工作; 7、具备行业的认识,能够提供仓运配行业解决方案。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、物流类相关专业,拥有仓运配业务及制造型企业供应链业务资源者优先; 2、5年以上三方物流企业、物流平台型企业营销及营销管理工作经验,熟悉物流行业工作特性; 3、具备敏锐的市场洞察力,较强的公关能力及谈判能力,以及分析和解决问题的能力; 4、熟练应用word,execl,ppt等办公系统软件。
【职位描述】 1、研究网络热点话题,对新媒体端口后台运营数据分析监测,优化标签、内容输出。 2、新媒体平台展现内容的策划及编写,了解互联网营销传播活动的规则。 3、短视频平台内容挖掘、推广等日常运营,完成吸粉曝光及引流。 【任职要求】 1、有过二维一抖或相关新媒体的运营经验,了解新媒体端口的后台操作; 2、熟悉当下流行趋势、有网感、有兴趣、深谙网络语言,熟悉吸粉经济; 3、有学习能力,愿意接受培训,拥有一定的文笔功底。 【福利待遇】 1、工资+绩效奖金+提成+业务奖励; 2、节假日有福利红包、礼品; 3、中午公司小厨房提供营养午餐; 4、不间断茶点、小零食、水果; 5、平时内部职工旅游享受内部价格; 6、专业培训及公平晋升空间。 【工作时间】 8小时工作制,上班时间人性化安排,一周工作六天(正常上班5天+周末值班1天),节假日按国家规定假期轮休,年底有15-20天带薪年假。
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