与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、 根据公司战略规划市场,制定开发计划并落地;
2、 整合行业资源,根据区域、渠道和产品分析进行开发工作;
3、 正确解读公司商务政策及制度文件,与运营团队做好充分沟通,对开发目标及过程执行达成协作;
4、 负责所属区域目标客户的挖掘,对潜在客户开展咨询、跟踪、洽谈和签约工作;
5、 负责开发后的经销商运营辅助工作,协助客户做好首次售出活动;
6、 负责所属区域竞品信息收集及反馈。
任职要求:
1、 大专及以上学历,专业不限
2、 3年以上经销商开发管理经验,开关、照明、管道、漆类行业优先考虑;
3、 性格开朗,擅于沟通,理解能力强;
4、 抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:
1、正确解读公司的合同、政策、通知文件并及时传达及培训经销商,根据区域销售战略,落实营销计划的实施以完成制定销售目标;
2、负责所属区域新客户的开发和老客户的维护,规范市场管理,确保各类形象店的建设符合公司的标准;
3、负责所属区域竞品信息收集,调查;
4、帮扶、督促、检查经销商各项合同指标完成;
5、协助经销商管控市场秩序,全面跟踪客户销售状况,及时处理客户争端、投诉、抱怨处理及窜货处理;
6、积极提出个性化创新建议和方案;
7、按时按要求完成各项报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,行业内2年以上经销商管理经验者优先考虑;
2、性格开朗,擅于沟通,理解能力强,具备良好的客户服务意识;
3、抗压力强,能适应出差。
岗位职责:负责济南市场的规划与开发,组件销售团队。有效的保证团队及个人的业绩。
任职资格:有销售经验,有过大客户经验,有一定资源。
工作时间:8小时工作制。每天日清日结。
符合条件者可直接打电话咨询。
另招市级代理商。
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