与今日招聘企业随时沟通
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职位描述:服务创造价值:入司新人会一对一服务200家公司现有客户。①为客户提供基本的保险综合服务,并帮助客户不断完善家庭保险保障规划;②按客户需求,为客户提供车险、寿险、银行业我务等金融产品的配售;③通过服务提升客户忠诚度,进而提供综合金融的全面服务。一、薪资待遇:1、薪资结构:无责底薪 责任底薪 综合金融佣金 级别津贴 福利(月度奖励、季度旅游、保险福利 终身免费培训)2、公司提供商业保险 周末双休(国家法定日休息)。3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。4、每个季度公司组织去国内外旅游。5、公司为您补充商业保险。6、公司提供专业的培训,终身免费培训,各职级培训。二、发展空间:1.公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)第一,业务精英发展模式,月均收入10k,上不封顶。第二,专兼职讲师或助场教练,管理路线;在基层积累一定的管理技能,晋升团队主管,经理助理,处经理,区域经理等职位。行政内勤;从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,参加内聘,如:行政内勤、培训讲师、销售支持、现场督导等岗位。2.透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。三、任职要求:1、22岁及以上毕业生,本科及以上学历;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。职位福利:不加班、周末双休、大牛带队、项目奖金、弹性工作、朝九晚五、团队气氛活泼、无官僚风气职位亮点:收入高
工作内容: 1、银保直营,销售:增额终身寿险、重疾险、年金险、医疗险、意外险等等; 2、为意向客户提供咨询解答保险知识,了解客户服务需求,进行有效跟踪,做好指导和服务工作; 3、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 4、筛选意向客户,受理客户的保险服务需求,维护公司老客户关系。 职位要求: 年龄:22-45周岁(有同业经验或销售优秀的人年龄可以适当放宽); 工作时间:早9.30-晚17.30,周六日双休、节假日正常休息。 医疗福利:公司提供医疗福利(包括:住院医疗、意外伤害医疗、意外身故、疾病身故)。 1、有无经验均可,老人带新人,大咖培训; 2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程; 4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作; 5、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心; 6、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。 保险客户经理
我们招募保险代理人,主要是以做活动的形式,展开营销工作。
职位福利:弹性工作、定期团建
职位亮点:活动多多,剧本杀,舞会,宫宴,吃喝玩乐
公司售后服务部,针对老客户做二次开发销售
职位类型:全职
所属部门:销售部
职位亮点:无强制会议 培训时间灵活 扁平化管理
职责描述:
1、为客户提供保险咨询、保单管理等方面的服务
2、完成公司给定的月度/季度/年度销售目标
3、分析客户收入、资金流动和家庭储蓄习惯,设计符合客户需求的计划书
4、调研客户对产品的反馈,深化客户对产品的理解
岗位要求:
1、22周岁~50周岁,大专或以上学历优先
2、热情积极,有责任感,逻辑能力、学习能力强
3、具有良好的心理素质及沟通表达能力
4、具有人力资源、金融、保险、培训或其他行业的销售工作经验者优先
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、交通补助、节日福利、通讯补助、周末双休
职位亮点:提成比例高,奖金丰厚,全职兼职均可。
写在前面:【1】希望看到这条招聘信息的你是不甘于现状,有雄心有抱负的人。 你可以是只身一人来北京打拼的北漂,为了自己的梦想背井离乡(我也是);也可以是地道的老北京,不想被条条框框束缚,寻找一个迸发点。【2】希望你不仅仅是为了养家糊口而找一份工作,希望你的工作成 为你的兴趣,你的兴趣成为你的工作。 很多写诗的人,因为迫于生活不再写诗了,很多有生活的人却依然继续。下面是官话:【1】公司性质:国有央企、世界500强【2】招聘单位:中国太平北京市分公司海淀支公司(是中国太平致力于打造一支高素质,高绩效的试点单位,学历要求本科及以上,其中海归留学生占30%,北京***占到55%,团队先后承保神六航天英雄举办总公司A股回归晚宴等一系列公司和系统荣誉。)你要做的工作:【1】为大众客户提供:子女教育,医疗,养老,信用卡,基金,信托等综合金融服务。(所以你要有一颗上进的心不断使自己专业起来)【2】为高净值客户提供:法律咨询,资产继承,资产隔离,海外资产配置,等财务解决方案。(同上)【3】团队建设,管理运行。(给自己的定位不是员工,你也可以有自己的企业,这个时代不缺打仗的战士,缺领军的将军)【4】无轮岗。(轮岗不等于涉猎全部,不轮岗让你全方位发展)清晰的晋升路径:(季度晋升,公平晋升)初级主管职级-需要管理10名营销伙伴,年收入≥20万;高级主管职级-需要管理15名营销伙伴,年收入≥35万;任职要求:【1】学历本科(学历不等于能力,你牛尽管来)【2】年龄22-28(90后是主力,不是***)【3】法律,保险,金融,市场,会计,人力专业优先(这些都是加分项,如果您不具备,没关系,公司的培训行业一流,经历这个体系的我,非常有自信)【4】有学生会工作经验优先【5】经历过完整考研备考的同学优先【6】有创业经历者优先待遇:底薪3000 绩效2000 项目津贴***5200 提成(20%-48%)公司新人平均月薪1w有客户面试寄语:面试淘汰率70%,如果接到面试通知,请务必穿正装,认真对待。写在后面: 年龄要求:30岁以下 职能类别:保险经纪人/保险代理 关键字:寿险续保健康险养老险车险
我们招募保险代理人,主要是以做活动的形式,展开营销工作。
职位福利:弹性工作、定期团建
职位亮点:活动多多,剧本杀,舞会,宫宴,吃喝玩乐
要求:爱学习,有感恩的心,做过销售和管理的待遇更优!
1、薪资:底薪 奖金 高端旅游 团队发展津贴
️ 年薪30万起,看个人努力程度,高底薪上不封顶,很多伙伴已经实现年薪百万💸
️ 减轻在北京的生活压力,实现买车买房
2、时间自由不受限制,双休,所有节假日按照国家法定执行。
我们不是常规意义上的卖保险的哦,我们是华夏保险公司旗下的高尔夫事业部的。我们部门是主要针对的打高尔夫球的这一类高净值客户,带你的领导是从业高尔夫行业20余年,也是公司高尔夫事业部的创始人之一。入职后免费提供高尔夫知识培训和学习,提供拓客平台,想突破自己实现自我价值,给自己一次改变的机会,现在就找我聊一聊
职位福利:绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休、健身俱乐部
职位亮点:平台广,提升空间大,接触面广
要求:爱学习,有感恩的心,做过销售和管理的待遇更优!
1、薪资:底薪 奖金 高端旅游 团队发展津贴
️ 年薪30万起,看个人努力程度,高底薪上不封顶,很多伙伴已经实现年薪百万💸
️ 减轻在北京的生活压力,实现买车买房
2、时间自由不受限制,双休,所有节假日按照国家法定执行。
我们不是常规意义上的卖保险的哦,我们是华夏保险公司旗下的高尔夫事业部的。我们部门是主要针对的打高尔夫球的这一类高净值客户,带你的领导是从业高尔夫行业20余年,也是公司高尔夫事业部的创始人之一。入职后免费提供高尔夫知识培训和学习,提供拓客平台,想突破自己实现自我价值,给自己一次改变的机会,现在就找我聊一聊
职位福利:绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休、健身俱乐部
职位亮点:平台广,提升空间大,接触面广
瑞众(华夏)保险高尔夫事业部招聘
岗位职责:
1、公司提供意向高净值客户,通过电话、微信与客户沟通,并邀约客户参加高尔夫赛事活动,解答咨询问题;
2、在线回复客户咨询,及时回复客户问题,做好相关的服务和指导;
3、筛选意向客户,进行服务互动,维护客户关系,提高客户粘性;
4、根据客户需要或财务状况给客户规划财富管理
任职要求:
1、 大专及以上学历;
2、 性别不限,25岁至55岁之间,有良好素养;
3、有较强语言表达和沟通能力,有无经验均可;
4、我们欢迎应届毕业生的加入;
5、对销售工作有热情,对金融、地产、奢侈品、高端会所、健身娱乐、政府部门、高端社区等优质客户资源和有优秀成熟团队优先;
6、有兴趣,有梦想,有强烈的成功欲望,勇于挑战高薪;
7、想成就一番事业的有志伙伴,我们需要携手并肩共同事业合伙人;
福利待遇:
1、完善的培训体系:专业的培训讲师、更多完善的培训体系,新人培训+衔接培训+转正培训+前辈帮扶,助力新人完成入职的各项考核指标,提升自身专业技能;
2、丰厚的薪资构成:递增有责津贴+绩效奖金+方案奖励+晋升奖励 长期服务奖,每月薪资轻松过万;薪资不上限
3、晋升空间很大,经理—业务主任—组经理—高级组经理—区域总经理—资深总经理—总监—执行总监—首席总监;
假期制度:
早九晚五,周末双休不加班,法定节假日正常休息。
职位福利:绩效奖金、节日福利、不加班、周末双休、健身俱乐部
职位亮点:平台广,提升空间大,接触面广
工作内容: 1、银保直营,销售:增额终身寿险、重疾险、年金险、医疗险、意外险等等; 2、为意向客户提供咨询解答保险知识,了解客户服务需求,进行有效跟踪,做好指导和服务工作; 3、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 4、筛选意向客户,受理客户的保险服务需求,维护客户关系。 职位要求: 年龄:22-50周岁 工作时间:早9.30-晚17.30 1、有无经验均可,老人带新人,大咖培训; 2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程; 4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作; 5、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心; 6、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。 保险客户经理银保直营
我们招募保险代理人,主要是以做活动的形式,展开营销工作。
职位福利:弹性工作、定期团建
职位亮点:活动多多,剧本杀,舞会,宫宴,吃喝玩乐
岗位职责: 1、开发维护目标客户和合作渠道;介绍,宣传公司的金融产品并成交2、建立维护高净值客户资源系统,挖掘客户需求,定期沟通,建立良好合作关系 3、对老客户进行后期维护、保全服务、理赔服务、新单开发等; 4、根据公司营销战略积极开拓市场,开发新客户,维护老客户任职要求:1、大专及以上学历;2、性别不限,22岁至45岁之间,有良好素养; 3、有较强语言表达和沟通能力,有无经验均可; 4、 具备优秀的执行能力和团结协作能力; 福利: 1.底薪5000元/月起,签订正式劳动合同; 2.享受法定假期福利待遇; 3.薪酬上浮空间大职位福利:五险一金、通讯补助、交通补助、餐补、带薪年假、带团队、多次晋升机会职位亮点:提供优质培训,帮助开单晋升
岗位职责: 1、开发维护目标客户和合作渠道;介绍,宣传公司的金融产品并成交2、建立维护高净值客户资源系统,挖掘客户需求,定期沟通,建立良好合作关系 3、对老客户进行后期维护、保全服务、理赔服务、新单开发等; 4、根据公司营销战略积极开拓市场,开发新客户,维护老客户任职要求:1、大专及以上学历;2、性别不限,22岁至45岁之间,有良好素养; 3、有较强语言表达和沟通能力,有无经验均可; 4、 具备优秀的执行能力和团结协作能力; 福利: 1.底薪5000元/月起,签订正式劳动合同; 2.享受法定假期福利待遇; 3.薪酬上浮空间大
大都会人寿为您提供—
•无本创业平台
•时间自由、收入上不封顶
•30个月高端管理专业训练
• 30万起步的训练奖助金+绩效奖金支持•充分的保险保障及福利计划
招募条件:
•5年以上工作经验,2年管理经验;
•28岁以上,3年本地生活经历;
•专科及以上学历,硕士及 MBA 优先;
•上一年年收入12万元以上;
•具有企业家思维和强烈的创业欲望;
• 无寿险销售经验;
职位福利:绩效奖金、周末双休、带团队、出国游、大牛带队、补充医疗保险、创业公司
【任职资格】1、22岁-50岁,大专及以上学历 (大专以上学历学信网可查)2、具有一定的金融基础知识;3、具有广泛的高端客户资源和金融营销经验;4、具有较强的沟通能力和客户开发能力;5、具有很强的工作责任心和良好的人际关系;6、具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力。7、热爱金融销售工作,具备职业经理人形象,阳光、开朗、有激情,有朝气;有韧性;8、有清晰的职业生涯规划,目标明确,勇于挑战自我,不甘平庸,追求高品质生活,渴望成功。9、具备信托、证券、银行、保险、第三方理财机构等经验优先!10、具备房地产、金融、客户经理、理财顾问等经验优先!薪酬空间:底薪3000-15000元 季度奖 高提成 增员奖 管理津贴 业绩津贴 长期服务奖 养老基金 公积金 保险保障公司为员工提供完善优厚有竞争力的薪酬福利,多元化的收入来源(多达30项)上不封顶.。 年龄要求:22-50岁 职能类别:保险内勤 关键字:客服客服专员保险售后
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24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
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