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【要求】18-38 男女不限
【招聘岗位】服务员/传菜生/水吧员/外卖打包员
【薪资待遇】基本工资4000 200全勤 (提成)综合薪资4000-7000
【发薪日】16号
【工作时间】早班9:30-21:30;中班12:00-24:00;晚班:14:00--02:00
【吃住】包三餐包住宿
岗位职责: 1.负责所辖区域线路物流成本分析,招标降价 2.订单在途及异常(在途/货物)管理 3.所辖区域经营数据分析 4.货物安全及生物安全管理 供应商管理: 5.承运商/司机开发、准入 6.承运商/司机绩效评估管理 7.承运商/司机培训 职位要求: 1.2年以上物流领域相关工作经验,有农牧行业物流工作经历者优先; 2.具备良好的计划、管理、沟通、协调能力; 3.责任心强,自主性高,诚实、细致,有较强的团队合作意识。 4.服从组织安排。 5.工作地点:湖北,江苏,安徽等区域。
热能事业部-生产处-车工
岗位职责:
1、服从生产调度并按时、按量、按质的完成公司的各项生产计划;
2、认真执行生产过程中各项检验制度和设备操作规程,严禁违章操作;
3、熟悉公司所有设备性能,并对设备做好日常保养,协助上级排除设备故障;
4、完成上级领导交办的其他工作。
要求:
1、有至少3年普车或数控车工工作经验;
2、机加工相关专业,中专学历;
3、性格稳重踏实,工作细心积极。
岗位职责: 1、检查现场各项安全制度和业务规章的执行和落实,确保运行质量; 2、负责通报航班的预计载量和实际载量; 3、监控地面服务代理货物交接、安检、货物拼装、地面运输和飞机装卸工作; 4、监控地面操作单位按规定流程和时间节点完成保障; 5、填写现场运作检查单、工作日志的填写和运输文件的收集、整理装订,按规定期限保存; 6、落实锂电池电子产品和隐含危险品检查制度; 7、执行货物安全检查和空防安全检查规定,做好人、机安全保障工作; 8、服从航站负责人和班组长的工作分配与临时工作调整。 任职要求: 1、大专或以上学历; 2、有处理国际国内货物运输、货物配载、货物查询、危险品运输、载重平衡、集装设备管理者优先 ; 3、计算机应用熟练、英语具备一定的听、说、写的能力; 4、具备良好的沟通能力及团队协作意识。 5、能适应室外工作、长期夜班。
岗位职责: 1、独立开展动力设备、新能源车辆、无动力设备维修、保养工作。 2、负责所属车辆的周检、月检、等周期性检查工作。 3、具备维养事项案例分析能力,内部讲解。 4、负责处室日常事务的处理,包括:夜间值班、大型设备加油、场地7S管理及其他工作; 5、具备独立开展燃油发动机、手动变速箱简修、大修能力。 6、熟悉操作设备维养(GHS)系统,进行设备维养、及物资出入库操作。 任职要求: 1、大专或以上学历。 2、持有国家颁发的汽车维修类技能证书。 3、须持有低压电工作业证书(可入职后6个月内获取也可)。 4、具备不低于C类机动车驾驶证。 5、无犯罪记录,有民航从业经验者从优。 6、文件报告编写优异者可适当放宽条件。
岗位职责: 1.负责招标定价,降低成本 2.订单在途及异常(在途/货物)管理 3.负责所辖区域经营数据分析 4.负责监督计划执行情况 供应商管理: 5.负责对供应商建立
岗位职责: 1.制定和完善部门质量标准,并按照标准开展质量管理工作。 2.制定和完善部门绩效管理标准,并依据标准对各处室进行绩效监控,完成对各处室的绩效评价和与质量管理有关的奖惩工作。 3.制定部门内审计划,并按照内审计划开展内审工作,跟进内审问题的整改情况。 4.组织基地地面保障服务质量管理工作会议,并根据会议结果跟进会议输出事项。 5.完成上级安排的其它工作。 任职要求: 1.民航运输相关专业大学专科(含)以上学历; 2.CET-4或同等及以上水平; 3.熟练使用WORD、PPT、EXCEL等办公软件; 4.具备良好的文字功底,熟悉公文、汇报写作规范; 5.工作态度诚信务实、积极负责,有较强的系统性思维和综合分析能力; 6.熟悉SMS体系建设的相关要求和民航安全运行相关知识,了解安全管理、风险管理、事件调查的基本流程; 7.具有民航运行控制、货运地面保障、载重平衡、货物安检等方面的工作经历,或具备相关岗位的技术专业知识; 8.具有3年以上民航安全质量管理经验、持有民航企事业单位安全管理人员培训证书/ISO9001质量管理证书的优先。
岗位职责: 1.负责招标定价,降低成本 2.订单在途及异常(在途/货物)管理 3.负责所辖区域经营数据分析 4.负责监督计划执行情况 供应商管理: 5.负责对供应商建立
现场控制专员 岗位职责: 1、检查现场各项安全制度和业务规章的执行和落实,确保运行质量; 2、负责通报航班的预计载量和实际载量; 3、监控地面服务代理货物交接、安检、货物拼装、地面运输和飞机装卸工作; 4、监控地面操作单位按规定流程和时间节点完成保障; 5、填写现场运作检查单、工作日志的填写和运输文件的收集、整理装订,按规定期限保存; 6、落实锂电池电子产品和隐含危险品检查制度; 7、执行货物安全检查和空防安全检查规定,做好人、机安全保障工作; 8、服从航站负责人和班组长的工作分配与临时工作调整。 任职要求: 1、大专或以上学历; 2、航空货运及相关操作岗位连续工作1年以上; 3、有处理国际国内货物运输、货物配载、货物查询、危险品运输、载重平衡、集装设备管理者优先; 4、计算机应用熟练、英语专业六级优先 5、具备良好的沟通能力及团队协作意识,身体健康、无职业病。
岗位职责: 1. 确保公司人力资源管理政策在部门内得以有效执行; 2. 建立并管理专业高效的人才队伍,包括梯队建设、人才储备、识别人才管理痛点; 3. 负责制定和实施部门的人力资源规划和招聘工作; 4. 完善部门绩效管理体系,并确保绩效考核工作顺利进行; 5. 跟进部门员工晋升、盘点和组织发展等相关工作; 6. 助力营造良好的组织氛围,使公司企业文化在部门内得以贯彻执行。 任职要求: 1. 大学本科(含)以上学历(民航院校优先); 2. 具备一定的英语能力,大学英语四级及以上; 3. 3-5年人力资源工作经验; 4. 具备较强的组织、沟通能力及逻辑思维能力。
机构筹建、团队搭建、管理培训
仁和会计创立于2002年,公司全称是武汉荣昌仁和会计咨询服务有限公司,总部位于湖北武汉(上海总部于2020年6月成立),是一家集财税会计人才培训、工商办理、代理记账为一体的连锁经营机构,是国内***的会计工商咨询服务公司之一。公司已在武汉、北京、上海、广州、深圳、成都、西安、宁波、杭州、长沙、东莞、佛山、重庆等70多座城市开设有直营财税会计培训服务机构。目前全国校区超过 300 多所、累计培训学员近百万人,毕业学员就业上岗率超过90%。公司筹备上市中。
公司现有员工2500 余人,每年为社会输送数万名具有较强专业水平的会计和企业财务管理人员。公司10多年来专注于会计专业服务、会计人才培训,以“诚信办学,严谨治校”得到了广大学员的一致赞誉与肯定。在会计教育行业内具有较高的知名度。公司无论是企业规模和会计专业教学能力上,均位列行业前茅,是一家名副其实的专业财务管理人员培训机构。
工作内容
1、负责校区内招生任务的完成
2、来访学员的咨询接待,跟进及报名
3、做好学员服务工作,提高学员满意度
4、会场销售邀约、面谈、促成成交
5、其他工作完成。
任职要求
1、年龄24-35周岁,大专(含大专)及以上学历
2、有2年及以上销售经验,有亲和力、热情、有活力
上班时间:早班8:30-15:00 中班14:00-21:00 (周一至周五轮班轮休 ***1天),8:30-18:30 (周六日)
发展空间:
1、专业方向:初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
2、管理方向:资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长校长
3、横向发展:课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持
薪酬福利:
1、五险一金
2、年终奖(含车房激励)
3、快速公平的晋升机制:咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
4、弹性上班时间
5、带薪培训
6、节假日福利
7、工龄工资
热能事业部-生产处-机械装配工
工作内容:
1、负责公司机械设备的外观检查、清洗、安装,以及设备附件(如螺母、螺栓等)的安装和紧固。
2、根据设备说明书或相关标准,对设备进行组装、调试。
3、负责设备附件的维护、更换,以减少设备故障率。
职位要求:
1、具有中专以上学历,有一定的文化水平和机械知识。
2、熟悉机械设备的基本原理,具有一定的设备装配技能。
3、具有一定的抗压能力和团队合作精神,能够胜任工作中的责任和挑战。
4、有意在生产制造业领域发展自己的职业生涯,对机械设备有浓厚的兴趣。
1.想学技术,喜欢钻研,想从事汽车检测与维修工作,有师傅1对1现场实操安排
2.有一年左右汽车维修工作经验者也可优先考虑
工作内容
1、负责项目的售前商机跟踪及支撑,包括客户沟通、技术交流和项目的初步可行性分析等; 2、负责项目需求的梳理和及时反馈工作,形成初步的技术交流方案; 3、负责编写招投标文件并进行投标; 4、负责中标项目的跟进工作,包括签订合同、验收、收付款等相关内容; 5、完成领导安排的其他工作。
任职要求
1、计算机、软件,电子信息等相关专业本科毕业,熟悉计算机网络、通信网络技术以及软件系统的技术; 2、有过物联网领域的通信网络相关系统集成项目经理的优先; 3、具备针对客户宣讲、培训和项目售前支持能力,能够进行技术
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