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岗位职能
有冰冻品、速冻、低温乳品行业经验资源优先!!!
1)负责所属区域渠道客户开发和维护;
2)负责对整体销售计划和目标的制定、分解、部署及监督实施并对所属区域的销售指标负责;
3)对所辖岗位人员月度工作情况及数据进行收集、分析。
4)拓展经销商销售网络,制定空白区域目标市场开发方案,报批并整体贯彻执行。
5)现有市场进行分解维护,将所属地区任务量按月、季度分解,并督促其完成。
6)严格把控部门费用支出。
7)负责所属部门人员日常工作指导、监督;督促和检查、落实所属区域的各项任务指标达成情况。
任职要求:
1)十年以上快消品同岗位工作经验、冰品行业优先考虑、有相关客户资源优先考虑;
2)具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;
3)较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;
4)具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
5)熟练使用Office办公软件;
职位福利:五险、交通补助、节日福利、通讯补助
岗位职责: 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、负责通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发。 有品牌伺服驱动、自动化元器件代理商或经销商开发经验,优先考虑
一、任职资格 1、本科及以上学历,环境工程、市场营销族、生态类、化工类、生物发酵等相关专业优先考虑; 2、五年以上工程项目类、生物发酵行业废水处理工程、土壤修复行业工作经历或政府营销经验; 3、对环保行业国家政策有一定了解,在一定区域内(省级)有良好的市场资源,能适应经常出差; 4、具备较强的市场敏锐度以及相关的市场销售技巧; 5、能独立挖掘潜在客户、维护客户关系; 6、熟悉施工类项目招投标及合同签订工作相关流程; 二、岗位职责: 1、完成负责区域或行业的环保项目信息搜集工作; 2、根据公司年度考核合同额目标,对获取的环保项目进行跟进,直至最终赢取; 3、负责针对已有的项目进行公司产品宣导和项目落地工作,建立良好的客户关系; 4、根据客户需求,组织安排技术交流和技术方案编写等工作; 5、负责销售项目立项申请,审批后制定销售跟进方案,进行商务洽谈和投标; 6、负责珠海市场的业务开拓 6、负责销售合同的跟踪洽谈、拟定、审核、签订、归档、传递等工作; 7.建立并完善客户关系管理系统,收集、建立客户数据档案,针对性进行客户关系维护,分析客户反馈信息,与客户进行日常沟通和关系维护;
岗位职责: 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、负责通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发。 有品牌伺服驱动、自动化元器件代理商或经销商开发经验,优先考虑
职位描述: 1. 协助部门制定大区销售目标,制定相应的实施策略和具体执行方案,并实施; 2. 负责大区业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果,完成大区销售目标; 3. 负责与大客户的日常沟通,维护重要客户的合作关系,分析并深度挖掘客户的需求潜力,迅速有效地为客户提供满意的解决方案; 4. 负责拓展行业大客户,对潜在大客户进行定期跟踪,不断挖掘现有客户需求潜力,定期提交销售进度报告; 5. 负责与客户保持良好沟通,及时收集和反馈客户信息,积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度; 6. 负责大区团队建设、费用控制等年度目标任务,并负责将目标责任制分解落实及采取有力措施进行检查、督导、考核及激励,确保各项工作目标得以实现; 7. 完成公司交办的其他任务。 任职要求: 1. 生物/医学/ 药学相关专业等优先,本科及以上学历; 2. 5年以上面向制药行业原料/API/辅料/包材/仪器等销售经验,有产品销售管理经验优先; 3. 具备独立挖掘客户和分析客户的能力,具备用高效和专业的方式将潜在客户转化为合作客户的能力,具备独立解决问题的能力; 4. 具有较强的逻辑思维能力和组织协调能力,具有结构化思维; 5. 全局意识强,团队合作意识强。
1、负责区域内玉玺***白酒招商;2、协助经销商运营终端及团购渠道,促进产品动销;3、及时整理、核销相关市场费用;4、了解市场动态、收集竞品信息;5、品行端庄、勤奋务实;6、大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);7、具有中、高端白酒招商及运营经验、或有相关经销商资源者者优先录用;8、可适应出差。 年龄要求:25-40岁 职能类别:区域销售经理 关键字:销售经理
岗位职责:?
1、对所辖区域销售目标任务负责,完成区域销售工作计划;
2、做好客情关系维护,协助经销商完成分销客户的开发、日常维护、动销推动和销售目标达成;
3、负责所辖区域内市场营销活动的策划和执行,组织各类品鉴会及市场推广活动,开发异业合作客户与机会,提升公司品牌度和知名度;
4、上级交办的其他事项。
岗位要求:
1、具备良好的葡萄酒产品知识,3年以上酒水销售工作经验,有红酒销售经历优先;
2、性格外向开朗,善于沟通和表达,良好的人际关系洞察及开发维护能力;
3、能接受广西省内不定期出差,有驾照优先。
岗位职责:
1、根据部门营销战略,做好年度、季度、月度销售计划,并带领销售团队执行并完成销售目标;
2、负责片区销售团队的管理,优化销售体系,根据市场情况建立管理制度、销售政策及相关业务流程并贯彻实施;发掘并培养团队核心人才;
3、对销售团队进行业务指导支持,根据市场变化及时提出改进措施,保证销售目标达成;4、掌握行业市场信息和政策变化,及时了解竞争对手的市场动态;
5、本片区产品销售各省、地区动态关注及挂网中标相关事宜和集采等相关事宜;
6、与管辖片区省份卫生、医保、药监、招采等部门保持良好关系。
岗位要求:
1、大专及以上学历,医药相关专业优先;
2、同岗位5年以上同岗位工作经验,熟悉公立医疗机构;
3、掌握一定的医药知识、市场营销知识,熟练掌握电脑及各种办公软件操作;
4、具备销售业务和管理能力,并熟悉市场和有一定的预判力;
5、较强的团队建设能力、抗压能力寄沟通应变能力。
负责区域:北大区
销售/销售经理(华南大区) 职位描述: 直属领导:大区总监; 1、入职要求: n 经验能力: 1)、医疗行业经验或者有IT从业经验; 2)、有2B销售经验,有项目成功案例1个(合同额50万以上); n 商务能力: 有礼仪、表达清晰、讲解能力强,能长期出差,行动能力强;能独立开发市场,签订合同;并能协助代理商到医械企业、医院做产品介绍及推进项目落地; n 技术能力:能深度讲解1套以上软件产品,有合同撰写经验; n 资源能力:与至少2名企业客户成为朋友(医疗行业的优先); n 学历要求:大专学历以上,软件、通信、电子专业优先; n 特别能力(另谈): 1)、有特别的客户资源、人脉关系。 2)、IT行业综合能力很强; 2、工作职责: n 业务拓展: 1)、负责区域的供应商客户、医院客户、代理商渠道的拓展,并能协助代理商到医院做产品介绍及推进项目落地; 2)、项目执行:产品介绍、合作商谈、项目方案、合同落地、项目回款、项目验收及二次商机开发; 3)、定期组织收集、分析区域行业局势,参加相关市场活动; 4)、负责维护在建项目商务关系,协助技术团队进行项目实施; 5)、维护客户关系,提升客户服务满意度; 6)、完成公司安排的工作任务; n 综合能力提升:销售、管理、配合等能力 3、试用期考核要求 n 团队融入:理解公司的企业文化及使命,理解及适应公司管理制度; n 产品掌握:能讲方案、能演示系统、能两句话介绍产品及自我。 n 市场掌握: 1)、掌握所负责区域的客户50名名单及联系方式、前10名目标客户信息; 2)、所负责区域的3年来政策熟悉,市场占有量前5名的竞争对手的信息掌握; n 方法准备:定制至少1套以上打单方案。 n 计划方案:有信心、有决心、有清晰的至少1个季度的区域市场推进计划。
喜讯:目前要求放宽无学历要求,接受纯小白无需经 验,老带新,年龄要求18~32岁 岗位职责 1、移动通信网络的测试和网络优化: 2、测试:对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试 3、网络优化:主要是针对测试结果,对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化: 4、对网络充分评估的基础上,能够从网络级层次对网 络进行较全面的合理规划,包括中长期话务预测、组网策略、覆 盖和容量解决方案、LAC规划等,能对网络的长期健康发展提出合理建议,具备良好的团队合作能力和沟通能力 招聘要求:(公司 招) 1.专业不限,热爱通信工作 2有无基础都可以入职参加岗前基础训练),但必须对通信有兴趣热爱通信,喜欢从事通信类工作 3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,在高级工程师的指导下完成工作内容 4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。(学习能力强者可放宽学历要求)。 福利待遇:入职参加基础岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。 转正工资:底薪8000-12000+五险一金+包住宿+包餐食 上班时间:早九晚六周末双休午休两小时节假日按照国家规定放假 工作地点可就近安排
岗位职责: 1. 区域年度预算:编制并修改所辖地区年度费用预算,合理控制区域各项费用在年度预算范围内按公司的规定和计划实施,监督指导区域日常营运费用。 2. 区域销售达成:根据公司战略,对所辖区域年度销售目标的进一步分解,督促指导支持辖区销售管理人员完成各自的销售指标,组织区域实施公司统一制定的销售计划落地。 3. 品牌形象维护:对区域日常工作、员工行为规范进行指导和监督,确保公司品牌形象的统一,不定期抽查店铺陈列管理情况,对店铺的陈列进行监督指导; 4.信息收集与反馈:及时掌握区域商场客情及调整信息,对所辖区域相关政策法规的搜集与整理,并及时反馈,同时对竞争产品信息的搜集、整理和分析,并反馈总部; 5.人员管理:负责区域内店铺人员招聘、梯队建设、技能提升、离职管理,组织监督区域内部会议及培训情况,抽查会议纪要,组织对辖区人员的绩效考核管理。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,5年以上零售行业销售管理相关工作经验,具备较强的高销能力、培训能力,有销售团队管理能力; 2. 具备整体战略思考和把握全局的能力,并能实施落地; 3. 良好的语言表达及沟通能力,逻辑分析能力,数据分析能力,组织协调能力; 4. 自我驱动,责任心强,能适应公司快速发展的工作节奏,可接受业务所需要的出差。
1.具备日化渠道经验,衣物清洁和纸品优先; 2.具备良好网络客情关系,以大型商超连锁为主; 3.具备良好沟通谈判技巧,管理客户能力; 4.能够长期出差,听从公司调遣; 5.40周岁以下,大专以上学历,男女不限
职要求:1、5年销售工作经历,3年以上同等行业管理经历;2、大学本科及以上学历,机械、电气市场营销等相关专业; 3、具有良好的口头表达能力和人际关系沟通能力,知识面广,专业技能强;4、沟通能力强、工作细心严谨、积极主动、责任心强、***; 5、具备良好的敬业精神和职业道德操守,有较强的分析决策、市场开拓、商务谈判、统筹协调和抗压能力;6、同行管理经验者优先。岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓市场、调研等业务洽谈工作; 3、新老客户的回访、关系维护;4、区域业务人员的管理等工作。 职能类别:销售经理 关键字:激光大区经理销售经理
岗位职责: 1. 区域年度预算:编制并修改所辖地区年度费用预算,合理控制区域各项费用在年度预算范围内按公司的规定和计划实施,监督指导区域日常营运费用。 2. 区域销售达成:根据公司战略,对所辖区域年度销售目标的进一步分解,督促指导支持辖区销售管理人员完成各自的销售指标,组织区域实施公司统一制定的销售计划落地。 3. 品牌形象维护:对区域日常工作、员工行为规范进行指导和监督,确保公司品牌形象的统一,不定期抽查店铺陈列管理情况,对店铺的陈列进行监督指导; 4.信息收集与反馈:及时掌握区域商场客情及调整信息,对所辖区域相关政策法规的搜集与整理,并及时反馈,同时对竞争产品信息的搜集、整理和分析,并反馈总部; 5.人员管理:负责区域内店铺人员招聘、梯队建设、技能提升、离职管理,组织监督区域内部会议及培训情况,抽查会议纪要,组织对辖区人员的绩效考核管理。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,5年以上零售行业销售管理相关工作经验,具备较强的高销能力、培训能力,有销售团队管理能力; 2. 具备整体战略思考和把握全局的能力,并能实施落地; 3. 良好的语言表达及沟通能力,逻辑分析能力,数据分析能力,组织协调能力; 4. 自我驱动,责任心强,能适应公司快速发展的工作节奏,可接受业务所需要的出差。
岗位职责:1.实现所负责区域客户的开发以及管理工作。2.制定所辖区渠道的目标任务。3.负责该区域代理商的能力以及团队建设。4.负责维护区域客户关系,积极掌握市场行情动态,协助公司市场调研工作。职位要求:1.具有三年以上日化行业以及口腔类销售的工作经验。2.熟悉全国范围之内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。3.有一定的市场开发及市场管理经验!具有CS、KA的市场操作能力。4.要有高度负责心和敬业精神,能承受较大的工作压力!负责区域:华南、华中区域,待遇丰厚:底薪 绩效 提成 补助 年龄要求:25-40岁 职能类别:区域销售经理
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