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负责公司内、外部文书处理:负责集团公司相关资料文件的接收、装订、传阅、送签;负责集团公司内的复印、传真、打印等工作。 协助办公室主任进行相关会议的组织,并做好记录:负责会议的记录和整理;负责会议场所的安排与布置;负责会议的服务工作及相关活动的安排;负责会议相关资料的编印。 协助办公室主任做好公司的接待工作:协助办公室主任负责公司来访人员的接待,包括外事活动的组织、接待、翻译工作;协助办公室主任负责公司相关公共关系的建立和保持。 协助办公室主任做好其它各项工作:协助办公室主任做好公司印签的使用与管理,并做好用印的登记,以备查。
职位描述: 1.负责公司办公环境的日常维护和安排工作日程等事务性工作 2.协助上级处理外部联络、信息收集及内外部沟通等工作 3.完成领导交办的其他任务 4.服从上级领导工作安排,认真执行各项指令,确保各项工作顺利开展 5.配合做好公司的企业文化宣传以及对外关系的维护工作 6.严格执行保密制度,保护公司机密资料的完整性 7.遵守公司内部规定并按时上报相关数据 8.做好与来访客人的接洽、登记、引导和送交等工作 9.及时准确地填写各类表格、报告单 10.按时完成上级领导临时交办的其它工作任务 11.五官端正,体型匀称,形象佳。
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、一年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
职位描述: 1.负责部门的日常事务安排和协调工作(包括接待客户及会议) 2.负责日常活动的组织与执行 3.负责部门内各类文件的起草、打印、分发等 4.协助上级做好公司重要客户的接待及商务洽谈等工作 5.负责部门会议的记录和会议纪要的整理 6.完成领导交办的其他临时工作任务 职位要求: 1.大专及以上学历,有行政或后勤工作经验优先 2.具有良好的沟通能力、计划能力和执行力,熟练操作word、excel、ppt等相关办公软件 3.熟悉行政办公流程,具有较好的活动策划和组织能力,能够承担一定的出差任务 4.工作细致认真,责任心强,具备较强的抗压性
1能有效完成领导下发的任务 2能自己处理突发情况的发生 3能服从安排每日工作
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