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做五休二
五险一金
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要大专学历,已经毕业的,工作轻松,薪资不高可面议,或者有意向加微信详聊~
【1-岗位职责】
1、针对学生的个性心理和学科基础情况,对其进行课程教学;
2、根据所教学生的特点,按照教学计划,上好每一次课;
3、激发学生的学习兴趣、培养学生良好的学习习惯和学习能力;
4、在本学科组内或跨学科进行教学及教研交流;
5、注重引导和交流,通过思维培养与方法改善,提高学生的学习成绩。
【2-任职要求】
1、师范类物理/化学专业,专业知识扎实,有教师资格证及相关教学经验者优先;
2、有兴趣从事教育培训行业,在本学科教学上有所特长;
3、熟悉学生的生活及学习特点,善于与学生进行良好的沟通交流;语言表达能力强,思维灵活,富有亲和力;有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进;
4、富有耐心、爱心,敬岗敬业且热爱教师工作,有相关工作经验者优先;
【3-工作地点】
坪山中心城
【4-面试流程】
电话通知 笔试 试讲 录用,试讲内容可自备。
【5-薪酬福利】一般8-15K起,优秀15-20K起,
1、基本工资 课时奖金 住房补贴 教学工龄奖
2、试用期1-2个月,转正后统一按公司规定的教师工资制度表执行。
3、每年享有带薪年假、暑期福利假、节日福利和公司旅游等;
4、尊重人才,公平竞争,良好晋升通道(有能力者,一年可升为科组长,两年可升为教务主任,享受职务津贴);
【6-联系方式】
面试地址:深圳市龙岗区中心城龙城国际建设银行三楼
岗位职责:
1、依托银行系统数据,对银行经过筛选的现有客户进行电话销售服务,促动客户办理白金卡并完成发卡后3个月内进行激活,同时在系统中登记。
2、执行各项业务操作标准,完成通时通次基础指标
任职要求:
1、18-35周岁,男女不限,高中及以上学历,专业不限;
2、口齿清晰,善于表达,普通话流利,有良好的语言表达和沟通能力;
3、积极乐观有上进心、有较强的抗压能力。
无责底薪 补贴奖励 绩效提成 五险一金 餐厅公寓 员工旅游 带薪年假等
综合收入4000-8000,岗位平均收入在7000以上
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、加班补助、带薪年假、多次晋升机会
职位亮点:薪资高,五险一金,提供食宿
工作内容:1、互动渠道业务维护及拓展,落实公司互动业务发展要求,开展职场所在市场互动业务调查;
2、协助公司为寿险职场和寿险销售人员提供单证、承保、理赔支持;
3、参加寿险职场各种互动业务专题会议,协助产险经营策划、组织与实施;
4、对寿险销售人员进行产险专业知识培训及业务辅导,及时传达宣导公司承保政策和服务流程,深入职场开展产品和服务需求调研,为寿险销售人员提供客户服务和理赔技术支援;
上班时间:8:30-17:30,双休
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做五休二
五险一金
轻松
要大专学历,已经毕业的,工作轻松,薪资不高可面议,或者有意向加微信详聊~
一、薪资待遇:
1.月薪4000-6000 (基本工资 全勤 职务津贴 补助)一年以上调薪
2、工作时间 8小时工作制 长白班
3、缴纳五险一金,包吃住,免费提供服装、被褥
4、工作地点根据常住地 和附近空岗情况 就近安排.
二、工作内容:
1、负责给银行运送钱款和贵重物资。
三、任职资格:
1、年龄18-35周岁,身高168以上
2、身体健康,无前科,身体裸露部位无明显疤痕和纹身
3、退伍军人及警校毕业优先安排
职位福利:五险一金、包吃、包住、员工食堂、多次晋升机会
内部直招:非中介
工作内容:主要是银行后台岗位,有无经验均可,不注重学历,办公室环境,氛围也好每天吹着空调舒舒服服
薪资待遇:
新人4000-6000,转正8000 ,提供住宿,空调洗衣机热水器齐全,跟住家一样。五险一金,节假日福利,下午茶,带薪年假等福利应有尽有
【求职小贴士】
如果您对我们公司提供的岗位有意向,请直接投递简历或直接来电、在线咨询,交换微信都可以,我们会优先为您安排面试!本公司自招,无需缴纳任何费用,请求职者放心沟通,主动者优先安排面试!
岗位职责:
依托光大银行后台系统,致电光大银行信用卡用户,按业务标准为意向客户办理信用卡分期业务。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,专业不限,性别不限,年龄18—35周岁之间;
2.普通话标准
3. 具有良好的沟通表达能力及应变能力
4. 乐于接受挑战,抗压性强,善于学习;
5. 可接收实习生 实习周期6个月以上 年龄18岁以上
薪资福利
1.每月除到账工资外还有现金激励
2.五险一金
3.节假日福利 生日福利 团建旅游等
完善的培训体系:
包括新员工入职培训、电话沟通技巧、信用卡基础知识培训等
职位福利:五险一金、餐补、定期团建、交通补助、全勤奖、绩效奖金、员工食堂
职位亮点:五险一金提供食宿节假日福利、生日福利
职责描述: 1)负责制定项目年度、月度管理计划,并监督各部门落实,确保各项工作按计划有效实施完成。 2)指导项目各项业务的开展,资源整合,对项目日常管理进行监督和巡查,发现管理上的不足,及时调整,确保现场的管理品质及年度指标达成。 3)根据项目运营情况,制定相应的管理措施和计划,负责处理重大投诉和突发事件; 4) 监督外判单位的管理工作,确保外判业务符合公司服务要求。 5)对项目各专业管理人员进行业务能力、岗位匹配度的评估,制定并落实有效的辅导计划,打造高绩效的团队; 6)负责与政府部门、开发商、运营单位等外部单位建立良好的公共关系; 7)策划、组织并参与项目层面对客户的深度访谈,每年至少2次,并做好相应的记录; 8)定期向区域总经理汇报项目客户关系、业务品质、团队建设等相关工作,并提出改进建议; 9)完成领导交办的临时性工作和专项。 任职要求: 1、40岁以下 2、学历要求:大学专科及以上,有物业管理从业经验以及物业管理类专业者优先; 3、工作经验: 物业工作5年以上,有同等规模管理工作经验者优先。 4、工作技能要求: ①熟悉物业管理相关法律法规,熟练掌握物业管理基础知识,具有先进的物业管理理念和思路; ②持有物业经理上岗证,接受过专业物业管理、企业管理等方面的培训; ③精通物业服务前、中、后期各项工作,具备独立处理及跟进日常管理事物的能力; ④有强烈的进取心与高度的工作热情,具有较好的亲和力,良好的团队合作精神以及较强的服务意识。
职责描述: 1)负责制定项目年度、月度管理计划,并监督各部门落实,确保各项工作按计划有效实施完成。 2)指导项目各项业务的开展,资源整合,对项目日常管理进行监督和巡查,发现管理上的不足,及时调整,确保现场的管理品质及年度指标达成。 3)根据项目运营情况,制定相应的管理措施和计划,负责处理重大投诉和突发事件; 4) 监督外判单位的管理工作,确保外判业务符合公司服务要求。 5)对项目各专业管理人员进行业务能力、岗位匹配度的评估,制定并落实有效的辅导计划,打造高绩效的团队; 6)负责与政府部门、开发商、运营单位等外部单位建立良好的公共关系; 7)策划、组织并参与项目层面对客户的深度访谈,每年至少2次,并做好相应的记录; 8)定期向区域总经理汇报项目客户关系、业务品质、团队建设等相关工作,并提出改进建议; 9)完成领导交办的临时性工作和专项。 任职要求: 1、40岁以下 2、学历要求:大学专科及以上,有物业管理从业经验以及物业管理类专业者优先; 3、工作经验: 物业工作5年以上,有同等规模管理工作经验者优先。 4、工作技能要求: ①熟悉物业管理相关法律法规,熟练掌握物业管理基础知识,具有先进的物业管理理念和思路; ②持有物业经理上岗证,接受过专业物业管理、企业管理等方面的培训; ③精通物业服务前、中、后期各项工作,具备独立处理及跟进日常管理事物的能力; ④有强烈的进取心与高度的工作热情,具有较好的亲和力,良好的团队合作精神以及较强的服务意识。
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求3-5年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
职位福利:交通补助、通讯补助、节日福利
职位描述:美团直聘送餐员
.提供住宿/电动车/装备
· 薪资范围:6000-7000元/月(上不封顶)
· 提成方式:按单计价多劳多得
【工作性质】:全职送餐员
【工作休息】:8个小时工作制
【工资标准】: 基础单价 优秀骑手奖励 全勤奖 新人入职奖 高温补助 暖冬补助 春节大礼包 大额单补贴 工龄奖励 时段补贴
【晋升空间】:送餐员——组长——储备——站长——城市经理
【工作内容】:系统派单,手机接单之后去商家取餐给顾客送过去,一次可送多单顺路单
【工作要求】:身份证年龄18——49,性别不限,身体健康,没有前科
【工作特点】:时间自由、工作自由、高工资无压力。
【工作区域】:以站点为单位,就近或者按需分配
新的一年开始了,正值旺季,正值年少,时不待我欢迎入职
岗位职责:
1、负责人员入职、转正、异动、离职等相关手续的办理;
2、人事档案管理;
3、负责公司考勤管理,做好考勤统计工作;
4、员工关系的维护管理;
5、了解公司各项规章制度,监督规章制度的实施;
6、完成安排的其他相关工作。
任职资格:
1、人力资源、心理学或管理类相关专业本科及以上学历;
2、1年以上人事相关工作经验,熟悉人事相关管理工作流程及国家相关劳动法律法规;
3、有较强的责任心,有敏锐的观察力,善于发现问题并独立解决和分析问题的能力;
4、熟练使用办公软件,精通excel等运用
5、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;
工作时间:
08:30—17:30,周末双休,五险一金,法定节假日、带薪年假
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、加班补助、餐补、全勤奖、交通补助、多次晋升机会
招聘岗位:电子工程师
学历要求:***本科、大专
工作年限:不限
年 龄:22-35
专业要求:自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、电子科学与技术及相关专业
相关技术关键字:C语言、PCB设计、STM32、焊接、测试
薪资待遇:4000-10000,看个人能力及工作经历
审核客户资料是否能够通过银行要求
双休 双休 双休
8点半-5点半 或者中午12点到晚上9点 中间有休息(班次休息都是按照排班休息)
五险一金
薪资2550 绩效 综合3500-5000
公司直招
要大专学历,已经毕业的,年纪18-35周岁
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