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工作内容:负责工厂里面的货物运输 任职要求:年龄20-58岁,持有c1驾照,无经验有老师傅带 一天两趟,月休四天,买社保,有住宿 需简单装卸,有辅助
任职要求:C1驾照1年以上 有过面包车平板车驾驶经验 驾驶技术娴熟 50岁以下 岗位职责:准时准点上下班 负责货物配送 福利待遇:包住宿 就近安排 缴纳五险 奖金 加班补贴 人性化管理
公司直招物流司机高奖励薪资结构:每日流水400-700,薪资结算模式:按月结 任职资格:28-50周岁身体健康,无犯罪前科记录,会使用导航,C1本以上均可驾驶,持身份证和驾驶本即可上岗 岗位优势:1.公司提供车辆(一人一车)2.免费提供住宿(2---5人间)3.派单量大、限号不限行4.工作时间自由、
公司直招面包车司机高奖励薪资结构:每日流水400-700,薪资结算模式:按月结 主要配送水果类,在蒙阳水果市场装货送成都市区及周边,近两趟,远一趟。 任职资格:26-50周岁身体健康,无犯罪前科记录,会使用导航,C1本以上均可驾驶,持身份证和驾驶本即可上岗 岗位优势:1.公司提供车辆(一人一车)2.免费提供住宿(2---3人间)3.不用自己接单4.工作时间自由、
工作内容;驾驶新能源面包车,点对多点配送水果蔬菜,以小件为主 1,每天配送两趟,上午一趟220到300,下午220到270,多劳多得 2,职位要求;有C1驾照,实际驾驶一年以上,熟练运用导航
工作内容;驾驶新能源面包车,点对多点配送水果蔬菜,以小件为主,主要是送商场超市 1,每天配送两趟,上午一趟220到300,下午220到270,多劳多得 2,职位要求;有C1驾照,实际驾驶一年以上,熟练运用导航 3,弹性工作时间,送完下班。公司提供住宿。上六休一
工作内容;驾驶新能源面包车,点对多点配送水果蔬菜,以小件为主 1,每天配送两趟,上午一趟260到320,下午220到270,多劳多得 2,职位要求;有C1驾照,实际驾驶一年以上,熟练运用导航 3,注;不招兼职,无押金,车辆公司提供,不需要货运资格证,自动挡,驾驶技能必须熟练 4,联系方式15008278923
工作内容;驾驶新能源面包车,送多家商超,主要配送水果蔬菜,以小件为主 1,每天配送两趟,上午一趟220到300,下午220到270,多劳多得 2,职位要求;有C1驾照,实际驾驶一年以上,熟练运用导航 3,弹性工作时间,送完下班。公司提供住宿。上六休一
工作内容:负责配电柜的打磨 职位要求:有相关打磨工作经验者优先 工作时间:长白班
岗位职责:
1、按照客户交货期要求制订生产计划并分发给相关部门或组;
2、跟踪并督促各工序生产进度按期完成;
3、生产过程中的异常及时汇报并跟踪解决;
4、清理产品齐套;
5、督促各工序产品及时流转下工序,同时清理产品是否齐套;
6、完成领导安排的其它工作。
7、晋升:工作出色可以转生产管理。
任职要求:
1、大专以上学历,机械相关专业、熟练操作办公软件;
2、具有生产型企业生产跟单经验或生产计划经验;能看二维图纸或三维模型优先考虑;
3、自我认为具有强大的抗压能力和协调沟通能力。
4、学习能力及自我内驱力强,逻辑思维敏捷,能独立解决工作中遇到的突发状况;
5、具有较强的事业心;
6、持有C1驾照并能熟练驾驶;
晋升渠道:生产跟单员--生产计划---生产主管/车间主任
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职位福利:五险一金、包住、餐补、带薪年假、全勤奖、员工旅游、节日福利
岗位职责: 1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职); 7、领导交办的其他事情。 任职资格: 至少一年以上人力资源等相关工作经验; 熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间:9-6
1、负责处理厨房的运作及菜品的加工
2、执行厨师长下达的各项工作任务和工作指示;
3、负责厨房的各种菜品的烹饪标准;
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;
6、厨师对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制菜品成本;
7、妥善处理客人对出品的投诉;
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
9、保持对员工队伍特别是厨师以下厨房员工的教育和培训,使之不断提高;
10、工作地址:广元四川省广元市苍溪县陵江镇江南村8组26号,
上班时间: 6:00- 14:00 17:00-20:00;单休,节假日福利等。
岗位职责:
1、遵循幼儿身心发展规律,结合婴幼儿特点和个体差异,根据培养目标,制定适宜的教育工作计划,并负责撰写工作总结;
2、严格执行园所课程,创设与保教要求相适应的课程环境,坚持正面教育,全心全意为幼儿及家长服务;
3、管理好班务工作,负责幼儿的日常执教,开展丰富多样的幼儿一日活动,寓教育于游戏当中,注重幼儿良好习惯的培养;(主教)
4、观察、记录、分析班内每位幼儿的发展特点,并适时地开展幼儿评估,制定个性化成长方案:
5、有目的地做好家园联系工作,利用各种平台(家长会、家园联系册、主题活动),通过家园合作,共同培育幼儿;
6、做好班务工作的资料归档工作;(主教)
技能证书:幼儿园教师资格证
经验要求:1年学前教育工作经验
岗位素质:
1、热爱教育事业,熟悉幼儿托育日常教学工作,对学前教育相关理论、政策有深入的了解;
2、有爱心、性格好、责任感强、并具有较强的创新能力、沟通协调能力、应变能力、自我学习能力
职位福利:子女入读、周末双休
职位福利:五险一金、餐补
1、按照合同要求,提前做好物料、人员计划搭建项目管理团队。与甲方、监理方进行相关技术交底;
2、指导工程项目部门解决项目现场施工过、质量监督过程中遇到的重点、难点问题,在项目施工过程中对安全、质量、技术、进度等方面进行管理和监督,处理项目现场突发问题,
3、在项目日常管理过程中,严格按照合同、图纸中的条款和要求进行施工,如遇甲方或监理方的要求变更原方案,应该及时通知销售经理及时做好变更签证手续;
4、设立专门的项目台账,做好现场人员及劳务分包商的考核管理、施工过程中所发生费用的记录和物料进出现场的记录和保管工作;
5、做好工程档案(验收)材料的编制和收集工作.
任职要求:
1、28-42 周岁,工民建或建筑相关专业毕业(市政工程),本科学历,具有房建一级建造师证书;
2、2 年以上的建筑或市政工程项目管理经验,熟练掌握cad制图软件、熟悉防水和保温结构设计;
3、具备较好的人际沟通能力和现场管理、监督协调能力,对于施工现场物料的进出和施工人员的安排、掌控具备较强的能力;
4、根据工作需要能够接受一定时间的出差和驻外要求
5、有对市政工程场地、住宅场地防水、保温铺设项目管理经验者优先
新人入职现金奖励,
装备报销,健康证办理。
年龄在18-50之间即可。晋升空间大。
职位要求:1.能骑电动车,2.能看导航,3.身体健康。4.无***
工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00.
欢迎你的加入,无需工作经验。
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