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1.了解客户需求提供合适的房源给客户。
2.主要负责新房二手房买卖租赁,师傅一带一帮扶,公司有自己的获客渠道,提供客户资源,只需要维护,邀约看房即可,不为客户发愁只用安心带客户,店内3个月开单率100%,月均业绩一百万。
3.公司提供免费住宿,环境舒适,薪资结构:有责任底薪加高额提成,福利待遇好,都是年轻人。
4.工作时间:朝九晚六,上班时间自由,有房产销售经验优先!
公司资源充足,只要你有能力,有赚钱欲望,月薪10万不是梦!
欢迎加入我们团队!
一、岗位职责:
(1)负责公司所有在售楼盘的推广工作
(2)公司提供优质客户资源、开拓客户,维护客户,室内办公,无需外出
(3)听从领导的指挥,耐心负责的对待自己的工作。(英雄不问出处,如果你足够自信,敢于挑战自我,高薪绝不是问题)
二、任职要求:
(1)任职资格:18-40周岁,学历不限有无销售经验均可,欢迎应届毕业生
(2)具备快速的学习能力、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
(3)口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
三、薪资福利:
1.薪资5000(包住) 提成30%—70% 生日聚会 每月户外游。
2:带薪培训,有专业的培训模式,技巧,流程,话术,让您最快进入工作中,有经理带领你们实现你们月薪过万,在武汉实现买房买车。
3.弹性工作。每月公司举行户外活动,每年国内外游
4.学历补贴
工作时间:
8:30上——18:00 ,带薪年假二十天。
职位福利:包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游
职位亮点:免费住宿,学历补贴,高额提成
【岗位职责】 :
1、全面掌握公司所在楼盘知识,为客户提供满意的咨询服务;
2、配合团队执行楼盘的各项营销宣传活动,推广项目形象,本项目主推公寓、商铺、写字楼;
3、按规定接待来电、来访客户;完成客户接待、洽谈、看房以及回访等工作;
4、完成认购、签约、回款、按揭办理等工作,为客户提供热情、周到、专业的售楼服务;
5、严格执行个人销售计划,完成或超额销售任务;
6、进行市场调查,收集竞争楼盘的相关市场信息,挖掘潜在客户。
【任职要求】 :
1、中专及以上学历,专业不限;
2、形象气质佳、综合素质好;语言沟通、交际能力强;
3、热爱、理解并能适应销售工作;
4、服从管理,积极进取,能承担一定的工作强度及压力;
5、有销售工作经验或一年以上房地产行业、汽车及奢侈品销售经验者优先。
职位福利:绩效奖金、住房补贴、五险一金、全勤奖、交通补助、通讯补助、员工旅游、节日福利
岗位职责:1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;职位要求:1、大专以上学历,35岁以下,形象、气质俱佳;2、吃苦耐劳,责任心强,具有团队精神;3、具有良好的销售技巧及沟通说服能力;4、对于销售岗位有最基本的认知,愿意从事,接受挑战,期盼高薪,有相关工作经验者优先。薪资福利:1、高底薪(4200) 高提成 结佣快 五险;2、提供住宿(公寓环境良好,宽敞舒适,家私齐全);3、办理入职有岗前培训,入职一周内签订劳动合同,保障员工合法权益4、定期团建旅游,不定期野外拓展,生日、节假日福利。 年龄要求:18-35岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:销售置业顾问销售代表房地产房产销售房产经纪人
【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(25%-60%) 绩效奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:花山万科紫悦湾【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:22-35岁 职能类别:销售代表 关键字:渠道销售直销销售
1、形象气质佳,普通话标准,热爱营销工作;2、具有较强地亲和力和团队合作精神,能够服从分配与管理;3、负责公司的楼盘推介,接待客户促进成交,对房地产销售热情优先。4、热情接待,耐心服务,为客户提供满意服务。5、欢迎能够长期稳定的应聘人员加入! 高底薪 高社保 高提成! 网红新盘!独家项目!
岗位职责:1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品3、认真接待每一位进入案场的客户,做好来访、来电登记4、与客户保持良好的关系,做好售后服务,保持良好的礼仪规范任职资格:1、高中/大专以上学历2、1年以上同行业经验3、沟通领悟能力强、较强的应变能力4、具有较强的目标感、应变能力及团队合作力福利待遇:1、 无责底薪3000-4000,加提点,综合薪资8000-10000。2、 为每位员工缴纳六险一金,享受带薪年假。3、 为每位员工购买商业保险。4、 为员工提供每一年一次价值约600元的体检服务。5、 推荐亲友购买公司房产和产品享受员工福利和现金奖励。6、 享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;7、每年享受出国旅游1-2次。
岗位职责: 1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2. 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3. 陪同客户看房,促成新房成交; 任职资格:1、高中/大专以上学历;2、有同行业经验者优先;3、沟通领悟能力强、较强的应变能力;4、具有较强的目标感、及团队合作力。福利待遇:1、 为每位员工缴纳六险一金。2、 享受带薪年假。3、 为每位员工购买商业保险。4、 为员工提供每一��一次价值约600元的体检服务。5、 推荐亲友购买公司房产和产品享受员工福利和现金奖励。6、 享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等;7、每年享受出国旅游1-2次。工作地址:汉阳片区就近分配
南朗马鞍岛又有全新力作,即将开售
1、售楼部销售,沙盘讲解,洽谈客户,完成交易;
2、主要负责接待客户以促进成交,完成销售任务;
3、跟进客户签约与回款,以及维护新老客户关系的工作。
任职要求:
1、具备良好沟通能力,形象良好;
2、具备目标感,和一定抗压能力;
3、有房地产相关经验优先。
【岗位职责】 1.、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3.、匹配客户需求,为客户提供优质的看房体验; 4.、促成买卖双方交易达成,协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、年龄18-40岁,高中以上学历,优秀者可以适当放宽学历; 2、有无经验均可,公司提供免费新人带教培训,专业一对一培训; 3、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强; 4、具有较好的亲和力,协调能力以及抗压能力; 5、积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责。 【上班时间】 8:30-12:00;14:00-18:00 【晋升路线】 助理经纪人—A房产经纪人—M店经理—S商圈经理 【福利待遇】 1、团建活动丰富(不定期进行各类户外活动,如:拓展、漂流、轰趴、聚餐、王者荣耀、狼人杀、密室逃脱、卡拉OK、瑜伽); 2、免费提供宿舍(水电均摊); 3、节假日公司精美礼品; 4、每满一年提供带薪年假; 5、春节给予10天或以上假期; 6、公司提供优质宿舍,经纪人为双人间,团队经理级和店长级为单人间,厨卫齐全。
说明:① 武汉知名别墅项目,70年产权,中式合院产品。② 可招应届毕业生、或者无房地产经验的小白,公司提供带薪培训。③ 本项目包食宿(中晚餐及2人间员工精装修商品房宿舍,生活环境好)一.【招聘要求】20~30岁,大专学历,综合素质良好,热爱销售工作,有赚取高薪的职业目标。二.【工资福利】1、工资:无责底薪 高额提成(条件优秀底薪可增加)2、福利:案场提供食宿,2人间,生活环境好8小时工作,***,免费提供中晚餐购买社保五险、入职签定劳动合同。三、【工作内容】在营销中心案场上班,直接接待客户、洽谈客户签单1. 接待来访客户,详细讲解项目及房型;2. 带看样板间,讲解项目优势,签定购房合同;3. 对已购房老客户和初次看房的客户进行维护,加深印象;四.【应聘联系方式】1、联系人:赵经理(欢迎咨询,全天节假日均可)2、面试地址:武汉市东西湖区金银湖欧亚广场写字楼12楼1208(地铁6号线金银湖站下,C出口旁就是)人在外地或居住较远、或在职人员,可安排视频面试! 年龄要求:30岁以下 职能类别:房地产销售 关键字:新房别墅
【工资】底薪 提成 每套奖金一万元,年薪30万~40万内场销售岗位,不用自己拓客,项目有分销渠道带客上门8小时工作,不加班,***可提供住宿,包中餐晚餐,生活条件好入职签定劳动合同,有社保五险【招聘要求】一、20~35岁,大专学历,一年以上房地产销售经验,有写字楼经经验者优先,形象素质良好的小白也可,公司提供系统培训.二.【工资待遇】底薪5000~8000元 提成 包住宿 社保五险三、【工作内容】:1. 接待来访客户,详细讲解项目及产品,带看样板房.:看房来访客户接待,详细讲解项目及房型;2. 了解客户需求,与客户洽谈,签定购房合同;3. 与客户保持良好的关系,积极建设企业品牌及客户满意度,促进老带新客户增量.四.【应聘方式】1、(欢迎随时咨询,全天节假日均可接待)2、公司地址:武汉市东西湖区金银湖欧亚广场写字楼12楼1208(地铁6号线金银湖站C出口旁) 人在外地或在职人员可安排视频面试! 年龄要求:35岁以下 职能类别:房地产销售专员 关键字:内场销售案场销售客户洽谈写字楼
招聘职位要求:1.大专及以上以上学历,有相关地产经验2形象好,气质佳,五官端正,身材匀称。3.有电器、汽车及奢侈品销售经验者优先考虑。4.表达流利,善于与人沟通,能吃苦耐劳。5.有强烈的责任感及团队合作意识。薪酬福利待遇:1.提供具有行业优势底薪 提成 奖金。2.依法签订劳动合同,缴纳五险,节假日发放福利,每年一次体检,包括其他良好的福利待遇。3.提供良好的晋升空间4.优越的工作环境和良好的工作氛围晋升通道:置业顾问-高级置业顾问-资深置业顾问-销售经理-项目总监(每半年一次晋升考核)
1、新人入职前三天先熟悉公司环境,有老员工手把手的带教,公司的老员工业务处理能力极强,销售经验丰富,,前一个星期熟悉公司楼盘信息,熟悉楼盘周边环境和配套设施。2、上手之后,日常工作主要是负责线上、线下的客户的接待、咨询、打造良好的个人专业形象。3、负责公寓、别墅、写字楼等买卖租赁的全过程,包括带看,收意向,签约及过户等,促成业务成交,有敏锐识别了解客户需求能力,给客户提供适合的房源,进行议价。4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作5、负责公司房源开发积累,与客户建立良好的业务协作关系,工作简单易上手,弹性上班时间。岗位要求:1、有无经验均可,具有良好的沟通能力,普通话标准,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗2、具有良好的沟通表达能力和学习能力3、敏锐的洞察力,较强的抗压能力和抗挫能力,勇于接受房产 行业的压力和挑战4、做事认真踏实,为人诚恳正直,具有良好的团队协作精神 年龄要求:20-35岁 职能类别:房地产销售专员 关键字:房产经纪人销售置业顾问销售代表房地产电话销售渠道销售房产销售销售主管
岗位职责:1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判,促成销售达成; 3、对市场信息反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估。 任职资格:1、二年以上房产销售工作经验优先考虑; 2、有良好的陈述技巧性格外向喜欢与人打交道高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;3、具有良好的团队精神意识,形象良好,口齿清楚。 职能类别:房地产销售
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