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【【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3800-4000 提成(25%-60%) 餐补 奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:金银湖万科四季花城、金银湖万科高尔夫花园【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-35岁 职能类别:销售代表 关键字:房产销售置业顾问房产经纪人销售
你还在为找工作而烦恼吗,这里有属于你的位置。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、高中以上学历,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战。
任职资格:1、大专及以上学历; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,心怀感恩,能承受一定的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战。 薪资待遇:1.试用期:底薪4000+提成+(部分项目带看奖)+(部分项目现金奖)+公司现金奖 2.25%-80%提成(根据等级晋升高额提成,卖出一套普通住宅“”拿3000以上) 3.免费培训,每个部门在每个阶段做针对性的技能培训,还有师傅也会单独指导。 4. 完善的晋升制度(经纪人-店经理(师傅,可带徒弟拿提成)-商圈经理) 5.团队定期娱乐活动+国内外游 6.办公用品配备齐全(一部固定电话、一台电脑) 7. 良好的办公环境(商业办公中心,空调,整齐的桌椅)上班时间:上午8:30-12:00,下午2:00-18:00面试地址:额头湾地铁站贝壳新房营销点
岗位职责:
1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位、专业的房地产置业服务
2、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配
3、商务谈判签订三方合同,促成房地产经纪买卖和租赁业务
4、客户的开发与累计,经营与维护、并与业主建立良好的业务协作关系。
5、晋升路径:见习经纪人---经纪人(2-7级)--店经理,
任职要求:
1、喜欢沟通、喜欢销售工作
2、不限工作经验,可接受小白
4、年龄:18-45岁,退伍军人优先。
薪资福利待遇:
1、无责任底薪4000、销冠月入10W ,收入上不封顶
2、学历补贴:500
3、福利:师傅1V1带教,定期团建,旅游
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
底薪:4000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:工龄补贴·提供住宿
【【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(25%-60%) 绩效奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:白沙洲万科金色城市【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-35岁 职能类别:客户代表 关键字:销售房产二手房
岗位职责 :
1)独立或合作完成各类房产中介服务工作;
2)房屋买卖、房屋租售、贷款咨询、相关法律法规咨询、客源、房源开发;
3)获得可用来出租、出售的满足客户需求的有效房源,并获得委托;
4)找到需要租赁或购买的意向客户;
5)店面到访接待、电话回访、客户跟单、其他日常工作;
任职要求:
1、22岁至40岁,高中及以上学历,1年以上房产中介或房地产销售工作经验,具备房产经纪资格证优先录用。
2、有良好的敬业精神和职业道德操守,高度的责任感,较强的团队协作意识。对市场营销工作有较深刻认知,有较强的房地产市场感知能力,熟练使用办公软件,优秀的表达能力。
工作地点:武昌、汉阳、光谷 、汉口 各物业自营门店
【我们需要这样的你】 1、学历不限,专业不限,可接受应届生; 2、工作积极主动,学习能力强,并具备管理素养,具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 【我们能给你提供的】 1.无责底薪3000-6000+1000绩效+25-70%提成(上不封顶) 2.节日礼品福利,高温补贴,销售奖励,团建,包住宿 3.贝壳平台大数据,获客轻松,经纪人APP移动办公。 4.系统的专业培训,让你轻松从小白到职业经纪人华丽蜕变! 5.广阔的发展空间和晋升渠道,为你定制职业规划,你选择的不仅仅是一份工作,更是一份属于你的事业! 6.优秀员工可成为公司合伙人,让你在行业里有更大的发展。 【我们的工作内容】 1、负责新房和二手房的买卖,房屋租赁; 2、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 3、负责客户接待,提供专业的房屋信息咨询服务; 4、负责公司客源开发,维护与积累,楼盘讲解,并与业主建立良好的业务协作关系。 【我们的工作时间】 朝九晚七 午休两小时 月休四天(特殊情况可自行调休) 【我们的公司地址】 武汉市洪山区德佑地产关南园路8附110德佑(乘车方式:1.地铁2号线金融满港北A1出口;2.关南园路关南园一路公交站)
【发展方向】:经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优一二手房质服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(上不封顶) 奖金(1-4万)=年薪10-15万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、有员工食堂有餐补5、入职购买六险一金【工作地点】:光谷坐标成/万科城市花园/万科魅力之城/万科红郡/万科嘉园/万科城花璟苑【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:20-38岁 职能类别:房地产中介/置业顾问 关键字:置业顾问房地产房产经纪人房产销售
1.了解客户需求提供合适的房源给客户。
2.主要负责新房二手房买卖租赁,师傅一带一帮扶,公司有自己的获客渠道,提供客户资源,只需要维护,邀约看房即可,不为客户发愁只用安心带客户,店内3个月开单率100%,月均业绩一百万。
3.公司提供免费住宿,环境舒适,薪资结构:有责任底薪加高额提成,福利待遇好,都是年轻人。
4.工作时间:朝九晚六,上班时间自由,有房产销售经验优先!
公司资源充足,只要你有能力,有赚钱欲望,月薪10万不是梦!
欢迎加入我们团队!
一、岗位职责:
(1)负责公司所有在售楼盘的推广工作
(2)公司提供优质客户资源、开拓客户,维护客户,室内办公,无需外出
(3)听从领导的指挥,耐心负责的对待自己的工作。(英雄不问出处,如果你足够自信,敢于挑战自我,高薪绝不是问题)
二、任职要求:
(1)任职资格:18-40周岁,学历不限有无销售经验均可,欢迎应届毕业生
(2)具备快速的学习能力、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
(3)口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
三、薪资福利:
1.薪资5000(包住) 提成30%—70% 生日聚会 每月户外游。
2:带薪培训,有专业的培训模式,技巧,流程,话术,让您最快进入工作中,有经理带领你们实现你们月薪过万,在武汉实现买房买车。
3.弹性工作。每月公司举行户外活动,每年国内外游
4.学历补贴
工作时间:
8:30上——18:00 ,带薪年假二十天。
职位福利:包住、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游
职位亮点:免费住宿,学历补贴,高额提成
【发展方向】:房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理【培训体系】:专业培训 文化培训【工作内容】:1、门店客户的接待与咨询2、开发并积累客户与房源,与客户进行沟通,及时了解客户需求,迅速匹配合理信息3、老客户回访,了解老客户的的投资动向4、维护端口信息,严格按照公司要求流程操作5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍6、为客户提供优质的一二手房产置业服务【薪资待遇】:底薪3500-4000 提成(25%-60%) 绩效奖金=年薪15-25万【其他福利】:1、享受节假日公司节假日礼包福利2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游3、内部员工可享受买房折扣福利4、入职购买六险一金5、提供员工食堂就餐5、公司免费提供端口和资源6、5天额外带薪年假平台优势:1、万科大平台,万科编制。2、业务资源丰富,业务开展周期短,上手快。3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善,团队氛围良好。4、系统化培训和学习,即使没有相关经验,也可以成为行业专家。【工作地点】:花山万科紫悦湾【面试地点】:万科金域华府办公室 年龄要求:22-35岁 职能类别:销售代表 关键字:渠道销售直销销售
【岗位职责】 1.、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3.、匹配客户需求,为客户提供优质的看房体验; 4.、促成买卖双方交易达成,协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、年龄18-40岁,高中以上学历,优秀者可以适当放宽学历; 2、有无经验均可,公司提供免费新人带教培训,专业一对一培训; 3、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强; 4、具有较好的亲和力,协调能力以及抗压能力; 5、积极乐观开朗,为人诚实守信,工作认真负责。 【上班时间】 8:30-12:00;14:00-18:00 【晋升路线】 助理经纪人—A房产经纪人—M店经理—S商圈经理 【福利待遇】 1、团建活动丰富(不定期进行各类户外活动,如:拓展、漂流、轰趴、聚餐、王者荣耀、狼人杀、密室逃脱、卡拉OK、瑜伽); 2、免费提供宿舍(水电均摊); 3、节假日公司精美礼品; 4、每满一年提供带薪年假; 5、春节给予10天或以上假期; 6、公司提供优质宿舍,经纪人为双人间,团队经理级和店长级为单人间,厨卫齐全。
1、新人入职前三天先熟悉公司环境,有老员工手把手的带教,公司的老员工业务处理能力极强,销售经验丰富,,前一个星期熟悉公司楼盘信息,熟悉楼盘周边环境和配套设施。2、上手之后,日常工作主要是负责线上、线下的客户的接待、咨询、打造良好的个人专业形象。3、负责公寓、别墅、写字楼等买卖租赁的全过程,包括带看,收意向,签约及过户等,促成业务成交,有敏锐识别了解客户需求能力,给客户提供适合的房源,进行议价。4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作5、负责公司房源开发积累,与客户建立良好的业务协作关系,工作简单易上手,弹性上班时间。岗位要求:1、有无经验均可,具有良好的沟通能力,普通话标准,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗2、具有良好的沟通表达能力和学习能力3、敏锐的洞察力,较强的抗压能力和抗挫能力,勇于接受房产 行业的压力和挑战4、做事认真踏实,为人诚恳正直,具有良好的团队协作精神 年龄要求:20-35岁 职能类别:房地产销售专员 关键字:房产经纪人销售置业顾问销售代表房地产电话销售渠道销售房产销售销售主管
岗位职责:房屋的买卖和租赁,利用公司提供的房源信息,公司提供单人端口,在线上发布房源信息,维护和及时更新房源信息,支持自找客户,但公司也提供客户资源。与客户交流,了解客户需求,带客户看房促成交易
4、任职要求:有经验最好,没经验公司提供全面的工作技巧,老员工手把手教。
5、上班时间地点:根据各门店而定,月休5天,工作地点就近分配
福利待遇:底薪3000 400%-60%跳点提成 奖金 免费住宿 五险,薪资每月15号发放。
工作氛围轻松,薪资高低由你个人的努力而决定,当月月租的全部(实际三套房子租出或卖出一套即可达到业绩)
【任职要求】
1.专业不限,学历不限(只要你想靠努力赚钱,我们就会培养)
2.有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢和人打交道,高度的工作热情,有较强的观察能力和应变能力。
3.具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清晰。
统一面试时间:周一至周六(上午9:30-11:30;下午14:00-16:30)
创亿家总部面试地址:武汉市洪山区徐东地铁D出口附近,万利广场B座22楼
创亿家期待您的加入!
职位福利:绩效奖金、包住、弹性工作、员工旅游、节日福利、创业公司、出国游、定期团建
岗位职责:岗位职责: 收房: 1.负责拓宽收房渠道,通过线上线下收集房源信息; 2.负责通过电话及微信等方式与房东取得联系,约好时间看房,并促成签约; 出房: 1.通过各种网络渠道等渠道发布租房信息获取客源; 2.负责向客户了解租房需求,根据客户需求精准匹配房源,为客户提供可实行的品质租房方案; 3.负责邀约客户带看房源,并与租户达成终签约; 任职要求: 1.年龄在18-40岁 2.有行业经验者优秀考虑
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