与今日招聘企业随时沟通
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岗位要求: 1.根据事业部相关管理需要,负责各项目运行日常工作开展和信息交流,及时发现并处理项目异常,保障所负责项目顺利运作; 2.负责各项目运行日常工作开展和信息交流,及时发现并处理项目异常; 3.协调各项目甲方和事业部下辖工厂关系,并跟进具体问题的解决; 4.新项目信息的导入整理维护; 5.负责项目的报价的审核,与客户进行报价的签订; 6.跟进落实所负责项目投资预算创建WBS号等相关流程; 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历; 2.经验要求:3年及以上相关工作经验 比亚迪坚持以人为本的人力资源方针, 尊重人, 培养人, 善待人, 为员工建立一个公平、 公正、 公开的工作和发展环境,期待您的加入!
岗位职责: 1、了解并掌握各部门用人需求-人物画像; 2、根据部门招聘战略,实施招聘工作,发布招聘需求,并筛选合格的简历进行邀约并安排面试; 3、邀约面试-跟踪面试结果-安排培训-入职,整个招聘流程的操作(系统化); 4、维护-管理现有的招聘渠道,并及时更新需要招聘的岗位;开发新的招聘渠道,维护人才储备库; 4、对自己招聘工作的结果和进度,进行日-周-月的统计、汇总与分析。 5、随时协助和执行上级分配的工作。 任职要求: 1.大专以上学历,1以上的互联网-销售岗位-招聘经验; 2.性格外向,服从管理,具备结构化系统性思维,高效率,有目标,有结果; 3.能及时发现问题,具备独立解决问题能力; 4.具备一定的理解、分析、表达、沟通和面试方法和技巧。 具体的薪资可根据你过往的招聘数据和面试结果定岗定薪。 优秀者可半年左右晋升储备管理岗。
一、工作时间和地点:1、工作时间:实行综合计算工时工作制。2、工作地点:上海二、招聘条件:1、年龄:33周岁(含)以下;2、具有普通高等大学专科(含)以上学历,有航空、服务、旅游从业经验或相关教育背景的可放宽至中专学历;3、普通话流利、口齿清晰,具有较强的倾听、沟通表达能力和具备较强的团队协作能力;4、有呼叫中心话务岗位从业经验者优先;5、具有良好的服务意识,作风正派、能吃苦耐劳,适应翻班工作,能服从现场调配;6、身体健康、体检合格(以三级以上医院体检为准)。三、相关待遇:1、录用人员的人事关系隶属工作当地劳务公司,由当地劳务公司与录用人员签订《劳动合同》;2、根据公司规定享受各类福利待遇。 年龄要求:20-33岁 职能类别:客服专员/助理
1. 负责办事处来电来访的接待;
2.协助销售订单合同传真收发、日常收发货
3. 负责办公用品的采购、发放、盘点和出入库登记等后勤保障工作;
4. 协助销售做好每月对账及催款;
5. 协助上级完成公司行政活动和项目日常行政运营的组织与执行工作。
6.负责考勤制度及邮件收发
7.网络平台后台维护及每月汇总
任职资格:
1. 大专以上学历;
2. 普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识;
3. 熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力优先;
4. 熟练使用办公自动化设备及办公软件;
5. 良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。
有仓库管理经验者优先
有工作经验优先,住附近优先
工作地点:宜兴高塍国际环保城一期15栋5号 工作时间:8点到5点,***
有意向可直接电话联系
联系人:袁小姐
联系电话:0510-82832701转8006
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,如了解五恒系统原理与系统更佳; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001415)
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,如了解五恒系统原理与系统更佳; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001408)
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,如了解五恒系统原理与系统更佳; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001414)
岗位职责:
1、负责写字楼、配套商业具体招商工作,积极促进客户成交;
2、负责招商业务跟进、客户信息登记、客户数据库完善,管理维护客户关系;
3、配合拓展外部各中介渠道、维护政府相关部门及社会各方的公共关系,做好对外联络工作;
4、协调内部资源,配合物业做好租户入场工作,与相关部门密切合作(如设计部、工程部的协调事宜等),确保租户顺利入驻;
5、组织市场调研,收集市场数据,熟悉前海片区写字楼市场成交情况、租金水平、主要竞品相关信息,分析把握租赁市场动向;
6、执行公司制定的招商租赁策略及安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上写字楼招商经验,具有标杆写字楼招商经验者优先;
2、与本地中介渠道有良好的合作关系,具备开阔招商新渠道能力;
2、对工作有较强的工作热情和激情,能独挡一面,执行能力强;
3、有较强的沟通、交流、表达能力,对行业有较好的理解能力,具备一定的项目推进能力;
4、具备良好的沟通、谈判能力,有一定的抗压能力、责任心强。
岗位职责:
1、负责写字楼、配套商业具体招商工作,积极促进客户成交;
2、负责招商业务跟进、客户信息登记、客户数据库完善,管理维护客户关系;
3、配合拓展外部各中介渠道、维护政府相关部门及社会各方的公共关系,做好对外联络工作;
4、协调内部资源,配合物业做好租户入场工作,与相关部门密切合作(如设计部、工程部的协调事宜等),确保租户顺利入驻;
5、组织市场调研,收集市场数据,熟悉前海片区写字楼市场成交情况、租金水平、主要竞品相关信息,分析把握租赁市场动向;
6、执行公司制定的招商租赁策略及安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上写字楼招商经验,具有标杆写字楼招商经验者优先;
2、与本地中介渠道有良好的合作关系,具备开阔招商新渠道能力;
2、对工作有较强的工作热情和激情,能独挡一面,执行能力强;
3、有较强的沟通、交流、表达能力,对行业有较好的理解能力,具备一定的项目推进能力;
4、具备良好的沟通、谈判能力,有一定的抗压能力、责任心强。
1. 负责项目交付后保修工作(报修受理、维修整改方案审核、维修整改验收、维修责任单位协调管理等)
2. 配合开展项目前介工作(设计图纸评审、合同评审等)
3. 配合开展项目交付前风险管控工作(工程质量检查、销售风险检查、交付前验收等)
4.配合开展项目交付实施(交付筹备、集中交付实施等)
任职资格要求:
1. 大专及以上学历(建筑工程类相关专业优先)
2. 具备项目现场施工或管理相关经验,熟悉土建、水电及精装相关技术规范、施工工艺与流程
3. 熟悉项目保修管理流程,有较强客户服务意识
4. 熟练使用word、excel等办公软件,能独立完成数据统计与分析等工作
5. 具备良好的沟通能力和一定文字功底
6. 能适应异地项目派驻及出差
岗位职责: 1. 作为管理者代表,与工厂经理共同作为安全的第一责任人,负责起草规划安全管理规章制度,并推进实施、检查,同时驱动反馈纠偏,确保工作所辖区域内安全0事故; 2. 通过隐患排查,法律法规自审,提炼工厂安全运行状况,并针对整体安全状态制定具体的安全重点关注、改进方向(包括制定年度培训计划); 3. 通过充分发挥全员参与,主动发现隐患,确保员工作业100%安全合规,实现安全0事故; 4. 对于关键、多次重复的困难问题,带领团队攻坚克难,专项解决; 5. 通过对环保、消防、职业健康的潜在问题自查,推动工厂改进,避免法律风险; 6. 对厂区内各个组织、部门的安全工作提出目标,推进并检查,及时纠偏,厂区内0事故; 7. 规划开发并实施节能减排项目,助力运营成本持续改善; 8. 定期回顾服务于质量改进的设备设施关键项目进展,确保资源分配,并提供技术指导,确保高效完成质量相关的设备改进项目; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,理工科专业优先; 2. 具有安全管理工作5年以上经验,团队管理3年以上经验; 3. 英语可作为工作语言; 4. 能够熟练应用Office办公软件; 员工福利: 1. “医”:补充医疗和人身意外保险;公司配备诊所;温馨母婴室;定期体检; 2. “食”:营养健康免费午餐,ABCDE套餐任意选择; 3. “住”:12%比例缴纳公积金(南京最高比例);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:免费班车覆盖南京市;交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动; (岗位编号:MJ001114)
Job Descriptions: 1. You will receive personal mentorship from the President of A.O. Smith in China and gain in-depth knowledge of various business modules, including R
工作职责:
运行保障负责人偏工程
1、负责项目维修团队、设施设备和工具的日常管理;
2、制定安全工作规程、标准化操作流程,确保操作规范、安全作业;
3、定期对项目内的设备设施进行巡视、检查、保养并做好记录,确保正常运行;
4、推行节能运行计划和运行维修费用预算的控制,按月编制维修计划表;
5、处理停水、停电、电梯困人等突发状况,启动应急方案;
6、完成领导交办的其他事项。"
任职资格:
1、具备高、低电工资格证,设备维修操作证;
2、有三年以上的电、气、设备维护、维修工作经验;
3、具有两年以上的物业工程管理经验,熟悉紧急预案处理;
4、责任心强,具有良好的团队精神和沟通、管理能力;"
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,了解五恒全空气系统原理与系统主要特征; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001467)
岗位职责: 1. 销售并推广五恒好风好水系统,完成签单成交; 2. 创新探索五恒系统的销售模式,推动各区域的资源投入与销售转化; 3. 提供售前技术支持,根据客户需求快速制定初步系统方案与报价,并监管各区域现场关键工艺及安装要求; 4. 对各区域销售团队进行专业技术赋能,开展五恒系统培训,并能针对区域特征制定套系规划与卖点对标; 岗位要求: 1. 本科学历,暖通/建环/空调/制冷等专业; 2. 优秀的沟通能力与协同能力,有技术销售或技术支持经验优先,有暖通行业资源优先; 3. 熟悉市场常用暖通方案及特点,了解五恒全空气系统原理与系统主要特征; 4. 具备CAD操作能力; 员工福利: 1. “医”:定期体检; 2. “食”:驻外员工享有餐补; 3. “住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4. “行”:驻外员工享有交通补贴; 5. 礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6. 其他:带薪年假;丰富的员工活动;子女福利; (岗位编号:MJ001418)
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