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岗位要求: 1.根据事业部相关管理需要,负责各项目运行日常工作开展和信息交流,及时发现并处理项目异常,保障所负责项目顺利运作; 2.负责各项目运行日常工作开展和信息交流,及时发现并处理项目异常; 3.协调各项目甲方和事业部下辖工厂关系,并跟进具体问题的解决; 4.新项目信息的导入整理维护; 5.负责项目的报价的审核,与客户进行报价的签订; 6.跟进落实所负责项目投资预算创建WBS号等相关流程; 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历; 2.经验要求:3年及以上相关工作经验 比亚迪坚持以人为本的人力资源方针, 尊重人, 培养人, 善待人, 为员工建立一个公平、 公正、 公开的工作和发展环境,期待您的加入!
岗位要求:
1.年龄:25-40岁;
2.全日制大学本科及以上学历,机械类、材料类等相关专业,具备扎实的专业知识;
3.5年以上核电行业机械类设备相关技术、工艺、质量控制或监造经验。
4.身体健康,工作认真负责,熟练掌握各类Office办公软件,具有良好的沟通协调能力。
5.能接受根据工作需求,调整工作内容和工作地点。
岗位职责:
1.执行各片区监造工作,审核质量计划,编制监造相关报告等;
2.根据各片区监造板块经历指派执行驻厂监造任务
3.执行各片区监造板块经理指派的其他工作,如经验开发、专项检查等
薪资待遇:
10000-17000元/月,饭补1000元/月,入职缴纳五险一金,8小时,双休
工作地点:浙江周边、无锡周边、常州周边
岗位职责: 1、赋能一线微笑技师,推动服务营销新模式落地,推动服务商配置资源,全力支持营服一体组织建设,助力销售; 2、服务类投诉改善,总裁通道投诉留言24H内跟进处理并举一反三,改进闭环,推动一线自驱践行3S行为准则; 3、服务网络规划保障区域服务能力,不断提升用户体验及服务口碑; 4、危机事件快速响应及上报处理,其他零配件、电商、退换货和不良品处理等日常工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,理工科专业优先; 2.1-3年工作经验,有服务相关经验者优先,具有较好的沟通协调、团队协作能力,愿意主动思考; 3.熟练使用办公软件。 员工福利: 1.“医”:定期体检; 2.“食”:驻外员工享有餐补; 3.“住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4.“行”:驻外员工享有交通补贴; 5.礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6.其他:带薪年假;丰富的员工活动; (职位编号:MJ002133)
1. 负责项目交付后保修工作(报修受理、维修整改方案审核、维修整改验收、维修责任单位协调管理等)
2. 配合开展项目前介工作(设计图纸评审、合同评审等)
3. 配合开展项目交付前风险管控工作(工程质量检查、销售风险检查、交付前验收等)
4.配合开展项目交付实施(交付筹备、集中交付实施等)
任职资格要求:
1. 大专及以上学历(建筑工程类相关专业优先)
2. 具备项目现场施工或管理相关经验,熟悉土建、水电及精装相关技术规范、施工工艺与流程
3. 熟悉项目保修管理流程,有较强客户服务意识
4. 熟练使用word、excel等办公软件,能独立完成数据统计与分析等工作
5. 具备良好的沟通能力和一定文字功底
6. 能适应异地项目派驻及出差
岗位职责:
1、负责新品导入,召开试产会议,解决相关试产问题;
2、编制新品可行性评估报告;
3、编制试产SOP、维护量产SOP;
4、ECN变更措施确认,ECN台账,ECN断点追踪;
5、定期现场工艺纪律检查,维护工艺稳定性;
6、确保BOM用量;
7、和相关部门一起,确定异常处理临时方案、长期方案;
8、和相关部门一起,制定培训需求和考核方案。
任职要求:
1、工业工程或机电类专业大专以上学历,年龄28-40岁,3年以上PE工作经验;
2、了解模切工艺,有相关工作经验***;
3、工作责任性强、主动性强、团队意识强、逻辑清楚、沟通能力强;
4、熟练使用办公软件,AUTO CAD。
薪资待遇:3000无责底薪 绩效(100-1000) 业绩提成(20%-40%) 奖金 五险 端口补贴 ***福利 带薪培训 年假 节假日福利 团建旅游等岗位要求:1.高中及以上、男女不限、年龄20-55周岁2.善于沟通,能吃苦耐劳,定居本地,征信良好,无任何不良嗜好2.乐观开朗,服务意识强、勤奋、有耐心、有韧性工作内容:1.出租房源及托管业务开发推荐、委托签订、交付;2.托管房源日常管理、业主关系维护、付租申请、设施维护、空置期管理、各项费用结算3.代理对接租客入住与退租、续签事宜4.租客开发维护、推荐带看,促成房屋租赁业务的成交、晋升空间:新出岗位,晋升机会多多哦!租赁经纪人--租赁托管店长--区域管理工作时间:9:00-18:30工作地点:1.万科城一店;武进区万科城G6-14号2.莱蒙城五店;武进区花园街58-89号3.吾悦二店;武进区大通东路147号4.金都名苑店;武进区花园街85-23号5.人民路二店:武进区人民中路560号6.蓝天花园店;钟楼区星园路188号11号7.古方路店:武进区古方路739号8.宝龙一店:钟楼区宝龙广场9.清水湾花园;新北区武夷山路清水湾花园51号10.朗诗绿郡店:新北区嵩山路19-1号11.巢湖路店:新北汇丰一村7-13号12.香溢俊园店:天宁香溢俊园13.105大院:金坛南环一路365号 年龄要求:20-55岁 职能类别:销售代表 关键字:房屋租赁费用结算租赁经纪人出租房源设施维护征信入住托管退租业主关系维护
岗位职责: 1、负责公司相关物料的采购,参与供应商的认证,与之建立良好关系。负责公司采购 工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作; 2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;掌握相关物料市场行情,并对关 键原材料进行成本分析等。 3、负责与供应商签订采购合同并督促合同的如期履行,下达订单,跟踪进度及交货情况。日常采购工作,根据项目需求制定采购计划,保证项目顺利进行,以及定期的采购报表、采购分析等。 4、协助部门经理督促各专项工作。同事协调公司各部门间工作。 5、负责材料询价和议价以及材料安全库存方面的分析。 6、熟练掌握运用ERP系统下达,和维护采购订单的能力。 7、熟练掌握Office软件的操作与使用。 8、与供应商沟通协调的能力和采购订单跟催的能力 9、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;制订部门的短、 中、长期工作计划,编制并提交部门预算; 10、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核; 任职要求: 1、大学本科及以上学历,理工科专业; 2、三年及以上采购工作经验,机械重工行业优先考虑; 3、具备良好的价格谈判能力和沟通协调能力,对数字敏感; 4、良好的职业操守和沟通能力,有一定的抗压能力。
一、熟练使用超生波探伤设备,能够独立进行探伤,调机。
二、具备超生波探伤一级、二级证书者优先
三、具备良好的文字表达能力和沟通能力,能够清晰地记录和报告检测结果。
岗位职责:
1. 协助部门经理负责采购合同的制作、归档及台账管理工作;
2. 负责采购下单、跟踪到货情况;
3. 负责与公司相关部门对接采购到货数量、质量等相关信息;
4. 负责协助部门经理与供应商沟通采购异常问题,并跟踪解决方案执行情况;
5. 负责核算采购费用、更新台账、办理付款、跟踪发票等相关手续。
任职要求:
1.26~35岁,大专以上学历;财会、经济学等相关专业;
2.一年以上采购相关工作经验,能够熟练使用office办公软件;
3.具有良好的沟通谈判、统筹协调能力以及较强的学习、分析和解决问题能力;
4.责任心强,品行端正、诚实守信,具有团队合作精神,能适应一定的工作压力。
职位福利:单双休、五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检
1、努力决定收入:3500元 (12%-48%)或(50%-60%)提成 带薪培训综合收入高于其他行业销售的收入水平,1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000---20000元;2、职业发展:发展路径清晰:经纪人-储备店面经理-店面经理-区域经理-战区总监-运营总监-城市总经理;晋升速度快:每月一次储备店面经理竞选,较年轻的店面经理21岁,入司仅1年升任店面经理;较年轻的区域经理26岁,入司仅2年升任区域经理。3、新人培训岗前培训:7-11天,帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪;师徒制:帮助你快速将所学知识应用于实践。选择多:常州800余家店面,总有一家适合你。4、任职资格:年龄20岁-50岁之间;沟通能力强,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;具备良好的沟通表达能力和学习能力;5、岗位职责:负责客户的接待、咨询;识别客户需求,提供合适房源,进行价格谈判;工作时间:9:00-18:30午休1个半小时; 年龄要求:18-50岁 职能类别:房地产销售 关键字:新房二手房豪宅销售代表店员/营业员电话销售门店销售租赁中介
【工作职责】
1. 餐厅人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利
2. 订货排班、成本管控、设备管理
3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度
4. 其他日常餐厅营运管理工作
【任职要求】
1. 年轻积极:20-28周岁,本科及以上学历(大专优秀者亦可),专业不限
2. 乐观热情:热情开朗,乐于与人沟通
3. 勤奋好学:具备较好的沟通能力,学习能力
4. 热爱挑战:热爱餐饮服务行业,适应倒班和高效的工作环境
职位招聘2-5人
岗位职责:
1.根据研发项目要求,进行评价条件摸索及开发。
2.根据研发计划执行性能评价工作,协助公司产品的其他测试需求。
3.根据相关课题研究方案开展相应实验,并做好项目总结,负责评价报告的编写制作。
4.负责仪器台帐的建立、编号、标识等日常管理,负责或配合仪器的安装调试以及相关SOP的起草。
5.负责仪器维护计划的建立并实施,维护与维修并建立记录。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、化工类相关专业,1年及以上工作经验
2、具备UV涂料、UV油墨、UV胶粘剂、3D打印或光刻胶相关经验;
3、具有较强的判断和决策能力;具备人际沟通和协调能力、计划与执行能力;
4、具备较强的文字处理、数据总结和表达能力;
1.以客户的新增、保有和资产增长为主要工作目标;
2.负责为名下客户提供专业化投资咨询等增值服务;
3.按公司要求在渠道网点拓展新客户,向客户提供理财、基金等产品的销售咨询服务;
4.按公司规定流程为客户办理证券开户业务并维护后续客户关系;
5.定期拜访客户,了解金融理财需求,并做好相关分析统计工作。
工作内容: 1、负责焊装连接类工艺同步工程分析; 2、负责新材料、新连接工艺的前期开发、验证方案设计和实施; 3、负责焊装连接工艺标准、质量标准、返修标准更新与维护,完成新技术对标和PFMEA; 4、负责焊装工艺参数标准设定、连接工艺验证和问题处理,连接质量、缺陷优化;包含各类钢连接技术; 5、协助产线招投标、连接设备招投标,提供技术支持;协助线体工艺员开展产品导入,解决疑难问题; 任职要求: 1、专科及以上学历; 有1-3年车身连接工作经验优先。 专业对口应届毕业生可培养 2、参与1个以上车型的焊装连接工艺开发前期、后期经验。 3、熟悉焊装热连接(点焊、弧焊、激光焊、螺柱焊等、凸焊)、冷连接(FDS、螺接等),具备独立完成连接导入和疑难问题解决能力。 4、熟悉钢铝材料牌号、性能和应用范围、对压铸、挤压等成型工艺及产品有一定认识;熟悉连接试验DOE和行业试验规范,具备独立开展连接试验的能力; 5、工作积极主动,具有较强的团队合作能力。
Minimum Qualifications: Minimum B.S. Degree in computer science, electronics, mechatronics , communication engineering or similar field (M.S. Degree preferred) above 3-5 years working experience in Embedded SW development Excellent C/C programming skills Familiar with Autosar architecture, and have adaptive Autosar project experience Knowledge and experience in engineering methods, toolchain and processes incl. base competences in Automotive SPICE and ISO 26262 Key behavioural traits for success as creativity, innovation, customer focus, solution-based approach Fluent English (spoken and written) Familiar with MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Additional preferable qualifications: Automotive background Experience in functional safety software development Knowledge or experience in implementing and integrating OEM specific Automotive Vehicle Networks (CAN, FlexRay) embedded software User of configuration management software Experienced in using CAN
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