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岗位职责 1、负责工程建筑涂料、保温装饰一体板、地坪漆等产品的市场调研和需求分析; 2、负责区域年度销售预测,制定销售计划,保质保量完成销售任务; 3、负责区域工程经销商、地产商等大客户的开发,维护、优化客户关系; 4、做好项目覆盖、品牌推广等工作。 任职要求 1、大专以上学历,25-35岁,3年以上建材行业工程渠道开发和建设经验; 2、在建筑工程涂料、外墙保温、保温装饰一体板、幕墙等行业工作者优先考虑; 3、具备良好的社会关系组建能力,客户服务意识,谈判及沟通能力强,有团队意识; 4、工作积极进取,态度端正,充满正能量; 5、适应经常性出差,需自备车辆。
江苏圣光健康管理有限公司,在江苏各地、县、市、区,诚招地区高新技术健康项目推广普及区域经理及市场推广普及合伙人,应聘人员在本人居家所在地区负责组织本管区域5人及以上市场团队展开全民健康工作的指导管理。双方签约,长期合作,年完成基本考核任务,年酬金20万元以上。 人员要求: 一、身体健康,年龄28岁以上,文化中专以上,本地长期居民为主,性别不限。 二、有志于全民健康工作,有三年及以上市场营销管理经验,有医护健康管理基础者优先。 三、双方通过电话沟通,双向选择,合适者双方签订规范合同,享受社保等福利待遇 欢迎市场精英积极与我公司联系,项目先进、市场需求大、双方竭诚签约,长期合作、稳定可靠!
【企业简介】公司生产基地位于三门峡渑池县,工厂面积占地250多亩,主营休闲麻辣产品,目前公司旗下拥有植物蛋白素肉“麦小呆”品牌和调味面制品“小滑头”品牌。
招聘要求:
1、年龄35周岁以下。
2、从事过快消品行业(方便面/膨化食品/鱼仔等类似产品工作经验者优先考虑)。
3、熟悉流通市场操作或连锁\便利商超管理。具备卓越的市场开发、客户谈判及CP推广能力。兼职勿扰。
薪资待遇:面谈。
薪资结构:基本工资 KPI考核
招聘区域:苏州/无锡/常州
职位福利:餐补、交通补助、通讯补助、员工旅游、高温补贴、节日福利、绩效奖金
岗位职责: 1、制定区域实施计划来支持区域和公司项目的执行,从而达到卓越运营,取得业务成果; 2、培养区域内的门店管理团队,使区内所有门店均能提供高品质高效率服务; 3、管理和引导下级积极向上,高效处理问题,确保门店和区域层面的高效运营。 4、用现有的工具对沟通信息进行整理,排序和过滤,然后传达给区内门店的管理团队; 5、管理、培训并考核区域人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍,注重人员培养及团队建设; 6、负责所辖区域新店开业筹备,促销推广活动的策划及执行; 7、负责按照计划路线对区域门店进行日常检核,保证公司各项营运标准的落地执行; 8、负责对所辖区域门店加盟商、店长、店员等终端门店在职人员事务对接及指导帮扶,门店日常营运中发生的问题及时反馈上级并能协助上级解决问题 9、管理区域内的门店,提升团队能力;领导交办的其它事项。 任职条件: 1、大专及以上学历 2、具有五年以上餐饮连锁行业管理工作经验。 3、有较强的管理、执行、协调、发现问题及解决问题的能力。 4、具有高度责任心和主动性,对所服务的体系有相当的忠诚度。
岗位职责: 1、制定区域实施计划来支持区域和公司项目的执行,从而达到卓越运营,取得业务成果; 2、培养区域内的门店管理团队,使区内所有门店均能提供高品质高效率服务; 3、管理和引导下级积极向上,高效处理问题,确保门店和区域层面的高效运营。 4、用现有的工具对沟通信息进行整理,排序和过滤,然后传达给区内门店的管理团队; 5、管理、培训并考核区域人员,帮助选拔、补充、发展销售队伍,注重人员培养及团队建设; 6、负责所辖区域新店开业筹备,促销推广活动的策划及执行; 7、负责按照计划路线对区域门店进行日常检核,保证公司各项营运标准的落地执行; 8、负责对所辖区域门店加盟商、店长、店员等终端门店在职人员事务对接及指导帮扶,门店日常营运中发生的问题及时反馈上级并能协助上级解决问题 9、管理区域内的门店,提升团队能力;领导交办的其它事项。 任职条件: 1、大专及以上学历 2、具有五年以上餐饮连锁行业管理工作经验。 3、有较强的管理、执行、协调、发现问题及解决问题的能力。 4、具有高度责任心和主动性,对所服务的体系有相当的忠诚度。
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