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根据公司发展需要,完成内部岗位的全流程招聘工作
工作内容: 1、根据公司的战略发展目标,按照要求完成人员就业推荐工作,达成招聘服务目标; 2、进行目标用户搜寻与沟通,促成经纪服务协议签订,做好长期维护,提升服务价值; 3、参与或协助用户就业与成长安排,从人力资源角度给予专业意见与建议,提升用户价值; 4、进行各项工作数据分析,跟踪评估各类渠道的使用情况,更新和维护人才储备库; 5、完成上级布置的其他工作。 招聘对象: 1、 2020 年,2021 年,2022 年大专、本科学历毕业生; 2、 有良好的沟通、组织协调能力,能积极有效地推动招聘工作的开展 3、 有较好的抗压能力,有较强的适应性和创造力,愿意接受各种挑战
形象好,气质佳,年龄20-30岁,大专以上学历,具有一定文字功底及良好的协调沟通能力,富有责任心,做事认真踏实,能熟练使用各类办公软件。人力资源专业或人力资源行业经验者优先。
办公室文员:5名 岗位要求: 1.女性、年龄18—30岁、学历大专及以上; 2.熟悉电脑办公软件、会熟练使用国家通用语言、有工作经验者优先; 3.服从管理、有责任心、能吃苦耐劳; 4.待遇 :面谈 地址:乌什县城北工业园区 (振兴路老加气站一直往前走,过红绿灯向前500米)
根据公司发展需要,完成内部岗位的全流程招聘工作
岗位职责:人事专员 任职资格:大专及以上学历 工作时间:随时到岗
文字功底强、撰写过市场营销、公关活动、讲话稿、相关业务流程文案的优先考虑
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