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1、利用网络进行公司产品的销售及推广;网上平台的操作管理和产品信息的发布(配已做推广的专业网站); 2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 3、管理公司网站,发布产品信息,协助经理做好跟单销售工作 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 5、制作产品方案,协助经理维护客户; 要求:工作仔细认真、责任心强、有上进心。 (属于纯办公室工作,环境优雅,无责底薪+5%提成) 工作时间:8:00-17:30 ,中午休息一个半小时,做六休一,国家法定节假日休息,无加班及出差。
告别北上广深,创业在家乡 世界500强副部级央企中国人寿黄冈分公司“优才计划”大型招聘火热进行中,提供年薪8-30万就业创业平台! 中国人寿黄梅支公司收展(售后)发展部新机构筹建中,岗位虚位以待...... 中国人寿黄梅公司人才招聘: 一、招聘岗位: 职场经理3名; 筹建团队主管3名, 筹建团队负责人5名; 售后主管5名; 售后专员10名; 招聘专员/助理3名。 培训讲师3名 二、岗位工作:部门筹建、人员增加招聘,老客户售后服务工作 三、任职要求:年龄20至45周岁,男女不限,初中及以上学历,综合素质好,有相关工作经验或销售经验优先,无工作经验或大学生毕业生需通过公司培训上岗。 四、薪资待遇:6000-10000元(保底工资2000~4000)另外+培训津贴+提成业绩奖励+服务津贴+团队奖励) 转正后6千以上,上不封顶,有福利保障,三险一金(疾病险+意外险+医疗险+养老金),定期国内外旅游活动! 上班时间自由,周一到周六早上打卡,下午不用打卡。节假日按国家法定正常休息。 公司晋升发展前途空间大,提成奖金优越!上不封顶! 脱离北上广,回家创业,年薪十万~百万不是梦! 欢迎报名或推荐!期待你的加入中国人寿黄梅支分公司! 联系人:周姐13549368939 面试地点:黄梅大道516号中国人寿四楼收展部(戏剧院后门对面)
1、20-38岁,具中专及以上学历,有一年以上商场或超市销售经验,具有家具、建材类商场销售工作经验者优先考虑; 2、形象气质佳,具较强亲和力和服务意识; 3、建立、维护、扩大销售渠道,完成招商目标与招商计划; 4、参加公司召开的销售会议或组织的培训; 与客户建立良好关系,以维护企业形象。受过市场营销、产品知识等方面的培训。熟悉零售运作模式;有地区销售网络和销售关系。坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情; 5、有良好的团队合作精神,有敬业精神; 6、具有独立的分析和解决问题的能力; 7、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。 以上岗位一经录用即签订劳动合同,公司将提供完备的社会保险、住房公积金等相关福利。 联系电话:15871722453
1、负责公司门店全羊乳产品的,上货,铺货,讲解,宣传、推广及销售;2、负责销售区域内,发展新顾客,管理维护新老客户关系岗位要求:1、高中及以上学历,年龄18-55岁,*不限。2、有良好的沟通能力,热情,亲和力强,吃苦耐劳,服务意识强。3、积极乐观,有责任心,有良好的团队协作能力和学习态度。4、有销售经验者优先录用,无经验者有带薪培训。薪资福利:1、基本工资+提成+奖金+孝爱基金+工龄补贴+包住,综合薪资4000-10000(上不封顶)做满一定时限购买社保2、带薪培训:新人岗前培训+个人成长、职业发展培训+销售技能培训+管理领导培训3、公平公正的晋升体系:新店员——店员——店长助理——实习店长—— 店长—片区主管—片区经理——市场总监
业务跟单 ,女,电脑操作熟练。工作认真负责,有良好的沟通协调能力。
工作内容: 1 围绕企业下达目标制定营销方案和策略计划 2 制定组员营销工作方案,并监督执行 对结果负责 3 合理分解目标,指导监督本部门进行客户开拓和维护 4 参与客户谈判与签订工作,协助组员开单 5 收集销售信息,处理特殊销售情况 6 对销售人员进行指导、培训。考核下属组员并协助制定绩效改善计划 7 完成领导临时交办的其他工作 职位要求: 1 25—35周岁内,大专以上学历,男女不限 2 三年以上房产销售工作经验 3 有带十人以上团队经验 4 有房产分销和中介门店带团队人员优先 5 也欢迎带团队集体加入 工作时间:朝九晚六 做六休一 每周一固定休 福利待遇: 每天免费下午茶,每月不定期团建,生日福利节日福利一应俱全 公司提供住宿
公司面向社会招聘汽车营销经理:条件如下,年龄18-40岁男女不限,五官端正,会电脑及简单的办公软件,有团体精神,有事业心,待遇:底薪 提成 奖金 保险=月结算,我们有优越办公环境和专业的网络、汽车、销售老师陪训。欢迎对该行业感兴趣者前来应聘,工作年限:不限(公司有专业的培训,有销售经验优先)工作时间:上午8:30-11:30 下午:1:30-5:30 全勤奖加班补助弹性工作通讯补贴
厦工楚胜诚招以前从事过汽车销售及了解此行业者优先;未接触这个行业的新人,我们也欢迎,公司对新员工提供入职培训机会。工作时间:早九晚五工薪待遇:高底薪+起步高提成+奖金1、不想改变生活求“舒适”者,有拿死工资的心态者请勿扰。;2、没有了解行业无“目标”者,想一夜暴富的心态请勿扰。3、只为周末双休图“轻松”者,不想付出又借口多多的请勿扰。4.有打工心态的勿入!公司承担风险并提供平台及公办用品,欢迎有梦想,有激情的年青人,撸起袖子加油干!在我们团队里不允许赚不到钱!
岗位职责: 1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、通过电话与客户进行有限沟通,对现有市场和客户进行分析,发现客服的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、根据客户需求的特点,为客户提供最优的解决方案; 4、负责协调各种内部,外部资源共享,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户的满意度; 5、积极并开拓新客户,定期维护客户渠道; 6、领导交办的其他事项。 任职资格: 1、22-35周岁,统招日制大专以上学历(学籍网可查); 2、性格外向,头脑灵活,热爱销售行业; 3、有赚钱的渴望,能吃苦耐劳,有毅力坚持,抗压能力强; 4、具备较强的学习能力和良好的沟通。 薪资福利: 1、优厚的薪资待遇:无责底薪4000+绩效奖金+提成,平均工资可达到8000至20000; 2、专业的培训体系:新员工提供带薪培训,专业金融知识辅导,技能提升培训,定期高端交流学习机会; 3、完善的福利政策:六险一金,节假日福利,团队拓展训练,高大上的办公环境; 4、完善的晋升通道:咨询顾问-团队主管-营业部经理-咨询中心总监。
有效日期:2017-11-17 1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。
1.年龄21-35岁,有团队管理经验者优先。 2.新人入司起会接受专业精英导师团队的定向培养,表现优异者可以参加到全市或者全省高峰会获得表彰。 3.在部门的帮扶下筹建自己的团队,有直辖管理权,除基本法收入外,公司筹建方案奖励每月最低1.2w津贴,最高3.6w津贴,表现突出者可以享受倍增方案,最高100w的方案奖励。 4.自带团队入司者满20人直接定级,直接享受最高津贴,并获得省公司大力扶持。 5.新人入司额外享有一年的新人津贴,转正后享受蓝海优才计划,额外获得高额加成奖励。
岗位职责:1、负责整车销售服务,公司产品的网络推广及发布;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、负责公司网站的日常更新及维护;4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格:1、大专及以上学历,能熟练操作电脑办公,形象好,气质佳;2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;3、有较强的事业心,勇于面对挑战;4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;5、良好的团队协作精神和客户服务意识;6、懂网络优化,网络销售者优先。工作时间:一天八小时,单休! 全勤奖加班补助弹性工作通讯补贴
程力专用汽车股份有限公司招聘大客户经理,月薪5001-8000元。福利待遇有:双休,工作环境好,有相关经验者优先。
工作内容是:岗位职责:1、负责整车销售服务,公司产品的网络推广及发布;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、负责公司网站的日常更新及维护;4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格:1、大专及以上学历,能熟练操作电脑办公,形象好,气质佳;2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;3、有较强的事业心,勇于面对挑战;4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;5、良好的团队协作精神和客户服务意识;6、懂网络优化,网络销售者优先。工作时间:一天八小时,单休 全勤奖加班补助弹性工作通讯补贴
1.负责黄州及周边地区中高端楼盘及别墅的家装门窗、阳光房的业务推广和销售。 2.市场营销及房地产相关专业,有家装建材销售经验者优先。 3.有责任心,能吃苦耐劳,做事认真踏实,为人正直诚恳,表达能力强,具有团队合作精神。
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