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有产品代理工作经验2年以上
岗位职责: 1、在营销经理指导下,负责经销商维护,新产品宣传,销售。 2、适应短期出差。 3、工作内容:主要是跟经销商维护,介绍产品。所以不怕没有经验的人员,就怕懒惰的人员,不会可以学,公司愿意培训。 4、公司产品主要是暖通配件,所以只需要去经销商就可,不需要茫茫人海,寻找有缘人。 任职资格: 1、一年以上销售和市场经验,(小白,公司培训) 2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; 3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; 4、较好的谈吐,形象好,气质佳; 5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力; 6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。
1、负责公司门店全羊乳产品的,上货,铺货,讲解,宣传、推广及销售;2、负责销售区域内,发展新顾客,管理维护新老客户关系岗位要求:1、高中及以上学历,年龄18-55岁,*不限。2、有良好的沟通能力,热情,亲和力强,吃苦耐劳,服务意识强。3、积极乐观,有责任心,有良好的团队协作能力和学习态度。4、有销售经验者优先录用,无经验者有带薪培训。薪资福利:1、基本工资+提成+奖金+孝爱基金+工龄补贴+包住,综合薪资4500-10000(上不封顶)做满一定时限购买社保2、带薪培训:新人岗前培训+个人成长、职业发展培训+销售技能培训+管理领导培训3、公平公正的晋升体系:新店员——店员——店长助理——实习店长—— 店长—片区主管—片区经理——市场总监
岗位职责: 1,开发新店、维护、提升合作店面合作关系 2,销售目标达成 3,解决协调店面业务问题 4,防范店面及提报资产质量风险 5,宣导培训公司产品政策 6,竞品状况反馈,市场销售数据分析 7,落地市场活动及店面物料展示 任职资格: 教育程度:高中以上学历 工作经验:1-2年 专业背景:不限,有汽车行业从业经验或区域渠道销售经验工作者优先 特殊技能:沟通服务能力 行为要求:情商沟通能力强
1、开拓新的销售渠道和新老客户维护,自主开发及拓展新客户; 2、负责对渠道合作者提供持续支持,执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务等; 3、积极开拓市场,做好客户资料的收集与整理; 4、在部门经理的领导下,配合开展渠道部的工作,完成业绩指标; 5、男女不限,亲和力强,普通话流利,具有良好的职业形象; 任职要求: 1、年龄35岁一下,1年以上工作经验或热爱房地产事业者优先;可接受应届毕业生,或者长期实习的大三、大四学生; 2、市场营销或经济、管理类相关专业优先; 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神,抗压力能力强,对工作有激情、执着敬业; 4、熟悉武汉二手房市场或保险、互联网产品销售经验,对渠道运作、市场销售有较强理解; 一经录用,将享有以下各项待遇和福利和无天花板式的发展空间。 ※ 入职当月即缴纳五险一金 ※ 公司或部门定期的团建活动 ※ 每年至少一次的考核晋升、调薪机会 ※ 带薪年假+生日礼物+节日节礼+免费体检 ◇公开面试时间:周一至周日(上午10点至下午17点)有意者可直接携带简历到公司参加面试 ◇面试地址:武汉市江汉区淮海路泛海国际SOHO城4栋2002室 ◇招聘热线:027-59358811转8016人力资源部
岗位职责: 推广和销售公司医用分子筛制氧系统,我们公司的宗旨是热情服务客户,与您共同创造财富,实现人民币增值。期待与您的携手合作。谢谢!有意者请直接与江经理联系。 要求: 1、年龄、文化、职业、性别不限 2、有组织和活动能力 3、有医院网络和社会资源者优先 4、自身有一定经济基础或实践经验者优先 5、个人或公司不限
1、销售总监:1名,24-42,有3年以上机械销售工作经验(含线上销售),有机械销售工作经验优先;策划、组织、沟通、协调能力强,具有良好的团队精神!对互联网销售有一定的经验及创新能力!(工作地点:安陆市三自来水厂对面上班)(工资面议) 2、话务员,女,6人,18-33岁、中专以上文化、有1年以上销售话务工作经验,有较好的沟通能力,普通话标准,会办公软件,工资:底薪+绩效工资+提成。(工作地点:安陆市三自来水厂对面上班、即府河大道53号) 3、装配员:18-43岁,初中以上文化、有机械制造或机械维修等工作经验、为人诚实头脑灵活,有上进心优先;能接受出差工作,有良好的团队精神,综合工资3400-4500元。 4、设计工程师:1名,23-40岁,大专以上文化,机械设计专业,有3年以上研发设计工作经验(并能设计机械图纸、独立完成设计工作)。沟通能力好,有良好的尽业及团队精神。 5、网络文案兼跟单文员:1名,20-28,有文字功底、文案类工作经验,负责公司公众号、各大网站文案,对图片有一定的审美和处理能力,兼销售跟单工作,沟通能力好,有良好的团队精神。(工作地点:安陆市三自来水厂对面上班) 6、销售专员:5名,23-38,有3年以上机械销售工作经验(含线上销售),有机械销售工作经验优先;策划、组织、沟通、协调能力强,具有良好的团队精神!对互联网销售有一定的经验!(工作地点:安陆市三自来水厂对面上班) 7、研发助理:1名,23-40岁,大专以上文化,机械设计专业,有1年以上研发设计工作经验(能画图纸、完成设计立项、BOM清单、生产试样跟进等工作)。沟通能力好,有良好的团队精神。8 8、品检员;2名、25-40岁,对来料、过程的品质进行控制,电脑熟练、报表统计、质量分析、纠正与预防措施等,有2年机械厂品质工作经验或机械操作、会使用各类测量工具(如卡尺、角尺等)、了解QC七大手法优先.
岗位职责: 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2.与客户进行有效的沟通,了解客户需求,寻找机会完成销售业绩; 3.维护老客户业务,建立良好的长期合作关系并挖掘客户的最大潜力; 4.完成制定的月/季/年度任务指标,及领导安排的其他工作。 任职要求: 1.高中以上学历,热爱销售工作,有强烈的事业心、责任心,能吃苦,富有团队精神; 2.亲和力强,具有良好的沟通能力、语言表达能力、销售技巧及公关能力; 3.熟练使用办公软件,熟悉ERP理论知识、企业管理、财务及计算机等相关知识; 4.认可公司企业文化并坚定信念。
武汉邮电信息专修学院驻广水办事处(筹备),因发展需要,现面向广水,在本地工作。武汉邮电信息专修学院
岗位职责: 经销商开发与维护; 终端网络的拜访、生动化陈列; 各类促销活动的执行; 客户订单的审核、整理与上报;完成分公司、办事处下达的销售任务 任职资格: 五官端正,身体健康; 能吃苦耐劳,有较好的语言表达能力; 学历不限。 工作时间:早上8:00-下午5:30 每月休息四天
要求:性别不限,35岁以下,中专以上学历,能出差。熟悉销售流程和销售渠道的建设,有化妆品行业工作经验者优先;有团队管理经验,团队精神强,遵守公司的规章制度和销售政策;具有优秀的市场开发能力,善于沟通和处理客情关系,熟悉渠道管理和商超管理,执行能力强;具备市场计划制定和推广的能力,有品牌区域销售推广知识。
岗位职责: 结合我们十大系列产品照到对应顾客群体,通过小区搜索,拜访把我们目标顾客邀约跟进到店内成交。。。 任职资格: 1--2年小区销售经验优先1 工作时间: 8小时
岗位职责: 1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比; 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护; 4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护; 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况; 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款; 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先; 2、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先,对家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳; 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神; 4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理; 5、能力优秀者可适当放宽要求。 工作时间: 联系方式
1旅游专业从业人员,中专或大专学历。 2热衷旅游行业,具有服务精神,有团队意识、责任感,品德高尚、工作认真负责、能吃苦耐劳,具有敬业精神。 3工作中有学习精神和创新理念,有营销推广工作的实践经验,坚决服从领导管理,完成工作指标任务。 4有一定的社会资源、广泛的人脉关系。 5年龄在22周岁--30周岁,条件特别优秀者可适当放宽。 待遇;薪资面议。试用期3个月,福利优厚。合格者签订正式劳动合同,办理相关保险。
岗位职责: 1、根据公司战略目标及行业发展趋势,制定总体市场渠道策略并监督实施; 2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;关注战略的实施结果和内外环境的变化,及时提出战略调整建议,为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告; 3、根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实运营中心发展策略及计划,不断提升部门运营管理水平; 4、建立规范、高效的运营管理体系,策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标; 5、协同公司营销市场部门,组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施;参与战略合作项目的谈判,维护与战略合作伙伴的关系; 6、建立、健全各项规章制度,推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步,建设和发展优秀的运营队伍; 7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程;并具有开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度; 8、协调渠道合作部与其他相关部门的关系; 9、处理好项目开发及维护等运营工作中的紧急事件。 任职资格: 1、男性,本科以上学历,具有非常强的执行力; 2、五年以上土石方或商混、基建相关行业的渠道管理工作经验; 3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验 4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力; 5、具有较强团队组织管理能力,能熟练运用各种激励策略引导团队。 工作时间:
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