与今日招聘企业随时沟通
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前期主要是处理客户信用卡方面问题,6-9个月后即可转岗到内勤—— 比如到大堂做客户经理、理财经理、大客户经理等;比如到培训室带新人培训、准备新人授课; 比如到行政部、人力资源部做HR,或是到商务部进行商务谈判、对接、维护等; 还可做房贷、车贷、现金贷等。。。 要求:全日制统招大专及以上学历 亮点:税后综合12-18K、带薪培训、六险一金+众多节假日福利、团建福利
洞察客户需求,理解客户场景,结果为导向,自我驱动,
如果你是一匹迎风驰骋的良马,那不妨来我的场子会一会这里的伯乐!
1. 岗位职责:
(1) 在负责的区域和客户中,开发、保持和维护与客户的长期关系;
(2) 熟练掌握公司有关产品和服务相关信息,并能够独立向客户进行介绍和推荐;
(3) 在医药市场营销和调研、医药行业问题分析、销售管理、趋势预测等方面探寻和确认客户的需求,提出基于法伯数据及服务的解决方案;
(4) 做好充分的客户拜访准备、计划、执行和总结;
(5) 项目和产品合作中,掌握合作过程中与客户之间的关系,协调客户和公司的互动,确保项目执行顺利;
(6) 掌握项目及产品交付后的客户满意程度,及时处理客户对交付的问题和答疑,以保持高水平的客户满意度;
(7) 实时了解项目的进展并根据合同约定及时完成款项结算。
2. 岗位要求:
(1) 较强的沟通、倾听能力和谈判技巧;
(2) 较强的分析和解决问题的能力;
(3) 较强的客户管理和服务技能;
(4) 较强的组织、计划能力,极强的执行能力;
(5) 具备销售人员的韧性和积极性。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、弹性工作、节日福利
一、岗位职责:1.负责商机拓展与转化,收集反馈客户发展动态和竞争信息、产品需求,维护客户资料;客户收费;协同营销等。2.负责客户经营与服务,持续收集分析反馈客户需求,市场发展动态及竞争信息,促进产品/服务质量改进,提升客户满意度;3.负责客户全流程协同,持续跟踪项目进度与需求变更,组织客户沟通,管理客户预期,把关合同质量。4.洞察客户产数转型的痛点评估潜在商业机会,协同相关人员响应客户诉求,参与售前方案编制。二、任职资格:年龄一般为35周岁及以下(条件优秀者可放宽至40周岁以下),大专及以上学历,计算机类、通信类、信息安全类、电子信息类等ABCIS相关专业优先;有相关工作经验,熟悉市场情况者优先。 职能类别:客户经理/主管
职责描述: 1.金融同业机构服务及业务拓展; 2.投资银行类业务拓展; 上市公司服务及业务拓展 任职要求: 1.年龄35周岁(含)以下,一本(院校或专业)及以上学历,国外院校毕业要求研究生以上学历;金融、财务等经济类专业优先;曾参与开发券商主要机构条线相关业务,包括但不限于机构经纪,投行及其他同业业务。具备AA评级券商相关工作经验或其他金融同业相关工作经验优先考虑。 2.认同公司文化,沟通能力强,有较强的营销和服务意识,具有较强的团队协作精神、责任感、学习能力具有强烈的进取心、精力充沛、身体健康、乐观豁达、富有开拓精神,敏锐的应变能力。 3.对于具备特许金融分析师(CFA)、注册会计师(CPA)、国内金融理财师(AFP)或国际金融理财师(CFP)资格以及具有行业知名度和市场影响力的特殊人才可优先考虑。 无法律法规、证监会、证券业协会和公司规章制度规定不得从业的情形。
职责描述: 1.金融同业机构服务及业务拓展; 2.投资银行类业务拓展; 上市公司服务及业务拓展 任职要求: 1.年龄35周岁(含)以下,一本(院校或专业)及以上学历,国外院校毕业要求研究生以上学历;金融、财务等经济类专业优先;曾参与开发券商主要机构条线相关业务,包括但不限于机构经纪,投行及其他同业业务。具备AA评级券商相关工作经验或其他金融同业相关工作经验优先考虑。 2.认同公司文化,沟通能力强,有较强的营销和服务意识,具有较强的团队协作精神、责任感、学习能力具有强烈的进取心、精力充沛、身体健康、乐观豁达、富有开拓精神,敏锐的应变能力。 3.对于具备特许金融分析师(CFA)、注册会计师(CPA)、国内金融理财师(AFP)或国际金融理财师(CFP)资格以及具有行业知名度和市场影响力的特殊人才可优先考虑。 无法律法规、证监会、证券业协会和公司规章制度规定不得从业的情形。
搭建团队,管理人员,完成目标
1公众号,小红书,抖音的运营管理工作
2海报,条幅的制作
3活动方案的攥着
4提货会,招商会的跟进,落地
5营销工具的使用
一、员工福利
1、每月十次行业专家培训;
2、五险一金;
3、工作时间
周一到周五9:00--12:00集中办公,其余时
间自行安排;入职第一个月是新人培训期,工
作时间为9:00-18:00;
4、出国游学,每年不低于二次;
5、各种医美内部福利,免费打造案例机会。岗位职责
二、岗位职责
1、负责医美项目的推广与会员的拓展;
2、负责会员到院后项目治疗的全程陪同;
3、负责会员的管理与跟进;
4、负责完成月拓展会员目标;
5、负责与院区各部门的工作协调,为会员提
供满意的服务体验;
6、按时参加公司组织的新人培训、项目培
训、技能培训,全面提升自己的专业技能,成
为专业的医美咨询师;
7、负责医美销售团队的组建管理;
三、任职要求:
1、爱美、爱时尚、爱年轻、爱科技、爱学
习、爱改变;
2、乐于分享、勇于挑战、制造惊喜给更多的朋友;
3、有一定的客户资源和朋友圈;
4、善于接受新鲜事物;
5、喜欢团队管理,愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间与精力;
6、有良好的沟通协调能力和团队协作意识;
7 有管理团队经验者优先录取;
8、年龄30岁-49岁
岗位职责: 1.负责同业客户日常营销维护; 2.负责金融产品的销售,负债托管、负债的营销; 3.负责投融资方案的设计营销,存量业务的日常管理等; 职位要求: 1.全日制金融学、经济学、法学相关专业本科及以上学历; 2.熟悉国家金融政策和法律法规 3.有两年以上,银行、券商、保险等同业工作经验优先; 4.cpa\cfa资格者优先; 5.责任心强、有良好的自学、组织协调能力、团队合作精神和服务意识。
岗位职责: 1.渠道开拓及维护:根据公司战略方向,对特定产业链或商业模式进行批量开发,开拓维护保理业务渠道及客户资源; 2.贷前调查:负责贷前撰写尽职调查报告、设计业务执案、落实担保抵质押、应收账款转让通知等手续; 3.审批放款:负责完成保理融资放款的资料准备; 4.贷后管理:负责业务放款后关注客户动态,监测贷后风险; 5.其他工作:完成领导交办的其他工作。 职位要求: 1.学历及专业要求:金融、经济、财务及相关专业,大学本科及以上学历; 2.能力要求:具备较强的沟通与协调能力、市场开拓与营销能力、语言与文字表达能力,了解各项监管政策,熟悉我国金融法律法规,对宏观经济形势、相关行业政策有较深入的了解,具备较强的宏观经济分析及行业、客户分析能力; 3.经验要求: (1.在金融机构(银行、保理公司等)有2年以上信贷及相关从业经验; (2.或者有2年以上企业资金融资工作经验,地产、建筑及能源行业优先;
1.建立并维护良好的客户关系,通过深入了解客户需求并提供专业的金融建议。 2.负责个贷业务的落地维护,授信报告撰写,内部流程沟通等工作。 3.具有一定的社交和公关能力,表达能力强,善于与人沟通和合作,熟悉银行信贷政策,具备自主客户开发能力。 4、40 周岁(含)以下,全日制本科及以上学历; 5、具有一年以上经济、金融、科技或对口岗位相关工作经历 6、拓展业务能力强,在相关领域有一定的客户资源和人脉关系,能与客户建立并维持良好的合作关系,熟悉银行个人业务、小微企业业务操作流程及金融产品,了解、掌握相关行业信息与动态
私人银行客户经理岗位 工作职责 1.负责私人银行等高净值客户的拓展及维护; 2.了解私人银行客户需求,为高净值客户及其家庭、企业提供个性化、全方位的财富管理及投融资服务; 3.按"四步工作法",具体实施营销工作,开展财富产品销售、家族办公室业务等营销活动,促进业务落地; 4.遵守相关法律法规,确保各项业务的合规性。 任职要求 1.大学本科及以上学历,具有3年及以上经济金融工作经历; 2.35周岁及以下,身体健康,无不良违法违纪行为;拥有基金从业资格证,取得AFP或CFP证书者优先; 3.具有较强的营销能力和创新意识,具有较好的分析、策划、文字处理能力; 4.特别优秀者可适当放宽条件。
公司最新成立新市民普惠金融事业部,新部门、新产品、机会多,欢迎金融领域的伙伴们加盟,一起发展。 职责描述: 1、负责消费金融产品的营销推广、贷后管理及客户关系维护; 2、既熟悉普惠金融,愿意在农牧板块发展,愿意为乡村振兴奋斗,同时在畜牧业、饲料行业、种植业、农业有相关资源,负责普惠金融产品、农牧种植消费金融产品的营销推广、贷后管理及客户关系维护; 3、负责核心企业的商务拓展、维护,开发贷款客户; 4、负责搜集新客户的资料并进行沟通协助客户申请、放款;且具备开发新客户能力; 5、与客户进行有效沟通了解客户需求,完成个人月度考核业绩,能与客户建立良好的合作 关系; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历; 2、20、21年应届毕业生优先考虑; 3、研究生学历优先考虑
岗位职责:
1、负责企业客户业务机会挖掘,企业客户业务方案制定、需求承接和营销服务;
2、负责企业客户业务推广、业务模式创设、业务落地实施;
3、负责企业客户开拓、签约、服务、拜访;以企业客户创收、资产、立项签约等主要业务为导向;
4、负责分支机构的企业客户业务培训、企业客户群管理等
5、完成分支机构领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历,经济、金融、会计、管理学等相关专业优先;
2、熟悉证券公司业务,有机构、企业客户服务相关工作经验优先;
3、具有良好的学习和沟通能力,较强的营销能力和资源整合能力;
4、具有证券、基金等从业资格,有CFA、CIIA等资格优先;
5、诚信正直、遵纪守法、具有良好的职业道德和服务意识。
工作职责: 1.开发对公客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在营销机会;收集市场信息,进行客户分层管理,维护提升存量客户贡献度;定期对授信客户进行贷后检查,确保信贷资产质量优良; 2.制定营销方案,提供符合客户需求的产品及服务方案;完成各项业务或产品销售任务,及时反馈市场销售信息; 3.落实总分行、区域中心支行及支行各项规章制度和管理要求。 任职要求: 1.政治立场坚定,遵守国家经济金融法律法规和总分行各项规章制度,具有良好的职业道德和全局观念,热爱金融事业,品行端正,无不良嗜好及职业记录,身体健康; 2.本科以上学历,年龄35周岁以下; 3.具有2年以上银行对公业务经验; 4.在现岗位工作成绩较为显著,具备较高的经济金融知识水平;具有较强的综合营销能力、客户维护和客户提升的能力,勇于接受挑战,具有坚忍不拔的精神;具有一定文字综合能力、风险识别能力、团队协作能力和问题解决能力; 特别优秀者可适当放宽条件。
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